97 vagas de emprego para Auxiliar Operacional em Lontras, SC

Local de atuação:Bairro Quedas do Palmital-Chapecó SC PRINCIPAIS ATIVIDADES DO CARGO:Ajuste e reparo de peças, testes de funcionamento. Suporte na montagem de maquinas. Suporte na parte mecânica, dimensionamento de componentes, entre outros. REQUISITOS:Conhecimento em atividades operacionais/produção.

Local de atuação:Chapecó SC Requisitos:Cursando Engenharia Civil a partir do 7 período. Ter conhecimento em Auto Cad.

...o bem-estar do seu cliente e colaboradores, fazendo seu dia a dia ser mais leve. E confere o que estamos buscando para a vaga de Auxiliar de Almoxarifado:Ensino médio completo. Afinal, oque você irá fazer Executar os processos cabíveis ao Almoxarifado. Auxiliar na conferência documental dos itens recebidos (Nota Fiscal, Pedido de Compra, Ordem de Produção). Comunicar o líder do setor em caso de divergências nos documentos de itens recebidos. Auxiliar no recebimento e conferência dos produtos acabados oriundos do processo de costura em empresa terceira e outras unidades fabris, com base na Ordem de Produção. Auxiliar na conferência e expedição dos produtos em processo ou matéria-prima para industrialização. Realizar entrada dos itens recebidos no estoque. Garantir a acuracidade do estoque. Realizar movimentação de materiais conforme demanda. Cumprir as normas de segurança. Operar a empilhadeira. Auxiliar nos inventário cíclico dos estoques. Auxiliar nas auditorias de estoque internas. Manter a limpeza e organização do estoque. E Para Melhorar, Os Nossos Benefícios São:Cesta básica. Plano de Saúde. Alimentação ...

Descrição Generalista Atendem usuários, oferecem serviços e produtos, prestam serviços técnicos especializados, realizam pesquisas, fazem serviços de cadastramento de clientes, sempre via teleatendimento, seguindo roteiros e scripts planejados e controlados para captar, reter ou recuperar clientes. Qualificação Profissional:Requisito de escolaridade obrigatória:Ensino médio completo. Experiência obrigatória:Mais de 6 meses com atendimento ao público ou com rotinas administrativas. Requisito de escolaridade desejável:Técnico em ótica. Atender ao telefone e repassar ao atendente responsável pela carteira. Anotar e digitar pedidos, colocando todas as observações combinadas com o cliente. Acompanhar via sistema, o andamento dos pedidos e AR que estão em produção para que os mesmos sejam entregues como combinado. Repassar ligações e recados. Fazer aprovação de pedidos via web. Fazer a conferência dos pedidos digitados. Expedir e embalar os serviços prontos. Emitir nota fiscal no ato da entrega dos produtos. Solicitar e organizar documentação para garantias e repassar ao setor fiscal. Entregar as caixas e ou malotes ao coletador/trasportador. Rastrear diariamente pedidos de produção e AR. Realizar a leitura das armações.

Local de atuação – Bairro Maria Goreti-Chapecó SC PRINCIPAIS ATIVIDADES DO CARGO:Recebimento e conferencia de mercadorias, lançamentos de notas e cte's, faturamento e envio de mercadorias para clientes, controle de estoque, atendimento a clientes e transportadora. REQUISITOS:Experiência com rotinas administrativas-Conhecimento em informática.

Local de atuação:Centro-Chapecó SC PRINCIPAIS ATIVIDADES-Negociações de dívidas e telecobranças. Acompanhamento de processos judiciais de busca e apreensão. Encaminhamento de documentação para transferência veicular. Controlar e organizar planilhas e rotinas do setor. REQUISITOS-Desejável experiência com rotinas administrativas ou cobranças. Pacote Office. Proatividade e vontade de apreender. Ensino Médio Completo – Desejável estar cursando superior em áreas afins. HORÁRIO DE TRABALHO Expediente comercial de segunda a sexta feira + Sábados das 8h00 as 12h00 conforme demandas Salário Fixo R$ 1956,00 + Variável sobre operações.

Local de atuação:Bairro Bela Vista-Chapecó SC REQUISITOS:Não precisa ter experiência-Precisa ter CNH B.

VAGA:TÉCNICO DE INFORMÁTICA II-Intermitente Local:Chapecó/SC Tipo de contrato:Intermitente Previsão de início:22/01/2026 Estamos contratando Técnico de Informática II para atuar em suporte técnico e manutenção de equipamentos de TI em ambiente corporativo. Principais atividades Suporte técnico presencial a usuários Manutenção preventiva e corretiva de hardware e periféricos Instalação, configuração e formatação de sistemas operacionais Instalação e suporte a softwares, aplicativos e certificados digitais Suporte a redes, impressão e telefonia Backup, restauração e gerenciamento de arquivos Atendimento e registro de chamados técnicos Apoio em segurança da informação (antivírus, firewall, atualizações) Requisitos Formação técnica completa ou superior em andamento na área de TI Experiência mínima de 2 anos em suporte técnico de informática Conhecimentos em hardware, software e sistemas operacionais Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint) Inglês técnico Disponibilidade para acionamentos CNH não obrigatória Remuneração e benefícios Pagamento de reflexos legais (13 salário e férias proporcionais) Vale Alimentação:R$ 31,00 por dia (sem desconto) Seguro de vida Prêmio por disponibilidade:R$ 100,00 no primeiro acionamento do mês (limite de até 10 acionamentos mensais) Jornada Segunda a sexta-feira Horário:08h às 12h/13h às 17h Carga horária estimada:200h/mês Perfil comportamental Comprometimento e sigilo profissional Boa comunicação e relacionamento interpessoal Agilidade, concentração e postura profissional

