67 vagas de emprego para Analista Tecnico de Manutencao em Jales, SP

...m levantamento e definição de processos, parametrização, melhorias, testes, documentação, treinamento e suporte ao usuário; Experiência com linguagem de programação LSP, necessária para criação e manutenção de customizações; Conhecimento da Plataforma SeniorX; Conhecimento avançado de banco de dados e capacidade de realizar consultas SQL complexas; Capacidade de analisar logs e ...

...s intermitentes comuns em operação de longa distância e carga pesada. Apoiar tecnicamente mecânicos e supervisão em diagnósticos complexos. Executar manutenções preventivas conforme plano de manutenção da frota. Realizar manutenções corretivas emergenciais, inclusive para liberação rápida do veículo. Atuar em quebras em viagem, quando necessário, em conjunto com a gestão de manutenção. Registrar corretamente os serviços executados nas Ordens de Serviço (OS). Descrever diagnósticos, causas de falhas e soluções aplicadas. Apoiar o controle de garantia de ...

...t e tem consistência em versionamento +100 pontos. Se aprecia resolver problemas complexos de backend +200 pontos. Se valoriza código limpo, estruturado e de fácil manutenção +300 pontos. Se hoje prefere garantir qualidade com testes +500 pontos. Se já teve experiência profissional com Python e gostou da prática +700 pontos. ...

...e configuração. Construir e atualizar Jobs e monitorar versões de software. Auditar a qualidade e segurança nos códigos fonte das soluções (DevSecOps). 3. Desenvolvimento e Manutenção Linguagens e Tecnologias Core: PHP 7.4+ (programação orientada a objetos, namespaces, traits), PostgreSQL (queries complexas, stored procedures, triggers, timização), SQL avançado (joins, subqueries, window functions, índices) Acesso a Dados: ADODB (ActiveX Data Objects Database), PDO (PHP Data Objects) para PostgreSQL, Conexões múltiplas de banco de dados, Transações e controle de concorrência, Frontend e Bibliotecas: jQuery (versões 1.x e 3.x), Bootstrap 3 e 4, DataTables para listagens, AJAX para requisições assíncronas, JavaScript vanilla e ES5/ES6, HTML5, CSS3, Bibliotecas: Chosen, jQuery UI, Highcharts, Font Awesome Ferramentas e Versionamento: Subversion (SVN) para controle de versão, Composer para gerenciamento de dependências PHP, Docker para ambientes de desenvolvimento, Apache como servidor web Análise e Diagnóstico: Análise de código legado sem documentação completa, Debugging em sistemas com múltiplas camadas e dependências, Identificação de pontos de falha em integrações antigas, Rastreamento de fluxos de dados complexos entre módulos, Compreensão de lógica de negócio implementada ao longo de anos Manutenção e Refatoração: Refatoração gradual de código legado, Migração de padrões antigos para padrões modernos, Preservação de funcionalidades existentes durante atualizações, Compatibilidade retroativa com versões ...

...o em ambientes de dados em escala; Forte experiência com o ecossistema Google Cloud Platform (GCP), especialmente BigQuery e Cloud Functions; Experiência no desenvolvimento e manutenção de APIs e integrações de dados; Conhecimento em modelagem de dados, pipelines ETL/ELT e arquiteturas modernas de dados; Vivência com versionamento de código, automação ...

