2.835 vagas de emprego para Analista de Sistemas Netno estado doParaná

Sobre a oportunidadeRede de clínicas psiquiátricas busca um(a) Analista de RH Generalista, com foco em Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO). O Departamento Pessoal conta com apoio da contabilidade, cabendo ao RH a gestão estratégica e operacional de pessoas, com autonomia para estruturar processos, propor melhorias e crescer junto com a empresa.Principais atividadesConduzir processos completos de Recrutamento e Seleção.Executar e acompanhar rotinas básicas de Departamento Pessoal, realizando interface com a contabilidade (controle de ponto, admissões, demissões e documentação).Atuar no desenvolvimento e implantação de processos de DHO, como:– Plano de cargos e salários– Pesquisa de clima organizacional– Avaliação de desempenho– Integração, treinamentos e desenvolvimentoPlanejar e executar eventos internos, campanhas e ações de endomarketing.Elaborar e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount).Atuar em suporte administrativo simples ao setor financeiro.Propor melhorias contínuas e novas ideias aos sócios, que possuem abertura para inovação na gestão de pessoas.Salário negociável de acordo com experiência - Teto máximo R$4500,00 Requisitos obrigatóriosFormação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.Experiência comprovada como Analista de RH Generalista, com foco em DHO.Conhecimento intermediário em legislação trabalhista.Experiência com sistemas de RH.Excel intermediário para controle de indicadores e relatórios.Perfil proativo e mão na massa.Proatividade, organização e com visão estratégica.Experiência prévia atuando sozinha no RH, ...

Sobre a oportunidade: Buscamos um profissional para atuar como Analista de DP Pleno, em escritório contábil , com autonomia nas rotinas e foco em estabilidade e crescimento a longo prazo. O ambiente é ideal para quem possui base sólida em DP (perfil júnior avançado, com cerca de 2 anos de experiência) e deseja consolidar sua atuação em um cargo pleno, assumindo responsabilidades reais. Principais responsabilidades: Conduzir rotinas de Departamento Pessoal com autonomia Cálculo, conferência e fechamento de folha de pagamento Encargos: INSS, FGTS, eSocial e DCTFWeb Controle de ponto e DSR Férias e rescisões (todos os tipos) Admissões e desligamentos Interpretação de CCT e relacionamento com sindicatos Gestão de benefícios Atendimento a aproximadamente 35 empresas com quadro reduzido de colaboradores Cumprimento rigoroso de prazos legais Organização e confidencialidade das informações Requisitos Técnicos: Experiência mínima de aproximadamente 2 anos em Departamento Pessoal Vivência em escritório contábil será diferencial importante Domínio prático de folha de pagamento e rotinas de DP Facilidade com tecnologia e sistemas de folha Conhecimento intermediário em Google Planilhas Conforto com automações e uso de robôs Experiência ou facilidade de adaptação ao Makro System Perfil Comportamental ...

Sobre a vaga Somos uma empresa líder em soluções digitais para gestão de pessoas, com foco em inovação e excelência operacional. Buscamos um Analista de Rh para fortalecer nosso time de People & Culture, contribuindo para processos estratégicos que impulsionam o crescimento e a satisfação de nossos colaboradores. ...

