113 vagas de emprego para Consultor Fiscal em Sorocaba, SP

Ser um fiscal de loja significa assumir um papel importante na proteção da integridade física e o bem-estar de clientes e colaboradores, bem como a imagem e o patrimônio da empresa. Como fiscal de loja, você será responsável por monitorar ,executar atividades de gestão de riscos, envolvendo a fiscalização do patrimônio da empresa, nos diversos setores da loja, docas e estacionamento, bem como pela vistoria e controle da entrada e saída de veículos de clientes e fornecedores, controle da entrada e saída de colaboradores e terceiros devidamente identificados com crachás. Realizar o acompanhamento do circuito administrativo de recepção de mercadorias, visando salvaguardar os bens da empresa e registrar todas as ocorrências observadas nas dependências da loja junto à direção da loja e matriz. Mas ser um fiscal de loja vai além de simplesmente monitorar a loja e cumprir tarefas. É importante que você tenha habilidades interpessoais e capacidade de comunicação, para lidar com clientes e colegas de trabalho de forma amigável e respeitosa, mesmo em situações estressantes, garantindo todos os processos e procedimentos Requisitos:Escolaridade Mínima:Ensino Médio Completo. Desejável vivência na área. Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana). Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho e disponibilidade para início imediato. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Se identificou Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê. #LI-Onsite.

Ser um fiscal de loja significa assumir um papel importante na proteção da integridade física e o bem-estar de clientes e colaboradores, bem como a imagem e o patrimônio da empresa. Como fiscal de loja, você será responsável por monitorar ,executar atividades de gestão de riscos, envolvendo a fiscalização do patrimônio da empresa, nos diversos setores da loja, docas e estacionamento, bem como pela vistoria e controle da entrada e saída de veículos de clientes e fornecedores, controle da entrada e saída de colaboradores e terceiros devidamente identificados com crachás. Realizar o acompanhamento do circuito administrativo de recepção de mercadorias, visando salvaguardar os bens da empresa e registrar todas as ocorrências observadas nas dependências da loja junto à direção da loja e matriz. Mas ser um fiscal de loja vai além de simplesmente monitorar a loja e cumprir tarefas. É importante que você tenha habilidades interpessoais e capacidade de comunicação, para lidar com clientes e colegas de trabalho de forma amigável e respeitosa, mesmo em situações estressantes, garantindo todos os processos e procedimentos Requisitos:Escolaridade Mínima:Ensino Médio Completo. Desejável vivência na área. Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana). Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho e disponibilidade para início imediato. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Se identificou Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê. #LI-Onsite.

Ser um fiscal de loja significa assumir um papel importante na proteção da integridade física e o bem-estar de clientes e colaboradores, bem como a imagem e o patrimônio da empresa. Como fiscal de loja, você será responsável por monitorar ,executar atividades de gestão de riscos, envolvendo a fiscalização do patrimônio da empresa, nos diversos setores da loja, docas e estacionamento, bem como pela vistoria e controle da entrada e saída de veículos de clientes e fornecedores, controle da entrada e saída de colaboradores e terceiros devidamente identificados com crachás. Realizar o acompanhamento do circuito administrativo de recepção de mercadorias, visando salvaguardar os bens da empresa e registrar todas as ocorrências observadas nas dependências da loja junto à direção da loja e matriz. Mas ser um fiscal de loja vai além de simplesmente monitorar a loja e cumprir tarefas. É importante que você tenha habilidades interpessoais e capacidade de comunicação, para lidar com clientes e colegas de trabalho de forma amigável e respeitosa, mesmo em situações estressantes, garantindo todos os processos e procedimentos Requisitos:Escolaridade Mínima:Ensino Médio Completo. Desejável vivência na área. Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana). Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho e disponibilidade para início imediato. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Se identificou Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê. #LI-Onsite.

Buscamos um profissional comprometido e atento aos detalhes para atuar na prevenção de perdas em nossa operação. Essa pessoa será responsável por garantir o cumprimento das normas internas, controlar acessos e apoiar auditorias e inventários, contribuindo diretamente para a segurança e eficiência dos processos. Principais responsabilidades:Monitorar a entrada e saída de clientes. Controlar o acesso de colaboradores e prestadores de serviço em áreas restritas. Fiscalizar e orientar o cumprimento do regulamento interno. Verificar o uso correto de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Garantir o cumprimento das normas de segurança do trabalho. Registrar e reportar ocorrências relevantes. Acompanhar e apoiar os processos de inventário nos departamentos. Realizar auditorias internas e fiscalizar movimentações de produtos e equipamentos. Requisitos e Qualificações:Alegria no atendimento e bom relacionamento interpessoal. Ética, comprometimento e transparência. Sentimento de dono e proatividade. Atenção, disciplina e organização. Agilidade para atividades manuais. Assiduidade, pontualidade e espírito de equipe. Interesse em aprender e se desenvolver. Desejável experiência ou conhecimento na área de prevenção de perdas. Ensino Medio completo.

