69 vagas de emprego para Contador Gerencial em Canoas, RS

Uma das maiores marcas de produtos ortodônticos do Brasil está com vagas abertas para Executivo de Vendas Internas (Televendas)! #VemSerOrthoMundi Atividades:Realizar prospecção de novos clientes através de múltopços canais com foco por telefone. Realizar o desenvolvimento de carteira destinada. Realizar venda técnica por telefone. Elaborar proposta conforme as necessidades identificadas no contato com o cliente. Alimentar sistemas internos com informações diárias. Realizar contato e processo de pós vendas. Requisitos:Ensino Médio Completo. Desejável:Formação superior ou técnica em andamento/concluído em Gestão Comercial, Administração, Administração de Empresas, Processos Gerenciais e/ou áreas correlatas. Jornada:Segunda à sexta-feira 44h/semanais Presencial no Centro de Porto Alegre Benefícios:VR 35,00 R$/dia VT Clube de desconto Wellhub Conexa Saúde Plano de Saúde e Odonto Unimed.

Ensino superior em áreas de Processos Gerenciais ou semelhantes. Expêriencia na função. Residir em Porto Alegre ou região metropolitana.

...e fechamento da venda. Empresa oferece:Estrutura completa para realização do trabalho; Condições diferenciadas no comissionamento das vendas; Agilidade e garantia no recebimento das comissões; Acompanhamento gerencial diário; Treinamento e capacitação necessária; Incentivo financeiro nos primeiros meses. Pré-requisitos:Disponibilidade de horário; Ensino Médio Completo; Experiência com vendas. Está dentro do nosso perfil ...

Atividades:Apoiar a gestão do portfólio de projetos (cadastro, priorização, status e governança); Estruturar e acompanhar cronogramas, marcos, entregáveis e dependências; Realizar follow-ups com áreas envolvidas, garantindo alinhamento e avanço das ações;Elaborar e manter relatórios gerenciais e dashboards (prazo, custo, escopo, riscos, indicadores);Apoiar a gestão de riscos, impedimentos e mudanças (change control), registrando e tratando com os responsáveis;Padronizar e manter templates, rituais e documentação (ex.: termo de abertura, plano de projeto, atas, lições aprendidas);Apoiar/realizar comunicação com stakeholders, incluindo apresentações executivas;Contribuir para melhoria contínua: metodologia, governança, indicadores e ferramentas;Apoiar a implementação/adesão a práticas de qualidade (quando aplicável), como evidências, rastreabilidade e disciplina de processo.Requisitos e qualificações:Formação: Formação superior em andamento e/ou completa em Administração, Gestão de Projetos, Sistemas de Informação / TI (ex.: SI, Ciência da Computação, Eng. de Software), Gestão da Qualidade e/ou áreas correlatas.Competências comportamentais: comunicação interpessoal, flexibilidade, gestão do tempo, organização e proatividade. Conhecimento prático em gestão ou apoio a projetos (PMO, coordenação, analista de projetos ou similar). Conhecimento prático de planejamento e controle (escopo, cronograma, risco, comunicação). Boa capacidade de organização, priorização e acompanhamento.Excelente comunicação (escrita e verbal) e relacionamento com múltiplas áreas.Domínio de Excel/Google Sheets para controles e indicadores.Residir na cidade de Porto Alegre/RS ou Região Metropolitana.Oferecemos:Salário: Compatível com o mercado - Informado ao longo do processo seletivo.Vale Alimentação/Refeição: R$ 46,00 (por dia útil);Benefícios:Bônus de aniversário;Convênio farmácia;Convênio médico e odontológico extensivo aos dependentes;Convênio SESC;Acesso à Biblioteca da Escola Técnica Fundatec;Incentivo à educação (cursos da Fundatec, instituições conveniadas e ABRH);Refeitório no local;Estacionamento gratuito.Mobilidade: Auxílio Mobilidade Fundatec ou Vale Transporte;Jornada de Trabalho: 40 horas semanais das 09h00 às 18h00, com 1 hora de intervalo.Candidaturas - Através do link: https://forms.gle/T2N6DxNyccjfBqbYA

