17 vagas de emprego para Assistente de Estudio em Cascavel, PR

A Upaper Embalagens está em busca de um Auxiliar de Produção para integrar seu time e contribuir com a qualidade e eficiência dos processos produtivos.Principais responsabilidades: Auxiliar nas etapas do processo produtivo de embalagens; Abastecer máquinas e linhas de produção; Separar, organizar e embalar produtos; Realizar conferência visual de qualidade; Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado; Seguir normas de segurança e procedimentos internos. Requisitos: Acima de 30 anos, sexo masculino; Pró ativo, ágil, responsável; Ensino fundamental completo (desejável ensino médio); Comprometimento, atenção e agilidade; Facilidade para trabalho em equipe; Interesse em aprender todas as etapas do processo produtivo. Horário de trabalho: Segunda à sexta-feira, das 07:42 ás 12:00 - 13:30 ás 18:00. Remuneração: R$ 1.930,50. Benefícios e premiações: Vale alimentação: R$320,00; Vale refeição: R$30,00 por dia trabalhado; Prêmio assiduidade - Cesta básica: R$ 180,00 Café da manhã na empresa.

Atividades:Realizar a montagem e preparo de materiais para a produção. Realizar inspeção de qualidade dos produtos acabados. Manter a limpeza e organização do ambiente de trabalho. Carga e descarga de mercadoria.Requisitos:Ensino fundamental completo - com comprovante.Residir ou ter fácil acesso para trabalhar em Toledo.Disponibilidade para trabalhar - 1 vaga das 6h às 14h20 seg à sáb; 1 vaga para Turno comercial das 7h30 às 17h18 seg à sex.Bemefícios:Assistência médica familiar - local; Assistência odontológica familiar – Nacional );Cartão alimentação ;Refeição no local; Cartão Veloe Go ; Seguro de Vida; Opção de Previdência Privada; Total Pass ;PLRTotal Vagas -02

Principais atividades Preparar os materiais necessários, separando tecidos, linhas e entretelas conforme o pedido. Organizar bastidores e auxiliar na montagem da máquina de bordado. Ajudar a colocar o tecido no bastidor e trocar linhas ou agulhas conforme as cores do bordado. Verificar a tensão das linhas e fazer ajustes básicos na regulagem da máquina. Acompanhar o funcionamento da máquina durante o bordado e avisar em caso de falha. Realizar acabamentos simples, como cortar linhas soltas, retirar entretelas e embalar as peças pronta. Manter o ambiente de trabalho limpo, organizado e em boas condições de uso. Requisitos Essencial Ensino Fundamental completo. Diferencial Experiência com operação de máquinas de bordado. Benefícios Vale alimentação. Vale transporte. Seguro de vida. Informações adicionais Jornada de trabalho de segunda a quinta-feira das 17h30 às 23h e sexta-feira das 17h30 às 22h. Empresa localizada no jardim Anapólis de Toledo/PR. Sobre a empresa Fundada em 2007, a empresa é líder em inovação no mercado de bordados computadorizado. Com uma dedicação inigualável à qualidade e à precisão, oferecem soluções personalizadas que atendem às necessidades específicas de seus cliente.

Perfil profissional desejado: Experiência na área, atenção concentrada alta, domínio em Excel. Habilidades e Valores esperados: Flexibilidade, comunicação, organização, honestidade, responsabilidade, respeito, confiança, trabalho em equipe. Atividades a serem desenvolvidas: Faturamento, conferencia de dados fiscais, atualizar informações em sistema e planilha, contato com transportadoras para orçamento de frete.

Somos o Grupo Open Veículos , com mais de 20 anos de atuação no mercado automobilístico. Nossa missão é realizar sonhos e oferecer soluções automotivas com qualidade e rentabilidade, conquistando e fidelizando clientes. Nossa empresa é certificada pela GPTW como uma das melhores empresas para se trabalhar. E você que é comunicativo, dinâmico, gosta de pessoas e quer fazer parte do nosso time, temos uma oportunidade para você. Venha Ser Open! Suas principais atividades:Realizar e acompanhar o processo de Recrutamento e Seleção. Realizar o processo de integração de novos colaboradores. Realizar e acompanhar os treinamentos do grupo. Auxiliar na comunicação interna do grupo. Realizar os processos administrativos do departamento. Requisitos mínimos:Acima de 18 anos. Cursando ou ter concluído graduação em Psicologia e/ou Gestão de Recursos Humanos. Possuir CNH categoria 'B' ativa. Conhecimento em informática. Será um diferencial:Habilidade com rede social. Experiência na área de Gestão de Pessoas (RH). Processo de recrutamento e seleção e entrevistas. Olha só os diferenciais em Ser Open:Premiação de carreira. Comemoração de aniversariantes do mês. Convenção anual do Grupo. Ciclos de café com a diretoria. Vale alimentação e vale transporte. Banco de horas. Semana Open Bem Estar. Convênios e descontos comerciais. Programa de treinamentos. Tem um time esperando por você, será uma jornada incrível!