Buscamos um profissional comprometido e atento aos detalhes para atuar na prevenção de perdas em nossa operação. Essa pessoa será responsável por garantir o cumprimento das normas internas, controlar acessos e apoiar auditorias e inventários, contribuindo diretamente para a segurança e eficiência dos processos. Principais responsabilidades:Monitorar a entrada e saída de clientes. Controlar o acesso de colaboradores e prestadores de serviço em áreas restritas. Fiscalizar e orientar o cumprimento do regulamento interno. Verificar o uso correto de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Garantir o cumprimento das normas de segurança do trabalho. Registrar e reportar ocorrências relevantes. Acompanhar e apoiar os processos de inventário nos departamentos. Realizar auditorias internas e fiscalizar movimentações de produtos e equipamentos. Requisitos e Qualificações:Alegria no atendimento e bom relacionamento interpessoal. Ética, comprometimento e transparência. Sentimento de dono e proatividade. Atenção, disciplina e organização. Agilidade para atividades manuais. Assiduidade, pontualidade e espírito de equipe. Interesse em aprender e se desenvolver. Desejável experiência ou conhecimento na área de prevenção de perdas. Ensino Medio completo.

A Honda Caiuás está em busca de um(a) Consultor(a) Técnico(a) para atuar no atendimento aos clientes na área de pós-venda, sendo o principal elo entre o cliente e a oficina. O profissional será responsável por diagnosticar necessidades, orientar sobre serviços e garantir um atendimento de qualidade, seguindo os padrões da marca Honda. Requisitos:Ensino médio completo Experiência em atendimento técnico ou pós-venda automotivo Boa comunicação e organização Conhecimento em informática CNH categoria B (obrigatória).

Auxiliar nos serviços de manutenção predial, nas lojas do grupo.

A Óticas Santês busca pessoas que tenham vontade de aprender, se desenvolver e crescer junto com a empresa.Responsabilidades:Atender clientes de forma consultiva, identificando suas necessidades visuais e estéticas;Auxiliar na escolha de armações, lentes e acessórios;Realizar vendas e garantir uma excelente experiência ao cliente;Conferir receitas oftalmológicas e orientar sobre tipos de lentes;Organizar a loja, vitrines e estoque;Requisitos:Com ou sem experiencia em vendasEnsino médio completo;Boa comunicação e habilidade de relacionamento;Perfil comercial, proativo e organizado;Conhecimentos básicos em lentes e armações (diferencial).Oferecemos:Salário fixo + comissão;Vale-transporte;Vale-refeiçãoTreinamentos e capacitação;Oportunidade de crescimento.Horário de trabalho : Segunda a sábado horário comercialTipo de vaga: Efetivo CLTBenefícios:Seguro de vidaVale-refeiçãoVale-transporteGympass Day Off no aniversario

CONSULTOR DE VENDAS INTERNAS-PJ Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Vendas Internas para integrar nossa equipe comercial! Buscamos alguém comunicativo(a), dinâmico(a) e com perfil voltado para resultados, que goste de relacionamento com clientes e tenha afinidade com o ambiente de vendas. PRINCIPAIS ATIVIDADES-Atendimento ao cliente de forma humanizada (ativo e receptivo). Suporte comercial e acompanhamento de leads. Vendas por telefone e canais digitais. Prospecção e fidelização de clientes. Acompanhamento de metas e indicadores. Geração de planilhas e compilados de dados comerciais. Busca e atualização de informações de clientes. REQUISITOS-Experiência em vendas internas, atendimento ao público ou telemarketing ativo e receptivo. Conhecimento intermediário em Pacote Office (principalmente Excel). Conhecimento básico em ferramentas de criação e edição como Canva e CapCut. Boa comunicação verbal e escrita. Habilidade de negociação e argumentação. Afinidade com metas e desafios. Perfil Desejado-Comunicativo(a) e proativo(a). Perfil analítico e organizado. Dinâmico(a), engajado(a) e com foco em resultados. Espírito de equipe e postura colaborativa. PARA ESSA VAGA OFERECEMOS-Vale Refeição:R$32/dia. Comissionamento sobre vendas. Convênio Médico:UNIMED. Estacionamento interno. Horário de Trabalho Segunda a quinta:08h às 18h Sexta:08h às 17h 100% presencial.

Regime:CLT-Presencial Local de trabalho:Sorocaba/SP Horario:Segunda a Sexta (09h ás 19h) sábado ( 08h as 12h) Salario:R$1. 900,00 + Vale Alimentação + Vale Transporte + Desconto em prodecimentos odontológicos Atividades:Atendimento ao cliente, realização de pesquiss, agendamentos de avaliações de novos clientes, recuperar clientes inativos.

