66 vagas de emprego para Arquiteto de Negocio em Massaranduba, SC

...u áreas correlatas Experiência anterior em marketing, Vivência com marketing digital, campanhas de performance e gestão de marca Perfil estratégico, analítico e com visão de negócio Habilidade em liderança, organização e gestão de projetos Ter CNH B Disponibilidade para deslocamento entre Blumenau e Camboriu. Horário Comercial de Segunda a Sexta-feira.

A Eagle está crescendo, estamos expandindo nossos negócios, definindo estratégias e buscando profissionais que gostem de desafios , estejam engajados com os objetivos da empresa, queiram fazer parte desde crescimento, voando com a gente cada vez mais alto! Nosso setor de Implantação esta em busca de um novos integrantes, se você é um profissional que já atuou com instalação de Infraestrutura esta oportunidade é para você! Quais as atribuições da vaga Realizar a montagem de infraestrutura envolvendo cabeamento estruturado, elétrica, redes, cabeamento subterrâneo e áreo, eletroduto, eletrocalha. Executar a instalação e ajustes de câmeras, assegurando qualidade de imagem e identificando defeitos. Efetuar a instalação e configuração de dispositivos de controle de acesso, como catracas, torniquetes, cancelas e semáforos. Configurar e instalar ativos de rede, como hubs, switches, roteadores e redes wi-fi. Realizar a montagem e manutenção de laços indutivos e sensores de feixes. Instalar e configurar equipamentos de informática e centrais de alarmes. Interpretar projetos, cumprir cronogramas e fornecer suporte ao cliente. Preencher relatórios técnicos e executar outras atividades correlatas conforme necessário. O que o candidato(a) precisa ter Escolaridade:Ensino Médio Completo e curso em elétrica. Necessário experiência com infraestrutura elétrica. Conhecimentos Desejáveis:Eletrônica/eletrotécnica básica, Rede TCP IP, Cabeamento estruturado, Fibra ótica (Lançamento e/ou fusões). CNH B e disponibilidade de viagens.

Candidatar-se 2025-Vendedor Interno-(balcão) Localidade Blumenau/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial VAGA: VENDEDOR INTERNO (BALCÃO) – BLUMENAU/SC Setor/Área: Vendas Jornada: Segunda a sexta-feira Horário: 08h às 18h Salario: R$ 2. 000,00 + Comissão. Beneficio: Unimed (mensalidade 100% paga pela empresa) Vale-refeição 348,00 Local: Itoupavazinha, Blumenau-SC, 89066-000 Atuação: Profissional para atuar com vendas técnicas internas (balcão) e prospecção de novos clientes. Principais Atividades: Identificar e abordar potenciais clientes Expandir a carteira e reativar clientes inativos Prospectar ativamente novos negócios Apresentar, demonstrar e negociar produtos de forma técnica Concluir vendas conforme metas da área Registrar interações com clientes (vendas, follow-ups e feedbacks) Acompanhar negociações até o fechamento Requisitos: Ensino médio completo Conhecimentos Desejáveis: Experiência em vendas Conhecimentos na área elétrica (diferencial) Perfil comercial, comunicativo e focado em resultados Candidatar-se.

...e que respira soluções para crédito e antecipação de recebíveis, você pode ser a pessoa que estamos procurando! O que você vai fazer: Compreender o negócio do sistema. codificar e revisar os códigos seguindo padrões e boas práticas. Dominar as regras básicas de negócio do sistema , identificando inconsistências e possíveis melhorias. Manter e desenvolver rotinas complexas em PL/SQL , executar manutenções em rotinas complexas, prestar apoio à ...

