9.557 vagas de emprego para Analista de Varejo

Descrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Analista de Trade Marketing para atuar estrategicamente no segmento de distribuição, com foco em fortalecer a execução no ponto de venda, apoiar a área comercial e impulsionar resultados por meio de ações promocionais e de visibilidade das marcas. Responsabilidades:Planejar, executar e acompanhar ações de trade marketing nos canais de distribuição, varejo e atacado. Desenvolver e implementar campanhas promocionais, ativações e ações de sell-out. Garantir a execução dos planos de trade no ponto de venda (PDV), assegurando padrão de exposição, materiais e comunicação. Apoiar a força de vendas com materiais, campanhas e treinamentos. Analisar indicadores de performance (sell-in, sell-out, giro, ruptura e positivação). Acompanhar orçamento de trade marketing e controle de investimentos. Interface com áreas internas (comercial, marketing, logística) e fornecedores. Apoiar lançamentos de produtos e ações sazonais. Requisitos e ataribuições:Ensino superior completo ou em andamento em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas correlatas. Experiência em trade marketing, preferencialmente no segmento de distribuição, atacado ou varejo. Conhecimento em execução de PDV, campanhas promocionais e indicadores de trade. Excel intermediário/avançado e PowerPoint. Disponibilidade para visitas a campo, quando necessário. Diferenciais:Vivência com gestão de promotores e freelancer. Experiência com grandes redes, canais regionais ou food service. Experiência no segmento de bens de consumo. Benefícios Plano de Saúde Ajuda de custo Variáveis Plano Cargos e carreiras.

Buscamos profissionais engajados, que tenham objetivo de se desenvolver e somar em nossa empresa.

Responsável pela elaboração de análises de desempenho de ações de Trade Marketing e acompanhamento de planos de ação, garantindo a execução eficiente das estratégias no ponto de venda. Atua no planejamento, controle e monitoramento de indicadores de performance, apoiando a tomada de decisão e a otimização de investimentos promocionais. Coordena e desenvolve as atividades administrativas da área de Marketing, estruturando processos, organizando rotinas e assegurando a correta execução das iniciativas de comunicação, promoção e visibilidade de produtos, serviços e marca. Trabalha de forma integrada com equipes comerciais, fornecedores e áreas internas, contribuindo para a padronização, eficiência operacional e fortalecimento da presença da empresa no mercado.

Requisitos:Ensino superior em Administração, Marketing ou áreas afins;Domínio no Pacote Office;Vivência anterior na área.Responsabilidades:Administrar investimentos nos canais de trade;Acompanhar a execução das ações promocionais junto a equipe de vendas;Identificar oportunidades por meio de estudo;Analisar o comportamento do shopper;Análise de indicadores internos para tomada de decisão com base nos dadosDesenvolver estratégias para crescimento do faturamento nos canais de vendas.Aqui você tem:Pão quentinho com café;Academia com acompanhamento personalizado;Comidinhas com tempero caseiro;Espaço soneca;Plantão psicológico;Oportunidade de crescimento e desenvolvimento;Apoio financeiro para turbinar seus estudos;Desconto em compras;Auxílio cesta e vale transporte;Day off de aniversário;Kit bebê;Seguro de vida;Plano de saúde e odontológico;Descontos em instituições de ensino parceiras.

...s demandas operacionais com report. a gerencia/coordenação. Requisitos:Experiência adquirida em agencias de terceirização de mão de obra. Experiência prévia em posições transversais como assistente, e/ou analista, e/ou coordenação interna. Habilidades no uso das ferramentas do Pacote Office – ênfase em excell intermediário. Perfil organizado, proativo e com boa comunicação

...o metrô) Requisitos: Formação em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas correlatas Experiência prévia em Trade Marketing (principalmente Merchandising); Conhecimento dos canais de distribuição e do varejo; Excel intermediário/avançado; Boa comunicação e senso de urgência;

