50.515 vagas de emprego para Consultor Educacional Junior

PROMOTOR(A) DE VENDAS EXTERNA EDUCACIONAL-TEMPORÁRIO Atuação externa, com foco na captação de leads, seguindo roteiro previamente estabelecido, com o objetivo de gerar leads qualificados para conversão em matrícula. Responsabilidades:Identificar e aproveitar oportunidades de captação e conversão de novos alunos. Avaliar interesses, habilidades e objetivos dos estudantes, recomendando cursos e trajetórias educacionais adequadas. Apresentar informações detalhadas sobre cursos, programas e processos de admissão. Demonstrar facilidade no uso de tecnologia e ferramentas digitais de comunicação e gestão. Atuar de forma colaborativa com a equipe para o alcance das metas e objetivos estabelecidos. Escala:Seg a sex:Das 09h às 19h (5x2) Benefícios:Salário R$ 1. 954,11 Ajuda de Custo R$ 20,00 Vale Refeição R$ 21,34 Auxílio Internet R$ 50,00 Diferenciais:Bonificação por leads convertidos em matrícula. 50% de desconto em cursos pré-selecionados da Cruzeiro do Sul.

Aqui no Sesc em Minas, acreditamos que a valorização das pessoas é a base para a verdadeira transformação social. Para assegurar nosso propósito, estamos em busca de profissionais que desejam contribuir para o bem-estar e a melhoria da qualidade de vida dos comerciários e da comunidade. Estamos em busca de um Profissional para:Apoiar as ações educacionais, dando suporte aos estudantes e educadores dos projetos. Disponibilizar recursos necessários para execução de determinadas atividades, coparticipar nas várias atividades do projeto, como ações lúdicas, de lazer, entre outras. Colaborar com os professores no desenvolvimento e implementação de atividades educacionais, fornecendo assistência prática no ambiente de sala de aula. Monitorar e supervisionar os estudantes durante as aulas, recreios e outras atividades, garantindo um ambiente seguro e positivo. Auxiliar na preparação de materiais educacionais, incluindo cópias, recursos visuais e outros materiais de apoio à instrução. Contribuir para a organização de salas de aula, bibliotecas e outros espaços educacionais, criando um ambiente propício ao aprendizado. Participar de treinamentos e workshops para aprimorar habilidades e conhecimentos relacionados à educação e ao suporte aos alunos, entre outras atividades Acompanhar os contratos como Fiscal ou Gestor, se indicado pela liderança, assegurando o cumprimento eficaz dos termos e condições contratuais, garantindo que ambas as partes, contratante e contratada, estejam aderentes às obrigações acordadas, além de garantir a conformidade com as regulamentações e políticas internas, inclusive no que se refere à transparência e prestação de contas, entre outras atividades. Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana, conforme calendário letivo. Jornada de trabalho de 07h às 17h. O SESC valoriza a diversidade em todas as formas. Todas as nossas vagas são inclusivas e abertas também as pessoas com deficiência, garantindo oportunidades iguais para todos os talentos.

...o em matrículas. Responsabilidades:Promover os produtos e serviços educacionais da instituição para um público diversificado. Identificar e aproveitar oportunidades de vendas. Fornecer apoio e orientação educacional aos potenciais alunos nos polos. Avaliar interesses, habilidades e objetivos dos estudantes, recomendando cursos e carreiras adequadas. Oferecer informações detalhadas sobre cursos, programas e ...

Acompanhar a frequência, pontualidade e permanência dos jovens durante o período de formação. Controlar os horários de entrada, saída e intervalos, assegurando o cumprimento das rotinas institucionais. Verificar e orientar quanto ao uso adequado do uniforme e à postura comportamental. Realizar contato com responsáveis sempre que necessário, por meio de ligações ou mensagens, mantendo uma comunicação clara e respeitosa. Aplicar e registrar Termos de Orientação Disciplinar, de acordo com as diretrizes institucionais. Apoiar a equipe pedagógica e a coordenação em situações relacionadas à convivência, disciplina e bem-estar dos jovens. Observar, registrar e comunicar ocorrências relevantes, mantendo os registros organizados e atualizados. Promover o diálogo, a mediação e o respeito mútuo, fortalecendo os valores educativos e a cultura de convivência positiva.

Auxiliar Administrativo Educacional Se você gosta de trabalhar com atendimento, essa oportunidade é para você! Principais atividades:Atendimento a clientes e pais de alunos Gestão de sistemas e planilhas Cobrança e emissão de notas fiscais Apoio em trabalhos operacionais diversos Pré-requisitos:Experiência anterior em atividades administrativas Gostar de trabalhar com atendimento Afinidade com a área da educação Conhecimento Pacote Office Desejável saber mexer no Canvas Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira:08h às 18h (em alguns dias até 17h) Remuneração e benefícios:Salário:R$ 1. 718,00 Vale alimentação:R$ 200,00 Vale transporte Se você tem perfil dinâmico e foco em atendimento, faça seu cadastro e venha construir sua carreira com a gente!.