Atividades:Acompanhar reuniões e registrar informações:participar de reuniões diárias de acompanhamento das atividades e documentos ambientais, elaborando atas e registros técnicos, de modo a garantir a rastreabilidade e o bom andamento das atividades e atendimento de condicionantes ambientais. Gerir prazos e demandas internas:monitorar e cobrar o cumprimento de prazos e entregas das obras com relação as demandas e marcos de atendimento no âmbito de legislação e autorizações ambientais, contribuindo para o cumprimento dos prazos e entregas das autorizações. Acompanhar empreiteiros e controle documental:realizar o controle e acompanhamento do envio de documentos técnicos e de qualidade pelo time de implantação, assegurando o alinhamento com as normas ambientais, exigências especificas das licenças, necessidades de atendimento de condicionantes e envios de relatórios específicos. Organizar e atualizar controles técnicos:manter planilhas, relatórios e demais documentos de acompanhamento ambiental atualizados, colaborando para a gestão eficiente dos contratos, prazos e resultados. Apoiar atividades do setor:prestar suporte técnico e administrativo em demandas diversas do setor de engenharia ambiental, promovendo a entrega das licenças e autorizações necessárias para o início das obras. Conheça os BENEFÍCIOS que oferecemos para você:Aqui no Grupo Tangipar cuidamos do bem-estar dos nossos colaboradores, proporcionando uma jornada mais leve, saudável e cheia de oportunidades. Assistência Médica:Plano Unimed com 50% de subsídio da mensalidade para você e seus dependentes. Plano Odontológico:Em parceria com a DentalUni, oferecemos um plano odontológico acessível. Vale Alimentação:Com o cartão Pluxee, você tem a flexibilidade de usar seu vale em supermercados e postos de combustíveis. Restaurante Corporativo:Refeições saudáveis e variadas, incluindo sobremesa e suco, em um ambiente climatizado. Espaços Equipados:Copas para preparar e armazenar lanches, com geladeiras e micro-ondas. Vale Transporte ou Fretado:Opções de locomoção. Sua mobilidade é uma prioridade para nós! Estacionamento Próprio:Com monitoramento, nosso espaço proporciona tranquilidade e comodidade no seu dia a dia. Sala de Leitura e Descanso:Biblioteca com diversos títulos para momentos de descontração. Área de Convivência:Espaços confortáveis para interação entre colegas. Cesta Natalidade:Uma cesta especial para novas mamães e papais, recheada com itens essenciais. Seguro de Vida:Cobertura completa e sem custo. Seus entes queridos estarão amparados em qualquer situação! Parcerias e Descontos Exclusivos:Convênios com academias, farmácias, óticas, escolas de idiomas e muito mais. Ambiente Colaborativo:Estímulo à troca de ideias e trabalho em equipe. Compromisso com Seu Desenvolvimento:Avaliações semestrais, planos de desenvolvimento, treinamentos e apoio à educação. Programa Sinergia:Nosso projeto interno dedicado ao desenvolvimento contínuo de todos os colaboradores. Projeto Mamãe Iluminar:Suporte emocional e psicológico para gestantes, com encontros quinzenais. E o seu DESENVOLVIMENTO não fica de lado! Avaliação de Desempenho Semestral Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) Treinamentos de crescimento pessoal e profissional Incentivo à educação, com apoio em graduação, pós-graduação e idiomas, em parcerias com instituições renomadas Programa Sinergia:nosso projeto interno focado no desenvolvimento contínuo de todos os colaboradores Parcerias Educacionais para alavancar sua carreira!

