632 vagas de emprego para Consultor Financeiro em Vitória de Santo Antão, PE

1159*VAGA*Assistente Financeiro – Crédito e Cobrança*SALÁRIO*R$ 2. 200*BENEFÍCIOS*Plano de saúde + plano odontológico + refeitório + seguro de vida*HORÁRIO*Segunda a sexta das 8h as 18h*Local de trabalho*Bairro Muribeca*Presencial*CLT*Atividades:Realizar o Cadastro de Clientes solicitando as documentações necessárias e realizando pesquisas sobre o cliente Realizar Análise e Reanálise de Crédito de acordo com a política de crédito Fazer o monitoramento de suas respectivas carteiras de crédito Realizar o Acompanhamento de Pagamentos Conduzir Negociação de Dívidas com os clientes Emitir Relatórios de Cobrança Manter boa e cordial Comunicação com Clientes Colaboração com Outras Áreas Auxiliar no Controle de Crédito Emissão de boletos para venda avulso e 2 via de boletos Efeutar a cobrança dos clientes da sua carteria em atraso*Requisitos*Experiência em funções de crédito e cobrança, contabilidade ou finanças. Pacote office básico Familiaridade com algum sistema interno da área financeira Fácil acesso ao Bairro Muribeca.

- Formação Superior Completa- Experiência na área Financeira - Pacote office intermediário - Conhecimento em sistemas financeiros- Desejável vivência anterior no segmento de Transportes

...e demanda da gestora.Inserção de informações em RP.Gerar dashboard.Requisitos:- Ensino médio completo (superior cursando ou completo é um diferencial);- Experiência prévia como Assistente Administrativo ou Financeiro;- Conhecimento em ferramentas de escritório, como Excel, Word e sistemas de gestão;- Boa comunicação, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe;- Atenção aos detalhes ...

Estamos em busca de Consultores Comerciais dinâmicos e motivados para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa que se destaca em vendas e negociação, e tem uma forte capacidade de trabalhar em equipe, esta oportunidade é para você. Perfil do Candidato:Forte habilidade de trabalho em equipe e resiliência. Diretamente no setor comercial, na realização de novas matrículas-Conhecimento em informática básica. Negociação, liderança. Atendimento ao público e vendas. Horário:Segunda à sexta de 8h às 18h-2h de almoço, e aos sábados de 8h às 12h..

Estamos em busca de Consultores Comerciais dinâmicos e motivados para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa que se destaca em vendas e negociação, e tem uma forte capacidade de trabalhar em equipe, esta oportunidade é para você. Perfil do Candidato:Forte habilidade de trabalho em equipe e resiliência. Diretamente no setor comercial, na realização de novas matrículas-Conhecimento em informática básica. Negociação, liderança. Atendimento ao público e vendas. Horário:Segunda à sexta de 8h às 18h-2h de almoço, e aos sábados de 8h às 12h..

...o para as Américas, Europa, Ásia e Oceania. Nossa operação é guiada por excelência, inovação, sustentabilidade e foco nas pessoas. O Que Buscamos Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas com experiência em vendas externas B2B, forte habilidade em prospecção ativa, negociação e relacionamento com stakeholders. Este(a) profissional atuará de forma estratégica ...

Recepcionar e prospectar novos clientes e gerar oportunidades qualificadas. Realizar apresentações comerciais. Entender necessidades do cliente e propor soluções adequadas. Negociar propostas e condições comerciais. Atuar em parceria com times de marketing e operações para garantir o sucesso do cliente.

O Vendedor Consultivo é o profissional responsável por conduzir o processo de vendas de forma estratégica, focada no entendimento profundo das necessidades do cliente e na oferta de soluções personalizadas. Diferente da venda tradicional, sua atuação é baseada em relacionamento, diagnóstico e geração de valor.

