599 vagas de emprego para Auxiliar de Pessoal em Tijucas, SC

Empresa é uma indústria e busca profissional para atuar na área administrativa e financeira da empresa. Atividades:Departamento Pessoal (DP) e Recursos Humanos Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores (documentação, lançamentos em sistema e acompanhamento). Apoiar na coleta, conferência e fechamento mensal do cartão de ponto. Controlar benefícios (vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde), realizando lançamentos e conferências relacionadas à folha de pagamento. Apoiar no envio de informações ao eSocial e demais obrigações trabalhistas, em conjunto com a contabilidade ou escritório parceiro. Inventário e Custos (CPV) Realizar o controle e conciliação físico-contábil dos estoques, identificando e justificando divergências. Auxiliar na apuração mensal do Custo dos Produtos Vendidos (CPV), analisando fichas técnicas, ordens de produção e movimentações de estoque. Dominar controles de CPV/CMV/CSV, realizando conferências e auditorias. Efetuar lançamentos contábeis de entradas, saídas, transferências e ajustes de estoque no sistema ERP OMIE. Apoiar na análise de variações entre custo padrão e custo real, reportando informações à gestão. Rotinas Contábeis e Financeiras Realizar lançamentos e conferências de dados contábeis e financeiros. Apoiar na integração entre os setores financeiro, RH e estoque. Garantir a precisão das informações para apoio à tomada de decisão da gestão. Requisitos:Graduação completa ou cursando (a partir do 6 período) em Ciências Contábeis ou Administração. Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal e/ou custos/inventário. Conhecimento básico da legislação trabalhista (CLT). Familiaridade com sistemas ERP e sistemas de controle de ponto. Excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas e ...

...e 01 sábado por mês conforme a escala de trabalho (pago como horas extras).Descrição:Atuará em colégio privado realizando as seguintes atividades:Realizar a limpeza/higienização de ambientes escolares;Auxiliar na monitoria de Pátio (Segurança para alunos);Auxiliar na recreação de crianças, bem como como acompanhar na alimentação.Requisitos- Experiência na função Limpeza e na Utilização de EPI; manuseio de produtos químicos de limpeza e utilização de maquinário para limpeza.- Ensino médio completo;- Residir em Florianópolis ou São José.Envie seu currículo para vitoria@rhiconsultoria.com.br, com o assunto: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Cód: 5732).

Atuará em Loja de Veículos, realizando as seguintes atividades: Auxiliar na gestão e arquivamento de documentos administrativos e financeiros. Controlar e acompanhar pagamentos, lançamentos e conciliações financeiras. Realizar cálculos de folha de pagamento, férias, rescisões e benefícios. Gerenciar contratos de funcionários e acompanhar vencimentos de experiência e efetivações. Organizar e atualizar os cadastros de colaboradores e documentação trabalhista. Controlar os prazos de admissões, demissões e exames periódicos. Auxiliar no controle e execução de obrigações fiscais e previdenciárias (INSS, FGTS, IR). Preparar relatórios gerenciais para acompanhamento do setor administrativo e departamento pessoal. Atender fornecedores, clientes e colaboradores em questões administrativas. Acompanhar e gerir solicitações de benefícios como vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde. Auxiliar na gestão e manutenção do patrimônio e insumos administrativos. Garantir a organização e o cumprimento das normativas da empresa e legislação trabalhista. Monitorar e ...

...s no salão de vendas ;Zelar pela apresentação da loja (vitrine, limpeza, organização e layout dos produtos); Conferir preços, etiquetas e condições dos produtos expostos; Auxiliar no controle de estoque, recebimento e conferência de mercadorias; Realizar pós-venda, fortalecendo o relacionamento com os clientes; Apoiar ações promocionais e campanhas de vendas da lojaFormação: Ensino médio completo.Requisito obrigatório: sólida experiência na função.Habilidades: boa comunicação; trabalho em equipe; organização; seguir regras e procedimentos; consciência digital; atenção a detalhes;Conhecimento: vendas presenciais e online (WhatsApp, redes sociais e site); familiaridade com produtos do segmento; uso de tecnologia.Perfil comportamental desejado: proativo(a), orientado(a) a resultados, responsável e comprometido(a), com postura ética e foco em excelência no atendimento. Deve prezar pela boa aparência, elegância e apresentação pessoal, alinhadas ao padrão de uma marca de alto luxo, demonstrando cuidado, sofisticação e profissionalismo em todas as interações com clientes.Será um diferencial: experiência em ...

...e 01 sábado por mês conforme a escala de trabalho (pago como horas extras).Descrição:Atuará em colégio privado realizando as seguintes atividades:Realizar a limpeza/higienização de ambientes escolares;Auxiliar na monitoria de Pátio (Segurança para alunos);Auxiliar na recreação de crianças, bem como como acompanhar na alimentação.Requisitos- Experiência na função Limpeza e na Utilização de EPI; manuseio de produtos químicos de limpeza e utilização de maquinário para limpeza.- Ensino médio completo;- Residir em Florianópolis ou São José.Envie seu currículo para vitoria@rhiconsultoria.com.br, com o assunto: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Cód: 5732).

