73 vagas de emprego para Assistente de Cobranca em Cravinhos, SP

Vaga:Auxiliar de Cobrança (também para PCD) Estamos em busca de pessoas comprometidas e com vontade de crescer para fazer parte do nosso time! Horário de trabalho:Jornada de 6 horas diárias, de segunda a sexta, das 14h às 20h*Sábados:das 09h às 12h (apenas 3 horas) Remuneração e benefícios:Salário fixo:R$ 1. 621,00*Vale alimentação ou refeição:R$ 17,20 por dia trabalhado*Remuneração variável mensal:até 1,5 salário, conforme atingimento de metas*Convênio médico e odontológico (por adesão)*Vale transporte*Seguro de vida* Folga no dia do aniversário*Oportunidades reais de crescimento dentro da empresa Requisitos:Ter 18 anos ou mais*Ensino Fundamental completo*Conhecimentos básicos de Informática*Não é necessária experiência. oferecemos treinamento completo e ensinamos tudo por aqui! Se você busca uma oportunidade para aprender, se desenvolver e crescer profissionalmente, essa vaga é para você!.

Vaga:Auxiliar de Cobrança (também aberta para PCD) Você está em busca da sua primeira experiência ou quer crescer profissionalmente em um ambiente que valoriza pessoas comprometidas e dedicadas Temos uma excelente oportunidade para você! Jornada de trabalho:Segunda a sexta-feira:das 14h às 20h10 (6 horas diárias) Sábados:das 9h às 12h (apenas 3 horas) Essa jornada mais enxuta facilita a conciliação com estudos, projetos pessoais ou outras atividades! Remuneração e benefícios:Salário fixo:R$ 1. 621,00 Vale alimentação ou refeição:R$ 17,20 por dia trabalhado Remuneração variável:até 1,5 salário , de acordo com metas Convênio médico e odontológico (adesão opcional) Vale transporte Seguro de vida Folga no dia do aniversário Ambiente que promove o desenvolvimento e crescimento profissional Requisitos:18 anos ou mais (Profissionais 50+ são muito bem-vindos também! ) Ensino Fundamental completo Conhecimentos básicos de informática Não exigimos experiência anterior – oferecemos treinamento completo e suporte desde o início!

Estamos contratando:Auxiliar de cobrança:Perfil comunicativo.Gosta de falar ao telefone.Lidar com pessoas.Resolução de problemas .Não exigimos experiênciaSomente vontade de trabalhar. Mas conhecimento prévio e técnico da área será um diferencial.REQUISITOS NECESSÁRIOS ensino médio completo Noções de pacotte office 6 horas diária Período tarde 14:00 às 20:00BENEFICIOS:Empresa oferece fixo Ticket VA/VR 17,20 dia VTFUNÇOES:Realizar cobranças de clientes por telefone, e-mail ou WhatsAppNegociar prazos e formas de pagamento, buscando acordos viáveis para ambas as partes.Atualizar cadastros e registros no sistema (status da dívida, retornos de contato, datas de promessa de pagamento).

Vaga - Auxiliar de cobrança (motoboy) – SCS à serviço da CPFL.Informações da vagaRealizar o corte e religa de energia nos disjuntores dos clientes.Segunda à sexta das 08h00 às 17h48.Sábado das 07h00 às 12h00.Não é necessário experiência em elétrica.Auxílio alimentaçãoAuxílio refeiçãoSalário - R$1.762,33 + 30% de periculosidade, totalizando R$2.254,33.Bônus por produtividadeMoto da empresaRequisitosSegundo grau completoConhecer a cidade de atuaçãoPossuir CNH "A" a mais de um ano.Possui os requisitos e está interessado(a) na vaga Envie seu currículo no nosso WhatsApp 11 94716-5170.

Efetar apuração do indicadore de produção, alimentar exrato do colaboradore e relatório de monitoramento. Fazer encerramento e abertra de orden de produção. Fazer o apontamento da operaçõe de orden de produção. Fornecer informaçõe para a coordenaçaõ de produção obre o monitoramento de produção. Preparar relatório gerenciai obre a atividade de produção (Meta, Monitoramento de Produividade, Quantidade Produida, etc). Elaborar relatório gerenciai contemplando indicadore de produção e o cronograma de toda a atividade de fabricação, acompanhando ua execução, viando o cumprimento da meta dentro do prazo definido. Execuar demai tarefa, olicitada pelo eu uperior imediato, aim como para a realização do planejamento da produção e ubidio ao getore da produção para facilitar a realização do plano de produção. Enino médio completo (deejável técnico ou uperior em andamento em Adminitração, Engenharia de Produção ou área afin) Conhecimento em Excel e itema ERP Organização, atenção ao detalhe e boa comunicação.

