22 vagas de emprego para Atendente Comercial em Ponta Grossa, PR

...m vendas (diferencial em telefonia e serviços residenciais no PAP); Boa comunicação, proatividade e orientação para resultados; Conhecimento básico em ferramentas digitais; Disponibilidade para horário comercial e atividades externas porta a porta. OFERECEMOS Plano de Cargos e Salários com possibilidades de crescimento horizontal e vertical; Premiação sem teto, de acordo ...

Somos uma empresa Importadora e Distribuidora de Materiais Elétricos situada em Curitiba - PRTrabalhamos com produtos de alto giro de mercado e valor agregado, ótimas comissões e prêmios por metas. .Nossos principais produtos são em LED. (Refletores, Luminárias, Lampadas e Disjuntores)Buscamos profissionais com conhecimento de mercado e carteira de clientes no segmento que buscam ótimos ganhos.Distribuímos produtos das marcas ELGIN - EMPALUX - AVANTDisponibilidade de vagas somente para o estado do Paraná.

...m vendas (telefonia é diferencial); Boa comunicação, proatividade e orientação para resultados; Conhecimento básico em ferramentas digitais (uso de celular e computadores); Disponibilidade para horário comercial. OFERECEMOS Plano de Cargos e Salários com possibilidades de crescimento horizontal e vertical; Premiação sem teto, de acordo com seu desempenho; Prêmio de Reconhecimento ...

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis. Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas; Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade; ''Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras; Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo; Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias. #PromotorDeVendas #VagaAfirmativa #PCD #Inclusão #Oportunidade

Título do Cargo: Atendente de Hospedagem JúniorPrincipais Responsabilidades: - Recepcionar e atender cordialmente os hóspedes, prestando informações e orientações sobre os serviços do hotel. - Realizar o check-in e check-out dos hóspedes, efetuando os devidos registros e processos. - Auxiliar os hóspedes com suas necessidades durante a estadia, tais como solicitações de serviços e atendimento a reclamações. - Manter organização e limpeza da recepção, bem como zelar pelos equipamentos e materiais utilizados. - Realizar tarefas administrativas relacionadas à hospedagem, como preenchimento de formulários e arquivamento de documentos. - Contribuir para a manutenção de um ambiente agradável e acolhedor para os hóspedes. Requisitos Necessários: - Ensino Médio completo. - Experiência prévia no atendimento ao público, preferencialmente no setor hoteleiro. - Habilidades de comunicação interpessoal, empatia e prontidão no atendimento. - Conhecimento em informática básica (MS Office, sistemas de hospedagem). - Fluência em, pelo menos, um idioma estrangeiro (inglês, espanhol ou outro). - Disponibilidade para trabalhar em escalas, incluindo finais de semana e feriados. Diferenciais: - Conhecimento em sistemas de reservas e faturamento hoteleiro. - Experiência no uso de ferramentas de comunicação e atendimento ao cliente (telefone, e-mail, chat). - Certificações ou cursos na área de hospitalidade. Informações Complementares: - Horário de trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 07:20.

Título do Cargo: Atendente de Hospedagem JúniorPrincipais Responsabilidades: - Recepcionar e atender cordialmente os hóspedes, prestando informações e orientações sobre os serviços do hotel. - Realizar o check-in e check-out dos hóspedes, efetuando os devidos registros e processos. - Auxiliar os hóspedes com suas necessidades durante a estadia, tais como solicitações de serviços e atendimento a reclamações. - Manter organização e limpeza da recepção, bem como zelar pelos equipamentos e materiais utilizados. - Realizar tarefas administrativas relacionadas à hospedagem, como preenchimento de formulários e arquivamento de documentos. - Contribuir para a manutenção de um ambiente agradável e acolhedor para os hóspedes. Requisitos Necessários: - Ensino Médio completo. - Experiência prévia no atendimento ao público, preferencialmente no setor hoteleiro. - Habilidades de comunicação interpessoal, empatia e prontidão no atendimento. - Conhecimento em informática básica (MS Office, sistemas de hospedagem). - Fluência em, pelo menos, um idioma estrangeiro (inglês, espanhol ou outro). - Disponibilidade para trabalhar em escalas, incluindo finais de semana e feriados. Diferenciais: - Conhecimento em sistemas de reservas e faturamento hoteleiro. - Experiência no uso de ferramentas de comunicação e atendimento ao cliente (telefone, e-mail, chat). - Certificações ou cursos na área de hospitalidade. Informações Complementares: - Horário de trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 07:20.

