171 vagas de emprego para Atendente Comercial em Guaramirim, SC

VAGA DE VENDEDOR EXTERNO ATIVIDADES:Prospecção e Negociação:Encontrar novas oportunidades de negócios e realizar negociações com clientes. Apresentações Comerciais:Apresentar nossos produtos e soluções de maneira clara e personalizada. Fechamento de Vendas:Gerenciar a implementação de soluções junto aos clientes, garantindo a satisfação total. Relacionamento Pós-Venda:Acompanhar e manter um bom relacionamento com os clientes, assegurando que continuem satisfeitos. REQUISITOS:Experiência em vendas, preferencialmente externas. Conhecimento básico sobre o mercado de saúde e benefícios corporativos (desejável). Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e Google Workspace (Google Agenda, etc. ). Habilidade com técnicas de vendas e negociação. BENEFÍCIOS:Plano de Comissões. Vale Alimentação. Ajuda de Custo. Plano Assistencial (após experiência). SALÁRIO:R$ 1. 800,00. HORÁRIO DE TRABALHO:das 8:00 às 18:00 de segunda à sexta. LOCALIZAÇÃO:Centro.

Empresa localizada no bairro Itinga que atua no seguimento comercial de compressores. Desejável vivência com rotinas de vendas e televenda. Vaga efetiva.

VAGA:VENDEDOR INTERNO ATIVIDADES:Prospecção e Negociação Interna. Apresentações Comerciais. Fechamento de Vendas. Relacionamento Pós-Venda. Funções Externas Ocasionalmente. REQUISITOS:Experiência comprovada em vendas, preferencialmente internas. Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e Google Workspace (Google Agenda, etc. ). Habilidade com técnicas de vendas e negociação. BENEFÍCIOS:Vale Transporte. Vale Alimentação R$ 300,00. Plano Assistencial (após experiência). SALÁRIO:R$ 1. 800,00 + comissões. HORÁRIO DE TRABALHO:das 8:00 às 18:00 de segunda à sexta. LOCALIZAÇÃO:Centro.

...r pedidos junto à produção, expedição e transportadora;Elaborar relatórios e análises de vendas;Fazer manutenção da carteira e atendimento pós-venda;Identificar novas oportunidades e leads para expansão comercial. Remuneração e Benefícios:Salário fixo: R$ 2.200,00Comissão: 2% (após 6 meses, 2,5%)Em média R$ 3.500,00 a 4.000,00 entre salário e comissão nos primeiros meses.Benefícios: Plano ...

Atender clientes por telefone, e-mail, WhatsApp e presencialmente. Identificar necessidades dos clientes e oferecer soluções adequadas. Realizar orçamentos e elaborar propostas comerciais. Negociar preços, prazos e condições de pagamento. Cadastrar pedidos no sistema e acompanhar o processo até a entrega. Prospectar novos clientes e manter relacionamento com a carteira existente. Entre outras atividades. Requisitos Ensino técnico na área de vendas ou afins. Experiência em vendas na indústria (materiais elétricos ou de construção). Habilidades essenciais:negociação. Benefícios Salário inicial de R$ 2. 600,00 + Comissionamento Vale-transporte. Refeição na empresa. Convênio farmácia. Plano de saúde. Plano odontológico. Prêmio assiduidade. Horário:Segunda a sexta-feira das 7h30 às 17h18.

Estamos buscando um(a) Vendedor(a) Interno(a) para compor o quadro da equipe COMERCIAL de Joinville/SC. Venha fazer parte da nossa história de crescimento!

...– Loja de Dermocosméticos Multimarcas Joinville/SC – Horário comercialCLT | Salário do comércio + comissão Loja especializada em dermocosméticos multimarcas busca Vendedor(a) Interno(a) com perfil comercial, comunicativo e apaixonado por atendimento, beleza e relacionamento com clientes. A pessoa será responsável tanto pelo atendimento da carteira atual quanto pela prospecção de novos clientes, atuando de forma ativa no crescimento da loja — inclusive nas redes sociais. Principais responsabilidades Atender clientes presencialmente e pelos canais digitais da loja. Manter e desenvolver a carteira de clientes, criando relacionamento e fidelização. Realizar prospecção ativa de novos clientes. Apresentar produtos, esclarecer dúvidas e conduzir o processo de venda. Utilizar o sistema da loja para registro de vendas e atendimentos. Apoiar a criação de conteúdos para redes sociais (vídeos, stories, divulgação de produtos). Participar de ações promocionais e campanhas comerciais. Acompanhar metas e resultados individuais. Requisitos técnicos Experiência anterior em vendas presenciais e online, preferencialmente no varejo. Conhecimento básico em informática (sistemas, WhatsApp, redes sociais). Facilidade para uso de redes sociais (Instagram, WhatsApp Business, etc.). Disponibilidade para gravar vídeos e participar de conteúdos para a loja. Desejável afinidade com cosméticos, estética, cuidados com a pele ou beleza. Competências comportamentais Perfil comunicativo, simpático e persuasivo. Boa apresentação pessoal e postura profissional. Proatividade e iniciativa comercial. Organização e comprometimento com metas. Facilidade para criar vínculo com clientes. Espírito de equipe e vontade de crescer junto com a empresa. Flexibilidade e ...