Empresa: Nordeste Ambiental Vaga: Consultor(a) de Vendas Remuneração * Salário: *R$ 1.600,00 * Ajuda de custo e transporte: *R$ 300,00 * Gratificação por resultado *Comissão de 1% sobre o faturamento quando houver meta batida. * Horário: Segunda a sexta-feira, das 7h30 às 12h e 13h30 às 17h45. Resumo da Oportunidade: Atuação em vendas consultivas no segmento de produtos naturais e sustentáveis para limpeza e higienização, com foco em prospecção ativa, atendimento ao cliente e acompanhamento de negociações. Atividades: * Prospecção ativa; * Gerenciar telefone, WhatsApp e e-mail; * Realizar vendas consultivas, elaborar cotações e conduzir negociações; * Manter o sistema atualizado; * Acompanhar o trabalho dos representantes externos; * Fechamento de negócio e acompanhamento de pós-venda. Requisitos: * Excelente comunicação verbal e escrita; * Boa dicção; * Ser atento(a) e ter postura profissional; * Conhecimento em informática (Pacote Office); * Empatia, ética e transparência; * Feedback claro e participativo; * Experiência prévia desejável em vendas, prospecção e fechamento de negócios.

Sobre a vaga A vaga para Consultor Comercial foca em profissionais capacitados para vendas consultivas High Ticket, com ênfase em B2B ou soluções premium. Este cargo exige abordagem estratégica, construção de confiança e foco. Requisitos * Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins. * Experiência prévia em vendas high ticket, preferencialmente 1-3 anos em prospecção e closing. * Habilidades avançadas de comunicação, * Escuta ativa e negociação; * Conhecimento com CRM * Conhecimento em marketing digital é diferencial. Atividades Principais * Realizar prospecção ativa de leads qualificados e gerenciar carteira de clientes high ticket. * Conduzir reuniões consultivas para diagnosticar dores, objetivos e obstáculos do cliente, propondo soluções personalizadas com foco em valor e ROI. * Construir propostas irrecusáveis, superar objeções. * Fechar vendas de alto ticket, atuando como consultor estratégico. Remuneração e beneficios * Contratação PJ * Remuneração Base : R$ 2.000,00 * Comissionamento atrativo Jornada de Trabalho * Segunda à sexta - Horário Comercial * Atuação : Hibrido - Recife

...- Forte relacionamento interpessoal e trabalho em equipe; - Experiência anterior na função; - Proatividade; - Conhecimento básico em informática. Principais atividades: - Atendimento ao consultor; - Cálculo de Seguros. Remuneração e Benefícios: - Salário de R$ 2.067,80 - Vale Transporte; - Plano Odontológico; - Ticket Alimentação de R$ 682,00 ...

...e saída das mercadorias, assim como toda a sua movimentação (Devolução, cancelamento). Realizar o fechamento de caixa de forma correta, para que seja enviado ao financeiro. Realizar as vendas via sistema de forma corretamente, preenchendo os campos de acordo com as informações solicitadas e de acordo com a informação passada ...

...r com internet e jaqueta de câmara fria caso atue com produtos congelados. Uma excelente oportunidade para quem busca flexibilidade, rapidez nas tarefas e retorno financeiro imediato por produtividade.

...o nas rotinas administrativas do dia a dia;Organização e controle de documentos físicos e digitais;Lançamento e conferência de informações em planilhas e sistemas;Apoio no controle financeiro básico (contas a pagar e receber, organização de comprovantes);Atendimento telefônico e suporte ao atendimento de clientes;Apoio na organização de agendas, reuniões e demandas internas;Auxílio ...