...u áreas correlatas Desejável:Pós-graduação em Vendas, MBA, Gestão Comercial, Gestão Pública, Relações Públicas, Pedagogia ou correlatas' Desejável de 1 a 3 anos de experiência como analista de sucesso do cliente B2B e B2G INDICADORES:Tempo médio de atendimento (TMA) Tempo médio de atendimento de espera (TME) Receita Recorrente Mensal Taxa de reativação de clientes Churn rate ATIVIDADES:Analisar indicadores de performance e métricas de satisfação do cliente voltados para o público B2B e B2G. Possuir técnicas de bom relacionamento com orgãos públicos e privados. Buscar aumentar o índice de retenção dos clientes. Entender as expectativas dos clientes, e agir como uma ponte para a realidade da empresa. Identificar falhas na compreensão do uso dos produtos ou serviços oferecidos e então, propor soluções. Construir relacionamentos sustentáveis e confiança com os clientes por meio de comunicação aberta e interativa conforme os padrões de qualidade estabelecidos pela empresa, aplicando boas práticas de comunicação e atendimento. Fornecer informações precisas, válidas e completas ao cliente, procurando manter o seu engajamento e criar novas oportunidades de negócio (cross selling e up selling). Lidar com reclamações de clientes, fornecer soluções e alternativas adequadas dentro dos prazos aceitáveis definidos na política de atendimento da empresa. Manter registros de interações com clientes, processar contas de clientes e arquivar documentos, garantindo a continua atualização dos sistemas da empresa. Executar as campanhas de reativação conforme o planejado, procurando aumentar a recorrência e valor de compra dos clientes da sua carteira. Realizar, ...

..., operamos com excelência, inovação, sustentabilidade e foco nas pessoas. Valorizamos um ambiente colaborativo, dinâmico e orientado à melhoria contínua. O Que Buscamos Buscamos um(a) Analista de RH para atuar com rotinas de Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, integração, atendimento ao colaborador e controles administrativos. Procuramos alguém organizado(a), com atenção a detalhes, postura profissional e capacidade de gestão de múltiplas atividades. Principais Responsabilidades Departamento Pessoal e Rotinas Administrativas. Preparar lançamentos para a folha de pagamento. Informar dados para cálculos de rescisão trabalhista. Conferir férias e controlar vencimentos. Preparar documentos e dar suporte em processos trabalhistas. Fazer homologações de colaboradores desligados. Realizar a tratativa diária e o fechamento mensal do ponto. Controlar banco de horas e/ou horas extras. Emitir, receber e organizar documentos diversos. Fazer comunicados via mural e e-mail. Colocar pedidos de compra da área no sistema. Admissões, Integrações e Benefícios. Realizar processos admissionais e incluir novas contratações no sistema. Conduzir integrações de novos colaboradores. Comprar, incluir, excluir e administrar benefícios. Atender colaboradores internos e externos, garantindo suporte adequado. Realizar controles como reembolsos de telefonia e faculdade, coparticipação, multas, metas de PCD e aprendiz. Eventos e Suporte Geral. Auxiliar na organização de eventos internos e ações de RH. Apoiar atividades de onboarding e engajamento de colaboradores. Requisitos. Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência com rotinas de RH e Departamento Pessoal. Conhecimento em ponto eletrônico, processos admissionais e rescisórios, e gestão de benefícios. Organização, atenção aos detalhes e habilidade para atendimento ao colaborador. Pacote Office básico/intermediário. Diferenciais. Vivência em ambientes industriais ou operacionais. Experiência com grande variedade de controles administrativos. Familiaridade com sistemas de folha e ponto. Benefícios:Auxílio Educação (após 1 ano)-Previdência Privada-Vale Transporte-Refeição no local-Assistência Médica-Vale Alimentação-Assistência odontológica-Seguro de Vida-Total Pass-Parceria com SESC.

A BM Vagas, em parceria com renomada indústria do segmento químico, selecionam Analista Comercial na cidade de São José dos Pinhais-PR. RESPONSABILIDADES Atender clientes por e-mail e telefone, registrando pedidos, cotações, esclarecendo dúvidas e tratando reclamações Elaborar e enviar cotações e informações comerciais e técnicas sobre produtos Registrar, acompanhar e atualizar pedidos no sistema Contratar fretes terceirizados e apoiar a logística de entregas Gerenciar tabelas de vendas, acordos comerciais e contratos de fornecimento Elaborar relatórios mensais, indicadores e apoiar a gestão comercial Apoiar vendedores externos no acompanhamento de pedidos e oportunidades de prospecção Manter relacionamento ativo com clientes e realizar comunicações de cobrança Disponibilizar CT-es ao financeiro e apoiar processos de devolução de embalagens Acompanhar ocorrências com clientes e transportadoras junto à Qualidade Conduzir reuniões semanais de programação com PCP e Compras REQUISITOS Formação em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas Experiência mínima de 3 anos na área Comercial Vivência em empresas do segmento químico (desejavel) Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office Experiência com sistemas ERP Boa comunicação, organização e capacidade de negociação Residir em São José dos Pinhais – PR PERFIL COMPORTAMENTAL Perfil analítico e organizado Boa comunicação ...

