3.885 vagas de emprego para Consultor Educacional em Osasco, SP

...a instituição. Além disso, deverá acompanhar o desempenho dos alunos, promovendo ações de apoio e intervenção quando necessário. Buscamos um profissional com experiência na área educacional, que seja proativo, organizado e comprometido com a excelência educativa.

Vaga de Coordenador Pedagógico na Wizard Idiomas (Inglês Avançado obrigatório) Estamos em busca de um Coordenador Pedagógico dinâmico e inovador para se juntar à nossa equipe na Wizard Idiomas. O candidato ideal deve ser criativo, proativo e possuir uma forte habilidade interpessoal, além de uma sólida compreensão da tecnologia e sua aplicação no ensino de idiomas. Como Coordenador Pedagógico, você será responsável por liderar e orientar nossos professores, desenvolvendo e implementando estratégias pedagógicas que garantam um ensino de alta qualidade. Sua missão será criar um ambiente de aprendizagem estimulante e eficaz, utilizando as mais recentes tecnologias educacionais para enriquecer a experiência dos nossos alunos. Você deve ter uma formação sólida em educação, com experiência comprovada em gestão pedagógica e um histórico de sucesso em melhorar os resultados acadêmicos. Sua capacidade de comunicar-se de forma clara e motivar os membros da equipe é essencial para o sucesso nesta posição. Além disso, a Wizard Idiomas valoriza a inovação e a criatividade. Portanto, esperamos que você traga novas ideias e métodos que ajudem a manter a Wizard na vanguarda da educação de idiomas. Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma organização que se dedica a transformar vidas por meio do aprendizado de idiomas. Se você é um líder natural, com um espírito empreendedor e uma paixão pelo ensino, esta é a oportunidade perfeita para você. A Wizard Idiomas oferece um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Venha contribuir para a nossa missão de tornar o mundo um lugar mais conectado e compreensivo através do idioma.

Buscamos um Consultor de Vendas Educacionais, profissional com experiência em vendas de alto ticket e perfil consultivo, para atuar na linha de frente da Escola do segmento gastronômico. Sua missão será conduzir um processo de venda sofisticado e humano, transformando o interesse de potenciais alunos em matrículas qualificadas para nossas formações profissionais de alto padrão. O profissional ideal não é um vendedor transacional, é um consultor de carreira que entende o valor da educação profissional, sabe qualificar leads e tem maturidade para vender produtos de alto investimento. Este não é um trabalho de venda de curso online de baixo valor. É uma posição que exige autoridade, conhecimento do mercado de gastronomia/confeitaria e capacidade de educar o cliente, garantindo que cada aluno que entra na escola tem o perfil, a expectativa e o comprometimento alinhados com nossa proposta de excelência. Responsabilidades-Chave Conduzir todo o ciclo de venda, do primeiro contato ao fechamento, de formações profissionais com ticket médio elevado, focando em diagnóstico de perfil, educação sobre o método e construção de confiança. Você não está vendendo um produto, está orientando uma decisão de carreira. Aplicar critérios rigorosos para identificar leads com real potencial e fit cultural, e ter a maturidade para desqualificar aqueles que não estão prontos ou alinhados com a proposta da escola. Saber dizer "não" é tão importante quanto saber vender. Atuar como uma autoridade no assunto, educando os leads sobre as diferenças entre uma formação profissional de referência e cursos básicos, o mercado de trabalho em confeitaria e o retorno sobre o investimento educacional. Você precisa elevar o nível da conversa. Lidar com maturidade e técnica com objeções relacionadas a alto investimento, medo da transição de carreira, concorrência e necessidade de resultados rápidos. Você precisa ter respostas sólidas baseadas em conhecimento real do mercado. Bater metas mensais de matrículas e faturamento, priorizando sempre a qualidade e o perfil do aluno, não apenas o volume. Buscamos alguém que entenda que uma matrícula errada prejudica o aluno, a turma e a reputação da escola. Requisitos Obrigatórios Experiência Mínima de 2 Anos Atuação comprovada com Inside Sales de produtos ou serviços de alto ticket, acima de R$ 5.000. Não aceitamos profissionais sem experiência em vendas consultivas de alto valor. Experiência prévia com vendas no segmento educacional (formações profissionais, MBAs, cursos técnicos) ou profundo interesse e conhecimento do universo da confeitaria profissional. Você precisa entender o que está vendendo. Capacidade de ir além da persuasão, focando em diagnóstico, escuta ativa, construção de autoridade e orientação de carreira. Você não está empurrando produto, está construindo confiança e orientando decisões importantes. Domínio de CRM e Processos Comerciaiis Inteligência Emocional e Resiliência: Maturidade para lidar com ciclos de venda mais longos, negativas e a pressão por resultados em um ambiente de alta performance. Você vai ouvir "não" muitas vezes e precisa ter resiliência para continuar Excelente comunicação verbal e escrita, com capacidade de transmitir o padrão de excelência da escola em cada contato. Você é a primeira impressão da escola, e essa impressão precisa ser impecável. O Que Não Estamos Procurando • Vendedores de infoprodutos ou cursos de baixo valor, acostumados com venda transacional e agressiva • Perfis que não sabem dizer "não" para um cliente sem fit • Pessoas sem disciplina para seguir processos e alimentar um CRM de forma consistente • Profissionais que buscam um trabalho com baixo nível de cobrança e metas fáceis • Vendedores que acreditam que "vender é empurrar" em vez de "vender é educar e qualificar" • Pessoas que não têm paciência para ciclos de venda mais longos e consultivos