Analista de Qualidade-#1170 Horário de trabalho:Comercial Remuneração:Salário compatível. enviar pretensão salarial. Requisitos e atividades:Responsável por implantar, revisar e ajustar formulários, processos e padrões operacionais, garantindo a organização, padronização e qualidade dos fluxos internos da empresa. Atua diretamente na estruturação dos setores, assegurando que todos os processos estejam documentados, claros, eficientes e alinhados às diretrizes estratégicas do negócio. Criar e manter manuais, fluxogramas procedimentos e instruções de trabalho atualizados. acompanhar indicadores de qualidade e conformidade. apoiar líderes e equipes na correta aplicação dos padrões Conhecimento em mapeamento de processos (BPM) Vivência com padronização, auditorias internas ou ISO.

...a rápida em situações de instabilidade. Organização e responsabilidade. Trabalho em equipe e comunicação objetiva. Resistência para atuação em ambiente quente e de alta demanda operacional. Jornada de Trabalho:Turno 01:Segunda a sexta-feira das 05h às 13h36 e sábado das 05h às 11h. Turno 02:Segunda a sexta-feira das 13h24 às 22h ...

Realizar a gestão da equipe operacional Conduzir tratativas com os clientes Atuação como preposto da empresa perante o cliente para contatos relativos aos serviços contratados Gerenciar os indicadores (KPIs) do seu setor Fornecer relatórios semanais Demais atividades relacionadas ao setor.

Principais Responsabilidades:Gestão Operacional e Suporte à Diretoria:Esta pessoa será o elo estratégico entre a diretoria, clientes e a equipe de consultores na execução do fluxo operacional do escritório. Financeiro:Gestão de contas a pagar e receber, fechamento de caixa, conciliação bancária, emissão de Notas Fiscais, controle de fluxo de caixa e atualização de indicadores gerenciais. Contratos:Elaboração e conferência de contratos de prestação de serviços. Gestão de Projetos:Controle e gerenciamento da plataforma interna de projetos de consultoria, garantindo que cronogramas, prazos e indicadores sejam rigorosamente cumpridos pela equipe. Comercial:Juntamente com a pessoa responsável pelo comercial, realizar prospecção de novos clientes, gerenciamento no CRM da empresa e organização de agendamentos das reuniões. Marketing:Gestão da interface com a agência de marketing, acompanhando o cronograma, as demandas e o cumprimento dos prazos. Responsável por atualizações no site da empresa. Administrativo:Compra de suprimentos para o escritório, suporte na organização de materiais para eventos e treinamentos, e organização/envio de documentos para a contabilidade.

Local de atuação – Bairro Cristo Rei – Chapecó SC PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO:Gerir toda a equipe de logística, desde o agendamento de recebimento até a entrega final de produtos ao cliente. Planejar, criar e executar projetos de melhorias contínuas no setor, alinhados à estratégia da empresa. Acompanhar indicadores logísticos, propor melhorias e garantir o atingimento das metas operacionais. Analisar roteiros de entregas, acompanhar o faturamento diário e garantir aderência ao planejamento estabelecido REQUISITOS:Experiência na função. Responsável e com perfil analítico.

Principais Responsabilidades:Gestão Operacional e Suporte à Diretoria:Esta pessoa será o elo estratégico entre a diretoria, clientes e a equipe de consultores na execução do fluxo operacional do escritório. Financeiro:Gestão de contas a pagar e receber, fechamento de caixa, conciliação bancária, emissão de Notas Fiscais, controle de fluxo de caixa e atualização de indicadores gerenciais. Contratos:Elaboração e conferência de contratos de prestação de serviços. Gestão de Projetos:Controle e gerenciamento da plataforma interna de projetos de consultoria, garantindo que cronogramas, prazos e indicadores sejam rigorosamente cumpridos pela equipe. Comercial:Juntamente com a pessoa responsável pelo comercial, realizar prospecção de novos clientes, gerenciamento no CRM da empresa e organização de agendamentos das reuniões. Marketing:Gestão da interface com a agência de marketing, acompanhando o cronograma, as demandas e o cumprimento dos prazos. Responsável por atualizações no site da empresa. Administrativo:Compra de suprimentos para o escritório, suporte na organização de materiais para eventos e treinamentos, e organização/envio de documentos para a contabilidade.