Interessados favor mandar e-mail com CV para vitor@rehva.com.br (vaga 100% presencial em Blumenau - SC) Resumo da Posição:Essa oportunidade é para atuar numa squad ágil, multidisciplinar, que utiliza kanban em seu processo de desenvolvimento de software.A squad contém desenvolvedores fullstack, backend, frontend, QA e PO. Ela busca sempre alto desempenho, tem forte engajamento e comprometimento, utilizando tecnologia, arquitetura e linguagens de software atualizadas.O desafio é desenvolver e entregar soluções inovadoras dentro da área de Suprimentos, através do nosso Software de Gestão Empresarial – ERP, totalmente cloud AWS, e proporcionar aos nossos clientes uma excelente experiência bem como trazer soluções para impulsionar seus negócios.Estamos em busca de um analista desenvolvedor que atuará de ponta a ponta, participando do upstream (discovery) e do dowstream (delivery). Requisitos e Qualificações Técnicas: Superior completo ou cursando em Ciências da Computação, Sistemas da Informação ou áreas afins; Vivência com desenvolvimento de software na linguagem Java 11 (mínimo); Conhecimento na utilização e arquitetura de Microsserviços; Tenha vivência em frameworks como Spring (SpringBoot, SpringData); Tenha vivência em banco de dados PostgreSql; Tenha vivência com desenvolvimento para Cloud; Tenha vivência com testes unitários. Diferenciais Desejáveis: Vivência com desenvolvimento de software ERP na de Suprimentos; Vivência com integração entre sistemas; Vivência com testes automatizados (Jenkins); Vivência com métodos ágeis. Soft Skills: -Perfil muito autônomo-Comunicativo-Se adaptar e ser curioso

...e em pessoas com vontade de fazer acontecer!Nesta posição estratégica, você será responsável por identificar e iniciar conexões com potenciais clientes, gerando novas oportunidades de negócio e contribuindo diretamente para a expansão comercial da empresa.Seu papel será abrir portas, conectar pessoas e transformar abordagens em resultados concretos. Se você é ...

...E O DESAFIO: Você fará parte de uma squad dedicada à evolução de soluções ERP, com foco na criação, inclusão e aprimoramento de funcionalidades de negócio que utilizam Inteligência Artificial. Essa squad pode desenvolver funcionalidades totalmente autônomas ou atuará em conjunto com outras squads específicas por área de negócio. O ERP é moderno (feito em microsserviços e bases distribuídas - Stack Java). O que buscamos é gerar valor real ao negócio por meio de automação inteligente, apoio à decisão e ganho de eficiência operacional de nossos clientes. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Desenvolver e evoluir funcionalidades de ERP utilizando Java e ferramentas ou conceitos de IA. Implementar soluções de IA aplicada ao negócio (ex.: automação de processos, recomendações, análise inteligente de dados, predição, etc). Conectar, projetar e consumir APIs REST. Integrar o ERP a serviços de IA e dados. Participar de refinamentos técnicos junto ao Product Owner. Atuar em code reviews, garantir qualidade de código e garantir sustentabilidade dessas soluções. Colaborar na definição de soluções escaláveis, seguras e performáticas. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Python, Java 11+, Spring, Hibernate, Angular Arquitetura orientada a Microsserviços e Eventos Mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similares) Orientação a Objetos e princípios SOLID Desenvolvimento e consumo de APIs REST Banco de dados relacional (PostgreSQL) SQL (modelagem, consultas e otimização) Git (controle de versão) Testes unitários (JUnit, Mockito ou similares) Arquitetura em camadas Capacidade de entender e manter sistemas existentes Metodologia ágil, Docker e CI/CD Cloud (AWS, Azure ou GCP) Integração com LLMs (Large Language Models) Consumo de APIs de IA (OpenAI, Azure OpenAI, etc.) Conhecimento conceitual ou prático em: RAG Retrieval-Augmented Generation, Embeddings, Bancos vetoriais (ex.: Pinecone, PGVector, Weaviate, FAISS, Qdrant Construção de pipelines de IA Noções de prompt engineering e Ferramentas de automação O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA: Vivência com ERP e seus processos/módulos (Suprimentos, Comercial, Finanças, Controladoria, etc) Já ter participado de projetos com IA aplicada em produção e soluções finais Entendimento de regras de negócio, processos administrativos, financeiros ou operacionais Soft Skills: -Perfil muito autônomo-Comunicativo-Se adaptar e ser curioso