Atuar como elo estratégico entre Marketing e Comercial, garantindo a execução das estratégias de marca no canal, por meio de análises, planejamento e implementação de iniciativas que acelerem sell out, ampliem presença e fortaleçam a experiência do shopper no ponto de venda. Principais Responsabilidades:Leitura e interpretação de sell in, sell out, estoque, ruptura, cobertura, margens e participação-Experiência com Nielsen, Scanntech, E-com Data ou ferramentas similares-Construção de planos comerciais por cliente/canal-Acompanhamento de planos trimestrais e calendário promocional-Entendimento de clusters e regionalização-Controle de verbas de trade e acompanhamento de ROI-Lançamento, conciliação e auditoria de investimentos-Acompanhamento de materiais de PDV-Share de gôndola, planogramas e planificação por cliente-Auditorias e contato com equipe de merchandisers-Explicar análises e planos para comercial, marketing e diretoria com linguagem assertiva. Gerenciamento eficiente de múltiplos projetos e prazos. Antecipar riscos, propor soluções e buscar melhoria contínua. Conectar dados, shopper, canal e execução para tomada de decisão. Facilidade em conectar times e construir parcerias com comercial, logística, marketing e fornecedores. Ajustar estratégias conforme mudanças de canal, cliente ou contexto. Apoiar o comercial e conduzir discussões com argumentos embasados em dados. Responsável por reportar problema(s) relacionado(s) ao Sistema de Gestão de Qualidade, Segurança de Alimentos, Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho para a(s) pessoa (s) designada (s). Responsável por atuar ativamente e conjuntamente para a construção de um ambiente de trabalho pautado pela diretrizes ESG, zelando pela correta utilização dos recursos naturais, respeitando a diversidade, a equidade e a inclusão e realizando suas atividades segundo a governança estabelecida e os preceitos do Código de Conduta Ética e Profissional. 44h/semanais. O horário de trabalho é de segunda a quinta-feira, das 08h às 18h. sexta das 8h00 às 17h00 Requisitos Obrigatório:Superior Completo. Habilidade em Pacote Office (Excel)/Diferencial Google Planilhas-Experiência em Trade Marketing, com análise de sell in, sell out, estoque, ruptura, margens e share. Vivência com Nielsen, Scanntech, E-com Data ou ferramentas similares. Construção e acompanhamento de planos comerciais por canal/cliente e calendário promocional. Gestão de verbas de trade, controle de investimentos e acompanhamento de ROI. Atuação com planogramas, share de gôndola, materiais de PDV e auditorias de execução. Capacidade de comunicar análises e estratégias de forma clara e orientada a dados. Perfil organizado, estratégico, com habilidade para gerenciar múltiplos projetos, antecipar riscos e ajustar estratégias. Atuação alinhada às diretrizes de Qualidade, Segurança, ESG e Código de Conduta Benefícios-Vale Alimentação:R$688,00 (com desconto de 10% na folha de pagamento)-Refeitório no local:Desconto simbólico de R$11,02/mês, com acesso diário às refeições-Convênio Médico:Unimed-Convênio Odontológico:Unimed-Seguro de Vida-Previdência Privada-PLR (Participação nos Lucros e Resultados)-Estacionamento exclusivo para carros e motos dos colaboradores-Vale Transporte-Wellhub-Zenklub.

Responsável por executar atividades de limpeza e conservação de ambientes internos e externos da empresa, garantindo condições adequadas de higiene, organização e segurança, conforme as normas estabelecidas.

