115 vagas de emprego para Analista de Risco em Juiz de Fora, MG

Buscamos um(a) Assessor(a) Jurídico(a) para atuar no suporte às demandas legais da empresa, oferecendo orientação jurídica às áreas internas, acompanhando processos e garantindo o cumprimento da legislação vigente, contribuindo para a mitigação de riscos e a segurança jurídica das operações. Responsabilidades Elaboração, análise e revisão de contratos, pareceres e documentos jurídicos. Acompanhamento de processos judiciais e administrativos. Interface com escritórios terceirizados e órgãos públicos. Apoio às áreas internas em questões legais, trabalhistas, cíveis e contratuais. Controle de prazos processuais e administrativos. Organização de documentos e suporte em auditorias e fiscalizações. Atualização constante sobre legislação, normas e jurisprudências aplicáveis. Requisitos Formação em Direito. Registro ativo na OAB. Experiência prévia na área jurídica. Conhecimento em legislação trabalhista, cível e contratual. Domínio do Pacote Office. Desejável Experiência em empresas ou escritórios jurídicos. Conhecimento em direito empresarial e contratos. Vivência com sistemas jurídicos e de gestão de processos. Competências Comportamentais Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e senso de responsabilidade. Boa comunicação oral e escrita. Capacidade analítica. Trabalho em equipe. O que oferecemos Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Oportunidade de aprendizado e crescimento profissional. Desenvolvimento contínuo. Nós valorizamos a diversidade e o envolvimento dos nossos colaboradores e acreditamos que nossa força vem da pluralidade de ideias, experiências e pessoas. Se você é comprometido(a), gosta de desafios e busca crescimento profissional, queremos conhecê-lo(a). Estamos comprometidos em oferecer igualdade de oportunidades a todos os candidatos, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, nacionalidade, idade ou deficiência.

...o do setor e das equipes de enfermagem. Responsabilidades:Executar rotinas setoriais:passagem de plantão, previsão de pessoal e materiais, preenchimento de planilhas e checklists, gerenciamento de risco e registro de procedimentos no sistema. Liderar a equipe de enfermagem com base em princípios éticos e de respeito humano. Elaborar, participar e ministrar ...

...o do setor e das equipes de enfermagem. Responsabilidades:Executar rotinas setoriais:passagem de plantão, previsão de pessoal e materiais, preenchimento de planilhas e checklists, gerenciamento de risco e registro de procedimentos no sistema. Liderar a equipe de enfermagem com base em princípios éticos e de respeito humano. Elaborar, participar e ministrar ...

Nós, da Rheserva Consultoria , em parceria com uma indústria referência no setor , estamos em busca de um(a) Técnico(a) em Segurança do Trabalho para atuar de forma estratégica na promoção da saúde, segurança e integridade dos colaboradores, garantindo o cumprimento da legislação vigente e a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Principais responsabilidades:Participar da elaboração e implementação da política de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) da instituição. Realizar diagnósticos da situação de SST, identificando variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente. Desenvolver e conduzir ações educativas, treinamentos e campanhas na área de saúde e segurança do trabalho. Fornecer e manter atualizada a documentação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), em interface com os setores de Recursos Humanos e Jurídico, quando necessário. Investigar acidentes de trabalho, elaborando análises e propondo medidas de prevenção e controle. Controlar, orientar e ser responsável pela entrega e uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Realizar o preenchimento e acompanhamento das tabelas do eSocial relacionadas ao SESMT , por meio do sistemas. Prestar suporte ao Engenheiro de Segurança do Trabalho nas atividades de AVCB. Atuar como responsável pela brigada de incêndio, incluindo treinamentos e simulados. Requisitos desejáveis:Formação técnica completa em Segurança do Trabalho, com registro ativo. Conhecimento em legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NRs). Experiência com eSocial, SESMT e sistemas de gestão (desejável TOTVS). Perfil organizado, analítico e com boa comunicação para atuação junto às equipes. Informações adicionais:Localização:Distrito Industrial-Juiz de Fora