Requisitos:Ensino Médio. Experiência no varejo. Disponibilidade de horários. Assertividade na tomada de decisão. Residir na região ou ter disponibilidade de mudança. Ter atuado como líder ou coordenador de equipes. Apresentar experiência em panificação, confeitaria, doces e salgados. Atribuições:Negociar e fazer cotações de preços. Controlar as entregas de mercadorias. Planejar compras e controle de estoques. Coordenar o setor de padaria da empresa. Elaborar manuais de procedimentos operacionais. Acompanhar o treinamento de novos funcionários. Selecionar, treinar e orientar funcionários do setor. Planejar, orientar, acompanhar e cobrar as atividades e metas estabelecidas. Intermediar as relações entre funcionários e estes com os clientes. Jornada:A combinar-por escala nos finais de semana. A empresa oferece remuneração compatível com o mercado e a função..

...o de ramais e conectividade. Monitoramento:acompanhamento de servidores, serviços, links e sistemas, identificação de falhas e abertura de chamados. Suporte ao usuário:esclarecimento de dúvidas, apoio operacional e documentação de procedimentos. OBS:Estás são algumas das atividades a serem realizadas de forma resumida, consultar as demais informações com o recrutador responsável. >. ...

Para indústria com unidade em Chapecó/SC.Atividades a serem desenvolvidas:- Organizar e administrar as rotinas operacionais do setor financeiro;- Atendimento e suporte aos clientes e representantes comerciais por telefone e e-mail;- Emitir e atualizar relatórios financeiros;- Organizar os relatórios gerenciais no sistema ERP a fim de facilitar a consulta e o acesso de informações;- Acompanhar carteira de cobrança e inadimplência;Qualificações necessárias:- Formação superior em áreas afins;- Necessário experiência em rotinas da área financeira, sobretudo contas a pagar;- Conhecimento em TI e Excel e vivência em indústria será diferencial, mas não obrigatório;- Disponibilidade para trabalhar 100% presencial em Chapecó/SC.Modalidade de contratação: Efetivo

...o como elo entre a gestão corporativa e a operação local. É responsável por garantir que os objetivos da unidade sejam atingidos com excelência, eficiência operacional e aderência aos padrões da empresa, sendo uma posição essencial para o crescimento sustentável e consolidação da filial na região. Principais Atribuições: Conduzir as operações da unidade sob sua responsabilidade, garantindo a integração entre as áreas comercial, administrativa e operacional; Ser responsável pelo desempenho global da filial, com foco em resultados, rentabilidade e crescimento sustentável; Monitorar, analisar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados a vendas, margem, carteira de clientes e performance operacional; Desenvolver e implementar ações voltadas à expansão de negócios, identificação de oportunidades comerciais e fortalecimento da presença regional; Gerir e fortalecer o relacionamento com clientes estratégicos, assegurando a fidelização e a geração de valor; Atuar em conjunto com a liderança na definição e execução das estratégias comerciais, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas; Analisar o mercado regional, identificar tendências e propor iniciativas que ampliem a competitividade e participação de mercado; Representar a empresa junto a clientes, fornecedores e à matriz. Responsabilidades: Gestão Comercial Supervisionar as vendas (atacado e varejo); Gerenciar a carteira de clientes; Definir metas comerciais e otimizar estratégias de vendas. Gestão de Pessoas Liderar, desenvolver, engajar e acompanhar o desempenho da equipe da filial; Atuar nos processos de contratação, treinamento e desenvolvimento de pessoas; Promover um ambiente colaborativo, ético e orientado a resultados. Gestão Operacional e Financeira Controlar estoque, logística, caixa, orçamento e rotinas administrativas; Garantir conformidade com políticas internas, normas e eficiência operacional. Estratégia e Resultados Implementar o planejamento estratégico da empresa na unidade; Buscar o cumprimento das metas financeiras, comerciais e de produtividade. Requisitos Obrigatórios: Experiência ...

Realizar a gestão da equipe operacional. Conduzir tratativas com os clientes. Atuação como preposto da empresa perante o cliente para contatos relativos aos serviços contratados. Gerenciar os indicadores (KPIs) do seu setor. Fornecer relatórios semanais. Demais atividades relacionadas ao setor.

Atividades a serem desenvolvidas:- Receber as ordens de produção e distribuir para cada uma das áreas de produção;- Acompanhar e registrar o andamento das atividades de produção via indicadores previamente definidos tais como: rendimento; parada por máquina; quilos por hora e tempo de setups;- Orientar funcionalmente os operadores de máquinas, quando identificada ou solicitada alguma necessidade de treinamento;- Organizar as atividades operacionais dos colaboradores em seus postos, atentando-se ao rodízio dos funcionários e eventuais faltas.Qualificações necessárias:- Formação: ensino médio completo ou superior em áreas afins;- Experiência como operador ou líder de produção em industrias de médio porte;- Conhecimento em excel é desejado;- Disponibilidade para trabalhar 44h semanais (das 14h00 às 23h50, de segunda à sexta) em Chapecó/SC.Modalidade de contratação: Efetivo