...o PHP (5.x, 7.x e 8.x), propondo melhorias de arquitetura que tornem o ecossistema mais estável, escalável utilizando boas práticas de mercado para uma fácil manutenção. Experiência com integrações complexas, incluindo processamento de XML, assinatura digital, validação de esquemas e comunicação com APIs externas críticas, como as fiscais e financeiras que fazem parte do nosso dia a dia. Esse perfil deve saber projetar APIs robustas, versionadas e seguras, entendendo o impacto das decisões técnicas no negócio e no cliente. Infra, deploy e operações: Sólida experiência no ciclo desenvolvimento até a operação em produção, incluindo domínio de Docker (multi-stage, otimização, NGINX + PHP-FPM), entendimento de como ambientes funcionam em Swarm/Traefik /K8s e capacidade de analisar e depurar problemas que surgem em containers, filas, workers ou comunicação entre serviços, testes unitários, Sonar, GitLab CI/CD, criando pipelines eficientes, gerenciando variáveis de ambiente e garantindo deploys consistentes. Essa pessoa também precisa ter facilidade com logs, monitoramento e diagnósticos, sabendo navegar por ferramentas como Grafana, logrotate e Zabbix quando for necessário. Modelagem e consistência de dados Conhecimentos avançados com MySQL, sabendo modelar tabelas, relacionamentos e estruturas de forma eficiente, segura e resiliente. Precisa dominar otimização de queries, índices, performance e estratégias de migração sem impacto. Deve também compreender como as informações fluem entre as diversas tabelas e sistemas internos, garantindo que o processamento, a emissão de documentos e os fluxos financeiros mantenham integridade e confiabilidade. Autonomia, ownership e visão sistêmica: Queremos alguém que tenha capacidade de entender os fluxos de ponta a ponta, que saiba antecipar problemas, tome decisões embasadas e contribua ativamente na evolução das soluções. Essa pessoa deve assumir responsabilidade pelas entregas, acompanhar incidentes de forma proativa e agir com maturidade em cenários críticos. É importante que consiga equilibrar urgência com organização e priorização, mantendo clareza na comunicação com a squad e com outras áreas. Revisão de MRs com profundidade, orientar desenvolvedores mais novos, propor padrões, documentar de forma clara e compartilhar conhecimento, boas práticas, segurança além com boa comunicação, capaz de explicar soluções de forma acessível para diferentes perfis desde o time técnico até áreas de produto e negócios. Conhecimentos em Metologia Agil , Jira e área financeira (Faturamento, Arrecadação e Cobrança).

Estamos em busca de uma Pessoa Desenvolvedora Python Sênior com forte atuação em engenharia de dados e ambiente Azure, para trabalhar no desenvolvimento, manutenção e evolução de soluções orientadas a dados, com foco em volumetria, performance e integração de sistemas. Responsabilidades Desenvolver e manter aplicações e pipelines em ...

...o consultiva na apresentação de produtos e soluções, conduzindo negociações e fechamentos; Acompanhamento do funil de vendas, garantindo organização, previsibilidade e follow-up contínuo; Construção e manutenção de relacionamento de médio e longo prazo com clientes; Interface com áreas internas para alinhamento de demandas, prazos e entregas; Apoio na definição e ...

...a diariamente. Elaborar planilhas de fechamento conforme metas, vendas e despesas. Atividade realizada mensalmente. Garantir a realização Check List dos caminhões, verificando o estado de manutenção do veículo. Atividade realizada semanalmente. Planejar viagens de acordo com a demanda de entrega e retirada de mercadorias. Planejar e executar inventário no setor. Garantir a realizar ações necessárias para manutenção dos veículos e empilhadeira. Reunir, supervisionar e motivar a equipe para buscar os objetivos e as metas que a empresa determina para a equipe ...

Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo valores de atuação são baseados no amor e na humanização O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente de trabalho. Nosso propósito é a prestação de serviços ao paciente do Sistema Único de Saúde na prevenção, com diagnósticos, realização de tratamento, ensino e pesquisa em oncologia. Estamos em busca de um profissional para a função de Nutricionista de Produção. Saiba mais: PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DESEMPENHADAS PELO CARGO Planejar e elaborar cardápios; Conferir prescrição de dietas junto à nutricionista clínica no café da manhã, almoço, café da tarde, jantar e ceia; Elaborar material de apoio para padronizar rotinas da unidade (manual de boas práticas, POP (procedimento operacional padrão) e ficha técnica); Supervisionar o processo da produção das refeições através do acompanhamento das atividades de pré-preparo, preparo, acondicionamento, porcionamento e distribuição das refeições, garantindo a qualidade e segurança dos produtos finais; Elaborar pedido de compras para a realização dos cardápio; Cumprir orçamentos e custos; Liderar equipe dos setores de copa, cozinha e almoxarifado; Promover e ministrar treinamentos de capacitação dos colaboradores. QUALIFICAÇÕES Formação: Superior Completo em Nutrição; Conselho de Classe Ativo; Desejável: Experiências anteriores na área de atuação; Conhecimento no Pacote Office - Nível intermediário. CARGA HORÁRIA Segunda a sexta-feira - 08h48min diárias