Reviar, organizar e controlar documento relacionado à aquiição de materiai. Apoiar a equipe no proceo de compra, incluindo negociação, geração de pedido no itema e elaboração de relatório. Realizar o arquivamento de documento, bem como a atalização de cadatro, cuo e relatório. Auiliar na logítica a fim de garantir a movimentação eficiente da mercadoria dede o ponto de origem até o detino final. Graduação completa ou curando Adminitração, Logítica ou área correlacionada. Experiência prévia na área de compra Conhecimento em Excel. Boa comunicação verbal e ecrita.

Principai Atividade: Comunicação direta com a área de expedição para acompanhamento de eparação e envio de pedido. Conulta de dado do cliente para elaboração de Due Dilligence. Envio e getão de contrato de ditribuidore internacionai. Realizar cotaçõe com pretadore de erviço tai quai agente de carga, traduore e afin. Validar e emitir documento de embarque internacional. Realizar contato com o agente de carga e coordenação de logítica internacional. Contatar cliente para coordenar pedido de exportação. Propectar e recuperar novo cliente, através de contato telefônico, vídeo-chamada, eguindo a carteira de cliente e bucando ativamente no mercado nova oportnidade de venda em conjunto com o vendedor de cada região. Validar e emitir documento de embarque internacional. Realizar contato com o agente de carga e coordenação de logítica internacional. Contatar cliente para coordenar pedido de exportação. Pré-Requiito: Enino uperior em Adminitração, Relaçõe Internacionai ou área relaciona. Inglês e Epanhol - Nível Intermediário.

Principai Atividade: Apoiar a criação e publicação de conteúdo na rede ociai (Intagram, Facebook, LinkedIn, etc. ), com foco em engajamento e crecimento de audiência. Uilizar ferramenta como o Canva para deenvolver peça de marketing (pot para rede ociai, banner, apreentaçõe e ouro materiai). Auiliar na organização e implementação de campanha digitai, como anúncio patrocinado, e-mail marketing e oura açõe de marketing online. Organizar e acompanhar o cronograma de açõe de marketing, garantindo que o prazo ejam cumprido com eficiência. Manter arquivo e documento relacionado ao marketing organizado e aceívei, uilizando ferramenta de armazenamento digital e planilha. Auiliar na criação de relatório de deempenho de campanha e açõe de marketing, uilizando ferramenta como Google Analyic e planilha. Execuar tarefa adminitrativa relacionada ao etor, como controle de planilha, organização de agenda e atendimento a demanda interna. Requiito: Enino médio completo ou uperior em andamento (preferencialmente em Marketing, Comunicação ou área correlata). Noçõe báica de uo e gerenciamento de rede ociai Familiaridade com ferramenta como Canva para criação de arte. Pacote Office.

Requisitos:Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em áreas administrativas, saúde ou correlatas). Experiência prévia com faturamento de contas médicas em operadoras de plano de saúde, hospitais ou clínicas. Conhecimento em análise e correção de XML. Domínio das tabelas de remuneração:AMB, CBHPM, Simpro e Brasíndice. Conhecimento básico em Excel. Vivência com análise de faturamentos de operadoras de saúde. Responsabilidades:Realizar o faturamento de contas médicas e hospitalares. Analisar, conferir e corrigir arquivos XML de faturamento. Aplicar corretamente as tabelas de remuneração (AMB, CBHPM, Simpro, Brasíndice, Tabelas próprias do Sistema Unimed). Apoiar na análise de contas provenientes de prestadores e operadoras. Identificar inconsistências e realizar ajustes necessários nos faturamentos. Atuar em processos de recurso de glosas. Elaborar controles e relatórios simples em Excel. Organizar documentos e informações relacionadas às contas médicas. Apoiar a equipe na melhoria dos fluxos de faturamento e controle assistencial.

Requisitos:Ensino Superior em Direito ou cursando à partir do 8 semestre. Pacote Office. Conhecer Plataformas dos Tribunais. Vivência em jurídico corporativo. Atividades:Prestar suporte administrativo para área, realizar atualização de planilhas e organizar documentação do setor Jurídico. Atender as demandas pertinentes da área, com preparação de material de apresentação e acompanhamento de assinatura eletrônica. Apoiar os advogados, elaborar petições de baixa complexidade e ampla atuação na frente consultiva (elaboração de aditivos, pareceres jurídicos, entre outros).

Acompanhamento das obras garantindo o cumprimento do cronograma, leitura de projetos. Administrar os empreiteiros na obra, lista de material-conferência e pedido. Garantir o cumprimento dos padrões da empresa e qualidade dos serviços e demais funções, fazendo gerenciamento e reporte da obra junto ao Engenheiro responsável. Conhecimentos em leitura de projetos. Vivência em obra, ter bom relacionamento interpessoal. Desejável que esteja cursando Engenharia Mecânica. Conhecimento em documentos a Obras, Normas Regulamentadoras. Auxilia o engenheiro na coordenação dos trabalhos fazendo levantamento do material em projetos, medições de empreiteiros e recebimentos de serviços. Elabora propostas técnicas e comerciais, a fim de definir o preço técnico e relatórios de acompanhamento dos projetos contratados pela engenharia. Realizar atendimento aos clientes, ser interface entre a matriz e a Obra, garantindo perfeita conexão das diferentes áreas com a Obra. Cursando Engenharia Mecânica ou recém graduado.