Acompanhar a frequência, pontualidade e permanência dos jovens durante o período de formação. Controlar os horários de entrada, saída e intervalos, assegurando o cumprimento das rotinas institucionais. Verificar e orientar quanto ao uso adequado do uniforme e à postura comportamental. Realizar contato com responsáveis sempre que necessário, por meio de ligações ou mensagens, mantendo uma comunicação clara e respeitosa. Aplicar e registrar Termos de Orientação Disciplinar, de acordo com as diretrizes institucionais. Apoiar a equipe pedagógica e a coordenação em situações relacionadas à convivência, disciplina e bem-estar dos jovens. Observar, registrar e comunicar ocorrências relevantes, mantendo os registros organizados e atualizados. Promover o diálogo, a mediação e o respeito mútuo, fortalecendo os valores educativos e a cultura de convivência positiva.

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Gerenciar métricas relacionadas ao programa, incluindo acompanhamento de orçamento, monitoramento de desempenho e gestão de KPIs;Construir e manter relações colaborativas com instituições públicas, como prefeituras, escolas e conselhos de educação;Planejar e executar iniciativas promocionais utilizando sites e plataformas de redes sociais; organizar e executar eventos e sessões de formação/capacitação de professores; Coletar e analisar o feedback dos participantes para propor melhorias no programa;Apoiar pesquisas e estudos relacionados à cultura musical;Coordenar com departamentos internos e parceiros externos, garantindo agendamento e comunicação eficazes.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Requisitos e qualificaçõesConhecimentos fundamentais de música (por exemplo, teoria musical, música clássica, pop e tradicional);Experiência em gestão de projetos;Experiência prática no gerenciamento de dados numéricos e indicadores de desempenho;Experiência no planejamento e execução de promoções digitais (sites e redes sociais);Experiência em planejamento e operação de eventos;Formação acadêmica: Graduação em Educação Musical, Educação, Musicologia, Políticas Culturais ou áreas correlatas;Idiomas: inglês fluente;Domínio do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).#GestãoDeProgramas #EducaçãoECultura #ParceriasInstitucionais #GestãoDeProjetos #CulturaMusical #VagasManpower

A BM Vagas está conduzindo o processo seletivo para uma instituição de ensino que busca Coordenador(a) de Unidade Educacional para atuação presencial em Curitiba/PR, com responsabilidade geral pela unidade, liderança de equipe e gestão de rotinas administrativas. Esta posição é indicada para profissionais ...

...o SESC para lazer e bem-estar! Vale TransporteForma de contrataçãoCLTJornada de trabalhoSegunda a Sexta | 08:00 às 18:00Requisitos da vagaRequisitosEnsino superior completo, preferencialmente na área educacional ou áreas correlatas.Experiência prévia na área educacional, com atuação em acompanhamento pedagógico, tutoria, coordenação ou supervisão de equipes.Conhecimento em Excel, com capacidade para organizar dados, elaborar controles, relatórios e acompanhar indicadores acadêmicos.Habilidade analítica, organização de processos e comunicação clara.Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados.Principais atribuiçõesSupervisionar e orientar o time educacional, liderando a equipe direta, com foco em desenvolvimento, feedbacks estruturados, organização e alinhamento das entregas.Atuar diretamente com professores e coordenadores, acompanhando a execução pedagógica, ...

É um profissional que presta apoio em um ambiente educacional, como uma escola ou creche, auxiliando professores e alunos nas atividades diárias, que incluem o cuidado, a organização e o acompanhamento dos estudantes em atividades escolares, recreio e higiene.Na área da educaçãoSuporte ao professor:Prepara materiais didáticos, ajuda na organização da sala e acompanha a execução das atividades pedagógicas e de lazer. Cuidado com os alunos:Auxilia na higiene, alimentação e bem-estar das crianças, além de acompanhá-las no recreio e no transporte para o banheiro. Segurança e disciplina:Contribui para a segurança e organização do ambiente escolar, auxiliando no controle e disciplina dos alunos