Principais responsabilidades: Prospecção ativa de novos clientes (outbound); Qualificação de leads e identificação de oportunidades de negócio; Realização de contatos por telefone, WhatsApp, e-mail e LinkedIn; Agendamento de reuniões para o time comercial; Atualização de informações no CRM; Apoio no desenvolvimento de estratégias de prospecção. Requisitos Experiência prévia como BDR, SDR ou área comercial; Boa comunicação verbal e escrita; Perfil proativo, organizado e orientado a metas; Facilidade com ferramentas digitais e CRM; Desejável experiência em vendas B2B. Diferenciais Experiência com prospecção outbound; Vivência na área de tecnologia ou serviços; Conhecimento em técnicas de vendas e qualificação de leads. Horário: Segunda a sexta-feira. Horário comercial. Modelo de contratação: Pessoa Jurídica (PJ)

...e influenciar decisões técnicas e apoiar o time O que você encontrará Projetos modernos, baseados em cloud e automação Ambiente colaborativo e de alto nível técnico Espaço para inovação e crescimento profissional

.... Conhecimento em testes automatizados (unitários e integrados). Familiaridade com conceitos de DevSecOps. Experiencia com Azure service busExperiencia com Banco : MongoDbConhecimeento Azure eventhub Inglês técnico para leitura e escrita. Nível intermediário de conhecimento em C#

...o ou híbrido, conforme projeto Projetos estratégicos, com foco em excelência técnica e resultado Na Revna, quem domina custos governa decisões e sustenta resultados.Aqui, conhecimento técnico gera liberdade.Transforme. Conquiste. Lidere.#BeRevna

Cargo: SDR – Pré vendas Missão do Cargo: Realizar o primeiro contato com potenciais clientes de forma estratégica, consultiva e eficiente, qualificando oportunidades e gerando agendamentos qualificados para os Consultores (Closers).Sua missão é ser o elo inicial do processo comercial, garantindo que cada reunião marcada tenha real potencial de conversão em venda. Sobre a Empresa: A Hunter Growth é uma aceleradora de clínicas que utiliza tanto inteligência artificial quanto inteligência comercial para elevar o padrão de pacientes que a sua clínica atende, escalando o seu faturamento com pacientes de luxo e alcançando mais previsibilidades nas vendas com um processo comercial completo Rede social: https://www.instagram.com/gustavolopescomercial/ Descrição Geral do Cargo: O SDR é responsável por conduzir as etapas iniciais do funil de vendas, com foco em prospecção, qualificação e agendamento de reuniões comerciais.Atuará diretamente com os leads gerados pelo marketing, aplicando técnicas de vendas consultivas como SPIN Selling, Rapport e escuta ativa — para entender as dores do cliente, gerar interesse e conectar o potencial comprador ao Consultor responsável pela negociação. Principais Responsabilidades: • O que faz: Realiza contato com leads, conduz diagnósticos iniciais, agenda reuniões e faz follow-ups de presença e pós-reunião. • Como faz: Por meio de ligações, mensagens e e-mails, utilizando roteiros comerciais e técnicas consultivas de qualificação. • Para que serve: Garantir que os leads repassados aos Consultores sejam qualificados e com real potencial de compra, otimizando a taxa de conversão do funil. • Quando faz: Diariamente, conforme volume de leads disponibilizados pelo marketing e metas de agendamento definidas. Requisitos Técnicos: Experiência prévia em Pré-Vendas, SDR ou Inside Sales. Boa comunicação verbal e escrita. Conhecimento básico em CRM (HubSpot, Pipedrive ou similar). Familiaridade com técnicas de qualificação (SPIN, BANT, Rapport). Acesso a notebook, celular e boa conexão de internet. Competências Comportamentais: Proatividade e foco no resultado. Escuta ativa e empatia com o cliente. Organização e disciplina para manter a rotina comercial. Disposição para aprender e aplicar feedbacks. Resiliência diante de objeções e desafios. Remuneração e Benefícios Remuneração fixa por performance: R$2.000,00 a R$ 2.800,00. Bônus por agendamento: R$10,00 a R$20,00 por reunião qualificada. Comissão sobre vendas finalizadas: 0,4% a 1%. Benefícios adicionais: Treinamentos técnicos, desenvolvimento pessoal, acompanhamento de performance, bonificações por resultados e Day off de aniversário Informações Complementares Regime de contratação: PJ. Modelo de trabalho: Remoto Horário: Integral. Ferramentas utilizadas: CRM, planilhas de controle, WhatsApp, Zoom, entre outras.