Responsável pelo controle e conciliação de estoques, acompanhando giro, variações de custo médio x standard, e saldos em poder de terceiros. Monitora fluxo de caixa, realiza análise de pagamentos e recebimentos, inadimplência, elabora relatórios AGING e NCG. Acompanha orçamento x realizado, custos e consumo nas ordens de produção, além de perdas no processo produtivo. Controla ordens de serviço, avaliando execução, materiais e descrições. Trabalha com relatório de manutenção (MTTR/MTBR) e de redução de custos via SCOPI e banco de sugestões. Monitora indicadores de desempenho e oferece suporte analítico ao gestor administrativo e à direção. Treina colaboradores sobre centro de custo e contas contábeis e orienta no uso de relatórios do ERP. Atua como apoio estratégico na análise de dados e na melhoria contínua dos processos operacionais e financeiros.Atividades:-Realizar auditoria interna dos processos contábeis, incluindo entrada de notas fiscais, controle de estoques, imobilizado, contas a pagar, contas a receber e impostos;-Acompanhar a movimentação dos estoques, inventários físicos e a acuracidade das informações;-Prestar suporte técnico aos departamentos, por meio da elaboração de curva ABC, planilhas automatizadas e análises verticais e horizontais;-Executar o custeio por absorção no sistema gerencial, identificando custos fixos e variáveis de produção;-Elaborar relatórios gerenciais com indicadores econômicos e financeiros;-Desenvolver, em conjunto com o departamento de vendas, políticas comerciais, definição de preços, condições de pagamento e análise de riscos;-Acompanhar o desempenho de vendas e a saúde financeira da carteira de clientes;-Elaborar e acompanhar o orçamento empresarial anual, com revisões mensais;Elaborar e acompanhar projetos de custos;-Elaborar e acompanhar projetos administrativos;-Alimentar o sistema de gestão de metas e controle de projetos (SCOPI).Requisitos: -Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas;-Experiência mínima de 1 ano na área de custos e/ou orçamento;-Conhecimento intermediário em Excel, com perfil hands on;-Capacidade de elaboração, análise e auditoria de dados, com entendimento de regras de negócio;

...e portfólio, apoiando decisões sobre lançamentos, descontinuações e reposicionamentos. Contribuir para o alinhamento entre áreas (P&D, Compras, Marketing, Produção e Qualidade), assegurando coerência técnica e comercial do portfólio. Requisitos:Experiência comprovada em Pesquisa e Desenvolvimento de Produtos, preferencialmente no setor industrial. Sólido conhecimento técnico em processos de fabricação e especificações de ...

Coordenar as atividades da produção, conduzindo reuniões, delegando responsabilidades e acompanhando o desempenho dos subordinados, bem como avaliando resultados e administrando conflitos para garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável. Monitorar, analisar e cobrar dos líderes o cumprimento dos indicadores, metas de qualidade e produtividade definidos pela direção, assegurando a correta aplicação e manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade ISO 9001, com o devido preenchimento de relatórios e documentos da área produtiva. Acompanhar o desenvolvimento de novos produtos, ferramentais, try outs de moldes e materiais, realizando registros, regulagens iniciais e definição de parâmetros produtivos. Responder tecnicamente por toda a produção, zelando pela segurança dos colaboradores, pelo patrimônio da empresa e de clientes, e pelo cumprimento das normas de segurança, especialmente a NR12. Fornecer dados para elaboração de orçamentos comerciais, promover e aprovar treinamentos, indicar necessidades de admissão ou desligamento, realizar visitas técnicas a clientes, emitir solicitações de serviço para manutenção ou ferramentaria e assegurar o correto uso de instrumentos de medição, fichas técnicas, planos de controle e padrões de qualidade.