Estamos em busca de profissionais para atuar como Supervisor(a) Administrativo em uma clínica de referência em Juiz de Fora. Se você gosta de desafios, busca um ambiente dinâmico e quer contribuir com seu talento para liderar equipes e garantir a excelência nos processos, essa oportunidade pode ser para você! Suas principais atividades incluirão:A pessoa contratada atuará como Supervisor(a) Administrativo(a) em uma renomada clínica, sendo responsável por coordenar o setor administrativo e a recepção, garantindo a eficiência dos processos, o alinhamento das equipes e a sustentabilidade financeira da operação. Principais responsabilidades:Coordenar e supervisionar as rotinas administrativas e o setor de recepção Gerenciar equipes, promovendo organização, engajamento e alinhamento com os padrões da clínica Identificar, mediar e resolver conflitos internos de forma estratégica e assertiva Propor e implementar soluções para problemas operacionais e administrativos Implantar, acompanhar e otimizar processos administrativos Realizar controle e análise das rotinas administrativas, interface com a contabilidade externa Analisar dados gerenciais para apoio à tomada de decisão Atuar no planejamento interno, controle de riscos e otimização de custos Elaborar e acompanhar DRE, fluxo de caixa e análises de custos Produzir relatórios gerenciais e financeiros para acompanhamento do desempenho da clínica pelos sócios Monitorar indicadores e resultados, garantindo eficiência operacional e financeira Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Formação Superior em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins-Pacote office intermediario Requisitos desejáveis:Perfil resolutivo, empatico e empatia. O que esperamos de você:Liderança e habilidade para gestão de equipes. Proatividade e foco em resultados. Boa comunicação e capacidade de negociação. Comprometimento com a melhoria contínua dos processos. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Local:Alto dos Passos-JF Benefícios:VT Salário:R$ 4. 000,00 Jornada de Trabalho:Segunda a sexta-40 horas semanais Se você se identificou com esta oportunidade e deseja crescer junto com uma empresa sólida e inovadora, candidate-se!

...e e relacionamento interpessoal. Atuar como elo entre a instituição de ensino e o campo de estágio, comunicando intercorrências, necessidades de ajuste ou situações de risco. Intervir imediatamente em situações de risco ao paciente, aluno ou instituição, suspendendo atividades quando necessário. Participar de reuniões pedagógicas, alinhamentos institucionais e formações relacionadas à prática profissional, quando convidado. Cumprir ...

Objetivo do Cargo Atuar na supervisão, coordenação e execução de operações offshore envolvendo sistemas de ROV, assegurando que todas as atividades sejam realizadas conforme os contratos vigentes, procedimentos operacionais e normas de segurança. O profissional será responsável por liderar equipes embarcadas, garantir a integridade dos equipamentos e promover operações seguras e eficientes em plataformas e embarcações especializadas. Requisitos Obrigatórios Vivência comprovada em operações offshore, com atuação prática como Operador de ROV e exercício interino da função de Supervisor. Experiência com ROVs WORK CLASS Formação técnica com registro ativo no CREA em áreas como:Eletrônica Mecânica Mecatrônica Eletrotécnica ou áreas correlatas Certificações obrigatórias válidas:CBSP e HUET Conhecimento de Inglês em nível intermediário Principais Responsabilidades Gestão e Liderança de Equipe Conduzir a equipe operacional, promovendo alinhamento, engajamento e foco nos resultados esperados. Orientar, acompanhar e avaliar o desempenho dos profissionais embarcados, incentivando boas práticas e autocontrole em ambientes de pressão. Administrar situações de conflito, mudanças operacionais e ajustes administrativos, comunicando decisões de forma clara e objetiva. Ministrar treinamentos técnicos e comportamentais relacionados a mobilizações, operações, manutenções e atividades offshore com sistemas ROV. Contribuir para o desenvolvimento profissional da equipe, apoiando avaliações, cronogramas de treinamentos e movimentações. Operações Offshore e ROV Operar e supervisionar sistemas de ROV, controlando painéis, comandos e dispositivos, respeitando rigorosamente os padrões de segurança e os prazos estabelecidos. Pilotar o ROV com precisão, identificando riscos, obstáculos e falhas operacionais, adotando soluções imediatas sem comprometer a segurança do sistema ou da equipe. Garantir o pleno entendimento do escopo contratual, incluindo critérios técnicos, especificações, limitações e fatores críticos da operação. Planejar e organizar as atividades operacionais, avaliando condições dos equipamentos, recursos disponíveis, suprimentos e capacidade da equipe. Coordenar e distribuir tarefas, assegurando que os operadores cumpram procedimentos, prazos e normas de segurança durante as operações subaquáticas. Procedimentos, Interface e Representação Elaborar, revisar e aplicar procedimentos operacionais em conjunto com outros responsáveis a bordo (comandantes, barcaças, supervisores), submetendo-os à aprovação da gestão quando necessário. Atuar como ponto focal junto à fiscalização ou representantes do cliente, fornecendo informações técnicas, apresentando relatórios e administrando eventuais divergências ou emergências. Representar institucionalmente as operações a bordo quando não houver supervisão superior específica, garantindo o cumprimento das obrigações contratuais. Manutenção e Integridade do Sistema Coordenar e acompanhar planos de manutenção preventiva e corretiva dos sistemas ROV, incluindo componentes mecânicos, elétricos, hidráulicos e eletrônicos. Supervisionar testes operacionais, manutenção de ferramentas especiais, reterminações umbilicais (elétricas, mecânicas e fibra óptica) e inspeções de segurança. Apoiar e orientar atividades de mobilização e desmobilização dos sistemas. Acompanhar operações de lançamento e recolhimento de equipamentos no mar, considerando condições meteoceanográficas e requisitos de segurança. Relatórios e Controle Documental Elaborar boletins operacionais e relatórios de serviço, registrando atividades, ocorrências, desvios, soluções adotadas e rotinas operacionais. Contribuir com relatórios técnicos e documentações quando solicitado, apoiando projetos, propostas e novos contratos. Manter atualizados e organizados os registros de manutenção e operação, incluindo livros de bordo, SUBLOG, inventários, certificações, requisições de materiais e documentos contratuais ou legais.