A orientadora de estudos (ou orientadora educacional) atua no ambiente escolar facilitando o processo de ensino-aprendizagem, focando no desenvolvimento integral dos alunos. Ela ajuda a melhorar o desempenho acadêmico, desenvolve hábitos de estudo, realiza mediação de conflitos, apoia emocionalmente e promove a comunicação entre família, escola e estudantes.Principais Funções da Orientadora de Estudos/Educacional:Acompanhamento Pedagógico e Pessoal: Identifica dificuldades e potencialidades de aprendizado, criando estratégias para a melhoria do rendimento e superação de desafios comportamentais ou emocionais.Mediação de Conflitos: Atua no diálogo entre alunos, professores e pais, promovendo um ambiente escolar harmonioso e respeitoso.Orientações e Projetos: Realiza orientação vocacional/profissional, organiza projetos de vida, palestras e atividades que valorizam atitudes e emoções.Apoio na Rotina: Ajuda os alunos a organizarem sua rotina de estudos e a desenvolverem métodos mais eficientes de aprendizagem.Inclusão: Promove a inclusão escolar, garantindo que alunos com diferentes condições sociais ou especiais tenham suporte para prosperar.Ponte Escola-Família: Faz o intermédio entre o histórico familiar e o contexto escolar, mantendo responsáveis informados sobre o desenvolvimento do estudante.Em suma, é uma figura de apoio que visa garantir o desenvolvimento pleno do aluno, não focando apenas no conteúdo, mas na formação do indivíduo de forma geral.

Apoiar a gerência no desenvolvimento de planos táticos e operacionais e garantir os fluxos de implantação e controle das atividades de relacionamento e fidelização das escolas clientes.

PROMOTOR(A) DE VENDAS EXTERNA EDUCACIONAL-TEMPORÁRIO Atuação externa, com foco na captação de leads, seguindo roteiro previamente estabelecido, com o objetivo de gerar leads qualificados para conversão em matrícula. Responsabilidades:Identificar e aproveitar oportunidades de captação e conversão de novos alunos. Avaliar interesses, habilidades e objetivos dos estudantes, recomendando cursos e trajetórias educacionais adequadas. Apresentar informações detalhadas sobre cursos, programas e processos de admissão. Demonstrar facilidade no uso de tecnologia e ferramentas digitais de comunicação e gestão. Atuar de forma colaborativa com a equipe para o alcance das metas e objetivos estabelecidos. Escala:Seg a sex:Das 09h às 19h (5x2) Benefícios:Salário R$ 1. 954,11 Ajuda de Custo R$ 20,00 Vale Refeição R$ 21,34 Auxílio Internet R$ 50,00 Diferenciais:Bonificação por leads convertidos em matrícula. 50% de desconto em cursos pré-selecionados da Cruzeiro do Sul.

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Gerenciar métricas relacionadas ao programa, incluindo acompanhamento de orçamento, monitoramento de desempenho e gestão de KPIs;Construir e manter relações colaborativas com instituições públicas, como prefeituras, escolas e conselhos de educação;Planejar e executar iniciativas promocionais utilizando sites e plataformas de redes sociais; organizar e executar eventos e sessões de formação/capacitação de professores; Coletar e analisar o feedback dos participantes para propor melhorias no programa;Apoiar pesquisas e estudos relacionados à cultura musical;Coordenar com departamentos internos e parceiros externos, garantindo agendamento e comunicação eficazes.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Requisitos e qualificaçõesConhecimentos fundamentais de música (por exemplo, teoria musical, música clássica, pop e tradicional);Experiência em gestão de projetos;Experiência prática no gerenciamento de dados numéricos e indicadores de desempenho;Experiência no planejamento e execução de promoções digitais (sites e redes sociais);Experiência em planejamento e operação de eventos;Formação acadêmica: Graduação em Educação Musical, Educação, Musicologia, Políticas Culturais ou áreas correlatas;Idiomas: inglês fluente;Domínio do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).#GestãoDeProgramas #EducaçãoECultura #ParceriasInstitucionais #GestãoDeProjetos #CulturaMusical #VagasManpower

