148 vagas de emprego para Auditor Externo em Ribeirão Preto, SP

SOBRE O TIME Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades:de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT. SEUS DESAFIOS Atendimento ao cliente pessoalmente e por telefone. Ações de prospecção e captação de clientes. Divulgação externa dos produtos. Vendas de produtos financeiros. Rotinas administrativas.

SOBRE O TIME Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades:de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT. SEUS DESAFIOS Atendimento ao cliente pessoalmente e por telefone. Ações de prospecção e captação de clientes. Divulgação externa dos produtos. Vendas de produtos financeiros. Rotinas administrativas.

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Auxiliar na contratação fornecedores de imagens e vídeos. Auxilio na documentação geral de produto, visita a fornecedores. Assegurar a compatibilidade entre o projeto de arquitetura e imagens. Garantir que os memoriais estejam de acordo com o produto que será executado. Requisitos Ensino superior completo em Arquitetura e Urbanismo. Experiência na área de interiores e Produto (desejável). Conhecimento no segmento de construtora/incorporadora.

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (alinhamento com gestor, divulgação da vaga, triagem, entrevistas e feedbacks). Atuar nos processos de integração e onboarding de novos colaboradores , promovendo uma experiência acolhedora e alinhada à cultura da empresa. Apoiar e acompanhar as lideranças nos processos de gestão de desempenho e feedbacks contínuos. Desenvolver e aplicar ações de clima organizacional , pesquisa de satisfação, e acompanhamento de indicadores de engajamento. Criar e implementar iniciativas de desenvolvimento e capacitação (treinamentos internos e externos, trilhas de aprendizagem). Apoiar ações de cultura organizacional , reforçando valores, propósito e identidade da empresa. Elaborar e acompanhar indicadores de RH , apresentando análises e relatórios gerenciais. Contribuir com estratégias de comunicação interna , promovendo informação e engajamento dos colaboradores. Participar da estruturação e execução de programas internos , como avaliação de desempenho, programas de liderança e endomarketing. Requisitos Formação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Vivência em áreas generalistas de RH, com foco em recrutamento, desenvolvimento e clima organizacional. Conhecimento generalista nos substistemas de Gente e Gestão. Conhecimento em plataformas ATS e Pacote Office. Conhecimento de ferramentas de assessment, mapeamento de perfil e indicadores de RH.

Oportunidade:Supervisor de Vendas Sobre a Bondmann Química Na Bondmann, acreditamos que liderança é sobre inspirar pessoas a entregarem o seu melhor. Fornecemos soluções químicas de alta qualidade para os segmentos Metal Mecânico, Higienização e Limpeza, atuando como parceiros estratégicos dos nossos clientes. Aqui, o Supervisor de Vendas é mais que gestor:é construtor de times vencedores. O Desafio da Vaga Estamos em busca de alguém que lidere, acompanhe e desenvolva nossa equipe de vendas externas, garantindo resultados consistentes e sustentáveis. Seu papel será equilibrar estratégia comercial + gestão de pessoas, sempre com os olhos voltados para a inovação, proximidade com o cliente e fortalecimento da marca. Suas Responsabilidades Supervisionar atividades comerciais, garantindo alinhamento às políticas da empresa Acompanhar e orientar negociações e vendas, ajustando estratégias conforme necessário. Desenvolver, motivar e acompanhar a performance da equipe de representantes. Monitorar KPIs e elaborar relatórios estratégicos. Identificar pontos de melhoria e propor soluções criativas. Garantir conhecimento técnico dos produtos para apoiar a equipe. Atuar como referência em relacionamento com clientes e práticas de mercado. Hard Skills (obrigatórias) Requisitos:CNH B, veículo próprio, notebook e celular. Ensino superior (completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas). Experiência mínima de 2 anos em supervisão de vendas externas, preferencialmente no setor industrial. Conhecimento em técnicas avançadas de negociação e vendas B2B. Capacidade de elaborar relatórios e analisar indicadores de performance. Domínio de ferramentas comerciais (CRM, planilhas de controle, relatórios de vendas). Desejável:Conhecimento técnico em produtos químicos, logística e ciclo de pedidos. Noções de compliance ambiental e gestão integrada. Soft Skills:Liderança inspiradora:engajar, motivar e desenvolver pessoas. Comunicação clara e feedback assertivo. Capacidade de análise e pensamento crítico para decisões comerciais. Disciplina e organização no acompanhamento de processos. Resiliência e equilíbrio emocional diante de metas e desafios. Negociação estratégica e visão de longo prazo. Proatividade e inovação para ajustar estratégias. Colaboração e espírito de equipe. formar times fortes e unidos. Orientação para resultados sem perder o lado humano. O que oferecemos Ambiente inovador e colaborativo. Plano de desenvolvimento e crescimento profissional. Reconhecimento por performance. Suporte contínuo e liberdade para implementar ideias. Vem liderar com a gente! Se você acredita em liderança que transforma, na força da inovação e no poder de gente que veste a camisa, queremos você aqui. Envie seu currículo para:recrutamentobondmann. com. br Ser supervisor na Bondmann é mais do que bater meta:é formar equipes campeãs. .