Supervisor(a) de Almoxarifado/Compras SOBRE A VAGA Buscamos um Supervisor de Almoxarifado/Compras dinâmico e orientado a resultados para integrar a equipe de uma empresa líder em Equipamentos Hospitalares. Deverá realizar o planejamento de demanda e liderança de equipe, contribuindo para a otimização dos processos internos e garantindo a disponibilidade de materiais. RESPONSABILIDADES-Identificar fornecedores internacionais-Negociar preços e condições de pagamento-Gerenciar ordens de compra e embarque-Coordenar logística e transporte-Verificar conformidade com regulamentações aduaneiras-Gerenciar riscos de câmbio e pagamento-Comunicar-se com fornecedores e equipes internas-Gerenciar o fluxo de entrada e saída de materiais, assegurando a correta classificação e armazenagem. Supervisionar as atividades do almoxarifado, garantindo organização e conservação dos materiais. Liderar a equipe de almoxarifado, faturamento e fiscal. Controlar documentação de entrada e saída de materiais. Realizar análise de consumo e previsão de demanda para subsidiar compras. Gerenciar requisição de compras e participar do processo de aquisição. Acompanhar inventários e garantir a acuracidade de estoque. Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e garantir o cumprimento de normas e processos. Atuar como interface entre áreas e mediar conflitos. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES. Habilidade em planejamento de demanda e controle de giro de estoque. Boa comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento em normas de segurança do trabalho e boas práticas de armazenagem. Capacidade analítica para tomada de decisões em compras e gestão de estoques. Conhecimento sólido em processos de compras, negociação e gestão de fornecedores. DESEJÁVEL. Ensino Superior completo em Logística, Suprimentos ou áreas correlatas. Vivência em liderança de equipes. Conhecimento com controle de estoque e inventários. Conhecimento na gestão do processo de compras, desde a requisição até o recebimento. Conhecimento intermediário em Excel. Domínio de sistemas WMS (Warehouse Management System). Controle de estoque. Inglês Intermediário/Avançado. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES. Controle de estoque. Acuracidade de inventário. Faturamentos no Prazo. BENEFÍCIOS. Assistência médica. Assistência odontológica. Auxílio mobilidade. Vale alimentação JORNADA DE TRABALHO. 44 horas semanais de segunda à sexta, 8h às 18h. SALÁRIO. A combinar. Habilidade em planejamento de demanda e controle de giro de estoque. Boa comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento em normas de segurança do trabalho e boas práticas de armazenagem. Capacidade analítica para tomada de decisões em compras e gestão de estoques. Conhecimento sólido em processos de compras, negociação e gestão de fornecedores. Ensino Superior completo em Logística, Suprimentos ou áreas correlatas. Vivência em liderança de equipes. Conhecimento com controle de estoque e inventários. Conhecimento na gestão do processo de compras, desde a requisição até o recebimento. Conhecimento intermediário em Excel. Domínio de sistemas WMS (Warehouse Management System). Controle de estoque Inglês Intermediário/Avançado. Controle de estoque Acuracidade de inventário Faturamentos no Prazo.