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Vendas, com foco em identificar necessidades, oferecer soluções e garantir uma experiência comercial de excelência Requisitos:Experiência em vendas de veículos ,boa comunicação, pró atividade, facilidade ao trabalhar em equipe. Ensino médio completo e noções de informática.

Principais responsabilidades:Prospecção ativa de novos clientes (B2B). Atendimento e relacionamento com leads e clientes. Apresentação e venda de serviços de marketing digital (tráfego pago, redes sociais, branding, sites, entre outros). Elaboração e envio de propostas comerciais. Negociação e fechamento de contratos. Acompanhamento do funil de vendas e pós-venda. Atualização de CRM e relatórios de performance. Requisitos:Experiência em agência de marketing. Boa comunicação verbal e escrita. Perfil proativo, persuasivo e orientado a resultados. Facilidade para negociação e relacionamento com clientes. Conhecimento básico em marketing digital será um diferencial. Vivência com vendas de serviços. Conhecimento em CRM e ferramentas de vendas. Familiaridade com metas e comissionamento. Oferecemos:R$ 2. 300 Comissão atrativa (a partir de R$ 3. 000) Treinamentos e desenvolvimento profissional. Ambiente dinâmico e colaborativo. Oportunidade de crescimento. Modelo de trabalho:Presencial/Híbrido/Remoto Horário:Comercial.

Somos uma marca muito amada pelos brasileiros e trabalhar no oBoticário é motivo de orgulho! Temos mais de 40 anos de história. Como uma grande empresa de varejo, lideramos as mudanças e inovações que nosso segmento precisa, e nada mais coerente do que olharmos para nosso maior segredinho:Pessoas! Se você também quer fazer parte deste time de sucesso, aproveite essa oportunidade de fazer parte do time. Estamos buscando Vendedoras para trabalhar em nossa loja o'Boticário'. SUA MISSÃO SERÁ:Realizar atendimento ao cliente, demonstração, experimentação e vendas externas de produtos e serviços. Focar na satisfação e fidelização de clientes, contribuindo para a manutenção do nível elevado do atendimento. Proporcionar-lhes experiências que despertem sensações de beleza e assim atingir os resultados esperados. REQUISITOS:Ter disponibilidade de horário-finais de semana e feriados. Ter a partir de 18 anos de idade. Gostar e poder usar produtos de beleza, como maquiagens. Gostar de trabalhar em equipe e com atendimento ao cliente. #vemproBoti.

Atividades:Entrega de projetos do SAP Business One e seus add-ons (Complementos) em todo território nacional. Realização de análises dos processos de negócios. Elaboração de especificações funcionais e documentação de configuração. Implementação de soluções. Realização de testes de unidade, cenário e integração. Conduzir soluções e treinamento de usuários e auxiliar na produção de manuais de treinamento. Estudar e preparar as especificações do sistema e coordenar com a equipe de desenvolvimento. Manter toda a documentação relacionada ao cliente ou ao projeto sob controle de configuração na plataforma de gerenciamento de configuração de documentos. Análise e resolução de problemas. Personalização de relatórios e formulários. Fornece suporte ao cliente tanto no local quanto remotamente-compreender proativamente as necessidades e os requisitos do cliente e fornecer soluções pontuais. Conduzir uma análise completa dos processos de negócio (levantamento de requisitos e mapeamento de processos, BBP). Especificação de novas rotinas para o SAP Business One e criação de documentos personalizados. Configuração e parametrização das soluções SAP e add-ons (modelagem de dados). Validar processos de negócio do cliente na solução SAP Business One. Treinamentos a Key Users. Desenvolvimento de relatórios personalizados. Entrega do projeto ou atividade específica contratada. Atendimento aos clientes in-loco e helpdesk. Acompanhamento e suporte aos clientes novos em implantação e base instalada. Feedback diário dos procedimentos realizados aos respectivos gerentes de cada área, projetos e ou serviços. Apoio na capacitação dos demais colaboradores do time. Requisitos:Ensino Superior Completo em Engenharia da Computação , Engenharia de Produção, Administração , Contabilidade ou áreas correlatas. Desejável Pós-graduação em Gestão de Projetos. Conhecimentos Técnicos:Experiência em SAP Business One Extensões de SAP Business One-Add-ons de mercado (Invent, Banksynck, Skill) Experiência em administração do MS SQL. Excel Avançado, Experiência em Crystal Reports para desenvolvimento de layouts e relatórios.

