321 vagas de emprego para Analista Planejamento E Controle Agricolano estado deGoiás

...s e correções Reportar resultados, desvios e necessidades ao coordenador e gerente de logística REQUISITOS Experiência em supervisão de operações logísticas e transporte Vivência em controle de escala, rotas e frota Conhecimento prático de documentação de transporte (CT-e, MDF-e, NF, vale-pedágio) Noções de faturamento por veículo e controle operacional de viagens Conhecimento da jornada legal do motorista profissional Disponibilidade para atuar em turnos, finais de semana e plantões HABILIDADES Liderança operacional e presença no campo Capacidade de planejamento e controle de rotas e escala Organização e atenção a detalhes Tomada de decisão rápida em situações de contingência Comunicação clara e objetiva Foco em segurança, ...

...s ao despacho de mina. Elaborar e acompanhar a implantação de projetos de excelência operacional nos processos (carga e transporte). Interface com às áreas de Planejamento, Operação de Usina, Engenharia, Manutenção, Projetos, PCP e Suprimentos. Controle e monitoramento dos custos de insumos e processos inseridos na Gerência de Mina. Responsabilidades e Atribuições Acompanhar o cumprimento/aderência do plano de lavra. Monitorar KPI’s e propor ações de recuperação em casos de desvios em relação à meta estipulada. Emitir relatório de performance da frota, sugerindo correção em caso de necessidade de mudanças. Acompanha as operações diariamente a fim de garantir a máxima eficiência e uso dos equipamentos e despacho de mina no processo produtivo. Participar do plano semana de lavra e confeccionar o dimensionamento de frota. Acompanhar o desempenho da contratada para movimentação de mina e atividades auxiliares. Participar da elaboração de projetos de melhoria contínua na operação de mina. Atuar, junto ao planejamento, na confecção do plano plurianual, anual, mensal, fornecendo dados para a análise. Monitorar e controlar os custos unitários de mina. Apoio no desenvolvimento tecnológico ...

.... eSocial:Envio de informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais ao governo federal por meio do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial). Férias:Controle e planejamento das férias dos colaboradores, garantindo que sejam concedidas conforme a legislação. Benefícios:Administração dos benefícios oferecidos aos funcionários, como vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros. Atestados e Afastamentos:Registro e controle de atestados médicos e afastamentos por motivos de saúde, licenças maternidade/paternidade e outras situações previstas por lei. Registro de Ponto:Controle da jornada de trabalho dos funcionários, monitorando entradas, saídas, horas extras e ausências. Passivos Trabalhistas:Gerenciamento de possíveis passivos trabalhistas, evitando ou lidando com ações judiciais e cumprindo obrigações legais para minimizar riscos. O principal objetivo do Departamento Pessoal é garantir o cumprimento da legislação e das normas trabalhistas vigentes, assegurando que a empresa atenda todas as suas obrigações legais e proporcionando uma gestão eficiente e organizada dos recursos humanos. Controle de Férias:Gestão e planejamento das férias dos colaboradores, garantindo o cumprimento das normas trabalhistas e assegurando que as férias sejam concedidas dentro dos prazos legais. Controle de Rescisões:Administração de todo o processo de desligamento dos funcionários, desde o cálculo das verbas rescisórias até a formalização e homologação da rescisão contratual. Controle das Convenções Coletivas:Monitoramento e aplicação das cláusulas estabelecidas em convenções e acordos coletivos de trabalho, garantindo que a empresa esteja em conformidade com as ...

...ê busca crescimento, aprendizado e um time que valoriza pessoas, essa é a sua chance! COMO SERÁ SEU DIA A DIA:Elaborar, implementar e disseminar o planejamento estratégico da Produção. Coordenar os setores de acordo com função:Laboratório de Semi-sólidos e Expedição. Conferência, Laboratório de Sólidos, SNGPC e Documentacional. Fiscalizar programas de produção, critérios de engenharia, fluxos de processos e outras informações para entender métodos e atividade nas manufaturas e serviços. Desenvolver sistemas de controle e realizar planejamentos financeiros e análises de custos. Realizar procedimentos de controle de qualidade para resolver problemas de produção ou minimizar custos. Trabalhar segundo normas técnicas de segurança, qualidade e produtividade, higiene e preservação ambiental. Garantir ...