Na Cushman & Wakefield, somos movidos por transformar espaços em experiências de alto valor para pessoas e empresas. Com presença global em mais de 60 países, cerca de 50 mil colaboradores e uma atuação estratégica no setor imobiliário corporativo. Oferecemos soluções inovadoras e personalizadas nas áreas de Facilities Management, Gestão de Propriedades, Projetos, Locações e Transações Imobiliárias, Avaliação de Imóveis, Capital Markets, entre outros serviços especializados. ' Nosso compromisso vai além dos negócios, queremos construir ambientes mais inclusivos, diversos e humanos. Acreditamos que equipes diversas impulsionam inovação, e por isso incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras, LGBTQIAPN+, refugiados, migrantes, pessoas com deficiência e profissionais com mais de 50 anos. Aqui, celebramos cada identidade e trajetória, e trabalhamos todos os dias para garantir um espaço de respeito, equidade e pertencimento. Se você busca fazer parte de uma empresa multinacional que valoriza pessoas, promove crescimento e investe em um futuro mais inclusivo, venha para a Cushman & Wakefield. Ouse ir além com a gente. Responsabilidades Gerenciar a operação do empreendimento, assegurando o pleno funcionamento dos serviços de segurança, limpeza, jardinagem e manutenção (civil, elétrica, hidráulica e ar-condicionado central). Coordenar equipes próprias e terceirizadas, garantindo produtividade, qualidade e cumprimento de SLAs. Elaborar, acompanhar e controlar o orçamento anual (OPEX), analisando desvios e propondo planos de ação. Atuar na gestão de pessoas, promovendo engajamento, desenvolvimento da equipe e bom clima organizacional. Gerir conflitos e crises operacionais, tomando decisões rápidas e eficazes. Implantar e garantir o cumprimento dos procedimentos e padrões da empresa, alinhados às necessidades do cliente. Conduzir reuniões operacionais, gerenciais e assembleias gerais. Preparar apresentações gerenciais em PowerPoint, Canvas ou ferramentas similares. Redigir atas, circulares, notificações, comunicados, e-mails e respostas institucionais. Manter relacionamento próximo com clientes, fornecedores e demais stakeholders. Monitorar indicadores de desempenho operacional e propor melhorias contínuas. Requisitos Graduação superior completa. Experiência mínima de 5 anos em gestão condominial, gestão de propriedades, gestão de contratos de prestação de serviços ou gestão administrativa. Vivência comprovada na gestão de serviços de facilities. Experiência sólida em liderança de equipes e gestão de terceiros. Conhecimento em planejamento e controle orçamentário. Habilidade de comunicação verbal e escrita. Capacidade de organização, negociação e resolução de problemas. Preferencialmente profissionais acima de 30 anos. Liderança e visão estratégica. Excelente relacionamento interpessoal. Proatividade e senso de dono. Capacidade de atuar sob pressão e em ambientes complexos. Foco em resultados e satisfação do cliente. Oferecemos:Vale refeição Assistência médica Assistência odontológica Seguro de vida Wellhub Desconto em cursos e faculdades Auxílio funeral Empréstimo Consignado Itaú Programa de Apoio Psicológico IVI – Plataforma de Cuidado Emocional. Auxílio Creche (para mães) Auxílio Enxoval Calendário Mensal de Saúde e Bem-Estar. Comitê de Ações Sociais Agenda de Diversidade (Encontro Presenciais, Webinar, grupos de diversidade) 3 mil cursos Linkedin Learning disponíveis. Oportunidade de Carreira Quer se sentir desafiado, motivado e valorizado diariamente Inspirar mudanças e deixar um legado Faça parte do time da Cushman & Wakefield e ajude-nos na construção de um mundo de negócios melhor!