OBS:Favor se candidatar somente profissionais com experiência no Trade Marketing em agência. MISSÃO DO CARGO Atuar na gestão, planejamento e análise das operações de Trade Marketing com foco em promotores compartilhados, garantindo a eficiência da execução em campo, o cumprimento dos roteiros e SLAs, a correta alocação de recursos e a maximização dos resultados de Sell-out, visibilidade de marca e qualidade de atendimento aos clientes. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Salário:R$ 3. 078,11 Vale Refeição:R$ 30,00 por dia (660,00 mês) Vale Transporte:conforme necessidade do colaborador Variável:R$ 832,00 Após 3 meses Plano de Saúde:após 3 meses de experiência JORNADA DE TRABALHO/LOCAL DE TRABALHO Local de trabalho:Lapa – São Paulo/Jornada:Segunda à sexta feira Modelo híbrido:home office 1 dia por semana. Demais dias em regime presencial, das 08:00hs às 17:30hs PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES PLANEJAMENTO OPERACIONAL Planejar e estruturar roteiros de atendimento dos promotores compartilhados. Definir frequências de visita por cliente, loja e canal. Realizar dimensionamento de equipes conforme demanda contratada. GESTÃO DE PERFORMANCE E INDICADORES Monitorar indicadores da operação compartilhada, tais como:Produtividade por promotor Cumprimento de roteiro Tempo de atendimento por loja SLA por cliente Cobertura de atendimento Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas. Analisar desvios de execução e propor planos de ação. INTERFACE COM CAMPO Acompanhar performance dos promotores e líderes regionais. Validar registros de campo (check-ins, check-outs, fotos, pesquisas). Apoiar a liderança com análises de performance por rota. Padronizar processos e orientações operacionais. EXECUÇÃO E QUALIDADE DE ATENDIMENTO Garantir a correta execução das atividades de merchandising conforme cada cliente. Monitorar a aplicação de planogramas e materiais de PDV. Acompanhar nível de serviço entregue a cada marca atendida. Atuar na resolução de ocorrências operacionais. INTERFACE COM CLIENTES E COMERCIAL Apoiar a área comercial na construção e manutenção das operações compartilhadas. Fornecer dados e análises para prestação de contas aos clientes. Apoiar reuniões de alinhamento com marcas e parceiros. Garantir aderência contratual dos atendimentos. REQUISITOS CONHECIMENTOS TECNICOS Excel intermediário/avançado. Vivência com sistemas de gestão de campo (Involves, Mob2Con, Power BI ou similares). Conhecimento em operação de promotores e roteirização. Noções de indicadores de performance e SLAs. EXPERIÊNCIA Experiência prévia em Trade Marketing, Operações, Field Service, comercial ou áreas correlatas. COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS Perfil analítico e organizado. Capacidade de gestão de múltiplos clientes simultaneamente. Comunicação clara com equipes de campo e áreas internas. Proatividade, senso de urgência e foco em resultado. Visão operacional com pensamento estratégico. DIFERENCIAIS Experiência em agência de Trade Marketing. Atuação com operações compartilhadas ou terceirização de mão de obra. Conhecimento em BI e automação de relatórios. Experiência com roteirização e produtividade de campo.

Garantir a gestão orçamentária da verba de trade marketing atendendo as estratégias de trade categoria e canal, através de calendário promocional, com acompanhamento de indicadores de execução e comunicação. Assegurar o correto processo de pagamento, desde a contribuição da construção do calendário promocional, gestão do processo de compras (concorrência, contratos, PO, contratos TradeSpend, SAP), controlar as provisões dos centros de custos. Inclusão e administração das verbas TS no sistema Funcional/Fidelize. Acompanhar a gestão da carteira de recebíveis dos clientes por meio da conciliação e resolução de pendências com crédito e cobrança. Preparação de relatórios e controles das verbas da área (arquivo financeiro, construção e revisões de planos, comunicar pagamentos das ações). Assegurar adequada interface entre os processos internos das áreas suporte a fim de atender aos contratos firmados com os Clientes. Treinar e dar suporte ao time comercial com a plataforma de pagamentos TradeSpend. Cumprir as políticas e procedimentos referentes à sua atividade de acordo com as premissas Abbott. Conduzir as ações e decisões sob responsabilidade do cargo respeitando o Código de Conduta Comercial da empresa. Fornecer sustentação para as políticas e práticas de EHS (segurança, saúde e meio ambiente), participando e apoiando as ações da área.

..., Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Analista Revenue Management Pl. para atuar na região de São Paulo/SP! Responsabilidades e atribuições:Coletar, analisar e interpretar dados de vendas, mercado e concorrência para identificar ...

..., Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Analista Revenue Management Pl. para atuar na região de São Paulo/SP! Responsabilidades e atribuições:Coletar, analisar e interpretar dados de vendas, mercado e concorrência para identificar ...