Piloto de ROV – Júnior e Pleno Objetivo do Cargo Atuar na operação e suporte técnico de sistemas de ROV em ambientes offshore, garantindo a execução segura e eficiente de inspeções e intervenções subaquáticas, bem como a integridade e disponibilidade operacional dos equipamentos, em conformidade com procedimentos, contratos e normas de segurança. Principais Atividades Operações Offshore Operar sistemas de ROV com precisão, utilizando dispositivos de controle e monitoramento, observando continuamente o ambiente subaquático e os parâmetros operacionais. Pilotar o ROV de forma segura até os pontos designados, identificando obstáculos, falhas ou riscos operacionais e adotando soluções imediatas sem comprometer a segurança do sistema ou da equipe. Apoiar e executar atividades de lançamento e recolhimento do ROV e seus acessórios, respeitando os procedimentos operacionais e condições de segurança. Reportar prontamente quaisquer desvios, riscos ou anomalias identificadas durante as operações. Realizar manutenções preventivas e corretivas nos sistemas ROV, abrangendo componentes mecânicos, hidráulicos e elétricos. Auxiliar em reterminações de umbilicais elétricos e mecânicos, incluindo cabos de fibra óptica. Executar testes funcionais em equipamentos, válvulas hidráulicas, motores elétricos e hidráulicos, bombas e demais subsistemas, assegurando a plena operacionalidade do ROV. Registrar necessidades de reparo, substituição de materiais e melhorias técnicas, informando ao superior imediato. Elaborar relatórios de serviço e registros operacionais, descrevendo atividades realizadas, ocorrências, desvios e ações corretivas, conforme orientação da supervisão. Manter informações operacionais atualizadas para apoio à gestão e à rastreabilidade das atividades. Atuar de forma ativa na promoção e melhoria contínua do sistema de QSSMS. Utilizar corretamente os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), zelando por sua conservação e solicitando substituição quando necessário. Cumprir todos os treinamentos obrigatórios de QSSMS, presenciais ou online, dentro dos prazos estabelecidos. Requisitos Mínimos Experiência:Experiência comprovada em operação de ROV (nível Júnior ou Pleno). Formação:Curso técnico com registro ativo no CREA nas áreas de Eletrônica, Mecânica, Mecatrônica, Eletrotécnica ou áreas correlatas. Certificações:CBSP e HUET válidos. Idiomas:Inglês em nível básico.

...o e atenção a detalhes. Comprometimento com resultados. Boa comunicação e trabalho em equipe. Experiência prévia com CRM será considerada um diferencial. Possibilidades de efetivação Analista de Dados Analista de CRM Analista de Inteligência de Mercado/Inteligência Comercial Benefícios Bolsa estágio:80% do salário-mínimo no primeiro ano (R$ 1. 296,80) 100% do salário-mínimo após 1 ano 120% do ...

...m IA. Necessário ter experiência em projetos e/ou empresa júnior. Perfil comportamental Boa comunicação. Organização e foco. Comprometimento com resultados. Trabalho em equipe. Possibilidade de efetivação:Analista de Dados Analista de CRM Analista de Inteligência de Mercado/Comercial Benefícios Bolsa estágio:80% do salário mínimo no primeiro ano (R$ 1. 296,80) 1 salário mínimo após 1 ano 120% do ...