ESTÁGIO-FINANCEIRO (COD 44908) Bairro:MENINO DEUS Cidade:PORTO ALEGRE Nível de Ensino:ENSINO SUPERIOR. N. de Vagas:1 Atividades:AUXILIAR NOS LANÇAMENTOS EM SISTEMA PRÓPRIO – CONTAS A PAGAR:PREVISÕES, GUIAS, CORRESPONDENTES, BOLETOS, ENTRE OUTROS. ANEXAR BOLETOS E OUTROS DOCUMENTOS EM SISTEMAS DE CONTROLE. CADASTRO DE FORNECEDORES. BAIXA DE PAGAMENTOS. PREPARO DAS GUIAS DE PAGAMENTO DAS RETENÇÕES (GUIAS E DARFS/DCTFS). CONTATO COM FORNECEDORES (SOLICITAR BOLETO E NOTA FISCAL). CONTATO COM PESSOAL INTERNO (CONFIRMAR VALORES E AUTORIZAÇÕES PARA PAGAMENTO). LANÇAMENTOS DO CAIXINHA DAS UNIDADES. ACOMPANHAMENTO DE TAREFAS DO FLUXO DAS GUIAS (CLIENTES). PAGAMENTOS BANCÁRIOS:GUIAS, CORRESPONDENTES, FOLHA E FORNECEDORES/PRESTADORES DE SERVIÇOS. LANÇAMENTOS DO CAIXINHA DAS UNIDADES E ACOMPANHAMENTO DE GASTOS COM CARTÕES DE CRÉDITO. LANÇAMENTO DAS PREVISÕES DE PAGAMENTOS. APOIO NA ORGANIZAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DA BUROCRACIA JUNTO A ÓRGÃOS GOVERNAMENTAIS E PROFISSIONAIS, COMO PREFEITURA MUNICIPAL E OAB (DOCUMENTOS COMO CONTRATO SOCIAL E CERTIDÕES). APOIO NO PREENCHIMENTO E ELABORAÇÃO DE INFORMAÇÕES PARA CLIENTES E FORNECEDORES (RFI, PROPOSTAS COMERCIAIS, ENTRE OUTROS RELATÓRIOS E FORMULÁRIOS). APOIO A REEMBOLSOS E CONTAS A RECEBER. Horário:12:00 até 18:00 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX Remuneração:R$ 1. 300,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. IDA E VOLTA Semestre:2 até 6 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS-ADMINISTRAÇÃO-EMPREENDEDORISMO E SUCESSÃO-ADMINISTRAÇÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS-BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO-CIÊNCIAS CONTÁBEIS-CIÊNCIAS ECONÔMICAS-CONTABILIDADE-ECONOMIA-GESTÃO DE NEGÓCIOS-GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS-GESTÃO EMPRESARIAL-GESTÃO FINANCEIRA-PROCESSOS GERENCIAIS-TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS-TECNÓLOGO EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNÓLOGO EM PROCESSOS GERENCIAIS.

Atuar como ponto focal da contratada junto ao projeto, garantindo comunicação eficaz e resolução ágil de demandas. Gerenciar a equipe técnica, assegurando alinhamento aos objetivos, padrões e cultura organizacional. Monitorar a execução dos serviços, garantindo conformidade com normas técnicas, procedimentos e níveis de serviço (SLA). Elaborar relatórios gerenciais e sumários executivos para apoiar a tomada de decisões. Gerenciar indicadores de desempenho e promover melhorias contínuas nos processos e serviços. Acompanhar e priorizar a fila de chamados, assegurando resolução tempestiva e mitigação de riscos. Propor e acompanhar planos de ação corretivos e preventivos, em conjunto com o projeto.