SOBRE O TIME Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades:de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT. SEUS DESAFIOS Atendimento ao cliente pessoalmente e por telefone. Ações de prospecção e captação de clientes. Divulgação externa dos produtos. Vendas de produtos financeiros. Rotinas administrativas.

Responsável por manter a área do açougue organizada, garantindo que os produtos estejam adequadamente dispostos, frescos e prontos para venda. Reposição de produtos. Embalagem de carnes. Atendimento ao cliente e apoio geral às operações do açougue. Inspeção de qualidade. Etiquetar os produtos de carne com informações importantes, como data de validade, precificação, pesagem, de acordo com as diretrizes da empresa. Manter o setor organizado, de acordo com as regulamentações aplicáveis de higienização e vigilância sanitária. Acompanhar e realizar o inventário dos produtos das áreas internas e externas. Requisitos:Ensino médio completo Escala de folga diferenciada:Trabalha dois domingos e folga dois, em uma semana do mês você ganha uma folga extra. Jornada diária de 07h20min. #LI-Onsite.

...e alterações no plano de contas de acordo com as mudanças ocorridas a fim de garantir os resultados esperados pelo cliente. Realiza treinamento interno e externo sob supervisão, abrangendo a parte técnica e legal conforme estabelecidos no plano de conta. Realiza e avalia o fechamento de balanço contábil dos clientes ...

O Grupo Madeiranit está há 50 anos no mercado, sendo referência no ramo moveleiro, atendendo desde o marceneiro até o consumidor final. Temos mais de 25 lojas físicas presentes em 8 Estados. 2 centros de distribuição localizados em Agudos/SP e Itajaí/SC. e o E-commerce com atuação a nível nacional. Estamos em busca de um profissional para atuar como:Assistente de Vendas Técnicas-em nossa unidade (Fabrica de Portas) de Ribeirão/SP. Qual o desafio deste profissional Prestar suporte ao Gestor de Vendas em tarefas operacionais do processo comercial. Prestar suporte aos vendedores internos e externos de todas as unidades de negócio do Grupo em tarefas operacionais relacionadas às vendas de portas de perfis de alumínio e tirar dúvidas técnicas. Auxiliar vendedores das lojas no atendimento ao cliente com educação e cordialidade quando necessário ou encaminhado pelo profissional. Visitar lojas, unidades de negócio e participar de feirões com intuito de proporcionar informações sobre as portas de perfis de alumínio e aumentar faturamento. Realizar treinamentos para os vendedores de todas as unidades do Grupo sobre as portas de perfis de alumínio, com clareza e objetividade, fornecendo informações que os possibilitem a trabalhar melhor com os produtos e consequentemente alavancar vendas e faturamento. Realizar pós venda quando necessário ou quando loja e cliente permitem o contato, com intuito de avaliar a satisfação do cliente e como foi a qualidade do serviço prestado. Efetuar acompanhamento dos pedidos de venda e controles internos, com intuito de atender a todos os clientes com qualidade e evitar perder mercado para concorrência. Quais são os requisitos esperados Ensino Médio Completo. Experiência na área. Foco no cliente. Comprometimento. Senso de Urgência. Outras informações:Contrato CLT e modo de trabalho Presencial. Base de atuação:Ribeirão Preto/SP.