...e clientes. Acompanhar rastreamento de mercadorias junto as transportadoras Solicitar CT-e junto as transportadoras Emitir documentação – SERASA, SINTEGRA, CNPJ e outros. Auxiliar o setor comercial na resolução de questões logísticas Colaborar com a equipe para atingir as metas estabelecidas Zelar pelas ferramentas e equipamentos de trabalho. Manter a organização ...

..., entendimento de processo e vendas consultiva. A empresa vive um momento de crescimento e estruturação , com o desafio claro de profissionalizar a gestão comercial, escalar o time de vendas e aumentar a previsibilidade de resultado. Missão da posição O(a) Gerente de Vendas será responsável por estruturar, liderar e escalar a operação comercial da Marwilt , trazendo uma gestão mais próxima, orientada por dados e focada em performance, conversão e desenvolvimento de pessoa. Essa posição nasce com um objetivo claro: parar de deixar dinheiro na mesa , organizar a máquina de vendas e preparar a empresa para um crescimento sustentável, inclusive com possibilidade de expansão para novas regiões e escritório. Principais responsabilidades Liderar e desenvolver o time comercial atual (pré-vendas, vendedores internos, externos e recorrência/pós-venda). Estruturar e acompanhar indicadores de performance (leads, conversão, funil, produtividade, ticket médio). Atuar de forma data-driven , analisando dados de CRM, atendimentos e conversas para identificar gargalos e oportunidade. Melhorar processos de inbound (leads vindos de Meta, Google e eventos) e estruturar estratégias de outbound/prospecção ativa . Criar e revisar scripts de abordagem, qualificação e fechamento. Garantir disciplina operacional do time (uso correto de CRM, cadências, follow-ups). Apoiar diretamente a formação e desenvolvimento de novos vendedore. Trabalhar junto à liderança na estratégia de crescimento e expansão comercial (novas praças, novos times). Fazer a ponte entre vendas, marketing e operação, garantindo alinhamento e eficiência. Estrutura atual do time Pré-vendas (SDRs): 2 pessoas Vendas/Closers: internos e externos (residencial, condomínios e indústria) Vendas recorrentes / manutenção de carteira Orçamentistas (interface técnica com o comercial) A expectativa é que o(a) gerente assuma essa estrutura e lidere a expansão do time nos próximos mese. Perfil buscado Experiência comprovada em gestão de times comerciais (coordenador(a) ou gerente). Forte capacidade analítica e orientação a dado. Vivência com vendas consultivas e soluções de maior complexidade (B2B, indústria, serviços técnicos ou projetos). Capacidade de estruturar processos, rotinas e indicadore. Perfil de liderança próxima, mão na massa, com foco em desenvolvimento de pessoa. Boa comunicação e habilidade para transitar entre estratégia e operação. Experiência com CRM e ferramentas de atendimento. Diferenciais (não obrigatórios): Experiência com soluções industriais, técnicas ou engenharia. Formação em Engenharia (especialmente Engenharia Química), Administração ou áreas correlata. Vivência com gestão de times híbridos ou remoto. Experiência prévia em estruturação de máquinas de venda. Modelo de trabalho Preferência por atuação presencial em Pomerode/SC ou cidades próximas (Blumenau, Timbó, Gaspar, Indaial, Jaraguá do Sul). Possibilidade de flexibilização para híbrido ou remoto, desde que o(a) profissional tenha experiência comprovada em gestão à distância e entrega de resultado. O que a empresa oferece Remuneração fixa,variável agressiva por performance. Autonomia para estruturar e liderar a área comercial. Contato direto com a liderança e poder real de decisão. Ambiente de crescimento, com desafios reais e espaço para evolução profissional. Possibilidade concreta de ...

...a velocidade de rotação do metal e os dispositivos de controle Fazer funcionar o torno para colocar a ferramenta em contato com a peça Horário Comercial Disponibilidade de horários Beneficios:Transporte fretado, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontologico, Convenio com farmácia, Seguro de vida, PPR, Adiantamento salarial e Alimentação na ...

ASSISTENTE DE VENDAS Remuneração:R$ 3. 500,00 Resumo das atividades:Prestar suporte administrativo e operacional à equipe de vendas em todas as etapas do processo comercial. Assegurar a fluidez da comunicação entre os representantes, clientes e as áreas internas da empresa, garantindo a eficiência e a integração dos processos de ...

Habilidade comercial. conhecimento em Solidworks, planilha de excel. noção de máquinas industriais. Disponibilidade para viagens. Desejável vivência na função. Remuneração R$ 3. 500,00 + comissão sobre vendas..