ESTÁGIO-ADMINISTRATIVO (COD 44932) Bairro:CENTRO Cidade:PORTO ALEGRE Nível de Ensino:ENSINO MÉDIO, ENSINO TÉCNICO E ENSINO SUPERIOR. N. de Vagas:1 Atividades:AUXILIAR PRINCIPALMENTE NA DIGITALIZAÇÃO DE DOCUMENTOS E ORGANIZAÇÃO DE ARQUIVO, ELABORAÇÃO DE PLANILHAS E RELATÓRIOS, SUPORTE AOS SETORES OPERACIONAIS. Horário:11:00 até 12:00. 12:00 até 17:15 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX (15 MINUTOS DE INTERVALO) Remuneração:R$ 1. 000,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. INDIFERENTE Passagem Região Metropolitana:SIM Outros Benefícios:BOLSA DE AUXÍLIO É R$1000,00 + VT SERÁ INTEGRAL + VT REGIÃO METROPOLITANA SERÁ INTEGRAL. Semestre:0 até 7 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:1 ANO-ENSINO MÉDIO-2 ANO-ENSINO MÉDIO-3 ANO-ENSINO MÉDIO-ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS-ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL-ADMINISTRAÇÃO-COMÉRCIO EXTERIOR-ADMINISTRAÇÃO-COMÉRCIO INTERNACIONAL-ADMINISTRAÇÃO-EAD-ADMINISTRAÇÃO-EMPREENDEDORISMO E SUCESSÃO-ADMINISTRAÇÃO-FINANÇAS-ADMINISTRAÇÃO-GERÊNCIA DE PRODUÇÃO E ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO-GERÊNCIA DE SERVIÇOS-ADMINISTRAÇÃO-MICRO E PEQUENAS EMPRESAS-ADMINISTRAÇÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS-AUXILIAR ADMINISTRATIVO E INFORMÁTICA-BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO-BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO-EAD-CIÊNCIAS CONTÁBEIS-CIÊNCIAS CONTÁBEIS-CONTROLADORIA E FINANÇAS-CIÊNCIAS ECONÔMICAS-CIÊNCIAS ECONÔMICAS-ÊNFASE EM FINANÇAS-ECONOMIA-ECONOMIA DE EMPRESAS-EJA 1 ANO-EJA 2 ANO-EJA 3 ANO-GESTÃO DE NEGÓCIOS-GESTÃO DE NEGÓCIOS DE PEQUENO E MÉDIO PORTE-GESTÃO FINANCEIRA-PROCESSOS GERENCIAIS-TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO-TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO-EAD-TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO-EJA-TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS-TÉCNICO EM GERÊNCIA EMPRESARIAL-TÉCNICO EM GESTÃO EMPRESARIAL-TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS-TECNÓLOGO EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNÓLOGO EM PROCESSOS GERENCIAIS.

1164 – Analista de BI – Novo Hamburgo/RS Local:Presencial Regime:CLT Horário:08h30 às 12h00/13h30 às 18h00 (segunda a sexta) RESPONSABILIDADES Atuar como referência técnica e consultiva para diretoria, gestores e equipes internas. Criar e atualizar relatórios gerenciais semanais, mensais e sob demanda. Desenvolver dashboards analíticos para diretoria, área comercial e parceiros. Garantir clareza, precisão e qualidade na apresentação de dados. Realizar fechamentos mensais (compras, vendas e demais indicadores). Realizar validação crítica antes da entrega dos resultados. Realizar ajustes com áreas envolvidas e monitorar divergências. Operar ferramentas internas para extração e análise de dados. Utilizar Excel, Power BI, ERP e demais plataformas de gestão. Otimizar rotinas por meio de automações simples e melhoria contínua. Orientar parceiros externos sobre leitura de relatórios. Atender dúvidas sobre indicadores, fechamentos e performance. Monitorar metas, rankings, performance comercial e demais indicadores definidos. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Vivência com rotinas analíticas e administrativas. Experiência com elaboração de relatórios e organização de informações. Atendimento a áreas internas. Curso técnico completo. PERFIL DESEJADO Perfil consultivo e analítico. Organização e visão de processos. Habilidade em lidar com múltiplas demandas. Bom relacionamento interpessoal. BENEFÍCIOS Plano de saúde (médico). Plano odontológico. Vale-alimentação. Vale-transporte. Auxílio educacional. Gympass..