Consultoria de contabilidade em Ribeirão Preto, SP, especializada em serviços administrativos, financeiros, contábeis, tributários e jurídicos para empresas. Atividades: Apoiar na apuração de impostos diretos e indiretos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL, entre outros). Conferir e lançar notas fiscais de entrada e saída. Auxiliar na entrega das obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, DCTF, EFD-Reinf, GIA, etc.). Realizar conciliações fiscais e cruzamento de informações. Apoiar na análise da legislação tributária vigente. Organizar e manter arquivos e controles fiscais atualizados. Atender demandas básicas de auditorias internas e externas. Dentre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: Experiência como Assistente ou Analista Fiscal, com conhecimentos em entrega de obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTFWEB, DIRF, GIA, entre outras), apuração de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL e retenções), etc. Será diferencial ter atuado em consultorias ou escritórios contábeis, bem como vivência com Lucro Real e sistema ERP Domínio.

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Responsável pelo controle de documentos e assinaturas do cliente. Fazer cobrança de inadimplência. Realizar notificações e negativações de clientes. Renegociação de contratos. Apoiar em demais atividades do departamento. Requisitos Superior Completo ou Cursando em Administração ou áreas correlatas. Vivência em rotinas de atendimento ao cliente/telefônico (desejável). Conhecimento em Excel e Pacote Office (desejável).

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Elaboração, cálculo e análises de KPIs econômicos e financeiros dos empreendimentos imobiliários, gerando insights para tomada de decisão. Validar a classificação das movimentações financeiras (Centros de Custos e Classes Financeiras) em sistema ERP. Preparar e apresentar relatórios e materiais executivos mensais para stakeholders internos e externos (diretoria, sócios, investidores, parceiros). Elaboração e acompanhamento de Fluxo de Caixa dos empreendimentos imobiliários, com interface com as demais áreas de negócios para análise das variações e replanejamento. Requisitos Ensino superior em Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas. Experiência em apresentações executivas para alta administração, sócios ou investidores (diferencial). Experiência em acompanhamento orçamentário (diferencial). Conhecimento em Matemática Financeira (desejável).

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Realizar auditorias de Qualidade mensalmente nas obras, garantindo a verificação dos itens do checklist de avaliação e a resolução dos itens apontados nas auditorias anteriores. Prestar apoio consultivo às obras em relação aos itens de Qualidade, auxiliando na resolução de não conformidades e garantindo os registros das evidências. Auxiliar as obras na preparação e acompanhar as auditorias internas e externas. Auxiliar na criação e atualização de procedimentos operacionais de obra e da engenharia/escritório. Requisitos Ensino superior cursando em Engenharia Cívil ou áreas correlatas. Conhecimento em Normas de Qualidade (ISO 9001 e PBQP-H). Experiência prévia com Construção Civil. Conhecimento em softwares de Qualidade (Mobuss, Qualitab, InMeta, etc. ) será um diferencial.