..., bloqueio, liberação e deativação de veículo e equipamento no itema Ticket Log. Getão de cadatro de motorita, incluindo bloqueio, liberaçõe e deligamento. Ajue e controle de quilometragem no itema Ticket e TOT Protheu Importação, integração e conferência de dado entre itema. Análie de cuo de delocamento de colaboradore. Elaboração de relatório de abatecimento e controle de poto interno e exerno. Fechamento quinzenal de combuível por unidade e planejamento de açõe para redução de cuo. Fechamento e análie de fatra quinzenai, com avaliação do reultado operacionai. Acompanhamento diário do conumo da frota, identificação de devio e propoição de oluçõe para redução de conumo e liberação. Análie emanal do tipo de combuível mai viável economicamente por unidade, com comunicação periódica às equipe. Elaboração e apreentação de análie quinzenai de cuo à diretoria, incluindo diagnótico, curva de evolução e involução. Gerenciamento de meta de cadatro alinhada ao orçamento da operação. Conciliação entre ERP (TOT Protheu) e itema Ticket Log, garantindo conitência por unidade e frota. Garantia do proceo de governança para aprovação de cuo exra junto à Diretoria de Planejamento. Atendimento - Cartão Corporativo olicitação, cadatro e bloqueio de cartõe corporativo. Emião de nota ficai e boleto. Controle de aldo e pretação de conta. uporte e orientação ao uário quanto ao uo do cartão. Atendimento - em Parar olicitação, cadatro, getão e bloqueio de TAG. Emião de nota ficai e boleto. Controle de aldo e pretação de conta. uporte técnico ao uário. Requiito Enino uperior completo ou em andamento em Adminitração, Contabilidade, Logítica, Engenharia ou área correlata. Experiência com getão de frota, controle de combuível ou itema de abatecimento (Ticket Log). Vivência com itema ERP, preferencialmente TOT Protheu Conhecimento em análie de cuo, controle orçamentário e relatório gerenciai. Domínio intermediário de Excel. Organização, atenção ao detalhe e capacidade analítica. Boa comunicação para atendimento interno e apreentaçõe à diretoria. ...

Buscamos um Supervisor de Almoxarifado e Compras para atuar na gestão do almoxarifado de oficina mecânica de caminhões linha pesada, sendo responsável pelo controle de peças, materiais e insumos, garantindo acuracidade de estoque, abastecimento contínuo da oficina e eficiência nos processos de compras. Principais atividades: Supervisionar as rotinas do almoxarifado (recebimento, conferência, armazenagem e distribuição de peças) Controlar níveis de estoque, inventários e acuracidade Planejar e acompanhar processos de compras, cotações e pedidos Negociar com fornecedores, buscando melhores condições de preço, prazo e qualidade Acompanhar prazos de entrega e garantir abastecimento contínuo Analisar consumo e necessidade de reposição de materiais Garantir organização física do almoxarifado e cumprimento de procedimentos Elaborar relatórios e indicadores de estoque e compras Apoiar a gestão na melhoria de processos e redução de custos Conhecimentos e Habilidades Necessários Conhecimentos: Gestão de almoxarifado e estoque de pesados Processos de compras e negociação com fornecedores Controle de inventários e acuracidade Indicadores de estoque (giro, cobertura, perdas) Conhecimento em sistemas ERP e controle por planilhas Noções de logística e cadeia de suprimentos Habilidades: Organização e planejamento Capacidade analítica e atenção aos detalhes Liderança e gestão de equipe Comunicação clara e negociação Tomada de decisão Proatividade e foco em resultados Responsabilidade e comprometimento Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Logística ou áreas afins Experiência anterior em almoxarifado e/ou compras de caminhões Vivência com negociação e controle de estoque