Controlar e acompanhar os valores a receber, conciliando títulos, faturas e recebimentos. Realizar cobranças ativas junto aos clientes (telefone, e-mail e outros canais), negociando prazos e condições de pagamento. Acompanhar inadimplência, elaborar relatórios gerenciais e propor ações de recuperação de crédito. Efetuar baixas de pagamentos no sistema e conciliações bancárias. Apoiar o fechamento financeiro mensal, garantindo a correta contabilização dos recebimentos. Manter relacionamento com clientes internos e externos, esclarecendo dúvidas sobre faturas e pagamentos. Cumprir políticas internas, prazos e procedimentos da área financeira.

Responsabilidades e atribuições:Liderar o time contábil (presencial e remoto), assegurando a qualidade técnica e o cumprimento de prazos.Realizar gestão de pessoas, conduzindo feedbacks, acompanhamentos de performance e treinamentos.Apresentar resultados e balanços contábeis diretamente aos clientes, reforçando o relacionamento e a confiança.Participar de reuniões internas com diretoria e demais setores, promovendo integração e alinhamento de estratégias.Representar o time contábil em visitas e reuniões externas com clientes.Apoiar a diretoria em análises e relatórios gerenciais, contribuindo com insights técnicos e estratégicos.Atuar de forma proativa na identificação de oportunidades de melhoria em processos e na performance do time.Obrigatórios:Formação completa em Ciências Contábeis e CRC ativo.Experiência sólida na liderança de equipes com mais de 10 pessoas.Experiência em fechamento contábil de empresas do Lucro RealExcelentes habilidades de comunicação e relacionamento com clientes.Desejáveis:Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Liderança ou Controladoria.Conhecimento em ferramentas de gestão (OKRs, PDCA, indicadores de performance).Competências Empatia e escuta ativa.Exemplo e coerência nas atitudes.Energia alta e capacidade de engajar pessoas.Proatividade e senso de dono (protagonismo).Comunicação clara e inspiradora.Foco em resultados com visão humana e estratégica.Local: Partenon, Porto Alegre - RS

1 Vaga - Coordenador Administrativo Financeiro - Segmento Indústria Experiência 2 a 3 anos como Coordenador Administrativo Financeiro - (Acompanhar diariamente a movimentação financeira, analisar o fluxo de caixa, acompanhar recebimento de títulos, efetuar cobrança e lançamentos de documentos, controle de contas a receber, contas a pagar, bancos, contratos), Liderar a equipe de contas a pagar e contas a receber, conferir extratos bancários, se tiver alteração passar para contas a pagar com os dados corretos, controlar a entrada de recursos da empresa, atualizar sistematicamente o fluxo de caixa e demais relatórios gerenciais financeiros, verificar com os bancos limite ou recursos disponíveis para pagamentos, fazer conferência dos pagamentos do dia, avaliar o que vai ser pago, encaminhar para contas a pagar, realizar reunião diária com a Diretoria para informar os pagamentos e vencimentos do dia, conferir faturamento do dia através de títulos e notas de vendas, separar por banco conforme limite, conferir os relatórios com os pagamentos realizados e encaminhar para a Diretoria através de boletim financeiro, atendimento aos clientes, negociação de títulos pendentes, auxiliar setor de compras nas negociações e prazos, renegociações de atrasos com fornecedores, resolver e providenciar pagamentos fora do procedimento da Ordem de compra, controlar contratos bancários, vencimentos e lançamentos, conferir diariamente os vencimentos dos títulos, administrar e controlar o caixa da empresa. Graduação em Economia, Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou afins. Salário à combinar + Benefícios Residir São Leopoldo ou proximidades .

Buscamos um(a) Analista Contábil para atuar no controle, classificação e conciliação das operações contábeis da empresa, garantindo conformidade com normas fiscais e contábeis, bem como apoio à elaboração de demonstrações financeiras e relatórios gerenciais. O(a) profissional trabalhará em conjunto com o setor fiscal, assegurando precisão e organização nas informações contábeis. Responsabilidades:Realizar conciliações contábeis e bancárias. Realizar lançamentos contábeis, conciliações e análises de contas patrimoniais e de resultado. Classificar e contabilizar lançamentos. Efetuar fechamento contábil mensal e anual. Controlar ativo imobilizado, provisões e rateios. Acompanhar e manter atualizados os registros contábeis conforme normas CPC/IFRS. Elaborar balancetes, DRE e demais demonstrações contábeis. Apoiar na elaboração de demonstrações financeiras e relatórios gerenciais. Realizar integração contábil com sistemas financeiros, fiscais e de folha. Atender e preparar declarações e obrigações acessórias (SPED, ECD, ECF). Acompanhar legislações contábeis e participar de melhorias nos processos internos.