Há mais de 25 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e cliente. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos cliente. Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócio. Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultado. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e parceiro. Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Híbrida Local: Cotia/SP Frequência: 2x presencial Período: Indeterminado Modelo de trabalho: CLT Responsabilidades: O profissional será responsável por prestar suporte funcional SAP FI às operações das Américas, atuando como elo entre as áreas de negócio e TI. Também participará de implementação, localização e melhoria contínua do Template Global Financeiro no SAP S/4HANA, realizando configurações, testes e documentação. Requisitos Inglês Avançado Conhecimento funcional em SAP FI (GL, AP, AR e AA). Compreensão dos processos financeiros e princípios contábei. Experiência inicial em suporte, testes (unitário e integrado) e documentação funcional no SAP. Noções de localização Brasil e/ou LATAM, incluindo documentos fiscais e obrigações legai. Boa comunicação, organização e autonomia para atuar em um ambiente enxuto e dinâmico. Benefícios Vale Refeição/Alimentação. Assistência Médico. Assistência Odontológica. Seguro de vida. Previdência Privada. Wellhub. Bônus anual Etapas do processo: Cadastro Entrevista RH Entrevista Cliente/Técnica Contrato Vamos juntos Sobre a empresa Corporate Office Rehau

Somos uma instituição referência em pós-graduação em estética avançada, unindo ensino de excelência e um ambiente acolhedor, tanto para nossos alunos quanto para nossa equipe. Agora, buscamos talentos que queiram crescer junto com a gente! Suas principais responsabilidades:Realizar vendas consultivas e agendamentos de procedimentos estéticos. Identificar e qualificar leads para geração de novas oportunidades. Superar metas de vendas com foco em resultados. Criar e manter relacionamento com novos e atuais clientes. Gerenciar negociações e registrar todas as vendas no sistema interno.

Descrição Atuação voltada ao relacionamento e atendimento ao cliente, com foco em reativação, fidelização e incremento de venda. Responsável por análises estratégicas de clientes e pedidos, além da geração de relatórios e indicadores da área comercial. Apoio direto a representantes, vendedores e ações de marketing de relacionamento. Atividades Realizar atendimento ao cliente, levantando oportunidades junto ao cliente: necessidade de compra x envio de produtos bonificados (moeda de troca). Ligar para dar uma boa notícia complementação de pedido. Ligar para os clientes novos: Estamos felizes em tê-lo como parceiro. Realizar contato com clientes inativos e oferecer: desconto, bonificação, condição diferenciada para voltar a comprar. Alarme de inativação: clientes que estão para inativar, enviar o alarme de inativação com condições facilitada. Venda e complementação de pedido: Análise de todos os pedidos com saldos a faturar e argumentar junto ao cliente novos produto. Realizar análise de cada cliente identificando os potenciais (em crescimento) e deficitários (em queda). Realizar análise de cada cliente identificando os itens não comprados, lançamentos não comprados, promoções não recebida. Realizar análise de cada cliente identificando a necessidade de envio de material de PDV. Ser responsável por realizar a pesquisa de satisfação. Ser responsável pelos indicadores da área: relatório de médias de vendas, relatório de clientes potenciais/deficitários, relatório previsto x realizado por time/escritório de vendas, relatórios de produtos não vendido. Requisitos Formação obrigatória Ensino superior (Incompleto ou em andamento)Administração Ensino superior (Incompleto ou em andamento)Gestão comercial R$3. 440,00 – Negociável de acordo com a experiência A meta mínima é 105. 000,00 e o bônus inicial varia de 200,00 a 1350,00

...o para as Américas, Europa, Ásia e Oceania. Nossa operação é guiada por excelência, inovação, sustentabilidade e foco nas pessoas. O Que Buscamos Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas com experiência em vendas externas B2B, forte habilidade em prospecção ativa, negociação e relacionamento com stakeholders. Este(a) profissional atuará de forma estratégica ...

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Vendas Júnior para atuar na prospecção, atendimento e acompanhamento de clientes, com foco em resultados, relacionamento e geração de novas oportunidades de negócio. Principais atividades:Prospecção ativa de clientes (telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais);Atendimento de leads qualificados e identificação das necessidades dos clientes;Apresentação consultiva de produtos e/ou serviços;Elaboração e envio de propostas comerciais;Follow-up de negociações em andamento;Atualização de informações no CRM;Apoio ao time comercial no atingimento de metas;Participação em treinamentos, reuniões e alinhamentos da área. O que esperamos de você:Boa comunicação verbal e escrita;Proatividade e organização;Foco em resultados e metas;Resiliência, persistência e vontade de aprender;Facilidade para trabalhar em equipe. Requisitos:Ensino médio completo (desejável ensino superior em andamento);Conhecimento básico em informática (Pacote Office ou Google Workspace);Noções de vendas ou atendimento ao cliente serão consideradas um diferencial. O que oferecemos:Salário fixo de R$ 2.200,00;Remuneração variável;Benefícios; vale refeição 21,60 o dia / Convenio medico/ Auxilio bem estar /Auxilio educaçãoPL (Participação nos Lucros) de acordo com os resultados da empresa;Oportunidade de aprendizado e crescimento profissional. InteressouCandidate-se envie seu curriculo para RH2@totalcad.com.br

...a oportunidade: Atuação: Hibrido em São Paulo (Região da Barra Funda) Período: Indeterminado Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Estamos buscando um(a) ABAP Júnior, com disponibilidade para atuação híbrida em São Paulo, cursando ou formado(a) em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas, para atuar em ...