...e Whatts) com foco na atualização de documentações de clientes que adquiriram veículos semi novos. Atuando como intermediador/apoio encaminhando os documentos para tratativa interna do Analista de Atendimento. Realizar contatos telefônicos com os números disponíveis para os fornecedores. Acionar/receptar dúvidas dos Fornecedor. Registrar em sistema os contatos realizados. Realizar o preenchimento da planilha diária com os casos tratados. Seguir as informações contidas nos scripts e orientações passadas pela Supervisão e Cliente. Fortalecer a imagem da empresa junto aos Clientes. Auxiliar a empresa a fortalecer a marca. Relacionar-se com o Cliente, Colegas, Staff DBM e Gestores com educação e respeito. Garantir o cumprimento dos procedimentos estabelecidos. Construir um clima organizacional sadio, relacionando-se bem com a equipe. Manter-se atualizado quanto aos procedimentos da Empresa. Cuidar dos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade. Seguir o Regimento Interno da DBM. Requisitos O QUE BUSCAMOS Ensino médio completo. Diferencial ter experiencia em avaliação de documentação e análise de dados. Boa gramática verbal e escrita. Conhecimento em sistemas, Internet e Windows, Pacote office básico nível usuário. Benefícios Remuneração variável creditada em cartão Mastercard, de até R$ 200,00 reais, conforme atingimento das métricas ...

A DBM Contact Center está contratando um Analista de Infraestrutura Pleno Somos uma empresa de soluções em tecnologia que prestam serviços para grandes empresas. Nosso ambiente de infraestrutura é moderno e em constante evolução para suportar as demandas dos nossos clientes. Nossa empresa valoriza e apoia a diversidade em todas as suas manifestações e a contratação de profissionais PCDs, por esse motivo, todos os tipos de perfis são considerados em nossas posições. ROTINA DO CARGO: Você será responsável manter o ambiente operacional e disponível respeitando SLA’s globais através do sistema de chamados. Realizar o monitoramento do ambiente e demais ativos da rede. Atuar diretamente com telefonia digital e gerenciamento de PABX. Administração de servidores e serviços (AD, DNS, DHCP e etc). Configuração e gerência de switch. Configuração e gerência rede LAN, WAN e Wifi. Administração de Firewall. Configuração e gerência de rotinas de Backup. Atuar em regime de plantão da área. Participação ativa na implantação de projetos junto à gestão. Visar melhorias e apresentar soluções internas para área. COMPETÊNCIAS: Sensibilidade interpessoal. Energia. Disponibilidade: Curiosidade e criatividade. Tenacidade e persistência. Flexibilidade e adaptabilidade. Postura positiva. Dinamismo e Integridade. Compromisso com resultados. Orientação para metas. Autocontrole e busca permanente de desenvolvimento. Requisitos REQUISITOS: Desejável superior completo ou cursando. Conhecimento em ambientes Windows Server e Linux. Conhecimento em rotinas de backup. Conhecimento em sistemas de monitoramento, exemplo Zabbix. Conhecimento em switching. Conhecimento em implantação de sistemas. Conhecimento em ambientes virtualizados, preferencialmente VMware. Conhecimento em firewall. Conhecimento em telefonia IP. Conhecimento em redes LAN, WAN e Wifi. Formação universitária/tecnológica em Tecnologia de Informação. Benefícios Benefícios que cuidam de você, dentro e fora do trabalho Ajuda no dia a dia Vale-Transporte -Conforme necessidade de deslocamento. Aceitamos todas as empresas de transporte público. Vale-Refeição ou Alimentação (R$ 23,89 por dia, direto no seu cartão-benefício) Saúde e Bem-estar Convênio Médico - A partir de 90 dias. Cobertura de 50% pela empresa. Estendido a dependentes. Telemedicina – Desde o 1 mês de contrato. Atendimentos em todas as especialidades + 2 consultas/mês com psicólogos. Estendido a dependentes. Convênio Odontológico – A partir de 90 dias. Várias opções de cobertura. Estendido a dependentes. Apoio à família Auxílio-Creche - R$ 350,00 mensais para filhos até 30 meses (ou até 42 meses para associados ao sindicato). Válido para mães e pais, mediante comprovação.} Facilidade financeira Empréstimo Consignado - Parceria com instituições financeiras com taxas exclusivas para colaboradores dbm. Descontos e Vantagens Clube de Descontos dbm - Parcerias com diversos segmentos. Descontos de 10% a 70%. Disponível desde o seu primeiro dia Ambiente leve e oportunidades reais DIA D (Descontração) - Um dia por mês preparado pelo time de Marketing para curtir, rir e renovar as energias com a equipe. Campanhas motivacionais Plano de Crescimento Profissional - Recrutamentos internos mensais para valorizar quem cresce com a gente. Vem fazer parte do time com a gente! dbm contact center