Estágio em Vendas (Call Center) em Camaragibe-PE Você está procurando uma oportunidade para desenvolver suas habilidades em vendas e crescer profissionalmente A RHF Talentos está à procura de estagiários entusiastas e motivados para se juntar ao nosso time de vendas em um ambiente dinâmico e inovador. Se você tem paixão por interagir com clientes e busca uma experiência prática em um call center, esta é a chance perfeita para você. Nossa empresa está localizada em Camaragibe-PE e oferece um ambiente de trabalho acolhedor e desafiador, onde você aprenderá e crescerá ao lado de profissionais experientes. Como estagiário em vendas, você será responsável por realizar vendas telefônicas, entrar em contato com potenciais clientes, seja presencialmente, por telefone ou email, para identificar suas necessidades financeiras, Auxiliar na gestão de propostas de empréstimo e no acompanhamento dos processos de crédito dentro dos sistemas, Trabalhar para atingir metas de vendas, buscando superar objetivos de crédito concedido para cada cliente manter relacionamentos com clientes existentes. Além disso, você terá a oportunidade de participar de treinamentos e workshops que visam aprimorar suas habilidades de comunicação e atendimento ao cliente. Requisitos básicos para o cargo incluem:estar cursando a partir do 1 ano de cursos relacionados a administração, marketing, gestão ou áreas afins. disponibilidade para trabalhar em turnos, incluindo finais de semana. boa comunicação e habilidades de interação com o público. e comprometimento com o aprendizado e desenvolvimento pessoal. Oferecemos um ambiente de trabalho acolhedor, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o trabalho em equipe e busca sempre inovar para alcançar os melhores resultados. Interessados devem se candidatar diretamente através do sistema de seleção da RHF Talentos. Não perca esta oportunidade de iniciar sua carreira em um ambiente que valoriza o potencial de cada um. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que faz a diferença! Aguardamos seu interesse!.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atendimento ao Cliente:Realizar um atendimento de excelência aos clientes, proporcionando uma experiência de impacto positivo. Organização da Área de Vendas:Garantir que a área de vendas esteja sempre limpa e organizada, seguindo os procedimentos operacionais padrão (POP). Isso inclui:Exposição de mesas (dobra de mesas bem-feitas por tamanho). Exposição de araras (organização por tamanho, com cabides corretos conforme família e categorias de produtos). Revisão diária na abertura e fechamento da loja, mantendo a área arrumada e sem bagunça. Verificação de Precificação:Conferir se os preços expostos nas araras e prateleiras estão corretos e atualizados de acordo com os produtos, garantindo que todos os itens estejam devidamente precificados. Desistência de Provadores:Realizar a devolução de produtos nos provadores que os clientes desistiram de comprar após provar. Pinagem e Encabidamento de Produtos:Organizar e garantir a correta disposição dos produtos, incluindo pinagem e encabidamento de itens de vestuário. Reposição de Mercadorias:Repor mercadorias diariamente conforme vendas e necessidades da loja, abrindo e desmontando caixas para garantir a reposição eficiente no estoque e na área de vendas. Manutenção da Limpeza:Manter o departamento limpo e organizado, incluindo a remoção de poeira de mesas e equipamentos com flanelas, para garantir um ambiente agradável aos clientes. Encadarçamento de Calçados:Realizar o encadarçamento de calçados, organizando-os corretamente para facilitar a exposição e a visualização pelos clientes. Escala de Provador:Cumprir a escala de provador, verificando e mantendo as cabines de prova limpas após o uso pelos clientes. Passadoria de Roupas:Passar roupas que estejam amarrotadas para garantir que estejam apresentáveis para os clientes. Organização do Estoque:Manter o estoque organizado conforme as necessidades da loja, incluindo a arrumação de mercadorias e ferragens na área interna. Gestão de Equipamentos:Retirar equipamentos da área de vendas sempre que houver necessidade, especialmente em situações de baixo estoque de produtos. Alocação de Mercadorias:Após o recebimento das mercadorias pelo fiscal de loja, realizar a alocação dos produtos, seja para a área de vendas ou para o estoque, garantindo que tudo seja armazenado corretamente. Operação de Caixa:Registrar as compras dos clientes nos PDVs. Realizar vendas de itens adicionais (sugestão de produtos complementares). Efetuar vendas com parcelamento com juros (PCJ). Vender serviços financeiros e seguros oferecidos pela empresa. Processar trocas de mercadorias conforme a política da loja. Captação de Clientes para o Cartão da Loja:Realizar captação interna de clientes para adesão ao cartão da loja. Realizar captação externa de clientes, abordando pessoas nas ruas próximas à loja para adesão ao cartão. Acompanhamento de Resultados:Monitorar os resultados e as metas diárias da loja, buscando sempre melhorar os indicadores de performance. REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em atendimento ao cliente e/ou vendas. Habilidade para organização e manutenção de ambientes de vendas. Comprometimento com as metas da loja e com a excelência no atendimento. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo ou cursando. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