Título do Cargo: Atendente de Hospedagem JúniorPrincipais Responsabilidades: - Recepcionar e atender cordialmente os hóspedes, prestando informações e orientações sobre os serviços do hotel. - Realizar o check-in e check-out dos hóspedes, efetuando os devidos registros e processos. - Auxiliar os hóspedes com suas necessidades durante a estadia, tais como solicitações de serviços e atendimento a reclamações. - Manter organização e limpeza da recepção, bem como zelar pelos equipamentos e materiais utilizados. - Realizar tarefas administrativas relacionadas à hospedagem, como preenchimento de formulários e arquivamento de documentos. - Contribuir para a manutenção de um ambiente agradável e acolhedor para os hóspedes. Requisitos Necessários: - Ensino Médio completo. - Experiência prévia no atendimento ao público, preferencialmente no setor hoteleiro. - Habilidades de comunicação interpessoal, empatia e prontidão no atendimento. - Conhecimento em informática básica (MS Office, sistemas de hospedagem). - Fluência em, pelo menos, um idioma estrangeiro (inglês, espanhol ou outro). - Disponibilidade para trabalhar em escalas, incluindo finais de semana e feriados. Diferenciais: - Conhecimento em sistemas de reservas e faturamento hoteleiro. - Experiência no uso de ferramentas de comunicação e atendimento ao cliente (telefone, e-mail, chat). - Certificações ou cursos na área de hospitalidade. Informações Complementares: - Horário de trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 07:20.

A NS Conecta, em parceria com uma empresa do segmento de serviços de alimentação, está em busca de Atendentes de Lanchonete para integrar a equipe! ResponsabilidadesAtender e auxiliar os clientes na escolha dos produtos;Registrar entrada e saída de mercadorias;Emitir contas e realizar recebimentos;Operar e fechar o caixa;Apoiar o controle e reposição de estoque;Receber e conferir mercadorias;Manter a limpeza e organização do local de trabalho;Auxiliar nas atividades da cozinha. RequisitosEnsino Médio completo;Conhecimentos básicos em Informática;Disponibilidade de horário;Perfil comunicativo, organizado e multitarefas. HoráriosTurno da tarde: 14h00 às 22h20Aos domingos: 11h50 às 20h00 Remuneração e BenefíciosSalário: R$ 1.870,00Vale Alimentação: R$ 300,00

Promove a venda de produtos, demonstrando seu funcionamento; verifica condições dos medicamentos e produtos (validade e estado físico), tempo Integral. Promove a venda de produtos, demonstrando seu funcionamento; verifica condições dos medicamentos e produtos (validade e estado físico), tempo Integral.

A RH Renováveis em parceria com a LZ7 Energia busca um vendedor externo para atuar de forma presencial em Ponta Grossa/PR. Atividades a desenvolver: Realizar prospecção de negócios para abertura e expansão de mercado; Realizar todas as etapas de vendas até o momento de fechamento; Atuar de forma externa e quando necessário ir até a empresa; Realizar atividades comerciais alinhadas com a estratégia, metas, indicadores e políticas de vendas. Requisitos obrigatórios: Experiência com vendas externas; Possuir CNH. Buscamos um perfil: relacional, proativo, focado em resultados e focado em crescimento profissional.

...a a dia! Aqui, você poderá atuar como empacotador, operador de caixa, repositor, promotor de vendas, agente de prevenção de perdas, auxiliar de estacionamento ou atendente de balcão. É a chance de experimentar várias atividades, ganhar experiência e construir sua carreira com a gente! O que você vai fazer:Apoiar nas ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Requisitos:- Desejável formação superior ou técnica na área de Agronomia- Experiência com vendas de softwareJornada de Trabalho: - Home Office, segunda à sexta das 08h30 às 17h30Atividades:- Realizar vendas de software de gestão voltados ao agronegócio- Manutenção e prospecção de clientes- Realizar demonstrações e treinamentos do sistema- Participar, eventualmente, de congressos- Demais atividades comerciaisBenefícios:- Plano de saúde Unimed (após 3 meses)- Vale-alimentação: R$ 800,00- Notebook fornecido pela empresa

Requisitos:Experiência no ramo de seguros, diferencial transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (Cursando ensino superior em áreas correlatas). Fácil acesso ao Bairro Olarias. Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócios para a venda de seguros. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a conclusão do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário. Cumprir as metas e objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

...m facilidade em tecnologia/redes sociais.Diferenciais que valorizamos: Experiência prévia no ramo de material de construção e carteira de clientes ativa.Local: Bairro Oficinas, Ponta Grossa. Horário: Comercial (segunda a sexta) + 2 sábados por mês.

A RH Renováveis em parceria com a LZ7 Energia busca um vendedor para atuar de forma presencial em Ponta Grossa/PR. Atividades a desenvolver: Realizar prospecção de negócios para abertura e expansão de mercado. Realizar todas as etapas de vendas até o momento de fechamento. Atuar de forma externa e quando necessário ir até a empresa. Realizar atividades comerciais alinhadas com a estratégia, metas, indicadores e políticas de venda. Requisitos obrigatórios: Experiência com vendas externa. Possuir CNH. Buscamos um perfil: relacional, proativo, focado em resultados e focado em crescimento profissional.