...e 16h30. Atividades:Instalação e suporte técnico:Apoiar na instalação, configuração e atualização de softwares e hardwares. Auxiliar na orientação aos usuários quanto ao uso adequado dos sistemas e equipamentos. Colaborar na resolução de incidentes e solicitações de suporte técnico. Organização e controle operacional:Apoiar no recebimento, controle e organização de materiais, suprimentos e ordens de serviço do setor. Auxiliar na digitalização, arquivamento e registro de documentos técnicos. Participar da operação de equipamentos e sistemas de processamento de dados, mantendo ativa a rede de dispositivos conectados. Monitoramento e manutenção de sistemas:Auxiliar na interpretação de mensagens e alertas exibidos em sistemas e monitores. Notificar o analista de informática ou o supervisor sobre falhas ou irregularidades observadas. Apoiar na manutenção preventiva e corretiva de equipamentos e redes. Gestão de dados e documentação técnica:Apoiar na elaboração de relatórios, planilhas e documentos administrativos e técnicos. Colaborar na organização e controle das informações e resultados de processamentos. Auxiliar no registro e acompanhamento de atividades realizadas pelo setor. Segurança da informação e conservação de recursos:Zelar pela segurança e sigilosidade das informações institucionais. Adotar práticas adequadas de segurança digital, conforme orientações e políticas internas. Cuidar dos equipamentos e bens disponibilizados para o exercício das atividades. Desenvolvimento e inovação tecnológica:Participar do desenvolvimento e implantação de soluções informatizadas que otimizem os processos da instituição. Auxiliar na realização de testes, pesquisas e melhorias de sistemas. Contribuir para a atualização e aprimoramento de ferramentas tecnológicas. Atribuições complementares:Executar outras tarefas correlatas, compatíveis com a área de formação e as exigências do ...

...e urgência, tomada de decisão e liderança de equipe. Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência prévia em empresas do mesmo segmento ou com grande volume de operações. Conhecimento em sistemas ERP e ferramentas específicas de crédito e cobrança. Capacitação em metodologias ágeis e gestão de projetos. Habilidades avançadas em negociação e comunicação interpessoal. Benefícios:Rede ...

Sobre a oportunidade Estamos em busca de um(a) Assistente/ Analista de Departamento Pessoal para atuar em escritório de contabilidade , com carteira média de 60 a 70 empresas. Essa pessoa terá papel essencial na ...