Venha fazer parte da nossa história! Há mais de 100 anos, levamos qualidade e conforto para milhares de famílias. Agora, queremos você para seguir escrevendo esse legado com a gente! Se você é movido por desafios, adora trabalhar com dados e tem aquele olhar estratégico para transformar números em decisões inteligentes, essa vaga é para você! O que você vai fazer no dia a dia Ser o key user do novo sistema de Força de Vendas. Atualizar e manter as tabelas de preço no ERP. Apoiar na definição da estratégia comercial, promocional e condições comerciais. Interagir com áreas como Marketing, Demanda, O&L, Finanças, Força de Vendas, Planejamento Integrado e Inovação. Propor, analisar e monitorar estratégias de precificação para diferentes linhas de produtos e clientes. Calcular margens de contribuição e acompanhar KPIs. Criar análises e apresentações para comitês e estudos de margem. Perfil Técnico e Formação:Superior completo em Administração, Economia, Finanças, Contabilidade ou Marketing. Experiência prévia na área de Pricing. Domínio avançado de Excel e Pacote Office. Conhecimento comercial e de regras de negócio. Excelente comunicação oral e escrita. A Altenburg Têxtil Ltda é uma empresa que valoriza seus funcionários. Oferecemos salário competitivo e oportunidades de crescimento dentro da empresa. Inscreva-se hoje para se juntar à nossa equipe! Nossa empresa valoriza a diversidade e acredita no potencial de todas as pessoas. Esta vaga está aberta para a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs). #Venha Gerar Bem-Estar

Sobre a vaga:Responsável por analisar e definir a estratégia de preços de produtos da empresa, buscando maximizar a lucratividade e a competitividade no mercado. Realizar pesquisas de mercado, analisar dados internos e externos, identificar tendências e fazer recomendações para a definição de preços e políticas comerciais. Acompanhar o desempenho dos preços, avaliar a rentabilidade e sugerir ajustes quando necessário. Principais atribuições:Realizar análises de mercado:Coletar e analisar dados de mercado, incluindo informações sobre concorrentes, tendências de preços, demanda e comportamento Definir estratégias de preços:propor estratégias de precificação que sejam alinhadas aos objetivos da empresa. Acompanhar regularmente o desempenho dos preços praticados pela empresa, avaliando a rentabilidade, a participação de mercado e a satisfação dos clientes. Identificar desvios em relação aos objetivos estabelecidos e propor ajustes quando necessário. Acompanhar as tendências e as melhores práticas de precificação no mercado, participar de treinamentos e desenvolvimento profissional contínuo. Realizar todo o registro das informações, conferir o input de dados, visando garantir a integridade das mesmas. Requisitos obrigatórios:Ensino superior completo ou em andamento. Conhecimento em técnicas de precificação, análise estatística e modelagem financeira. Facilidade com sistema de tecnologia (sistema integrado, excel). Capacidade analítica para interpretar dados e identificar insights relevantes. Requisitos desejáveis(diferencial):Habilidades analíticas e capacidade de interpretar dados para tomada de decisões embasadas. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe. Agilidade de aprendizado. Organização, atenção aos detalhes e habilidade para lidar com prazos. Benefícios:Assinatura PRIME (gratuita) Convênio SESC Seguro de Vida Desconto em todos os produtos da loja Assistência Médica Assistência Odontológica Convênio Farmácia Parceria com Faculdades Jornada de trabalho e carga horária:Segunda a sexta de 08:00 as 17:48.

Sobre a vaga:Responsável por analisar e definir a estratégia de preços de produtos da empresa, buscando maximizar a lucratividade e a competitividade no mercado. Realizar pesquisas de mercado, analisar dados internos e externos, identificar tendências e fazer recomendações para a definição de preços e políticas comerciais. Acompanhar o desempenho dos preços, avaliar a rentabilidade e sugerir ajustes quando necessário. Principais atribuições:Realizar análises de mercado:Coletar e analisar dados de mercado, incluindo informações sobre concorrentes, tendências de preços, demanda e comportamento Definir estratégias de preços:propor estratégias de precificação que sejam alinhadas aos objetivos da empresa. Acompanhar regularmente o desempenho dos preços praticados pela empresa, avaliando a rentabilidade, a participação de mercado e a satisfação dos clientes. Identificar desvios em relação aos objetivos estabelecidos e propor ajustes quando necessário. Acompanhar as tendências e as melhores práticas de precificação no mercado, participar de treinamentos e desenvolvimento profissional contínuo. Realizar todo o registro das informações, conferir o input de dados, visando garantir a integridade das mesmas. Requisitos obrigatórios:Ensino superior completo ou em andamento. Conhecimento em técnicas de precificação, análise estatística e modelagem financeira. Facilidade com sistema de tecnologia (sistema integrado, excel). Capacidade analítica para interpretar dados e identificar insights relevantes. Requisitos desejáveis(diferencial):Habilidades analíticas e capacidade de interpretar dados para tomada de decisões embasadas. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe. Agilidade de aprendizado. Organização, atenção aos detalhes e habilidade para lidar com prazos. Benefícios:Assinatura PRIME (gratuita) Convênio SESC Seguro de Vida Desconto em todos os produtos da loja Assistência Médica Assistência Odontológica Convênio Farmácia Parceria com Faculdades Jornada de trabalho e carga horária:Segunda a sexta de 08:00 as 17:48.