Responsabilidades: Liderar o desenvolvimento e a execução de estratégias comerciais para captação de clientes Private Label, impulsionando a empresa para o crescimento no mercado privado, com a definição de metas e acompanhamento dos resultados. Gerenciar o ciclo de vendas de forma estratégica, acompanhando desde o recebimento do pedido até o fechamento de contratos, tomando decisões críticas sobre a condução do processo de vendas. Gerir a colaboração entre as equipes de produção, logística e outras áreas, garantindo que as entregas sejam realizadas no prazo e com a qualidade esperada, além de resolver problemas que surgem no decorrer do processo e otimizá-lo. Administrar e expandir uma carteira de clientes, buscando novas oportunidades de negócios, negociando contratos importantes e mantendo um relacionamento de longo prazo com clientes. Analisar e gerenciar indicadores de desempenho da área comercial, propondo ações estratégicas baseadas em dados para otimizar as vendas e os resultados comerciais, além de reportar os resultados para gestão. Garantir a conferência e validação de documentos recebidos para emissão de pedidos, assumindo a responsabilidade por toda a parte operacional e estratégica envolvida na criação e execução de pedidos. Gerenciar e otimizar o uso do CRM, liderando a equipe na implementação de melhores práticas e garantindo que todas as informações relevantes sobre clientes e vendas sejam devidamente registradas e analisadas. Fornecer atendimento consultivo e estrategico aos clientes, foco em soluções personalizadas, realizando negociações. Perfil: Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins. Conhecimento em vendas para mercado têxtil e licitações. Experiência na função. Domínio do Pacote Office, especialmente Excel Avançado, para geração e análise de relatórios comerciais. Experiência com sistemas de CRM e ERP para gestão de clientes e pedidos. Capacidade de trabalhar sob metas e prazos e foco em resultados são essenciais para o sucesso nessa função. Diferencial: Desejável Conhecimento no sistema SISPLAN.

...o e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos ...

O que você irá fazer-Supervisionar a equipe de representantes comerciais, garantindo o cumprimento das metas de vendas. Acompanhar o desempenho desta equipe de acordo com os principais indicadores da companhia. Acompanhar indicadores de performance e elaborar planos de ação para o alcance das metas. Realizar visitas a clientes e pontos de venda, fortalecendo relacionamentos e identificando oportunidades de negócios. Participar do desenvolvimento de estratégias comerciais e planos de expansão de mercado. Requisitos-Conhecimento em técnicas de vendas, gestão de equipes e desenvolvimento de mercado. Conhecimento em varejo. Disponibilidade para viagens é indispensável. Liderança e foco em resultado. Proatividade e espírito de equipe. Pensamento estratégico. Responsável Silvana Serpa.

...o e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos ...

...a companhia. Sobre o desafio:Fará parte de uma squad dedicada à evolução de soluções ERP, com foco na criação, inclusão e aprimoramento de funcionalidades de negócio que utilizam Inteligência Artificial. Essa squad pode desenvolver funcionalidades totalmente autônomas ou atuará em conjunto com outras squads específicas por área de negócio. O ERP é moderno (feito em microsserviços e bases distribuídas - Stack Java). O que buscamos é gerar valor real ao negócio por meio de automação inteligente, apoio à decisão e ganho de eficiência operacional de nossos clientes.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Desenvolver e evoluir funcionalidades de ERP utilizando Java e ferramentas ou conceitos de IA. Implementar soluções de IA aplicada ao negócio (ex.: automação de processos, recomendações, análise inteligente de dados, predição, etc). Conectar, projetar e consumir APIs REST. Integrar o ERP a serviços de IA e dados. Participar de refinamentos técnicos junto ao Product Owner. Atuar em code reviews, garantir qualidade de código e garantir sustentabilidade dessas soluções. Colaborar na definição de soluções escaláveis, seguras e performáticas. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Python, Java 11+, Spring, Hibernate, Angular Arquitetura orientada a Microsserviços e Eventos Mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similares) Orientação a Objetos e princípios SOLID Desenvolvimento e consumo de APIs REST Banco de dados relacional (PostgreSQL) SQL (modelagem, consultas e otimização) Git (controle de versão) Testes unitários (JUnit, Mockito ou similares) Arquitetura em camadas Capacidade de entender e manter sistemas existentes Metodologia ágil, Docker e CI/CD Cloud (AWS, Azure ou GCP) Integração com LLMs (Large Language Models) Consumo de APIs de IA (OpenAI, Azure OpenAI, etc.) Conhecimento conceitual ou prático em: RAG Retrieval-Augmented Generation, Embeddings, Bancos vetoriais (ex.: Pinecone, PGVector, Weaviate, FAISS, Qdrant Construção de pipelines de IA Noções de prompt engineering e Ferramentas de automação O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA: Vivência com ERP e seus processos/módulos (Suprimentos, Comercial, Finanças, Controladoria, etc) Já ter participado de projetos com IA aplicada em produção e soluções finais Entendimento de regras de negócio, processos administrativos, financeiros ou operacionais Etapas do Processo de Seleção [Etapa 1]: Entrevista Rehva [Etapa 2]: Entrevista Técnica [Etapa 3]: Entrevista com Consultor de ...