Estamos em busca de um Analista Fiscal para integrar nosso time em um escritório de contabilidade e consultoria em crescimento, atuando com forte domínio técnico, visão consultiva e excelência nas rotinas fiscais, garantindo conformidade tributária e atendimento de alto padrão aos clientes. Principais Responsabilidades Apurar, conferir e revisar tributos:PIS, COFINS, ISS, ICMS, IPI, CSLL, IRPJ e Simples Nacional. Atuar em consultoria tributária interna e no atendimento aos clientes. Elaborar e entregar obrigações acessórias (DCTF, SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, entre outras). Realizar escrituração fiscal e entrega de declarações municipais, estaduais e federais. Importar e conferir XML no sistema Domínio, garantindo integração com a contabilidade. Conduzir o fechamento fiscal mensal e anual. Realizar análises para recuperação de créditos tributários. Manter-se atualizado quanto à legislação tributária vigente. Apoiar auditorias internas e externas. Prestar atendimento consultivo aos clientes, assegurando conformidade e eficiência fiscal. Experiência Profissional Experiência mínima de 3 anos na área fiscal , sendo pelo menos 2 anos em escritório de contabilidade. Vivência em rotinas fiscais completas, fechamento fiscal e atendimento a múltiplos clientes. Requisitos Obrigatórios Formação superior completa ou em andamento em Contabilidade, Administração, Direito ou áreas correlatas. Domínio dos regimes tributários:Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real. Experiência intermediária a avançada com ERP Domínio. Excel avançado e bom domínio do Pacote Office. Perfil analítico, organizado, proativo e com boa comunicação verbal e escrita. Disponibilidade para viagens eventuais. Requisitos Desejáveis Conhecimento em Acessórias e SIEG. Vivência com SAP e Protheus. Inglês fluente. Experiência com recuperação de créditos tributários. Remuneração e Benefícios. Salário:R$ 5. 500,00 (CLT). Benefícios:Plano de Saúde Unimed, Plano Odontológico, Vale Transporte ou Auxílio Transporte, Vale Refeição ou Alimentação, Seguro de Vida, Wellhub (Gympass), Convênio Farmácia, Telemedicina, Plano de Carreira, Premiação por desempenho e Incentivo à qualificação profissional. Horário de Trabalho:Segunda a sexta-feira – das 08:00 á 18:00 Local de Trabalho:Vila Izabel – Curitiba/PR Código da Vaga:1200.

Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal/Folha de Pagamento para atuar nas rotinas completas de DP, com foco em processamento de folha, atendimento a múltiplos clientes e conformidade trabalhista e previdenciária, em escritório de contabilidade e consultoria. Principais Responsabilidades Processar a folha de pagamento de diversas empresas-clientes. Realizar cálculos de salários, encargos, benefícios, horas extras e descontos. Controlar ponto eletrônico e jornada de trabalho. Executar admissões, rescisões e alterações contratuais. Gerenciar férias e licenças. Administrar benefícios (VT, VR/VA, plano de saúde, entre outros). Atualizar e organizar cadastros e registros trabalhistas. Acompanhar convenções e acordos coletivos. Atender clientes e colaboradores para esclarecimento de dúvidas trabalhistas. Elaborar relatórios e indicadores de DP/RH. Aplicar atualizações da legislação trabalhista e previdenciária. Experiência Profissional Experiência em rotinas completas de Departamento Pessoal. Vivência em processamento de folha de pagamento para múltiplas empresas. Experiência em escritórios de contabilidade será considerada um diferencial. Requisitos Obrigatórios Formação superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência sólida em Departamento Pessoal, com foco em folha completa. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. Experiência com sistemas de folha, preferencialmente Domínio Sistemas. Excel intermediário a avançado. Capacidade de lidar com múltiplos clientes, prazos e alto volume de informações. Requisitos Desejáveis Experiência com auditorias trabalhistas e previdenciárias. Atuação com empresas de diferentes segmentos. Vivência com indicadores e relatórios gerenciais de DP. Remuneração e Benefícios. Salário:R$ 4. 000,00 (bruto). Benefícios:Plano de saúde Unimed, VR/VA, VT ou Auxílio Transporte, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Wellhub, Telemedicina e Plano de Carreira. Horário de Trabalho:De segunda a sexta-feira – das 08:00 ás 18:00 Local de Trabalho:Vila Izabel, Curitiba – PR Código da Vaga:1200.