..., Vale Alimentação R$ 160,00 (mensal), Vale Transporte (VEM Trabalhador) e Seguro de Vida. Horário:Segunda a Sexta-feira das 07:30 às 13:45 (com intervalo) Atividades:Rotinas Administrativas, Financeiro, Compras, Recebimento NFs, Arquivamento. Local:Muribeca/Jaboatão-PE Requisitos:Ensino Médio completo Possuir disponibilidade de horário Residir próximo Saber usar o computador e navegar na internet Conhecimento básico ...

Perfil desejadoOrganização e atenção a detalhesNoções de financeiro, fiscal e RHFacilidade com rotinas administrativasResponsabilidade e comprometimentoSe quiser, posso:

Responsabilidades: Gerenciar contas enterprise de alta complexidade, atuando como trusted advisor e representante estratégico da empresa junto aos clientes. Conduzir checkpoints mensais com foco em acompanhamento operacional, evolução de entregas, indicadores de sucesso e priorização de ações. Planejar e liderar Reuniões Trimestrais de Sucesso (QBRs/EBRs), conectando resultados alcançados às metas estratégicas do cliente. Coletar, estruturar e analisar continuamente necessidades, expectativas, preferências e experiências dos clientes, traduzindo-as em planos de sucesso acionáveis. Mapear objetivos de negócio do cliente e alinhar as entregas às métricas de impacto, como eficiência operacional, redução de custos, mitigação de riscos e crescimento. Medir, comprovar e comunicar ROI, utilizando dados, indicadores e análises financeiras para demonstrar valor tangível das soluções adotadas. Comunicar-se de forma clara e estratégica com stakeholders executivos (C-level), apresentando resultados, recomendações e oportunidades de evolução da parceria. Atuar de forma proativa na identificação de riscos de churn e oportunidades de dxpansão (upsell e cross-sell), em colaboração com as áreas de Vendas, Pré-vendas e Serviços. Garantir governança da conta, mantendo histórico, planos de ação, indicadores e registros atualizados nos sistemas corporativos. Influenciar decisões internas com base na voz do cliente, contribuindo para melhoria contínua de produtos, serviços e processos. Requisitos: Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Psicologia e áreas correlatas; Formação complementar em cursos relacionador à área (Jornada do cliente, indicadores); Experiência sólida Customer Success, Gestão de Contas Estratégicas ou Consultoria de Negócios em ambientes B2B enterprise. Competências Técnicas Obrigatórias: Familiaridade com métricas de CS (ROI, NRR, churn, health score, adoção, valor entregue). Habilidades: Forte capacidade analítica e orientação a dados, com habilidade para construir narrativas executivas baseadas em indicadores; Excelente comunicação verbal e escrita, com segurança para interações em nível executivo; Visão de negócio, pensamento estratégico e habilidade consultiva; Capacidade de gestão de múltiplas contas e prioridades, com alto nível de autonomia; Habilidade de influência, negociação e gestão de relacionamentos complexos. Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido Modelo de trabalho: Híbrido com escala para atuação presencial em Recife.

...r com internet e jaqueta de câmara fria caso atue com produtos congelados. Uma excelente oportunidade para quem busca flexibilidade, rapidez nas tarefas e retorno financeiro imediato por produtividade.