422 vagas de emprego para Assistente de Recrutamento E Selecao em Salvador, BA

Vaga itema FIEB - Código 1518664 Carga horária: 40h emanai (8h às 17h) Requiito: Conhecimento no Pacote Office, nível intermediário (Word, Excel, Power Point). Excelente habilidade de comunicação verbal e ecrita. Capacidade de er criativo e dinâmico quando urgir um problema. Condua de atendimento ao cliente. Atividade: Realizar venda de ingreo. Recebimento de pagamento em cartõe de crédito, débito e pix Emião de nota ficai. .

Estamos em busca de um profissional dinâmico e organizado para o cargo de Assistente Administrativo para a cidade de Salvador/BA. O candidato ideal será responsável por auxiliar na gestão administrativa, garantindo a eficiência e a precisão em todas ...

ATENÇÃO Recomendamos que revise cuidadosamente todas as informações de seu currículo antes de concluir o cadastro, assegurando que todos os campos obrigatórios sejam preenchidos até que você avance para a próxima etapa. Após a conclusão do cadastro, por favor, aguarde nosso retorno por e-mail para que possamos dar sequência aos próximos passos. Sugerimos que acompanhe regularmente sua caixa de entrada, bem como a pasta de spam, para garantir que nenhuma comunicação importante seja perdida. ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:Executar procedimentos de recepção e atendimento a pacientes de consultórios e unidades de internação.Planejar a rotina de trabalho, mantendo o ambiente organizado e funcional.Recepcionar, registrar e controlar a movimentação de pacientes e seus acompanhantes.Organizar e administrar o cadastro de pacientes.Agendar consultas e cirurgias, conforme orientação da equipe médica e administrativa.Emitir notas fiscais referentes aos pagamentos recebidos pela empresa.Prestar suporte administrativo às áreas de gerência, faturamento e enfermagem.COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:Comunicação.Empatia.Trabalho em equipe.Organização.Proatividade.DADOS EMPRESA CONTRATANTE:Empresa:Confidencial.Local de Trabalho:Salvador/BA.Modelo de Contratação:CLT.Jornada de Trabalho:44 horas semanais, distribuídas de segunda a sexta-feira, entre 07:00 e 19:00, e aos sábados, das 07:00 às 11:00, em regime alternado.Requisitos Cursando Ensino Superior em Administração ou áreas correlatas.Conhecimento em Excell básico e demais pacote Office, Internet, WhatsApp.Diferencial ter experiência com sistemas da área de saúde (especialmente Syslife).Diferencial ter experiência com atendimento ao cliente.Diferencial ter vivência em operadoras de saúde.Benefícios Salário de R$ 1.655,50.Transporte.Alimentação de R$ 15,00 por dia.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

Principais atividades:1) Entrada e emissões de notas fiscais. 2) Auxiliar área comercial e gerencial. 3) Auxiliar na avaliação de validades de mercadorias. 4) Realizar endereçamentos de produtos no sistema. 5) Alimentar planilhas solicitadas pelo setor gerencial/comercial. 6) Atender ligações dos setores gerencial/comercial. 7) Auxiliar os conferentes com relatórios referentes às entradas das notas fiscais. 8) Orientar os conferentes em relação às inconformidades na carga. 9) Contatar transportadora ou equipe de monitoramento se houver incorfomidade no ato do recebimento. 10) Conferir e emitir recibos de descarga..