Buscamos um(a) Analista de Automações e Integrações para atuar na análise, desenvolvimento e implementação de automações, integrações e melhorias sistêmicas que sustentem os processos internos da empresa. Esta posição é estratégica para promover eficiência operacional, reduzir retrabalho e garantir um fluxo de informações consistente, seguro e escalável entre sistemas. Responsabilidades Analisar processos internos e identificar oportunidades de automação. Desenvolver e manter integrações entre sistemas internos e plataformas externas. Construir fluxos automatizados utilizando ferramentas low-code/no-code e código quando necessário. Garantir estabilidade, monitoramento e documentação das integrações. Atuar em conjunto com áreas de negócio, dados e TI para evolução contínua dos processos. Requisitos Formação superior completa em TI, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou áreas correlatas. Experiência comprovada com automações de processos e integrações entre sistemas. Domínio de ferramentas de automação low-code/no-code (n8n, Zapier, Make, Power Automate ou similares). Experiência prática com APIs REST, Webhooks, JSON e autenticação (OAuth, tokens, etc. ). Conhecimentos em bancos de dados SQL e NoSQL (básico a intermediário). Lógica de programação sólida e visão de arquitetura de soluções. Experiência com versionamento de código (Git). Capacidade de produzir documentação técnica clara e objetiva. Perfil analítico, organizado, proativo e orientado a resultados. Conhecimento prático em Python ou PHP/N8N. Diferenciais Experiência com automações em ambientes de média ou alta escala. Conhecimento em JavaScript, PHP, N8N, Make. Vivência em ambientes cloud (AWS, GCP ou Azure). Experiência com RPA ou automações corporativas. Conhecimento em boas práticas de segurança da informação e LGPD aplicadas a integrações. Experiência apoiando áreas de dados, BI ou engenharia de dados. O que você encontra aqui Autonomia técnica para propor e implementar soluções. Participação direta em projetos estratégicos de automação e integração. Ambiente colaborativo, com interface constante com áreas de negócio. Espaço real para evolução técnica e crescimento profissional. Indicadores do cargo Disponibilidade e estabilidade das integrações. Quantidade e impacto dos processos automatizados. Redução de falhas operacionais. Qualidade e atualização da documentação técnica.

Estamos em busca de um(a) Analista de Suporte N1 que será responsável por garantir o funcionamento do dia a dia da nossa infraestrutura de TI e dos sistemas corporativos. Você atuará diretamente com os usuários, resolvendo chamados, identificando falhas, e garantindo que tudo funcione de forma fluida e segura. O que você vai fazer por aqui:Atender chamados de suporte técnico de primeiro nível, de forma ágil e eficiente. Resolver problemas relacionados à infraestrutura de TI (rede, impressoras, estações de trabalho, telefonia, etc. ). Dar suporte inicial a sistemas corporativos (ERPs, CRMs, sistemas internos), atuando com desbloqueios, senhas, erros simples e falhas operacionais. Registrar, acompanhar e atualizar os tickets no sistema de chamados. Escalar ocorrências mais complexas para os níveis superiores (N2/N3) quando necessário. Apoiar instalações e configurações básicas de softwares e equipamentos. Monitorar o ambiente de TI com o apoio de ferramentas específicas. Seguir políticas de segurança e boas práticas definidas pela equipe de infraestrutura. O que esperamos de você:Formação técnica ou superior (cursando ou concluída) em áreas como TI, Redes, Computação ou similares. Conhecimento básico em redes. Familiaridade com Windows, Active Directory e pacote Office 365. Capacidade de usar ferramentas de suporte. Boa comunicação, organização e vontade de aprender Se você curte desafios, é movido(a) por tecnologia e quer crescer junto com um time que valoriza o conhecimento, vem com a gente!