..., Economia, Finanças, Contabilidade ou Marketing. Experiência prévia na área de Pricing. Domínio avançado de Excel e Pacote Office. Conhecimento comercial e de regras de negócio. Excelente comunicação oral e escrita. A Altenburg Têxtil Ltda é uma empresa que valoriza seus funcionários. Oferecemos salário competitivo e oportunidades de crescimento dentro ...

A Emiteaí é uma empresa inovadora que está revolucionando a indústria de logística e transportes por meio de soluções tecnológicas inteligentes. Desenvolvemos uma plataforma de última geração para otimizar processos logísticos, aumentar a eficiência operacional e impulsionar o crescimento dos negócios dos nossos clientes. Nosso ambiente de trabalho é dinâmico, colaborativo e fortemente orientado a resultados. Valorizamos autonomia, responsabilidade e evolução contínua em um setor em constante transformação. Estamos em busca de um(a) Gerente de Vendas para liderar a expansão comercial da Emiteaí, direcionando o time de Executivos de Vendas e o pilar de Canais. Essa é uma posição estratégica, com forte visibilidade interna e impacto direto no crescimento da empresa, sendo responsável por construir previsibilidade, escala e crescimento sustentável. RESPONSABILIDADES Liderança Comercial Gerenciar e desenvolver o time de Executivos de Vendas, garantindo disciplina comercial, metodologia, previsibilidade e performance consistente. Atuar junto ao time de Canais para ampliar a rede de parceiros, integrar processos, aumentar conversão e elevar o share da Emiteaí no mercado. Construir uma cultura de alta performance, meritocrática e orientada a dados. Estratégia, Processo & Execução Estruturar e aprimorar o playbook comercial, pipeline, cadência, abordagem consultiva e rituais de forecast. Elevar a efetividade das vendas consultivas aplicadas à logística e processos fiscais integrados à cadeia logística. Garantir alinhamento profundo com as dores do mercado: emissão, transporte, auditoria, fiscal, automação, rastreabilidade, recebimento de documentos, integrações e eficiência operacional. Suportar negociações complexas e participar ativamente de deals estratégicos. Crescimento & Escala Criar estratégias de expansão por segmento, perfil de cliente, região e maturidade de operação. Estruturar indicadores-chave. Reduzir ciclo de vendas e elevar ticket médio por meio de construção de valor e diagnóstico consultivo. Contribuir com o time de Marketing para criação de campanhas, ICP, mensagem e posicionamento. Alimentar Produto com informações estratégicas sobre mercado e demandas reais dos clientes. Relacionamento & Parcerias Estabelecer relacionamento executivo com prospects de médio e grande porte. Desenvolver rede sólida de parceiros comerciais e tecnológicos. Estabelecer rotinas de co-selling, co-marketing e geração de receita conjunta. REQUISITOS Obrigatórios Experiência comprovada como Gerente de Vendas em SaaS, tecnologia, logística ou soluções B2B de alta complexidade. Histórico consistente de liderança e desenvolvimento de times comerciais. Forte domínio de métricas de receita e processos de vendas consultivas. Capacidade de comunicação executiva, negociação e construção de confiança. Perfil analítico, organizado e orientado a performance. Diferenciais Experiência com soluções aplicadas a logística, automação de processos, fiscal, supply chain ou ERPs. Atuação prévia com canais e parceiros estratégicos. Conhecimento de metodologias (SPIN, MEDDIC, Challenger, Sandler). Familiaridade com HubSpot CRM.

...s e está pronto para assumir um papel de liderança, esta é uma oportunidade incrível para se destacar e contribuir para o sucesso do nosso negócio.