Planejar as aulas esportivas e físicas a serem ministradas de acordo com o público e objetivo. Efetuar avaliação e reavaliação física do aluno, levantandolimitações, possibilidades e intervenções, visando programar atividades físicas seguras e em concordância com o objetivo desejado pelo mesmo. Atender osclientes com prescrição de exercícios, acompanhamento e alteração de fichas na academia. Monitorar os alunos na execução dos movimentos, passandosegurança na forma correta de executar os movimentos predeterminados. Orientar os alunos e acompanhá-los nas práticas dos exercícios. Registrarfrequência dos clientes em lista de chamada, fechar relatórios estatísticos para lançamentos em sistema. Gerir seu tempo, para que consiga planejar eexecutar os planos de aulas. Checar material utilizado nas atividades físicas, observando se estão dentro dos padrões técnicos e em condições de serusados pelos alunos com segurança. Zelar pela conservação e organização de equipamentos, instrumentos, bens patrimoniais e materiais de consumocolocados à sua disposição, solicitando manutenções, reparos e reposição junto às áreas competentes, sempre que necessário. Prescrever, orientar erealizar treinamentos especializados nas áreas de atividades físicas. Estar alinhado com as diretrizes estratégicas no desenvolver das ações. Atender oSesc em Minas, Instituiçãos e outros parceiros em eventos com as atividades físicas e recreativas próprias do instrutor com formação em Educação Física. Apoiar na elaboração e executar os eventos esportivos. Fidelizar os clientes inscritos nas atividades, evitando e/ou revertendo evasões. Responsabilizar-sepela guarda, organização e perfeita conservação das instalações, equipamentos e maquinários utilizados em atividades físicas. Apoiar na divulgação daatividades, e na busca/prospecção de alunos. Atender o público (interno e externo) de forma educada e cortês, recebendo, informando e orientando osmesmos, de forma a prestar um serviço completo e atendimento diferenciado. Prestar informações e orientações aos participantes, esclarecendo dúvidas efornecendo suporte sempre que necessário. Atuar no controle sistemático de faltas, evasões repassando à liderança imediata para providências. Promovere participar dos torneios, competições e festivais com os clientes da Escola de Esportes e das Equipes Esportivas. Auxiliar a gestão das turmas através dacomunicação com os analistas da área e com a Central de Atendimento. Representar a instituição em eventos externos no que tange as atividades físicas eesportivas. Promover aulas especiais em datas comemorativas e/ou temáticas como forma de atração e fidelização dos clientes. Motivar seus alunosdiariamente, para que os alunos permaneçam aumentando o nível de satisfação. Ensinar e conduzir aulas práticas de esportes e ginásticas coletivas,garantindo a segurança e o bem-estar dos participantes. Desenvolver ações de bem-estar social. Acompanhar a frequência dos clientes inscritos e realizarcontato em caso de infrequência ou outra necessidade. Promover saúde e qualidade de vida aos alunos, através de aulas extras e especiais. Acompanharos contratos como Fiscal ou Gestor, se indicado pela liderança, assegurando o cumprimento eficaz dos termos e condições contratuais, garantindo queambas as partes, contratante e contratada, estejam aderentes às obrigações acordadas, além de garantir a conformidade com as regulamentações epolíticas internas, inclusive no que se refere à transparência e prestação de contas. Atender o público (interno e externo) de forma educada e cortês,recebendo, informando e orientando os mesmos, de forma a prestar um serviço completo e atendimento diferenciado. Representar, quando necessário, aInstituição em órgãos internos e externos, públicos e privados, dentro de sua área de atuação, no encaminhamento e solução de questões relativas aosinteresses da Instituição. Executar as atividades conforme as orientações e prioridades dos serviços determinados pela liderança, obedecendo às normas eprocedimentos da Instituição com qualidade e segurança. Zelar pela conservação de equipamentos, instrumentos, bens patrimoniais e materiais deconsumo colocados à sua disposição, solicitando manutenções, reparos e reposição junto às áreas competentes, sempre que necessário. Preservar limpo eorganizado o local de trabalho, acondicionando os resíduos gerados nas atividades em recipientes e locais apropriados, preservando os aspectos de saúdeocupacional e meio ambiente. Apoiar a liderança em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, afim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas. Cumprir as normas de segurança no trabalho, utilizando-se dos equipamentos deproteção individual e coletiva. Manter-se atualizado quanto a novos procedimentos e processos inerentes à sua área de atuação.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Financeiro(a) para atuar em uma empresa de Juiz de Fora , em um ambiente dinâmico, estratégico e com foco em eficiência operacional. Se você possui visão analítica, capacidade de liderança e sólida experiência em rotinas financeiras, essa oportunidade pode ser ideal para você! Suas principais responsabilidades incluirão:Coordenar e liderar todas as atividades do setor financeiro, garantindo a eficiência operacional e o cumprimento das políticas internas e regulamentações. Elaborar, acompanhar e controlar o orçamento administrativo, assegurando a correta alocação de recursos e controle de custos. Realizar conciliações bancárias, controle de despesas e receitas, além de manter registros financeiros precisos. Processar pagamentos, emitir notas fiscais e acompanhar contratos e negociações com fornecedores. Preparar relatórios gerenciais, análises financeiras e apresentações para suporte à diretoria e à tomada de decisões estratégicas. Identificar oportunidades de melhoria nos processos financeiros e administrativos, propondo e implementando soluções para otimização. Liderar, orientar e desenvolver a equipe de assistentes e analistas financeiros, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance. Garantir a organização, atualização e confidencialidade dos documentos e informações do setor. Atuar em interface com diferentes áreas da empresa, assegurando integração e eficiência dos processos. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Ensino superior completo em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas. Excel avançado. Inglês avançado. Requisitos desejáveis:Experiência prévia em coordenação ou liderança de equipes. Vivência com gestão de processos financeiros e administrativos. Experiência em negociações com fornecedores e gestão de contratos. O que esperamos de você:Perfil analítico, organizado e orientado a resultados. Capacidade de liderança, motivação e desenvolvimento de equipes. Boa comunicação, postura profissional e relacionamento interpessoal. Visão estratégica, proatividade e foco em eficiência e qualidade. Capacidade de tomada de decisão e resolução de conflitos. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Local:Juiz de Fora – MG Remuneração:A combinar Se você se identifica com essa oportunidade e deseja contribuir para o crescimento e fortalecimento financeiro de uma empresa sólida, candidate-se e venha fazer parte desse time!