...a gestão da qualidade ou processos podem ser um diferencial; Power BI (desejável); Morar em Rio Verde/GO Disponibilidade para viagens. Atividades a serem desempenhadas: - Planejamento e Controle • Elaborar, acompanhar e ajustar o plano operacional das unidades conforme necessidades (Reposição e precificação, rotinas de posto e loja). • Criar e manter checklists operacionais de posto e loja (Abastecimento e serviços). • Garantir inventários, controles de estoque e balanços periódicos. • Planejar escala e otimizar equipes (junto ao supervisores). • Analisar indicadores (margem, vendas, perdas, ruptura, estoque, produtividade). - Gestão de Processos Operacionais • Acompanhar as rotinas de abastecimento, loja, limpeza, precificação e recebimentos. • Garantir atualização de POPs e treinamentos dos supervisores. • Acompanhar os registros de ocorrências e garantir a rápida resolução. • Acompanhar e garantir conformidade com normas de segurança, qualidade, ANP, vigilância sanitária e padrões da rede. - Desenvolvimento de Pessoas • Liderar a equipe (de posto e de loja). • Desenvolver supervisores em rotinas, processos, sistemas e pessoas. • Conduzir reuniões de capacitação e acompanhamento. • Acompanhar performance dos supervisores. - Suporte ao Gerente Regional • Acompanhar o controle financeiro e Administrativo das operações de posto e loja junto aos supervisores (Controle de pagamentos, caixas). • Acompanhar metas de vendas por unidade. • Preparar relatórios gerenciais e anuais de indicadores e ações corretivas na operação. • ...

...: R$ 400,00Vale-transporte Principais responsabilidadesLiderança de equipes e tomada de decisão estratégicaPlanejamento da capacidade produtivaGestão de estoque e cadeia de suprimentosAcompanhamento de processos produtivos e controle de qualidadeGarantir cumprimento de prazos, metas e resultadosAtuar sob pressão, mantendo organização e eficiência operacional RequisitosExperiência com Pacote OfficeVivência em liderança de pessoasBoa comunicação verbal e escritaPerfil focado em entrega de resultadosComunicação clara e objetivaOrganização e visão estratégicaConhecimento em controle de qualidade Competências desejadasProatividadeResponsabilidadeCapacidade de resolver problemasTrabalho em equipeComprometimento com resultados

...o às equipes, estimulando o cumprimento da metas Realizar reuniões periódicas com os Encarregados e equipes para alinhamentos e para apresentar resultados Colaborar com o planejamento e controle do budget da área operacional e atividades administrativas da operação do terceiro turno. Pré Requisitos:Experiência mínima de 2 anos em Operação de Transportadora Superior ...

...p Business e redes sociais (Instagram, LinkedIn e YouTube). Criação de artes no Canva e edição de vídeos no CapCut (YouTube, Shorts, Reels e LinkedIn). Planejamento e execução de postagens , incluindo editorial de conteúdo. Uso de Inteligência Artificial (ChatGPT e Gemini) para apoio em textos, imagens e otimização de ...

...s ações.- Dashboards, análises estratégicas e controles utilizando Power BI e Excel.- Manter forte interface com as áreas de Operações, Engenharia, Comercial, Supply Chain, Finanças, Planejamento e demais stakeholders.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza ...

Assessorar a diretoria no planejamento orçamentário e na tomada de decisões estratégicas. Auxiliar as atividades da equipe de planejamento, definindo prazos, responsabilidades e prioridades. Desenvolver e atualizar relatórios gerenciais, dashboards e indicadores de desempenho (KPIs). Gerar análises financeiras, comerciais e operacionais para subsidiar decisões da alta gestão. Trabalhar com grande volume de dados e transformar informações em insights estratégicos. Garantir a veracidade das informações e a integridade dos dados utilizados nos relatórios.

Assessorar a diretoria no planejamento orçamentário e na tomada de decisões estratégicas. Auxiliar as atividades da equipe de planejamento, definindo prazos, responsabilidades e prioridades. Desenvolver e atualizar relatórios gerenciais, dashboards e indicadores de desempenho (KPIs). Gerar análises financeiras, comerciais e operacionais para subsidiar decisões da alta gestão. Trabalhar com grande volume de dados e transformar informações em insights estratégicos. Garantir a veracidade das informações e a integridade dos dados utilizados nos relatórios.