É um profissional que presta apoio em um ambiente educacional, como uma escola ou creche, auxiliando professores e alunos nas atividades diárias, que incluem o cuidado, a organização e o acompanhamento dos estudantes em atividades escolares, recreio e higiene.Na área da educaçãoSuporte ao professor:Prepara materiais didáticos, ajuda na organização da sala e acompanha a execução das atividades pedagógicas e de lazer. Cuidado com os alunos:Auxilia na higiene, alimentação e bem-estar das crianças, além de acompanhá-las no recreio e no transporte para o banheiro. Segurança e disciplina:Contribui para a segurança e organização do ambiente escolar, auxiliando no controle e disciplina dos alunos

...o no cliente e habilidade de encantamento. Capacidade de escuta ativa. Solução de problemas. Tolerância à frustração Estamos considerando comissionamento de até R$ 200,00 por consultor Será um diferencial:Experiência anterior com produto educacional Sobre a vaga:Início:imediato Remuneração:R$ 1590,00 + Benefícios Contrato:Temporário de 4 meses Cargo:Atendente de vendas Modalidade:100% presencial Escala – 6x1 (folgas fixas aos domingos) Se ...

VAGA – CONSULTOR DE VENDAS (PCD) São Paulo – Jaçanã Presencial Horário:Segunda a sexta-feira 08h00 às 17h48 Contrato:CLT Salário:R$ 2. 766,21 + comissão de 1% sobre o faturamento Benefícios:Vale Transporte. Restaurante no local. Seguro de Vida. Cesta Básica ou VA (R$ 150,00). Convênio Médico (coparticipação). Convênio Odontológico. Day off no aniversário. Ginástica laboral. PPR. Parcerias educacionais e comerciais Requisitos:Ensino Médio completo Experiência com vendas por telefone (desejável em indústria) Pacote Office intermediário Vaga exclusiva para Pessoas com Deficiência (PCD) Interessados enviar currículo no WhatsApp:(11) 98248-0558.

1369-CONSULTOR DE CONSÓRCIO Modelo de trabalho:Híbrido – 2 dias presenciais e 3 dias home office Horário:Segunda a sexta, das 08h00 às 18h00 Contrato:PJ Salário:R$ 3. 000,00 a R$ 3. 500,00 + Comissão a combinar conforme metas RESPONSABILIDADE:Realizar ligações para leads e clientes ativos. Atendimento e negociação de consórcios. Captação de novos clientes. Acompanhamento do funil de vendas. Registro das informações no sistema. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:Experiência mínima de 1 ano com vendas. Vivência com vendas de consórcio. Experiência com atendimento ativo. Boa comunicação e perfil comercial. Foco em metas e resultados. REQUISITOS DESEJÁVEIS:Ensino superior (diferencial). Boa oratória e poder de persuasão. Experiência específica no segmento de consórcios PERFIL COMPORTAMENTAL:Proatividade. Organização. Comunicação clara. Orientação para resultados. Relacionamento interpessoal. INFORMAÇÕES IMPORTANTES Candidatos sem experiência com vendas/consórcio não serão considerados Início imediato Processo seletivo com etapas online e presencial #LI-Hybrid.

Candidatos com experiência na área comercial vendas de produtos no segmento de impressão. Com carro próprio/Superior Cursando/Informática-Exp com ERP Com disponibilidade para viagens Salario de R$4k á 5k-Comissão-Combustível-VR apos efetivação Assistencia medica Interessados com descrição acima enviar curriculo no Tel:1 1 9 3 9 5 8 5 7 7 5

Prospecção de clientes, consultoria e vendas de produtos financeiros. Realizar atendimento ao cliente presencialmente e via telefone, além de ações externas e internas. Realizar pós-venda e acompanhamento da carteira de clientes. Segunda à quinta das 08h00 às 18h00 e sexta das 08h00 às 17h00 Remuneração:R$ 2. 280,00 (Salário 1. 980,00 + R$ 300,00 auxílio) + Bonificação Trimestral + VT + VR 34,00 ao dia. Local:Centro de Osasco-SP Requisitos:Ensino médio completo Maior de 18 anos Experiência com vendas de produtos financeiros e similares. Benefícios:Vale-refeição-Comissões-Vale-transporte.