...e diariamente quanto as leis e suas interpretações (sites, e-mails e informativos). Conferir as empresas Lucro Presumido, Real e Simples Nacional. Efetuar cálculo de impostos. Auxiliar a Coordenação nas funções extras de acordo com necessidade. Criar simulações de tributações com base em levantamentos de dados. Efetuar consultorias no intuito de sanar dúvidas das rotinas. Auxiliar o departamento com as empresas na escrituração das NFs de entrada, saída, redução Z e conferência das DIME, além das naturezas, base de cálculo e valor de ICMS, ISS e IPI. Auxiliar e conferir empresas do SN, NF entrada/saída, redução Z e serviço, retenções e cadastros dos produtos. Analisar valor do Simples, Receita dos últimos 12 meses, alíquotas da tabela, vendas dos produtos monofásicos. Auxiliar a geração das informações para arquivo a partir dos sistemas (EFD ICMS/IPI e EFD). Ajudar a solucionar os erros e/ou advertências dos arquivos. Fazer ...

...0 às 18h de Segunda a Sexta-feiraBenefícios: Vale Alimentação (R$ 400,00);Vale Transporte ou auxílio combustível (R$ 250,00).Descrição: Atuará em Loja de Veículos, realizando as seguintes atividades:Auxiliar na gestão e arquivamento de documentos administrativos e financeiros;Controlar e acompanhar pagamentos, lançamentos e conciliações financeiras;Realizar cálculos de folha de pagamento, férias, rescisões e benefícios;Gerenciar contratos de funcionários e acompanhar vencimentos de experiência e efetivações;Organizar e atualizar os cadastros de colaboradores e documentação trabalhista;Controlar os prazos de admissões, demissões e exames periódicos;Auxiliar no controle e execução de obrigações fiscais e previdenciárias (INSS, FGTS, IR);Preparar relatórios gerenciais para acompanhamento do setor administrativo e departamento pessoal;Atender fornecedores, clientes e colaboradores em questões administrativas;Acompanhar e gerir solicitações de benefícios como vale-transporte, vale- alimentação e plano de saúde;Auxiliar na gestão e manutenção do patrimônio e insumos administrativos;Garantir a organização e o cumprimento das normativas da empresa e legislação trabalhista;Monitorar e organizar documentação ...

...o e Processos Internos : Garantir organização e segurança no arquivo de documentos, gerenciar descritivos de cargos, folha de pagamento, benefícios e sistemas internos como Pessoal+ e Pontotell. Ambiente Organizacional e Clima : Criar um ambiente de trabalho positivo por meio de pesquisas de clima organizacional, programas de endomarketing e ...

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

.... Apoiar em eventos e reuniões internas, garantindo bom atendimento e apresentação. Requisitos:Ensino fundamental completo. Experiência anterior na função será um diferencial. Boa comunicação, higiene pessoal e atenção aos detalhes. Facilidade para trabalhar em equipe e atender demandas com agilidade. Salário:A combinar Benefícios:A combinar Local de trabalho:Neocredito-São José/SC Horário:das 14h30 ...

...s eficazes. Gestão de Grande Volume de Vagas:Experiência em lidar com um alto volume de vagas simultaneamente. Gestão de Rotatividade:Estratégias para reduzir a rotatividade de pessoal e aumentar a retenção de talentos. Todas as vagas estão disponíveis para PCD Regime de contratação de tipo:Efetivo – CLT Jornada:Período Integral

...r em equipe e sob pressão. Conhecimento de sistemas de gestão administrativa e tecnologias de informação. Conhecimentos em processos de recrutamento de pessoas e departamento pessoal. Benefícios:Salário competitivo. Convênio médico e odontológico coparticipativo. Vale alimentação de 28,00 ao dia mais Vale transporte ou combustível. Convênio com universidades. 'Day Off' no ...