ATIVIDADES FINANCEIRAS: Controle de contas a receber. Realizar a análise e liberação Crédito. Realizar controle de carteira de cobrança. Contato com clientes para negociações. Realizar a abertura e fechamento de Caixa diariamente. Baixar Retornos e Extratos bancários. Controle e organização de arquivos. Organização, envio e solicitação de documentação colaboradores para contabilidade. Emitir relatórios quando solicitado pelos gestores. ATIVIDADES DE APOIO AO RH: Apoio na organização e conferência de rotinas documentais. Controle dos prazos de contratos de experiências de colaborados. Controle e programação do período de férias. Controle de benefícios dos colaboradores. Apoio aos demais setores.

Responsabilidades Realizar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos. Diagnosticar falhas e realizar reparos eletrônicos e mecânicos. Elaborar relatórios técnicos e documentação de serviços. Prestar suporte técnico a clientes internos e externos. Requisitos Ensino técnico completo em Eletrônica, Mecatrônica ou áreas afins. Experiência em manutenção de equipamentos industriais. Conhecimento em pneumática, hidráulica e elétrica. Disponibilidade para viagens e atendimento em campo. Habilidades Capacidade de leitura e interpretação de diagramas técnicos. Habilidade em identificar e solucionar problemas técnicos. Conhecimento em softwares de manutenção (CMMS). Boa comunicação e capacidade de trabalho em equipe.

Atendimento a clientes, recebimento e preparação de documentos, análise prévia dos documentos de acordo com o crédito desejado, cadastro das informações no portal da instituição financeira em questão, acompanhar os processos de crédito e providenciar a resolução das diligências em questão.

Assegurar a execução eficiente e precisa dos processos de administração de pessoal, colaborando para o cumprimento das obrigações legais e o bom atendimento, por meio do suporte técnico e operacional em atividades como admissões, demissões, folha de pagamento, controle de ponto e gestão de benefícios.

Dados da vagaTipo de contratação: CLT (Efetivo)Área profissional : Seguros, VendasJornada de trabalho: De segunda à sexta-feira das 8h30 às 18h, com intervalo das 12h às 13h30.Salário: Fixo + ComissãoModalidade de trabalho: PresencialBenefícios• Vale alimentação pago no cartão flexível Caju;• Assistência médica;• Assistência odontológica;• Seguro de vida.Responsabilidades e atribuições• Atendimento ativo e receptivo a clientes;• Prospecção e comercialização de seguros (auto, residencial, vida, entre outros);• Cotação, elaboração de propostas e negociação;• Apoio nas renovações;• Manter o sistema atualizado e entre outras atividades da área comercial.Requisitos e qualificações• Necessário experiência em vendas ou atendimento comercial;• Será considerado um diferencial ter atuado com seguros, vendas consultivas e sistemas de corretora (ex: Quiver);• Ensino médio completo.

AtividadesRealizar estudos de viabilidade técnica e análises em ferramentas de georreferenciamento (Google Earth, QGIS);Elaborar e atualizar desenhos técnicos, plantas e projetos em DWG;Desenvolver projetos de redes elétricas e de fibra óptica (FTTH, FTTA), incluindo todas as etapas de execução;Montar listas de materiais, planilhas e relatórios técnicos;Interpretar normas e projetos técnicos;Apoiar na coleta e análise de dados em campo;Cadastrar e organizar informações em sistemas e bases dinâmicas;Protocolar e acompanhar projetos em concessionárias e órgãos competentes.RequisitosEnsino médio completo ou cursando graduação em Arquitetura, Engenharia ou áreas afins;Conhecimento em Informática.BenefíciosSeguro de vida;Plano odontológico;Plano de saúde;Vale-alimentação;Vale-transporte;PLR (Participação nos Lucros e Resultados);Day off no seu aniversário;Lanche 3 vezes na semana;Cursos e capacitações.

Formação:Ensino superior completo ou cursando em Tecnologia da Informação, Engenharia de Sistemas ou áreas correlatas. Experiência Profissional:06 meses adquiridos em cargo de carreira ou exercício da própria função. Conhecimentos e Habilidades Necessárias:Capacidade de manter-se organizado. Capacidade de manter-se focado. Entendimento e adequação à cultura e ativos de processos organizacionais da empresa. Ética profissional. Postura proativa. Capacidade de buscar e propor melhorias. Capacidade para estabelecer redes de relacionamento. Diferencial, conhecer a ferramenta de sistemas, ERP Sapiens (Sênior).

:Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas. Experiência sólida na área financeira, preferencialmente em indústria. Vivência com conciliações bancárias, contas a receber e cobrança. Excel em nível intermediário/avançado. Experiência com ERP financeiro/industrial. Capacidade analítica, organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação e postura profissional. CNH válida. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.