Prospecção de clientes, consultoria e vendas de produtos financeiros. Realizar atendimento ao cliente presencialmente e via telefone, além de ações externas e internas. Realizar pós-venda e acompanhamento da carteira de clientes. Segunda à quinta das 08h00 às 18h00 e sexta das 08h00 às 17h00 Remuneração:R$ 2. 280,00 (Salário 1. 980,00 + R$ 300,00 auxílio) + Bonificação Trimestral + VT + VR 34,00 ao dia. Local:Centro de Osasco-SP Requisitos:Ensino médio completo Maior de 18 anos Experiência com vendas de produtos financeiros e similares. Benefícios:Comissões-Vale-refeição-Vale-transporte.

..., telefônico e digital a alunos e interessados.Apresentar os cursos, metodologia, diferenciais e planos da escola.Identificar as necessidades do cliente e oferecer a melhor solução educacional.Realizar negociações e fechamento de matrículas.Acompanhar leads e manter o relacionamento com alunos ativos e potenciais.Atualizar cadastros e informações no sistema da escola.Apoiar ações comerciais, campanhas promocionais e eventos internos.Trabalhar em conjunto com a equipe pedagógica e administrativa.Perfil desejado:Pessoa proativa, comunicativa e com perfil comercial.Facilidade para lidar com o público e trabalhar com metas.Organização e responsabilidade.Energia positiva, simpatia e boa postura profissional.Experiência com vendas ou atendimento ao cliente será um diferencial.Interesse pela área educacional.Oferecemos:Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.Treinamento e suporte contínuo.Oportunidade de crescimento profissional.Remuneração compatível com o mercado.Envie seu currículo para: contratacaophenomosasco@gmail.com e participe do nosso processo ...

...o de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Remoto Período: 1 ano Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Estamos em busca de um(a) Consultor(a) SAP Funcional SD. A posição é para atuar em conjunto com o time do cliente, com interação frequente com times globais em diversos projeto. Requisitos Consultor SD Sênior/Especialista Inglês obrigatório Softskill: Colaborativo no trabalho em equipe Boa comunicação e proatividade Gestão de stakeholders Lideração em reuniões em tempos globais Benefícios ...

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Seguros. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo. CLT. Horário de Trabalho:Segunda a Sexta, das 13:40h às 20h e aos Sábados das 07:45h às 14:05h. Local de Trabalho:Chácara Santo Antônio-Zona Sul/SP. Modelo de Atuação:Presencial. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Atendimento ativo de vendas de serviço. Gerar interesse e necessidade no cliente. Construção de relacionamento com o cliente e retenção. O QUE É NECESSÁRIO:Experiência em vendas com construção de relacionamento com o cliente. Ensino médio completo. Pacote Office. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

OPORTUNIDADE PARA CONSULTORA DE BELEZA E PERFUMARIA PRODUTOS CAPILARES! Estamos em busca de uma profissional apaixonada por beleza, com brilho no olhar e habilidade para encantar clientes! Sobre a vaga:Você será responsável por promover produtos de beleza e perfumaria, realizar demonstrações, auxiliar os clientes na escolha dos produtos ideais e garantir uma excelente experiência no ponto de venda. Cargo:Consultora de Beleza e Perfumaria Início Imediato O que buscamos:Boa comunicação e simpatia Gostar de trabalhar com atendimento ao público Experiência com beleza, cosméticos ou perfumaria será um diferencial Proatividade e organização Atividades:Demonstração e vendas de produtos Atendimento consultivo Organização e reposição da área de beleza Suporte ao cliente durante a jornada de compra

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

..., pontos/endereços de entrega, motoristas não cadastrados/liberados, análise da situação do motorista). Avaliar quais produtos/serviços podem melhorar a operação do cliente, encaminhando a demanda ao Consultor Comercial para que seja elaborada uma proposta. Sob demanda da área técnica responsável, acompanhar o processo de averbação do cliente, identificando possíveis erros. Treinar os colaboradores do cliente no uso dos sistemas e equipamentos, garantindo que a operação ocorra da forma esperada, atuando tanto em casos de reciclagem de treinamento quanto em casos de demandas do setor de Implantação. Quando solicitado, prestar apoio técnico para dimensionamento e proposta de serviços. Analisar o resultado dos indicadores operacionais gerados no relatório de ocorrências (Ex:workflows. quantidade de sinistros por local e tipo de carga), de modo a identificar focos de atuação e possibilidades de melhoria. Realizar reuniões periódicas de apresentação de resultados e definições de ações de melhoria. Nos casos em que o cliente não possuir coordenador de GR e/ou o cliente não for segurado Apisul, é responsável por elaborar o PGR, visando ter total conhecimento da operação e dos serviços contratados pelo cliente. Verificar se a operação do cliente está cumprindo os termos definidos no PGR e atuará para corrigir desvios. realizar a atualização do PGR, se necessário, com o apoio do GR/Consultor. Analisar o DDR da operação do cliente e parametrizar o sistema para atender às regras, informando ao Comercial quais são as regras seguidas pelo ...