Atividades:Auxiliar nas rotinas administrativas, incluindo recebimento e entrega de documentos e atendimento aos clientes internos. Organizar documentos e arquivos físicos ou eletrônicos, realizando também cópias quando necessário. Alimentar sistemas específicos, além de atualizar planilhas e tabelas em Excel, Word e outros programas. Utilizar corretamente os recursos e sistemas disponibilizados pela empresa. Cumprir normas, procedimentos e instruções de trabalho relacionados à Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Saúde do Trabalho. Requisitos:Estar cursando ensino superior ou técnico em Administração ou Processos Gerenciais. Conhecimento básico em pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Informações:Bolsa-auxílio de R$ 1. 200,00 (para Ensino Superior) ou R$ 900,00 (para Ensino Técnico). Vale-transporte. Jornada de 6 horas diárias, de segunda a sexta-feira.

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com o seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Instituição Financeira que se destaca como uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil. Missão Fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados de seus empreendimentos e da comunidade. Visão Ser uma instituição financeira cooperativa de referência que desenvolve seus cooperado. Valores Ética Credibilidade Excelência Simplicidade Sustentabilidade Atribuições e Responsabilidades Realizar os procedimentos de recuperação e risco de crédito, foco em maximizar a recuperação de valores, através de uma atuação estratégica e diligente nos processos judiciais e extrajudiciai. Efetuar cobranças e renegociação de inadimplente. Monitorar a recepção de ofício. Acompanhar, controlar e analisar o andamento de processos judiciais de execução, cobrança e correlatos, utilizando sistemas internos e plataformas dos tribunai. Realizar pesquisas patrimoniais e levantamentos de informações financeiras, societárias e cadastrais para subsidiar a estratégia de recuperação do crédito. Elaborar relatórios gerenciais e operacionais periódicos, consolidando dados processuais e de recuperação para análise de riscos, tomada de decisão e apresentação de resultado. Manter interface com escritórios de advocacia parceiros, peritos e outras áreas internas (Controladoria, Cobrança, Financeiro) para alinhamento de informações e estratégia. Suportar e conduzi negociações de acordos, analisando propostas sob a perspectiva jurídica e financeira. Requisitos Ensino Superior completo em Direito. Conhecimento em Risco de Crédito e Risco Operacional. Experiência com foco em processos de execução e recuperação de crédito. Conhecimento Técnico: Conhecimento em Direito Processual Civil (especialmente fase de execução/cumprimento de sentença) e Direito Civil (obrigações e contratos). Sistemas: Domínio do Pacote Office (em especial Excel Intermediário/Avançado) e experiência com sistemas de controle processual e portais de tribunai. Desejável Especialização em Direito e Processo Civil, Direito Empresarial, ou áreas relacionadas à Gestão de Crédito e Cobrança. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe. Disponibilidade para viagens, reuniões e curso. CNH B. Benefícios Faixa de Salarial de R$ 3000,00, conforme avaliação técnica. Vale Transporte do sistema de transporte coletivo público. Vale Alimentação e/ou Refeição. Seguro de Vida. Plano de Saúde - a mensalidade é um presente para o colaborador, estamos sempre junto. Plano Odontológico - a mensalidade é um presente para o colaborador. Auxílio Pós-Graduação - acreditamos e investimos no desenvolvimento dos seus colaboradore. Previdência Privada - nos preocupamos com seu futuro. PRV (Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos junto. Licenças Estendidas – licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento. Desenvolvimento – acreditamos no desenvolvimento dos colaboradores e investimos nele durante o ano. Férias – consideramos a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 período. Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 ano. Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente para alegrar ainda mais esse momento especial. Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, disponibilizamos uniformes para todos os colaboradores do sistema. Convênio Beto Carrero - colaboradores possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero. Parcerias Educacionais - possuimos parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação. Ginástica Laboral - proporcionamos momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com o seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Instituição Financeira que se destaca como uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil. Missão Fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados de seus empreendimentos e da comunidade. Visão Ser uma instituição financeira cooperativa de referência que desenvolve seus cooperados. Valores Ética Credibilidade Excelência Simplicidade Sustentabilidade Atribuições e Responsabilidades Realizar os procedimentos de recuperação e risco de crédito, foco em maximizar a recuperação de valores, através de uma atuação estratégica e diligente nos processos judiciais e extrajudiciais; Efetuar cobranças e renegociação de inadimplentes; Monitorar a recepção de ofícios; Acompanhar, controlar e analisar o andamento de processos judiciais de execução, cobrança e correlatos, utilizando sistemas internos e plataformas dos tribunais; Realizar pesquisas patrimoniais e levantamentos de informações financeiras, societárias e cadastrais para subsidiar a estratégia de recuperação do crédito; Elaborar relatórios gerenciais e operacionais periódicos, consolidando dados processuais e de recuperação para análise de riscos, tomada de decisão e apresentação de resultados; Manter interface com escritórios de advocacia parceiros, peritos e outras áreas internas (Controladoria, Cobrança, Financeiro) para alinhamento de informações e estratégia; Suportar e conduzi negociações de acordos, analisando propostas sob a perspectiva jurídica e financeira. Requisitos Ensino Superior completo em Direito; Conhecimento em Risco de Crédito e Risco Operacional; Experiência com foco em processos de execução e recuperação de crédito; Conhecimento Técnico: Conhecimento em Direito Processual Civil (especialmente fase de execução/cumprimento de sentença) e Direito Civil (obrigações e contratos); Sistemas: Domínio do Pacote Office (em especial Excel Intermediário/Avançado) e experiência com sistemas de controle processual e portais de tribunais. Desejável Especialização em Direito e Processo Civil, Direito Empresarial, ou áreas relacionadas à Gestão de Crédito e Cobrança. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe; Disponibilidade para viagens, reuniões e cursos; CNH B. Benefícios Faixa de Salarial de R$ 3000,00, conforme avaliação técnica; Vale Transporte do sistema de transporte coletivo público; Vale Alimentação e/ou Refeição; Seguro de Vida; Plano de Saúde - a mensalidade é um presente para o colaborador, estamos sempre juntos; Plano Odontológico - a mensalidade é um presente para o colaborador; Auxílio Pós-Graduação - acreditamos e investimos no desenvolvimento dos seus colaboradores; Previdência Privada - nos preocupamos com seu futuro; PRV (Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos; Licenças Estendidas – licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento; Desenvolvimento – acreditamos no desenvolvimento dos colaboradores e investimos nele durante o ano; Férias – consideramos a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos; Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos; Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente para alegrar ainda mais esse momento especial; Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, disponibilizamos uniformes para todos os colaboradores do sistema; Convênio Beto Carrero - colaboradores possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero; Parcerias Educacionais - possuimos parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação; Ginástica Laboral - proporcionamos momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.

ESTÁGIO-AUXILIAR FINANCEIRO (COD 44766) Nível de Ensino:ENSINO TÉCNICO E ENSINO SUPERIOR. N. de Vagas:1 Atividades:AUXILIAR CONCILIAÇÕES BANCÁRIAS, BOLETOS, PAGAMENTOS, ORGANIZAÇÃO DO SETOR, DEMAIS ATIVIDADES CORRELACIONADAS. Horário:12:00 até 18:20 Carga horária:30H SEMANAIS SEG A SEX COM 20MIN INTERVALO Remuneração:R$ 1. 200,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. IDA E VOLTA Semestre:1 até 6 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-CIÊNCIAS CONTÁBEIS-ECONOMIA-PROCESSOS GERENCIAIS-TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO-TECNÓLOGO EM GESTÃO EMPRESAS-TECNÓLOGO EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNÓLOGO EM PROCESSOS GERENCIAIS.