Requisitos:Ensino médio completo. Vivência em manutenção predial. Diferencial certificado em NR-10 (Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade) e NR-35 (Trabalho em Altura). Responsabilidades:Auxiliar com atividades relacionadas a manutenção predial. Efetuar serviço de substituição ou reparo na estrutura física da cooperativa. Realizar serviços de jardinagem e pintura.

Vaga:Assistente de Recrutamento e Seleção-1071 Local:Jardinópolis. Horário:Segunda à sexta, horário comercial. Regime de contratação:CLT-efetivo. Responsabilidades Responsável por apoiar os processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação e triagem de candidatos até a condução de entrevistas por competências, garantindo alinhamento ao perfil das vagas e qualidade na entrega ao cliente interno. Atua no relacionamento com parceiros externos, manutenção de registros e indicadores da área, além de auxiliar em controles administrativos e propor melhorias contínuas nos processos de atração e seleção de talentos. Requisitos Cursando ou graduação completa em Psicologia. CNH B com prática de direção. Experiência anterior na área. Benefícios Refeição no Local. Plano de Saúde. Plano Odontológico. Convênio Farmácia. Totalpass. Premiação por assiduidade. Parceria com Instituições. Plano de carreira e Programas de Desenvolvimento Profissional..

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Responsável por apoiar as rotinas financeiras da empresa, atuando em contas a pagar e a receber, lançamentos financeiros, conciliações bancárias, controle de fluxo de caixa e organização de documentos. Apoia o fechamento financeiro e garante o cumprimento de prazos.

Responsável pelo controle do estoque, recebimento de mercadorias, lançamento de produtos em sistema. Possuir Ensino Médio completo. Experiência na função. Residir em Ribeirão Preto. Salário R$3. 204,89 + Vale Transporte + Refeição no local + Vale Alimentação R$200,00 + Convênio Médico Horário de Trabalho:Segunda a Sábado das 07:30 às 17:00

Será responsável por oferecer suporte na conciliação de contas correntes, garantindo a conferência entre os lançamentos previstos e realizados, além de registrar extratos no sistema interno. Irá realizar análise de reembolsos de viagens e despesas com cartão corporativo, bem como o apoio às rotinas de BackOffice relacionadas a operações de câmbio. Também irá participar dos processos de auditoria, tanto interna quanto externa, a assistência no cadastro de clientes e fornecedores e o suporte à gestão da carteira de pagamentos e recebimentos.

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.• Prover informações que contribuam diretamente na execução das atividades operacionais visando redução de custos operacionais, aumento do nível de serviço, elevação dos níveis de produtividades e qualidade das operações logísticas;• Realizar cotações, negociações e fechamento de fretes CIF;• Operacionalizar alterações de frete e carta complementar;• Realizar cadastro de novos itinerários e pontos de descarga;• Resolução de conflitos: contato com clientes em problemas de carregamento e/ou devolução de cargas;• Contato com expedições para alinhamento de formas de carregamento e resolução de conflitos;• Realizar cadastros de Itinerário, Ponto de Descarga;• Responsável por abertura de chamados e processos de pagamento REPOM.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificações• Mínima Superior Completo em Administração, Logística e áreas afins;• Excel Intermediário;• Experiência na área de logística;• Excelentes habilidades de negociação;• Capacidade de análise de dados e solução de problemas.#Logística #GestãoDeFretes #TransporteRodoviário #NegociaçãoDeFretes #OperaçõesLogísticas #VagasManpower

Dar suporte estruturado ao relacionamento com clientes, garantindo comunicação clara, acompanhamento organizado dos atendimentos e apoio ao time comercial, sempre alinhado aos padrões de qualidade, ética e transparência da empresa.

SOBRE O TIME Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades:de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT. SEUS DESAFIOS Responsável por suportar o canal de parceiros e o time de coordenadores comerciais, atuando na comunicação estratégica, controle operacional e acompanhamento de indicadores de performance. Executando atividades ligadas a campanhas, comunicados, controle de bases e rotinas administrativas do canal, garantindo agilidade, precisão e coerência nas informações. Apoiando a integração entre áreas internas, instituições financeiras e parceiros, além de contribuir com demandas corporativas e comunicação institucional. Realizando a gestão de demandas operacionais, como envios de bases, aprovações em plataformas, suporte a dúvidas diárias, além do alinhamento de reuniões com stakeholders internos e externos. Acompanhamento de indicadores de produção. Participação ativa de reuniões corporativas, contribuindo com alinhamentos e decisões estratégicas do negócio.