Responsabilidades:Supervisionar o cumprimento das metas do setor, acompanhando os relatórios gerados para garantir o alinhamento com os objetivos estabelecido. Gerenciar e avaliar o desempenho da equipe, buscando alcançar as metas preestabelecidas e promovendo um ambiente de trabalho produtivo. Analisar a dispersão mensal do plano mestre de produção, comparando o realizado com a programação acordada, visando otimizar a eficiência operacional. Dirigir reuniões de produção para discutir a carga de capacidade, a dispersão de produtos acabados e alinhar estratégias com as áreas comerciais e produtivas. Garantir uma interface eficaz e acompanhamento com o departamento de vendas, comunicando e ajustando o planejamento e prazos de entrega. Assegurar o cálculo da demanda da carteira por meio de rodadas do MRP (Material Requirements Planning), contribuindo para a eficiência industrial. Monitorar o atendimento da carteira através de relatórios, envolvendo as áreas comercial e assistência técnica. Acompanhar de perto as Ordens de Produção junto à fábrica para garantir o cumprimento do que foi programado. Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, normas, diretrizes e procedimentos da empresa, mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia. Monitorar indicadores e conduzir ações de melhoria contínua. Desenvolver e avaliar a equipe, promovendo um ambiente colaborativo. Promover o crescimento técnico e comportamental do time. Controlar o orçamento da área, buscando geração de valor. Assegurar conformidade com normas, políticas e certificações. Requisitos:Superior Completo em Engenharia de Produção ou áreas relacionadas. Domínio nas ferramentas do Pacote Office e Power BI. Conhecimento em Lean Manufacture. Conhecimento em metodologia Kanban. Conhecimento em sistema SAP. Desejáveis:Vivência em auditorias internas e externas (ISO, ANVISA, clientes internacionais). Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoa, Logística, Supply Chain ou Gestão Empresarial. Nossos Benefícios:Vale Alimentação Restaurante na empresa Convênios Médicos e Odontológicos Vale Transporte Estacionamento na empresa Seguro de Vida PPR anual Wellhub (Gympass) Apoio em curso de idiomas Programa de Bolsa de Estudos .

Atividades:Operar empilhadeira na área da loja e no interior do depósito, para abastecimento dos porta paletes, ou na área externa do depósito, auxiliando na descarga dos caminhões. Realizar a recarga das baterias e/ou a troca do cilindro. Verificar as condições da máquina por meio do preenchimento do checklist. Necessário disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado com folga fixa aos domingos. Requisitos:Curso de Operador de Empilhadeira e/ou curso de reciclagem em validade. CNH válida. Ensino médio completo. Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.

Monitorar, recepcionar, agendar pedidos de cirurgias e definir programação de atendimentos, pedidos do departamento comercial e solicitações de clientes externos (hospitais, convênios e consultores); Realizar o processo de administração e controle de solicitações de cirurgias; Interagir com a equipe de vendas visando suporte para a equipe externa; Realizar os pedidos em tempo hábil para uma resposta logística/comercial, interface com clientes e centro de distribuição logístico; Realizar análises das estruturas itinerantes com acompanhamento do atendimento da equipe em campo.

...e no processo de atendimento. Auxiliar no atendimento telefônico prestando informações sobre os serviços da empresa. Relacionamento interpessoal através do contato com clientes internos e externo. Preparar, organizar, analisar e arquivar documentos e correspondências diversa. Emissão de relatórios e planilhas em geral. Elaboração de planilha e documentos para análises gerenciais ...

Principais Responsabilidades:1. Facilities – Infraestrutura e Serviços Gestão da infraestrutura dos sites (escritório e armazém), manutenção predial, serviços de apoio, controle de demandas e SLAs, além de suporte a mudanças de layout e organização dos espaços. 2. Interface com Condomínios Atuação como ponto focal junto às administrações dos condomínios, garantindo cumprimento de normas, autorizações, controle de despesas e acompanhamento de serviços e intervenções. 3. Gestão de Contratos, Fornecedores e Custos Gestão de contratos de Facilities e Administração Corporativa, acompanhamento de SLAs e KPIs, apoio ao controle orçamentário e atuação conjunta com Compras em negociações e renovações. 4. Administração Corporativa – Gestão de Viagens Relacionamento com a agência de viagens, gestão do portal corporativo, suporte aos colaboradores, acompanhamento de SLAs e garantia do cumprimento da Política de Viagens. 5. Administração Corporativa – Malotes e Correspondências Gestão do serviço de malotes e correspondências entre os sites, definição de rotas e frequências, controle operacional, fornecedores, custos e SLAs. 6. Compliance, Normas e Governança Apoio ao atendimento de requisitos legais, auditorias internas e externas e garantia do cumprimento das políticas internas relacionadas à área.