Sobre a Oportunidade TÉCNICO DE INFORMÁTICA II – INTERMITENTE >. Horário de trabalho:Matriz:07:52 às 18:00, de segunda a sexta. Epagri:08:00 às 17:00, de segunda a sexta. Celesc:08:00 às 17:00, de segunda a sexta. >. Endereço:Kobrasol, São José, SC e Itacorubi, Florianópolis, SC. >. O Que Procuramos:Formação:Ensino Médio Completo. Informática:Conhecimento em Infraestrutura, Cabeamento Estruturado e Rede Telefônica. Conhecimento em Manutenção de Hardware, SO Microsoft e aplicações de uso cotidiano. Idioma:Inglês Básico. Experiência:2 anos. >. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas):Efetuar o recebimento e registro das ocorrências e solicitações no sistema de CRM. Efetuar registro dos procedimentos realizados, fechamento e demais informações dos atendimentos executados no sistema de CRM. Efetuar o encaminhamento dos chamados para a ilha N3, quando não encontrada uma solução, em tempo hábil para execução dentro SLA. Substituir e remanejar equipamentos e componentes de hardware, e efetuar manutenção de equipamentos em geral. Realizar manutenção preventiva de microcomputadores. Realizar o devido registro das movimentações dos ativos de informática conforme procedimentos e normas vigentes. >. Conhecimentos Específicos, Certificados e Certificações necessárias:Certificação ou curso MS900:Microsoft 365 Fundamentals ou superior. Certificado do Curso NR10-Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. Certificação em montagem e configuração de microcomputadores, eletrônica ou telecomunicações, ou experiência mínima de 2 anos em suporte a ambientes de TI com mais de 300 usuários. Experiência em infraestrutura de rede lógica, cabeamento estruturado e em rede telefônica. Conhecimento para manutenção em equipamentos de TI em geral. Conhecimento de redes de computadores, com e sem fio, bem como do protocolo TCP/IP. >. Características pessoais imprescindíveis ao cargo: Habilidade para operar e dar suporte em sistemas de videoconferência. Habilidade de comunicação clara e objetiva, tanto na linguagem escrita quanto na falada. Habilidade para agir com calma, tolerância e profissionalismo frente a situações imprevistas. Facilidade de adaptação às normas e regulamentos estabelecidos. Comprometimento com a missão e diretrizes de atendimento. >. O Que Oferecemos:Salário R$ 11,56 valor pago por hora trabalhada. Vale Alimentação de R$ 31,00 por dia trabalhado. Vale Transporte (desconto 6%). Convênio SESC. Seguro de Vida. Outros:GoGood e Prêmio disponibilidade no valor de R$ 100,00 por acionamento (limite de 10 acionamentos no mês).

...s 5. 004,73 Benefícios:VA ou VR de R$ 1. 100,00/mês com desconto de R$ 10,00-Vale transporporte com desconto de 6%-Programa bem estar emocional-Treinamento e desenvolvimento pessoal-Brindes em datas comemorativas-Kit Natal-Descontos nos produtos da loja-Cestas de frutas-Convênio médico (25% de coparticipação)-após experiência-Day off no mês de aniversário-se atender os requisitos-Convênio SESC-Reembolso ...

Assistente de RH Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos ou áreas afins, Experiência em RH e Departamento pessoal a nível de assistente ( ponto eletrônico, sistema), Afinidade com legislação trabalhista, Suporte ao colaborador, Residir em São José, Biguaçu, Palhoça ou Centro de ...

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

Copywriting e Estratégia de Conteúdo: Escrever e revisar textos de alta qualidade para diferentes canais, com foco em persuasão e clareza. Email Marketing: Criar e otimizar textos para campanhas de e-mail marketing, desde a linha de assunto até o corpo do e-mail, buscando as melhores práticas para aumentar a taxa de abertura e conversão. Landing Pages: Desenvolver e revisar textos para landing pages com foco em alta conversão, aplicando técnicas de copywriting que engajam e conduzem o usuário à ação. Conteúdo para Blog: Planejar e redigir artigos para o nosso blog, focando em temas relevantes para nosso público e alinhados com a estratégia de conteúdo da empresa. Conteúdo para Redes Sociais: Apoiar na criação de roteiros e textos para publicações em redes sociais, alinhando a comunicação à voz da nossa marca. Revisão e Otimização: Revisar e aperfeiçoar o conteúdo já existente em nosso site, blog e materiais de marketing, garantindo consistência e impacto. Análise de Desempenho: Acompanhar as métricas de performance dos conteúdos para tomar decisões baseadas em dados e otimizar continuamente as abordagen. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Conhecimento em SEO e ferramentas (ex: SemRush e Search Console) Experiência comprovada em copywriting e produção de conteúdo com foco em persuasão. Habilidade para criar textos que geram conversão, especialmente para e-mail marketing e landing pages . Capacidade de atuar de forma generalista , com autonomia para transitar entre diferentes formatos e canais de comunicação. Excelente escrita e domínio da língua portuguesa. Atenção aos detalhes e foco na qualidade da entrega. DIFERENCIAL: Experiência com marcas do setor de tecnologia. Familiaridade com ferramentas de análise de dados (ex: Google Analytics) é um diferencial. Conhecimento em RD Station e Wordpre. Ensino superior completo em Comunicação, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Letras ou áreas correlata. O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação. Vale transporte. Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Folga de aniversário. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial, no bairro Santa Mônica, em Florianópolis/SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

...e vendas. Atitude proativa, positiva e orientada para o cliente. Flexibilidade para trabalhar em diferentes horários, incluindo finais de semana e feriados, conforme necessário. Apresentação pessoal profissional e alinhada com a imagem da marca. Ensino médio completo e ou cursando ensino superior.

...o preposta, responsável por clima e desenvolvimento, bem como, a gestão dos indicadores de RH da unidade. Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, ...