GRANDE OPORTUNIDADE NO GARCIA – BLUMENAU! Analista de Pricing – Transporte Rodoviário Nacional Você quer fazer parte de uma empresa sólida, com atuação nacional e internacional, que valoriza o crescimento profissional e a inovação Estamos contratando Assistente Operacional para integrar uma equipe de alto desempenho no setor de transporte e logística! Sobre a vaga:Vaga:Analista de Pricing – Transporte Rodoviário Nacional Descrição da Vaga:Estamos em busca de um(a) Analista de Pricing para atuar diretamente na elaboração de cotações e propostas comerciais voltadas ao transporte rodoviário nacional. A pessoa será responsável por realizar contato com transportadoras parceiras, coletar tarifas, analisar custos e montar propostas estratégicas que atendam às necessidades dos clientes. Importante:Essa vaga não tem função comercial ativa. Os clientes serão prospectados e trazidos para a carteira pela liderança. O foco do(a) profissional será 100% técnico-operacional, garantindo precisão e agilidade nas cotações. Responsabilidades:Realizar cotações de fretes com transportadoras parceiras. Montar propostas comerciais completas, bem estruturadas e competitivas. Enviar propostas aos clientes dentro dos prazos definidos. Analisar custos e garantir coerência entre preço, modalidade e operação. Atualizar planilhas, tabelas de frete e banco de dados de transportadoras. Auxiliar no alinhamento entre operação, clientes e transportadoras quando necessário. Acompanhar prazos, SLA e garantir que as cotações sejam precisas e consistentes. Requisitos:Experiência com pricing, cotações ou custos no transporte rodoviário. Conhecimento em fretes, tabelas, modais e indicadores de transporte. Excel intermediário (mínimo). Organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica. Boa comunicação escrita. Experiência em transportadoras, operadores logísticos ou embarcadores. Vivência com frete fracionado e/ou carga lotação. Conhecimento em sistemas TMS. Perfil Ideal:Profissional analítico(a), organizado(a), com visão numérica e capacidade de estruturar propostas com clareza. Deve ter autonomia para conduzir cotações, mantendo excelente relacionamento com transportadoras. Perfil desejado:Pessoas proativas, organizadas, atentas aos detalhes, com boa comunicação, espírito de equipe e comprometidas com resultados. Benefícios:Vale-alimentação (R$ 30,00 por dia útil trabalhado) Vale-transporte (11,00 por dia/conforme valores locais) Plano odontológico (após experiência) Clube de benefícios (saúde) e seguro de vida Ajuda de custo para cursos – investimento no seu crescimento profissional! Horário:Segunda a sexta, das 08h às 18h Local:Bairro Garcia, Blumenau (fácil acesso por transporte público) Início previsto:Março/2026 Formação:Ensino médio completo Treinamento inicial disponível Por que essa é uma grande oportunidade Essa é a chance de fazer parte de uma empresa em expansão, que acredita na excelência, inovação e sustentabilidade como pilares do sucesso. Se você busca estabilidade, aprendizado contínuo e um ambiente que valoriza seu potencial, essa vaga é para você!.