...r de contabilidade. Atividades:Responsável por lançamentos, conciliações e fechamento contábil mensal. Atuação com demonstrações financeiras, apoio às rotinas fiscais e organização contábil. Horário de Trabalho:Horário Comercial. Local de Trabalho:Rio dos Cedros-SC.

...e solicitar serviços de manutenção. Conduzir reuniões com líderes e equipes. Coordenar e responder tecnicamente pelas equipes de produção, expedição e recebimento. Apoiar a equipe comercial com informações para elaboração de orçamentos. Gerir o sistema da qualidade, especialmente referente à norma ISO 9001, dentro das suas atribuições. Monitorar, analisar e ...

Local de trabalho:Shopping Garten, Joinville/SC Jornada de Trabalho:Escala 6x1:13h40 as 22h00 Principais atividades:Realizar atendimento aos clientes, garantindo uma boa experiência de compra. Apresentar e promover produtos por meio de demonstrações e degustações. Atuar na venda direta, buscando atingir metas comerciais da loja. Manter a organização e limpeza da loja conforme padrões da empresa. Apoiar na reposição e conservação dos produtos. Requisitos Ensino Médio Completo. Desejável vivência com atendimento Benefícios Vale Refeição (R$24,59) Vale Alimentação (R$105,00) Vale Transporte Seguro de Vida Plano de Saúde Unimed Seguros (sem desconto fixo + 20% coparticipação em procedimentos simples) Plano Odontológico Hapvida (sem desconto fixo) 50% de desconto nos produtos da loja Bonificação atrelada a metas da loja (aproximamente R$500. 00) Sobre a empresa Fabricante de alimentos e bebidas, líder no segmento de chocolates premium.

...e energia. Prover suporte técnico avançado (interno e externo) e ministrar treinamentos para a equipe em projetos de alta complexidade. Colaborar estrategicamente com a área Comercial no dimensionamento técnico e viabilidade de novas obras e contratos. Realizar o acompanhamento técnico de obras, atuando como ponto focal para esclarecimento de dúvidas ...

Realizar rotinas administrativas do setor. Prestar suporte a todas as demandas do marketing e para outros setores no envio de materiais de marketing. Realizar a interface com agência de propaganda e fornecedores. Elaborar materiais e atualizar para redes sociais e layouts em geral. Selecionar materiais para vídeos, montar ou enviar para edição. Orientar a utilização da marca em todos os processos de comunicação. E-mail marketing – atualizar base de contatos, elaborar e disparar. Emitir certificados digitais e enviar para os participantes dos eventos. Aplicar ações de relacionamento pós-eventos – agradecimentos. Gerar conteúdos, criar postagens e atualizar redes sociais (Facebook, LinkedIn, WhatsApp, Yammer e outras). Desenvolver Thumbnail (miniatura) canal Youtube. Organizar o envio de materiais técnicos, comerciais e institucionais para feiras e eventos. Manter atualizado e organizado o estoque e depósito de brindes de marketing. Separar, embalar e garantir o transporte de brindes e materiais de comunicação para feiras e eventos. Contratar fornecedores para atividades de marketing. Desenvolver comunicação visual (convite, cronograma, temas. ) para os eventos e feiras. Alinhar apresentações que serão utilizadas em eventos. Planejar, orçar e contratar fornecedores de brindes quando necessário. Organizar o envio dos equipamentos CISA para feiras e eventos e garantir a devida infraestrutura para o funcionamento adequado dos mesmos e retorno a Cisa. Organizar, participar, conduzir ou oferecer suporte as ações relacionadas a feira e eventos. Oferecer suporte em treinamentos técnicos e institucionais para as equipes participantes. Planejar e administrar em conjunto com o RH e Comitê de Endomarketing o calendário e as ações direcionadas para o público interno e stakeholders (funcionários, representantes, distribuidores e parceiros de negócios). Aplicar pesquisa de satisfação com novos e atuais clientes. Editar Site e Blog da Cisa – calendário de eventos e conteúdos sobre eventos realizados. Execução de todas as atividades que compõem a realização de um evento interno ou externo. Cursando Superior em Administração ênfase em Marketing, Marketing, Propaganda e Publicidade ou Comunicação Social ou áreas fins. Requisitos e Benefícios VALE REFEIÇÃO/VALE TRANSPORTE/ASSISTENCIA MEDICA E ODONTOLOGICA/VALE CESTA BASICA/SEGURO DE VIDA/UNIFORME/PREVIDENCIA PRIVADA/PLR/FOLGA ANIVERSARIO Salário R$ 3. 300,00.