Responsabilidades: Realizar a análise e o planejamento de soluções de TI, avaliando os requisitos de negócio e identificando as tecnologias mais adequadas para atender às necessidades da empresa. Atuar na implantação e reimplantação de sistemas, acompanhando todas as etapas do processo, desde o levantamento de requisitos, exaustiva validação em ambiente de homologação até a entrada em produção. Analisar processos de negócio, propondo melhorias e soluções tecnológicas que promovam eficiência, integração e aderência às melhores práticas de TI. Apoiar a configuração, parametrização e integração de sistemas, incluindo softwares, aplicativos e bases de dados. Acompanhar e garantir a qualidade das soluções implementadas, observando padrões de segurança, desempenho e estabilidade, bem como identificando oportunidades de melhoria contínua. Atuar na identificação e resolução de problemas técnicos, analisando a causa raiz e implementando as soluções adequadas em conjunto com fornecedores e equipes internas. Realizar o acompanhamento contínuo das soluções em operação, assegurando que atendam às necessidades da empresa e estejam alinhadas às evoluções tecnológicas. Executar outras atividades de complexidade equivalente, conforme necessidade do setor e da empresa. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Engenharia de Software, Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins. Experiência comprovada em análise de sistemas e levantamento de requisitos. Experiência com implantação, reimplantação e integração de sistemas. Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e metodologias ágeis. Capacidade de análise de processos e visão de negócio. Boa comunicação oral e escrita, com capacidade de traduzir necessidades técnicas e de negócio. Proatividade, organização e capacidade de trabalhar de forma colaborativa e autônoma. Diferencial: Experiência com projetos de implantação de sistemas de gestão (ERP). Vivência com ERP Têxtil – Sisplan. Conhecimento em lógica e programação de sistemas. Capacidade de atuar como ponto focal entre áreas de negócio, fornecedores e equipe de TI. Experiência no apoio ao desenvolvimento e evolução de soluções de TI.

O que você irá fazer-Fazer a intermediação entre a empresa e escritórios de advocacia externos, garantindo alinhamento estratégico. Analisar, elaborar e revisar contratos, documentos normativos internos e avaliar riscos jurídicos. Fornecer orientações e pareceres jurídicos para diferentes áreas da empresa. Assessorar e orientar as áreas de negócios em questões legais e regulatórias. Atuar como preposto em audiências trabalhistas, cíveis e criminais. Realizar contato com órgãos públicos e cartórios para demandas imobiliárias e societárias. Requisitos-Formação em Direito com OAB ativa. Experiência em Direito Empresarial e Contratual. Responsável Mylena Schiessl.

O que você irá fazer Procuramos alguém com um histórico comprovado em recrutamento e seleção, preferencialmente com foco em posições de especialistas e gestão. Entender as necessidades e requisitos das posições e clientes é essencial. Se você tem entendimento de negócios e é capaz de alinhar os talentos certos com as metas estratégicas de nossos clientes, queremos conhecê-lo. Identificar talentos qualificados requer a capacidade de analisar e avaliar competências e experiências de candidatos. Se você é especialista em discernir os melhores candidatos, você é o profissional que estamos buscando. Facilitar acordos entre candidatos e clientes é uma parte crucial do nosso trabalho. Se você é um negociador talentoso e persuasivo, você se destacará em nossa equipe. No mundo do recrutamento, a gestão de projetos e prazos é essencial. Se você é organizado, eficiente e pode manter várias bolas no ar ao mesmo tempo, você se encaixa no nosso perfil ideal. Estar à vontade com recursos tecnológicos e plataformas de recrutamento é fundamental. Você usará essas ferramentas para realizar pesquisas e abordar candidatos de forma eficaz. A Keeptalent possui ATS próprio e vários recursos tecnológicos e estamos dispostos a desenvolver você. Se você já trabalhou com mapeamento de mercado, identificação de perfis e abordagem de Search, você está um passo à frente. Essas habilidades são altamente valorizadas na Keeptalent, mas se você não conhece, sem stress, a gente te ensina. Requisitos Experiência em Recrutamento e Seleção. Proficiência em Tecnologia e Plataformas de Recrutamento. Mais informações Na Keeptalent oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico, bons benefícios, remuneração variável, oportunidades de aprendizado e crescimento, e a chance de fazer parte de uma equipe apaixonada por recrutamento e seleção. Se você se encaixa nesse perfil, estamos ansiosos para receber sua candidatura e explorar como você pode contribuir para o nosso time. Visite e explore nosso site e se gostar, aplique-se na vaga. Responsável Andreza Blohm.