Analista Financeiro – Vestuário – Apucarana/PR – #1123 Sobre a oportunidade Buscamos um(a) Analista Financeiro(a) para atuar em uma empresa do segmento de vestuário, localizada em Apucarana/PR. A pessoa será responsável pela gestão financeira da operação, com foco em análise de resultados, controle de indicadores e apoio estratégico à diretoria. Principais responsabilidades Elaborar e analisar demonstrativos de resultados (DRE). Realizar a gestão do fluxo de caixa. Atuar na gestão fiscal e tributária. Coordenar e desenvolver a equipe financeira. Elaborar relatórios gerenciais. Apoiar a diretoria em decisões estratégicas. Requisitos obrigatórios Formação superior completa em Administração ou áreas correlatas. Experiência mínima de 5 anos na área financeira. Vivência em controladoria, planejamento financeiro, fiscal e/ou contábil. Experiência com análise de demonstrativos financeiros e relatórios gerenciais. Experiência em liderança ou coordenação de equipe. Conhecimento sólido em Excel. Conhecimento em sistemas de gestão financeira. Diferenciais Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria ou Gestão Empresarial. Vivência com planejamento estratégico financeiro. Condições da vaga Contrato CLT, modelo de trabalho presencial em Apucarana/PR. Jornada de segunda a sexta-feira das 08:00 às 17:48. Salário fixo de acordo com o mercado de trabalho. Benefícios contemplando vale-alimentação, bônus por assiduidade, ajuda de custo para transporte e plano odontológico. Como se candidatar Se você possui perfil analítico, experiência sólida na área financeira e busca uma oportunidade estratégica, esperamos a sua candidatura. Sobre nós Somos uma empresa do setor de vestuário, com atuação voltada à produção e comercialização de produtos de moda. Nosso foco está na gestão eficiente, crescimento sustentável e valorização das pessoas, mantendo um ambiente profissional, ético e orientado a resultados.

Analista de Sucesso do Cliente (Customer Success)-TBS A Camim Coach e Consultoria está apoiando seu cliente, a TBS Tecnologia, no processo de recrutamento e seleção para a posição de Analista de Sucesso do Cliente. A TBS é referência em soluções tecnológicas voltadas para gestão e inovação, atuando lado a lado com empresas de diferentes segmentos. Seu propósito é aumentar eficiência, reduzir riscos e fortalecer o relacionamento com clientes por meio de sistemas robustos e inteligentes. Sobre a oportunidade Buscamos um(a) profissional para atuar de forma estratégica no relacionamento com clientes, garantindo que eles extraiam o máximo valor das soluções da TBS, com foco em satisfação, adoção de tecnologia, retenção e fidelização. Este é um papel consultivo, que exige visão de jornada do cliente, capacidade analítica e atuação próxima às áreas internas. Principais responsabilidades Acompanhar a jornada do cliente, identificando pontos de melhoria e oportunidades de expansão. Monitorar e analisar indicadores de Customer Success (NPS, CSAT, churn, TMR). Apoiar clientes na utilização das soluções e sistemas da TBS. Diagnosticar problemas, propor soluções e atuar como ponte entre cliente e áreas internas. Conduzir treinamentos, elaborar materiais de apoio e contribuir para a evolução do uso das soluções. Atuar de forma proativa na prevenção de churn e fortalecimento do relacionamento. Requisitos Formação em Administração, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. Experiência prévia em Customer Success, Suporte ou Atendimento ao Cliente. Familiaridade com ferramentas digitais (Pacote Office, CRM, métricas de CS). Excelente comunicação, empatia, escuta ativa e senso de responsabilidade. Perfil analítico, colaborativo e orientado a soluções. O que oferecemos Salário compatível com o mercado. Assistência médica. Vale-alimentação. Ambiente colaborativo, estruturado e com oportunidade real de crescimento. Jornada e modelo de trabalho 100% presencial – Rolândia/PR Regime:CLT Segunda a sexta-feira.