Há mais de 25 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e cliente. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos cliente. Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócio. Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultado. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e parceiro. Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Híbrida Local: Cotia/SP Frequência: 1x presencial Período: Indeterminado Modelo de trabalho: CLT Responsabilidades: O profissional será responsável por prestar suporte funcional SAP FI às operações das Américas, atuando como elo entre as áreas de negócio e TI. Também participará de implementação, localização e melhoria contínua do Template Global Financeiro no SAP S/4HANA, realizando configurações, testes e documentação. Requisitos Inglês Avançado Conhecimento funcional em SAP FI (GL, AP, AR e AA). Compreensão dos processos financeiros e princípios contábei. Experiência inicial em suporte, testes (unitário e integrado) e documentação funcional no SAP. Noções de localização Brasil e/ou LATAM, incluindo documentos fiscais e obrigações legai. Boa comunicação, organização e autonomia para atuar em um ambiente enxuto e dinâmico. Benefícios Vale Refeição/Alimentação. Assistência Médico. Assistência Odontológica. Seguro de vida. Previdência Privada. Wellhub. Bônus anual Etapas do processo: Cadastro Entrevista RH Entrevista Cliente/Técnica Contrato Vamos juntos Sobre a empresa Corporate Office Rehau

CONSULTOR DE MERCHANDISING JR (VENDAS/MERCHANDISING – HOME CENTER) Local:São Paulo – SP A Ever Trade está com oportunidade para Consultor de Merchandising Jr , com atuação em Home Center , focado em vendas, demonstração de produtos e ações de merchandising. Responsabilidades:Abordar clientes, promovendo interações positivas e conversão de vendas. Manter bom relacionamento com vendedores e gerentes no ponto de venda (PDV). Garantir a positivação estratégica de materiais de merchandising para impulsionar vendas. Realizar demonstrações técnicas de produtos. Participar ativamente de feiras, eventos, viagens e visitas técnicas a clientes. Executar ações de abordagem e demais atividades pertinentes ao cargo. Requisitos:CNH categoria B (obrigatório). Disponibilidade para viagens (carro fornecido pelo cliente). Perfil comunicativo, proativo e com foco em vendas. Experiência com vendas, atendimento ao cliente ou merchandising será um diferencial. Remuneração e Benefícios:Salário:R$ 2. 217,00 Vale Refeição:R$ 26,00/dia Cesta Básica:R$ 105,00/mês Convênio Médico e Odontológico Horário de Trabalho:Terça-feira a sábado, das 08h às 18h

Estamos procurando um(a) Consultor Júnior-Analista para integrar a equipe de Vendas em uma empresa Liberius. Para esta função, é fundamental ter boa comunicação oral e escrita e proatividade e iniciativa. Buscamos um perfil com vontade de aprender e crescer profissionalmente. Basicamente, o(a) candidato(a) selecionado(a) será responsável por atuar no departamento de Vendas. As responsabilidades de Consultor Júnior incluem:Apoiar as atividades da equipe de vendas. Desenvolver e aprimorar a noção de vendas e conhecimentos básicos da área de atuação. Colaborar ativamente com a equipe, buscando soluções e entendimento do negócio. Manter a organização e responsabilidade nas atividades atribuídas. Requisitos:Ensino médio completo. Boa comunicação oral e escrita. Proatividade e iniciativa. Vontade de aprender e crescer profissionalmente. Curiosidade para buscar soluções e entender o negócio. Facilidade para trabalhar em equipe. Boa organização e responsabilidade. Interesse em construir carreira dentro da empresa. Ter fácil acesso ao Itaim Bibi. Conhecimentos básicos em Pacote Office (Desejável). Familiaridade com ferramentas digitais (Desejável). Conhecimento básico da área de atuação (Desejável). Noção de vendas (Desejável). Graduação ou curso técnico (Desejável).

Responsabilidades Prospecção ativa de novos clientes e oportunidades de negócio. Gerenciar e acompanhar a carteira de clientes existente, buscando fidelização e expansão. Realizar apresentações comerciais e demonstrações de produtos/serviço. Elaborar propostas comerciais e negociar contrato. Analisar o mercado e a concorrência, identificando tendências e oportunidade. Elaborar relatórios de vendas e indicadores de desempenho. Requisitos Ensino Médio completo Experiência prévia na área comercial, preferencialmente em vendas de eletrônicos Conhecimento em técnicas de negociação e venda. Habilidade de Negociação Proatividade Habilidades Comunicação eficaz e persuasiva. Orientação para resultados e meta. Capacidade de análise e resolução de problema. Organização e planejamento. Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão comercial.