Responsabilidades:Realizar o checklist técnico inicial dos veículos que entram no processo de preparação, identificando pendências mecânicas, estéticas e de acessórios. Acompanhar e garantir o cumprimento das etapas do processo de preparação dos veículos, desde a entrada até a finalização. Testar os veículos, avaliando o desempenho e identificando eventuais necessidades de reparos ou ajustes. Atuar em parceria com os times de mecânica, funilaria, estética e acessórios, assegurando a qualidade final do veículo entregue. Trabalhar com veículos multimarcas, compreendendo suas particularidades técnicas e operacionais. Utilizar sistemas internos e planilhas de Excel para controle e acompanhamento de status dos veículos. Preencher relatórios técnicos e manter registros atualizados das intervenções realizadas. Manter contato com outros setores da empresa, garantindo o fluxo de informações e o cumprimento dos prazos estabelecidos. Requisitos:Experiência anterior com preparação de veículos, oficina ou funções técnicas similares. Conhecimento em mecânica geral, funilaria, acessórios e diagnóstico de falhas. Habilidade em lidar com veículos multimarcas. Organização, atenção aos detalhes e foco em qualidade. Bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalho em equipe multidisciplinar. Habilidade com sistemas de gestão e bons conhecimentos em Excel (lançamentos, filtros, preenchimento de planilhas). Proatividade, responsabilidade e comprometimento com prazos e metas. Diferenciais:Cursos técnicos na área automotiva. Experiência em concessionárias, centros automotivos ou centros de preparação de veículos. Oferecemos:Oferecemos:Registro CLT. Day Off de aniversário. Refeição por conta da empresa. Convênio Médico (após período de experiência). Cartão SystemFarma. Wellhub (antigo Gympass). Parceria com faculdades. Acesso ao SESC.

Requisitos:Experiência na Função. Conhecimentos técnicos sobre a mecânica de automóveis. CNH categoria B. Disponibilidade para trabalhar em horário comercial. Descrição:Fará atendimento aos clientes da assistência técnica, identificando suas necessidades e elaborando orçamento detalhado. Receber e inspecionar o veículo junto ao cliente quanto a danos pré-existentes, e preencher o formulário de check list. Realizar vendas de peças, serviços e/ou acessórios, além de vendas adicionais pertinentes as necessidades do veículo. Efetuar abertura e encerramento de ordens de serviço e, nos casos de atendimento em garantia, identificar se o veículo se encaixa nas regras estabelecidas pela montadora. Acompanhar o andamento dos trabalhos na oficina de assistência técnica a fim de poder informar ao cliente sobre o prazo de entrega do serviço e/ou auxiliar na distribuição de serviços na oficina, sendo que após a conclusão dos serviços deverá conferir o veículo e o processo e contatar o cliente para entrega.

...e e-mail. Acompanhamento dos serviços nos fornecedores. Cotação de peças (quando necessário). Acompanhar os serviços realizados. Entre outras funções pertinentes ao setor. Experiências:Atendimento ao cliente. Consultor Técnico Automotivo (diferencial). Conhecimento em Mecânica (diferencial).

ATIVIDADES:Receber e atender os clientes, identificando suas necessidades de forma clara e objetiva. Realizar check-list detalhado dos veículos e propor as soluções mais adequadas. Manter o cliente informado durante todas as etapas do processo. Acompanhar os serviços de perto, garantindo qualidade e cumprimento dos prazos. Gerenciar ordens de serviço e controlar prazos de entrega. REQUISITOS:CNH categoria B. Ensino médio completo. Experiência na área. Perfil comunicativo, organizado e orientado a resultados.

A Sumrak 408, referência em Academia e Clube de Tiro Esportivo, está com vaga aberta para Consultor(a) Comercial de Vendas!Se você é comunicativo(a), gosta de desafios e tem paixão por resultados, essa oportunidade é pra você!O que vai fazer:Atender e prospectar ...

Venha fazer parte de uma história centenária e inovadora! Você ama vendas, tem aquele brilho no olhar ao atender um cliente e sabe que cada conversa pode ser uma oportunidade Então, essa vaga é para você! Na Altenburg, buscamos alguém que una carisma, estratégia e tecnologia para oferecer a melhor experiência de compra, seja no presencial ou no digital. O que você vai fazer no dia a dia:Vender com excelência, tanto na loja quanto pelo WhatsApp, Instagram e site. Cuidar da reposição e organização dos produtos. Emitir notas fiscais e cupons de venda. Apoiar no Visual Merchandising da loja. Prospectar clientes e construir relacionamentos duradouros. O que esperamos de você:Experiência com vendas e metas. Habilidade para se conectar com clientes de forma autêntica. Organização, atenção aos detalhes e trabalho em equipe. Conhecimento em Pacote Office. Ensino Médio completo. Disponibilidade para escala de trabalho 6x1. Se você quer crescer e fazer parte de um time inovador, vem para a Altenburg! Envie seu currículo para e faça parte de um time que valoriza pessoas e inspira o futuro! Na Altenburg, todos os talentos são bem-vindos, e todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência. #Venha Gerar Bem-Estar