ESTÁGIO-AUXILIAR ADMINISTRATIVO/COMPRAS (COD 44847) Bairro:DISTRITO INDUSTRIAL Cidade:CACHOEIRINHA Nível de Ensino:ENSINO SUPERIOR. N. de Vagas:1 Atividades:AUXILIAR NO PROCESSO ADMINISTRATIVO DE COMPRAS. PREENCHIMENTO DE PLANILHAS. CONTROLES EM PLANILHAS. INDICADORES. EXECUÇÃO DE PROCEDIMENTOS INTERNOS. COMPILAÇÃO DE DADOS. Horário:08:00 até 12:00. 13:00 até 15:00 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX Remuneração:R$ 1. 160,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. INDIFERENTE Passagem Região Metropolitana:SIM Vale-Refeição:SIM (R$ 23,00) Outros Benefícios:VALE REFEIÇÃO R$23,00 + VALE TRANSPORTE OU VALE COMBUSTÍVEL (À COMBINAR) + CESTA BÁSICA. Semestre:3 até 8 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO-ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS-ADMINISTRAÇÃO-COMÉRCIO EXTERIOR-ADMINISTRAÇÃO-FINANÇAS-ADMINISTRAÇÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS-CIÊNCIAS CONTÁBEIS-CIÊNCIAS ECONÔMICAS-CONTABILIDADE-ECONOMIA-GESTAO COMERCIAL-GESTÃO DE LOGÍSTICA-GESTÃO DE MARKETING-GESTÃO DE NEGÓCIOS-GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS-GESTÃO EMPRESARIAL-GESTÃO FINANCEIRA-LOGÍSTICA-MARKETING-MARKETING E VENDAS-PROCESSOS GERENCIAIS-TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL-TECNÓLOGO EM GESTÃO COMERCIAL-TECNÓLOGO EM GESTÃO DE MARKETING-TECNÓLOGO EM GESTÃO DE NEGÓCIOS-TECNÓLOGO EM GESTÃO FINANCEIRA-TECNÓLOGO EM LOGÍSTICA-TECNÓLOGO EM MARKETING-TECNÓLOGO EM PROCESSOS GERENCIAIS-TECNÓLOGO EM SECRETARIADO.

(C763) Estagiária de Financeiro Local:Bairro Cristal-Barra Shopping Sul-Porto Alegre/RS. Atividades:Auxiliar no lançamento e conferência de contas a pagar e contas a receber. Suporte na conciliação bancária diária. Apoio na elaboração de relatórios gerenciais e planilhas de controle. Arquivamento e organização de documentos financeiros. Apoio nas rotinas de fechamento financeiro mensal. Contato com fornecedores, clientes e demais áreas internas. Auxiliar no acompanhamento de indicadores financeiros e prazos de pagamento. Remuneração:R$ 1. 200,00 + VT + VR (R$ 200,00) + Prêmio assiduidade (cesta básica). Requisitos:Estar cursando ensino técnico ou superior na área financeira. Conhecimento de Excel (tabelas, fórmulas básicas, filtros e organização de dados). Horário:6hrs diárias a combinar. Benefícios:VT-VR-Prêmio assiduidade.

ATIVIDADES:• Lançar relatórios de reembolso e notas fiscais de despesas, exceto vendas; • Enviar notas fiscais de serviço e/ou boletos aos clientes; • Cobrar dos clientes títulos em aberto; • Organizar e levantar documentos exigidos por clientes para prestação de serviços; • Realizar cadastro básico de novos clientes; • Coletar toda a documentação de cadastro de cliente para posterior envio para área de crédito; • Confeccionar relatórios diversos.REQUISITOS:- Estar cursando administração, processos gerenciais, ou áreas afins.- Conhecimento basico em pacote office;BENEFICIOS: - Vale transporte;- seguro de vida;- Plano de saude;- Refeitorio na empresa com refeição livre para todos.NENHUM DOS BENEFICIOS COM DESCONTO NO SALARIOSALARIO: 1800,00