Sobre a vaga A empresa contratante é uma referência em saúde , comprometida com a qualidade e inovação em todos os nossos serviços. Ela oferece uma cultura de trabalho colaborativa e oportunidades de crescimento para os colaboradores. Atividades Estamos em busca de um(a) profissional para integrar a equipe administrativa, atuando com foco no suporte aos processos internos e garantindo o bom fluxo das atividades relacionadas a exames e laudos médicos . A equipe busca alguém que seja capaz de organizar e priorizar tarefas de forma eficiente, garantindo a entrega de resultados de alta qualidade . Principais atribuições: Organização de exames: Direcionar exames para emissão de laudos, considerando a especialidade dos profissionais, escala de trabalho e prazos estabelecidos . Verificação de laudos: Realizar conferência dos laudos emitidos, assegurando que estejam de acordo com as solicitações médicas . Gestão de pendências: Acompanhar exames com pendências em outros setores, assegurando o cumprimento dos prazos de entrega . Contato com pacientes: Comunicar-se com pacientes, quando necessário, para informar sobre prazos, necessidade de exames complementares ou envio de exames anteriores . Interface com equipe médica: Estabelecer diálogo com os médicos para alinhamento de informações e esclarecimento de dúvidas relacionadas aos exames e laudos . Ensino Médio Completo. Experiência em funções administrativas, com foco em suporte a processos internos . Habilidades de comunicação: tanto escrita quanto verbal, para interagir com equipe médica e pacientes . Organização e planejamento: para gerenciar múltiplas tarefas e prazos . Conhecimento de software médico: conhecimento básico de sistemas de gestão de exames e laudos médicos . Capacidade de trabalho em equipe: contribuindo para um ambiente de colaboração e respeito . Melhoria na eficiência dos processos Aumento da qualidade dos laudos Desenvolvimento de habilidades da equipe Redução de pendências Aumento da satisfação do paciente

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Apoio nas rotinas do departamento administrativo, envolvendo o atendimento ao cliente, acompanhamento de relatórios, elaboração de planilhas e controle de arquivos. Apoio na análise e classificação de documentos REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo ou em curso. Conhecimento em informática. Disponibilidade para trabalhar turno da tarde LOCAL DE TRABALHO:SALVADOR/BA.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

ATUAR EM ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE Realizar rotinas de admissão e demissão. Realizar cálculos trabalhistas da folha de pagamento, rescisões, férias e recolher contribuições. Gerir o ponto digital. Realizar envio da DCTFWEB. Superior Completo:Superior completo em Contabilidade. Requisitos:Mínimo de 2 anos experiência em escritório de contabilidade Conhecimento intermediário em Excel Conhecimento no sistema Domínio Salário + Benefícios:R$ 2. 500,00 + Vale Alimentação + Vale Transporte Local e Jornada:Caminho das Árvores, Salvador/BA 2 a 6, 8h às 17h30.

Requisitos e preferências Experiência profissional: Não necessário experiência anterior Observações: Vaga: Assistente de Departamento Pessoal Local: Salvador - BA Atividade: Apoiar atividades do Departamento Pessoal. Requisitos: Superior concluído ou cursando ADM ou Gestão de Rh. Experiência ...

.... Cursos relacionados à RH Estratégico. Habilidade para falar em público e ministrar treinamentos. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior Cursando/Concluído (Psicologia, Administração ou RH). Vivência em Recrutamento e Seleção. Horário:De segunda a Sextadas 08hs às 18hs Setor:ADM-Salvador-Ba

..., limpeza e organização do espaço físico. Gerenciar a cadeia de suprimentos do escritório. Acompanhar as ações ligadas a gestão de pessoas, isso inclui:apoio no recrutamento e seleção, integração (onboarding) de novos colaboradores. Gerenciar o clima organizacional. Interagir com o gestor financeiro e contabilidade externa. FORMAÇÃO:Superior completo em ADM, Gestão Comercial e ...

Realizar atividades de Recursos Humanos, através dos subsistemas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, plano de cargos, carreira e remuneração e clima organizacional. Acompanha os programas de estágio e menor aprendiz da ...

Realiza atividades de Recursos Humanos, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, endomarketing, parcerias e benefícios para o colaborador, clima organizacional, recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, cargos e salários e carreira. Acompanha os programas de estágio, trainee e aprendiz da empresa, de forma a atender às demandas internas conforme políticas e procedimentos da área. Recebe e analisa as requisições de pessoal encaminhadas pelas áreas, através da verificação do quadro de funcionários e orçamento de cada unidade/área, tendo em vista fornecer informações para aprovação do processo de Recrutamento e Seleção. Executa estratégias para atração de talentos, através da escolha dos meios de comunicação mais adequados e uso da rede de relacionamento, a fim de atrair candidatos para o processo seletivo. Apoia a Gerência em processos seletivos para vagas gerenciais e estratégicas, através da seleção de currículos, contato com agência de hunting e aplicação de ferramentas definidas na Política de Recrutamento e Seleção, de acordo com a função, visando maior assertividade e qualidade na captação de talentos. Realiza o Recrutamento e Seleção interna e externo, incluindo ações voltadas para a abertura de novas unidades, através da busca por currículos e utilização de ferramentas como dinâmicas, entrevistas por competências e aplicação de testes psicológicos ou testes técnicos de acordo com as premissas da área, visando maior assertividade e qualidade na captação de talentos. Organiza o encaminhamento do processo admissional do novo colaborador, através do recolhimento e conferência da documentação necessária, com o objetivo de realizar as admissões nos prazos especificados. Controla o Programa de Estágio, através do levantamento da necessidade de vagas, acompanhamento e realização do Recrutamento e Seleção dos candidatos, assinatura de contrato e monitoramento do andamento das atividades dos estagiários na empresa, a fim apoiar as áreas no desenvolvimento do estagiário.