...é ou similares) Diferenciais que amamos: Experiência anterior em Contact Center. Conhecimento de testes comportamentais (DISC, MBTI, Assessment) Vivência com recrutamento tech (desenvolvedores, analistas de sistemas) Criatividade em estratégias de atração (já fez campanha diferente Conte pra gente!) Benefícios Benefícios que fazem a diferença (de verdade) Aqui a gente cuida ...

Estamos em busca de um profissional dinâmico e com forte visão estratégica para se juntar à nossa equipe como Analista de Controladoria na TRANSMORENO TRANSPORTE E LOGISTICA. A TRANSMORENO é uma empresa líder no setor de transporte e logística, comprometida em oferecer soluções inovadoras e eficientes para nossos clientes. Como Analista de Controladoria, você será responsável por analisar e interpretar dados financeiros, desenvolver relatórios de controle e apoiar na tomada de decisões gerenciais. Suas principais funções incluirão a elaboração de orçamentos, acompanhamento de desempenho financeiro, e a implementação de melhorias nos processos de controle interno. Experiência em controladoria, gestão de custos e análise financeira é essencial. Além disso, você deve possuir habilidades analíticas aguçadas, capacidade de trabalhar com precisão e excelência em comunicação. Conhecimento em sistemas de gestão financeira e experiência com ferramentas de análise de dados são diferenciais importantes. A TRANSMORENO valoriza profissionais que buscam crescimento e desenvolvimento contínuo. ...

Empresa do segmento industrial localizada no bairro Orleans – Curitiba/PR , busca Analista de Qualidade Local:Curitiba – Bairro Orleans Salário:R$4. 800,00 a R$6. 000,00 (aceita pretensão salarial) Benefícios:Vale Refeição (R$ 29,00/dia útil) + VT + Seguro de Vida + Plano de Saúde (Unimed) + Plano Odontológico Horário:Segunda a sexta, das 8h às 12h e das 13h às 17h48 Objetivo do cargo:Garantir a implantação, manutenção e aprimoramento do Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) , assegurando a conformidade com normas ISO 9001 e demais requisitos aplicáveis, e promovendo a melhoria contínua dos processos internos Principais Atividades Implantar, manter e aprimorar o Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) , conforme a ISO 9001 e demais normas pertinentes. Mapear e documentar procedimentos, fluxos e processos operacionais, garantindo padronização e controle. Planejar e executar auditorias internas , identificando não conformidades e coordenando planos de ação corretiva e preventiva. Apoiar gestores na implantação de checklists, formulários e boas práticas de qualidade. Atuar na análise de causas, gestão de riscos e tratativas de não conformidades. Dar suporte técnico durante auditorias externas e visitas de clientes. Acompanhar a gestão documental e de certificações relacionadas à qualidade. Trabalhar em parceria com as áreas de Engenharia, Produção e Comercial , garantindo conformidade técnica e operacional nas entregas. Requisitos Formação superior completa em Gestão da Qualidade, Engenharia de Produção, Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas. Vivência comprovada com ISO 9001, seja em implantação ou manutenção do sistema. Mínimo de 3 anos de experiência na área da qualidade (analista ou técnico), preferencialmente em ambiente industrial ou metalmecânico. Conhecimento em ferramentas de qualidade como PDCA, 5W2H, Ishikawa, 5 Porquês. Domínio intermediário/avançado de Excel (análises, controles e relatórios de acompanhamento). Boa comunicação e capacidade de conduzir processos com diferentes níveis da organização. Diferenciais valorizados Experiência em implantação de ISO 9001 do zero ou reestruturação de sistemas de gestão. Vivência em auditorias de clientes automotivos ou técnicos (ex:Renault, Bosch, Volvo, etc. ). Conhecimento de ERP, Power BI ou ferramentas integradas de ...