Loja de moda com produtos como lingerie, roupas, cosméticos e perfumarias, em Ribeirão Preto - SP, que oferecem um catálogo diversificado dentro de uma filosofia de empoderamento e independência financeira. MISSÃO PRINCIPAL DA FUNÇÃO Atuar de forma multicanal no varejo, na gestão da carteira de revendedoras e nos canais digitais, garantindo atendimento de excelência na loja e construindo relacionamento próximo, de escuta ativa e apoio contínuo às revendedoras externas, promovendo seu desenvolvimento, engajamento e performance, enquanto fortalece a marca e impulsiona as vendas em todos os canai. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES: Realizar atendimento presencial de vendas no varejo. Manter a limpeza, organização e conservação da loja. Realizar atendimento e prospecção de revendedoras externa. Promover treinamentos, integrações e prestar apoio à carteira de revendedoras externas, incluindo a apresentação de novos catálogos, produtos e campanha. Promover a loja e seus produtos por meio de canais digitais (Instagram, grupos de WhatsApp, entre outros), incluindo a gravação de vídeos para divulgação. Gerenciar e acompanhar os indicadores de vendas da carteira de revendedoras, monitorando métricas e resultado. Entre outras atividade. REQUISITOS TÉCNICOS Experiência com vendas internas presenciais, preferencialmente em lojas voltadas ao público feminino, infantil ou com atendimento consultivo. É desejável experiência no acompanhamento de indicadores de vendas e vivência com gestão de cliente. DIFERENCIAIS DA EMPRESA E/ OU VAGA: A empresa possui um modelo de negócio que combina vendas diretas em loja física com um forte relacionamento com revendedoras e oferecem oportunidades de renda por meio de revenda consignada, fortalecendo a independência financeira de milhares de revendedora.

Empresa especializada no fornecimento de gás GLP, atendendo com excelência tanto o setor empresarial quanto residencial. MISSÃO PRINCIPAL DA FUNÇÃO Atuar de forma consultiva e estratégica na prospecção, desenvolvimento e fidelização de clientes B2B (Indústrias, supermercados, restaurantes, condomínios, etc) para fornecimento de gás GLP, com foco na construção de relacionamentos de longo prazo e recorrência de consumo. Será responsável pela abertura e desenvolvimento de carteira própria por meio de prospecção ativa e atuação externa. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES: Realizar prospecção ativa de novos clientes B2B para fornecimento de gás GLP, com atuação predominantemente externa. Abrir, desenvolver e gerir carteira própria de clientes, com foco em relacionamento de longo prazo e recorrência de consumo. Atuar diretamente com decisores (proprietários e gestores), conduzindo negociações de forma consultiva, ética e transparente. Mapear oportunidades em clientes ativos, inativos e potenciai. Planejar e executar rotas diárias de visitas comerciais, atuando de forma autônoma em campo. Registrar visitas, prospecções e retornos em sistema interno. Acompanhar o pós-venda, garantindo a satisfação do cliente e a continuidade do relacionamento comercial. Participar de treinamentos, reuniões semanais e alinhamentos comerciais, contribuindo com informações de mercado e evolução da carteira. Entre outras atividade. REQUISITOS TÉCNICOS (Experiências e conhecimentos necessários): Necessária vivência consistente em vendas externas (prospecção ativa, abertura, visitas, negociação , fechamento e desenvolvimento de carteira de clientes, etc), preferencialmente para setores como Indústrias, restaurantes, hotéis, condomínios, etc) em Ribeirão Prete e região. Pacote Office, CNH e disponibilidade para viagens na região de Ribeirão Preto. DIFERENCIAIS DA EMPRESA E/ OU VAGA: Empresa familiar, com gestão próxima e humana, pautada em valores sólidos como ética, verdade e responsabilidade. Oferece ambiente de confiança, proximidade com a liderança e autonomia para atuação comercial.