...a caixa de entrada, bem como a pasta de spam, para garantir que nenhuma comunicação importante seja perdida. ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:Conduzir os processos de Recrutamento e Seleção, garantindo prazos, fluxos internos, LGPD e boas práticas.Assegurar a conformidade dos processos seletivos, incluindo gestão de dados, documentação e comunicação com candidatos e gestores.Acompanhar ...

ESTÁGIO: RH - 1 VAGA(S) - SALVADOR (HOME OFFICE) - BA Local da Vaga: Empresa de Recrutamento e Seleção localizada em Brasília Salvador (Home Office)/BA Empresa Confidencial Carga Horária: 06 horas/dia (a combinar) Segunda à Sexta-feira Bolsa Auxílio: Até o 3 mês: R$ 650,00; A partir do 4: R$ 850,00; A partir do 7: R$ 900,00; A partir do 13: R$ 1.000,00 Atividades: Auxiliar nos processos de Recrutamento; Triagem de Currículos; Encaminhamento de Candidatos. Se inscreva agora! Muito sucesso pra você!.

ATUAR EM EMPRESAS DE MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS Atividades:Atuar na gestão eficiente das contas a receber, Emitir, conferir e controlar notas fiscais, boletos, faturas e duplicatas, Executar cobrança ativa e preventiva, Manter relacionamento profissional com clientes, Monitorar inadimplência, Apoiar a análise de crédito e provisão, Atuar em conjunto com as áreas Comercial, Contábil, Jurídica e Operacional das unidades. Formação:Superior completo em Contabilidade, ADM, gestão financeira e afins. Diferencial:conhecer o sistema Dealer Net. Salário e benefícios:R$3. 100,00 + premiações após 6 mese + Vale Alimentação + Vale Transporte + Plano de Saúde com coparticipação + Plano Odontológico com coparticipação + Saúde e Bem estar Local e jornada:Porto Seco Pirajá, Salvador/BA. 2 a 6, horário comercial.

Lançar contas a pagar e a receber. Realizar conciliação bancária e conciliação de vendas e cartões. Realizar cobrança por telefone e whatsapp. Emitir boletos e links de pagamento. Emitir de notas fiscais. Agendar os pagamentos. Armazenar os documentos. Elaborar relatórios. Prestar atendimento presencial, por e-mail, telefone e whatsapp. Gravação de instruções por vídeo. Superior completo Experiência anterior em funções financeiras Conhecimento de fluxo de caixa Domínio de Excel e ferramentas de planilhas Habilidade em conciliação bancária Conhecimento em contas a pagar e receber Organização e atenção a detalhes Boa comunicação verbal e escrita Capacidade de trabalhar em equipe Proatividade e iniciativa

Estamos com uma oportunidade para Assistente de Avaliação! Responsabilidades:Apoiar o avaliador na análise e avaliação de veículos. Auxiliar na conferência das condições de conservação, quilometragem, histórico e documentação. Contribuir na elaboração de relatórios técnicos e registros de inspeção. Atualizar a base de dados e manter a organização dos registros das avaliações. Dar suporte em campo durante as inspeções, acompanhando e auxiliando em todo o processo. Pré-requisitos:Ensino médio completo. Interesse e noções básicas sobre mecânica automotiva e características de veículos. Perfil organizado, atenção aos detalhes e disposição para aprender. Boa comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal. CNH categoria B.