Cargo SDR & Social Seller – Pré-vendas e Relacionamento Digital Sua Missão: Atuar de forma estratégica na geração e qualificação de oportunidades comerciais, realizando contatos ativos (outbound) e interações inteligentes através das redes sociais. Sua missão é unir técnica comercial e comunicação digital para atrair, engajar e converter potenciais clientes em reuniões qualificadas com os Executivos de Vendas, fortalecendo o funil comercial e a imagem da marca. Sobre o Produto e Empresa Somos líderes no nosso segmento e referência de mercado em mentoria para o nicho de achadinhos. O Fazolli é hoje a maior autoridade neste mercado, sendo a única empresa de educação com mentoria especializada no setor. Nos últimos 6 meses crescemos 5x em faturamento e seguimos em expansão acelerada, construindo um time de alta performance. Nossa cultura é baseada em valores cristãos, crescimento contínuo e impacto positivo na vida das pessoas. Trabalhamos em um ambiente colaborativo, saudável e motivador, com muita sede por resultados e propósito. Redes sociais: @dyegofazolli: Descrição Geral do Cargo: O profissional de SDR & Social Seller é responsável por combinar prospecção ativa e relacionamento digital para geração de oportunidades qualificadas. Na prática, ele realiza contatos diretos com leads gerados pelo marketing, faz abordagens e qualificações via telefone, WhatsApp e redes sociais (Instagram, LinkedIn, etc.), e conduz o lead até o agendamento da reunião com o Consultor (Closer). Além disso, atua de forma consultiva na nutrição de relacionamentos online, construindo conexões genuínas e transmitindo o posicionamento da marca de maneira estratégica e persuasiva. Principais Responsabilidades: O que faz: Realiza prospecção ativa, qualificar leads, faz abordagens nas redes sociais, agenda reuniões e acompanha o cliente até o momento da entrega ao Consultor.• Como faz: Por meio de ligações, mensagens, interações em redes sociais e follow-ups, aplicando técnicas de SPIN Selling, Rapport e Social Selling• Para que serve: Gerar leads qualificados e fortalecer o relacionamento com o público-alvo, otimizando o funil comercial e as taxas de conversão da empresa• Quando faz: Diariamente, de forma contínua, conforme a entrada de novos leads e metas semanais de agendamento e engajamento digital. Requisitos e Competências Requisitos Técnicos: Experiência com pré-vendas, SDR, inside sales ou social selling. Boa comunicação verbal e escrita. Domínio de redes sociais (Instagram, LinkedIn, WhatsApp, Facebook). Conhecimento em técnicas de qualificação e abordagem consultiva. Capacidade de utilizar CRM e ferramentas de controle de leads. Acesso a notebook, celular e boa conexão de internet. Competências Comportamentais: Proatividade e orientação a resultados. Boa escrita, empatia e escuta ativa. Organização, disciplina e autogestão. Adaptabilidade e criatividade em abordagens digitais. Resiliência frente a objeções e metas desafiadoras. Capacidade de relacionamento e postura profissional em ambientes virtuais. Remuneração e Benefícios Remuneração fixa: R$ 2.200,00 a R$ 2.800,00. Bônus por agendamento: R$ 5,00 a R$ 10,00 por reunião qualificada. Comissão sobre vendas finalizadas: 0,8% em venda regular e 0,4% em eventos. Benefícios adicionais: Treinamentos técnicos, desenvolvimento contínuo, bonificações por performance. Informações Complementares Regime de contratação:PJ Modelo de trabalho:Remoto Horário: Integral. Ferramentas utilizadas: CRM, Zoom, WhatsApp, planilhas, redes sociais e plataformas de automação

Requisitos Técnicos Experiência sólida com Java 8+ Conhecimento em Spring Boot, JPA/Hibernate Experiência com Angular 10+ Domínio de HTML5, CSS3, TypeScript Experiência com APIs REST Conhecimento em banco de dados relacionais (PostgreSQL, MySQL, Oracle ou SQL Server) Versionamento com Git Experiência em ambientes ágeis Diferenciais Experiência com Docker e Kubernetes Conhecimento em CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins) Experiência com cloud (AWS, Azure ou GCP) Conhecimento em arquitetura de microserviços Testes automatizados (JUnit, Mockito, Cypress)