Atividades:Registrar, classificar e manter atualizado o cadastro de ativos imobilizados. Depreciação e Amortização:calcular e registrar a depreciação e amortização de ativos. Manutenção e Conservação:planejar e executar manutenções preventivas e corretivas em ativos. Inventário:realizar inventários periódicos para garantir a existência e estado dos ativos sendo necessário disponibilidades para viagens. Conformidade:garantir a conformidade com normas e regulamentações contábeis e fiscais. Requisitos:Conhecimento em contabilidade, especialmente em ativos imobilizados. Pacote Office Intermediário. CNH B. Disponibilidade para viagens entre filias periodicamente. Formação Academica:Ciencias Contábeis, Administratação ou Economia. Horário de trabalho:08h as 18h-01h e 12min almoço-Segunda a Sexta-feira. Local de trabalho:BR-153, Km 515 Retiro do Bosque Acréscimo,Retiro do Bosque, Aparecida de Goiânia-GO, 74990-728.

Oportunidade:Estamos em busca de um Analista de RH Generalista para se juntar ao nosso time. O cargo oferece a chance de contribuir para o desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores da empresa. Funções:Gerenciar processos de recrutamento e seleção Coordenar atividades de integração de novos colaboradores Acompanhar a implementação de políticas de gestão de pessoas Colaborar na elaboração de programas de treinamento e desenvolvimento Requisitos:Experiência em gestão de recursos humanos Conhecimento em legislação trabalhista Capacidade de analisar e interpretar dados de RH Habilidade para comunicação e negociação Benefícios:Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional Plano de Carreira. Assistência médica e odontológica ( Hapvida) com coparticipação. Vale-transporte, Seguro de vida, Refeição em restaurante local, Cooperativa de crédito, Premiação por resultados (PLR). Auxílio-creche, Kit enxoval para recém-nascido (a), Cesta de Boas Festas, Subsídio educacional, Cartão Atacadão com vantagens exclusivas, Licença Maternidade estendida, licença cidadã ( 6 meses ). Adicional assiduidade 2% A posição é presencial e localizada em Aparecida de Goiânia. Junte-se a nós e faça parte de um time comprometido com o crescimento e o bem-estar dos colaboradores! #LI-Onsite.

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Oportunidade:Estamos em busca de um Analista de RH Generalista para se juntar ao nosso time. O cargo oferece a chance de contribuir para o desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores da empresa. Funções:Gerenciar processos de recrutamento e seleção Coordenar atividades de integração de novos colaboradores Acompanhar a implementação de políticas de gestão de pessoas Colaborar na elaboração de programas de treinamento e desenvolvimento Requisitos:Experiência em gestão de recursos humanos Conhecimento em legislação trabalhista Capacidade de analisar e interpretar dados de RH Habilidade para comunicação e negociação Benefícios:Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional Plano de Carreira. Assistência médica e odontológica ( Hapvida) com coparticipação. Vale-transporte, Seguro de vida, Refeição em restaurante local, Cooperativa de crédito, Premiação por resultados (PLR). Auxílio-creche, Kit enxoval para recém-nascido (a), Cesta de Boas Festas, Subsídio educacional, Cartão Atacadão com vantagens exclusivas, Licença Maternidade estendida, licença cidadã ( 6 meses ). Adicional assiduidade 2% A posição é presencial e localizada em Aparecida de Goiânia. Junte-se a nós e faça parte de um time comprometido com o crescimento e o bem-estar dos colaboradores! #LI-Onsite.

Perfil:Proatividade, disponibilidade de horario, boa comunicação verbal e escrita, capacidade de trabalhar com prazos. Atividades a serem desenvolvidas:Administrativas em geral, planilhas, cadastros em sistema de gestão interno, formalização de cadastro, atas, verificação de redes sociais, organização do ambiente de trabalho, etc Experiência profissional desejada:Pacote Office, noções administrativas e financeiras. Segunda a Sexta:08:00 às 18:00 Requisitos adicionais:Canvas, Capcut, IA Salario 3. 242,00 + VT.

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