Uma Distribuidora de Materiais de Contrução com 30 anos, abranhendo 6 filiais, DF, GO, MG, PA, BA e MA. Somos a 3 maior Distribuidora do país e maior Distribuidora do Centro Oeste. Integramos o Grupo G8, o maior Sistema de Distribuição de Materiais para Construção do Brasil. Missão do cargo:Conduzir análises detalhadas do mercado para monitorar os preços vigentes, identificar tendências e oportunidades. Colaborar na formulação de estratégias de precificação e suportar na gestão dos preços dos produtos e serviços, visando contribuir para a rentabilidade e competitividade da empresa Atividade Realizar análises regulares do mercado para compreender as dinâmicas de precificação, identificar concorrentes-chave e avaliar as tendências do setor. Para garantir que a empresa esteja ciente das mudanças no ambiente competitivo e possa ajustar suas estratégias de precificação de acordo. Trabalha em conjunto com a equipe de gerenciamento para desenvolver estratégias de precificação que estejam alinhadas com os objetivos da empresa. Tal como determinar os preços iniciais, políticas de descontos e promoções, entre outros Manter os sistemas e ferramentas de precificação da empresa atualizados e precisos. Isso inclui a atualização de modelos de precificação e a criação de relatórios e dashboards para monitorar o desempenho de preços. Realizar estudos de elasticidade de preço para entender como a demanda dos clientes é afetada por mudanças nos preços. Afim de ajudar a determinar os níveis ótimos de precificação que maximizam a receita e a lucratividade da empresa. Segmentar os clientes com base em características demográficas, comportamentais e de compra afim de desenvolver estratégias de precificação específicas para cada segmento. Permintindo uma abordagem mais personalizada e eficaz na definição de preços. Participar de forma colaborativa em treinamentos, pesquisas, ações e avaliações realizadas pela organização, assumindo postura de comprometimento e assiduidade, a fim de contribuir com o seu desenvolvimento profissional e o crescimento continuo organizacional. Cumprir com as diretrizes estabelecidas pela organização no que diz respeito a jornada de trabalho, uso correto dos equipamentos de proteção individual e coletiva, através do código de ética e conduta do colaborador, a fim de contribuir com um ambiente adequado de trabalho.

Graduação completa em Administração, Processos, Engenharia, Economia ou Estatística Conhecimentos Excel avançado (tabelas dinâmicas, funções avançadas, modelagem e simulações). Proficiência em ferramentas de análises de dados, como Excel e software de gestão e precificação. Conhecimento de estatística aplicada a negócios (elasticidade, correlação, regressão simples). Entendimento de formação de preço (custos, impostos, margem de contribuição, markups). Ter familiaridade e conhecimento em processos industriais, linhas de montagem, linhas de produção, processos produtivos etc.; Conhecimento de práticas de pricing (value-based pricing, competitive pricing, tierização etc.). Modalidade de Contratação: CLT Benefícios: Seguro Saúde, Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Restaurante na empresa, Cesta Básica, Convênio Farmácia e PLR Horário: De segunda a sexta, das 7h30 às 17h18.

(C767) Analista de Marketing Interno (Varejo) Local:Centro-Cachoeirinha/RS. Atividades:Planejar e executar campanhas e ações promocionais para aumento de fluxo nas lojas. Criar conteúdos para redes sociais (Instagram – posts, stores e reels). Desenvolver artes gráficas para vitrines, campanhas internas e materiais promocionais. Criar folders, banners e materiais digitais para WhatsApp, site e canais internos. Planejar e executar ações com influenciadores. trabalhar em conjunto com a área comercial e liderança. Acompanhar indicadores de desempenho. Organizar calendário mensal de campanhas. Remuneração:R$ 3. 500,00 + VA (R$ 20,00 por dia) + Ajuda de custo com combustível:R$ 300,00. Requisitos:Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas correlata. Experiência em marketing para varejo (diferencial). Domínio de redes sociais, especialmente Instagram. Conhecimento em ferramentas de criação (Canva, Photoshop, Illustrator ou similares). Horário:Segunda à quinta-feira, das 08:00 às 18:00 e Sexta-feira, das 08:00 às 17:00. Benefícios:VA-VT.

1164-Analista de Contas a Pagar e Receber (Varejo)-Farroupilha/RS Modelo de trabalho:Presencial Regime:CLT Horário:07h00 às 18h03 RESPONSABILIDADES Realizar lançamentos e controle de contas a pagar e receber. Emitir e conferir boletos, notas fiscais e comprovantes. Executar conciliação bancária e acompanhar o fluxo de caixa. Apoiar a elaboração de relatórios financeiros. Atender fornecedores e clientes para esclarecimento de pendências. Assegurar precisão nos registros, evitando erros recorrentes. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Formação em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas (em andamento ou concluída). Experiência prévia no setor financeiro. Conhecimento em Excel e sistemas ERP. Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. BENEFÍCIOS Plano de saúde (médico). Plano odontológico. Refeição no local. O QUE NÃO PODE FALTAR Organização e precisão nos lançamentos. Boa comunicação para tratativas com gestores, fornecedores e clientes..