Pessoa Desenvolvedora Android Pleno e Sênior VAGA CLT Interessados(as) enviar CV para: gabriela.castro@rehva.com.br Trata-se de uma oportunidade em uma empresa brasileira de tecnologia, referência no segmento de entretenimento e experiências, que atua com uma plataforma completa para criação, gestão e venda de ingressos para eventos. A empresa conecta organizadores e público final, oferecendo soluções que envolvem meios de pagamento, controle de acesso, divulgação e acompanhamento de resultados em tempo real. A vaga está inserida em um contexto de crescimento acelerado e evolução constante do produto, com foco em tecnologia, escalabilidade e autonomia dos clientes. O ambiente é dinâmico, colaborativo e orientado a resultados, valorizando profissionais que buscam desafios, impacto direto no negócio e participação ativa na construção de soluções. O que você precisa saber para se juntar ao time de Tecnologia Experiência sólida em desenvolvimento Android com Kotlin. Domínio de conceitos de arquitetura (MVVM, Clean Architecture, Modularização). Conhecimento profundo do SDK Android, Android Jetpack, ferramentas de build e automação. Experiência com testes automatizados (unitários, instrumentados). Vivência com integração contínua, entrega contínua e monitoramento de apps em produção. Diferenciais: Experiência em atuar como referência técnica ou tech lead Experiência com Compose Experiência com apps de grande escala ou uso intenso Benefícios: Vale-Refeição no cartão iFood Plano de Saúde e Plano Odontológico; Sulamérica Auxílio Home Office; OnHappy; GymPass; Auxílio Idiomas; Seguro de vida; Licença maternidade e paternidade estendidas; Auxílio creche - para crianças de até 4 anos e 11 meses; Day Off de aniversário e tempo de casa; Licença PETernidade - folga para a adaptação do seu novo bichinho; Licença Luto PET; Parcerias diversas; Bônus por resultado.

A Maxxi é uma empresa jovem e cheia de energia. Nascemos nessa nova era representada pela diversidade de ideias e pela inovação contínua, e por isso seguimos crescendo em ritmo acelerado e em constante transformação. Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Backend Sênior (.NET Core / .NET 6+) para compor o time de TI, atuando no desenvolvimento e evolução de soluções backend corporativas e de produto, garantindo qualidade técnica, aderência às regras de negócio e integração com sistemas legados e frontend. Responsabilidades: Desenvolver APIs backend com regras de negócio bem definidas; Criar e manter testes unitários, garantindo qualidade e manutenibilidade do código; Propor soluções técnicas para desafios levantados pelo Product Owner e pelo time de desenvolvimento; Desenvolver funcionalidades integradas ao frontend e a sistemas legados; Documentar os desenvolvimentos realizados; Refinar requisitos junto às áreas de negócio; Contribuir com o desenho da arquitetura de serviços e dados. Requisitos: Sólida experiência em desenvolvimento backend; Experiência sólida com .NET Core; Domínio de Clean Code, SOLID, Clean Architecture e 12 Factors; Experiência com APIs REST; Experiência com bancos de dados SQL e NoSQL; Experiência com testes unitários; Versionamento com Git / Azure DevOps; Vivência com metodologias ágeis. Diferenciais: Conhecimento em RabbitMQ, Service Bus, Azure Functions, SignalR, Redis Experiência em Cloud Azure

BM VAGAS seleciona SDR para trabalhar remotamente para a unidade de São José dos Campos/SP Responsabilidades Identificar e qualificar leads através de pesquisa e prospecção ativa. Realizar o primeiro contato com potenciais clientes via telefone, e-mail e redes sociais. Apresentar a empresa e seus produtos/serviços de forma clara e concisa. Agendar reuniões entre os leads qualificados. Manter a relação de leads atualizado com informações precisas. Requisitos Experiência prévia em vendas; (experiência com venda de serviços será considerada um diferencial). Conhecimento em técnicas de prospecção e qualificação de leads. Domínio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Ensino superior completo ou em curso. Habilidades Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de persuasão e negociação. Orientação para resultados e metas. Proatividade e organização. Resiliência e capacidade de lidar com objeções. Horário A combinar Obs: Remuneração 100% comissionada.