132 vagas de emprego para Analista de Laboratorio em Cravinhos, SP

Laboratório de medicina diagnóstica com foco em precisão e segurança nos resultado. Atua com ética, tecnologia e compromisso com a qualidade, sendo reconhecido por suas práticas de biossegurança, gestão de resíduos e promoção da saúde ocupacional, acreditada como nível 3 pela ONA. Missão Principal Apoiar as rotinas administrativas e de recepção do laboratório, garantindo atendimento cordial aos pacientes, precisão nos cadastros e suporte eficiente às atividades internas, contribuindo para a organização e qualidade dos processo. Principais Atividades Apoiar nas atividades de recepção, realizando o atendimento e acolhimento dos pacientes de forma cordial e profissional. Efetuar cadastros de pacientes e controle das amostras recebidas no sistema interno. Dar suporte na digitação e conferência de laudos de exames, assegurando a precisão das informaçõe. Prestar atendimento telefônico e via WhatsApp, direcionando as demandas de forma adequada. Auxiliar nas rotinas administrativas do setor, incluindo o preenchimento de guias e apoio ao faturamento. Entre outras atividades pertinentes a função. Requisitos Necessário cursando ensino superior em Adminstração ou áreas correlatas, bem como conhecimento em Pacote Office e boa comunicação verbal/escrita. Desejável conhecimento em sistemas de gestão laboratorial com experiência prévia em atendimento ou rotinas administrativa. Diferenciais da Empresa e/ou Vaga Laboratório com 35 anos de atuação, reconhecido pela qualidade e certificação ONA nível 3. Ambiente estruturado, com gestão próxima, foco em aprendizado contínuo e oportunidades de desenvolvimento profissional

Nosso cliente é uma empresa que atua com o desenvolvimento de tecnologias para aumentar a produtividade no setor agrícola. Estamos buscando um Analista de Projetos Mecânicos para atuar no time de Engenharia, com foco no desenvolvimento e melhoria de soluções mecânicas para as linhas de produtos existentes. Você vai trabalhar no desenvolvimento e na melhoria de produtos e soluções existentes, elaborando desenhos técnicos e prestando suporte às áreas internas (produção, P&D, qualidade, suprimentos e comercial), contribuindo para a aplicabilidade, padronização e qualidade das soluções. Responsabilidades:Desenvolver e atualizar soluções mecânicas, com foco em melhorias funcionais, padronização e adequação aos processos produtivos. Elaborar modelos e desenhos técnicos de componentes utilizando ferramentas CAD (AutoCAD 2D e SolidWorks). Realizar o cadastro e atualização de itens no sistema ERP. Apoiar a engenharia e suprimentos na cotação e análise técnica de novos materiais e homologação de fornecedores. Acompanhar e colaborar com a produção para otimizar processos de fabricação. Planejar e conduzir testes (laboratório e campo) para validar funcionalidade e desempenho. Elaborar manuais, instruções e guias técnicos para instalação e manutenção. Prestar suporte técnico às áreas internas e ...

Auxiliar na manipulação de fórmulas, conforme padrões e orientações recebidas. Auxiliar na homogeneização e encapsulação das fórmulas. Manter os equipamentos e laboratório limpos e em bom estado de conservação. Fazer rótulos, datar e colocar prazos de validade dos produtos, conferindo o conteúdo dos rótulos de acordo ...

..., proativo e comprometido. Atividades : Auxiliar na organização e agendamento de consulta. Atualizar e arquivar registros odontológicos e relatório. Agendar cirurgias e serviços de laboratório. Auxiliar nas demais atividades do setor administrativo do consultório. Cidade : Ribeirão Preto - SP Região : Jardim São Luiz

..., frequência, modulação, sensibilidade, entre outras); Programar rádios comunicadores e sistemas digitais/analógicos; Elaborar relatórios técnicos de manutenção e atendimento; Atender chamados técnicos em campo e/ou laboratório; Cumprir normas técnicas, procedimentos de segurança, normas da Anatel e legislação vigente; Apoiar clientes ou usuários na operação básica dos sistemas de radiocomunicação; Entre ...

..., frequência, modulação, sensibilidade, entre outras). Programar rádios comunicadores e sistemas digitais/analógico. Elaborar relatórios técnicos de manutenção e atendimento. Atender chamados técnicos em campo e/ou laboratório. Cumprir normas técnicas, procedimentos de segurança, normas da Anatel e legislação vigente. Apoiar clientes ou usuários na operação básica dos sistemas de radiocomunicação. Entre ...

Empresa referência nacional em metrologia, com mais de 28 anos de atuação no Brasil e presença em todo o território nacional. Atende diversos segmentos, como indústrias, laboratórios, farmácias, hospitais e mercados, etc. Missão principal da função: Apoiar as atividades de calibração e controle metrológico de instrumentos de medição, garantindo organização, rastreabilidade e conformidade com os padrões técnicos, contribuindo para a qualidade dos serviços prestados e desenvolvimento técnico profissional. Principais atribuições: Apoiar na execução de calibrações internas e externas de instrumentos de medição, conforme procedimentos estabelecido. Preparar, organizar e identificar instrumentos e equipamentos para calibração e verificação periódica. Auxiliar no controle de prazos de calibração, vencimentos e cronograma dos instrumento. Realizar conferência visual e funcional básica de instrumentos antes e após calibração. Apoiar na coleta de dados, registros técnicos e preenchimento de formulários, relatórios e certificados de calibração. Organizar arquivos físicos e digitais relacionados à calibração e metrologia, garantindo rastreabilidade e fácil acesso às informaçõe. Apoiar o Técnico de Calibração na montagem, desmontagem e manuseio de instrumentos e padrõe. Cumprir normas internas de qualidade, segurança e procedimentos técnico. Zelar pela conservação dos instrumentos, equipamentos e ambiente de trabalho. Entre outras atividades relacionadas ao setor. Requisitos Técnicos: Necessário interesse em atuar com atividades de manutenção e calibração de equipamento. CNH categoria B e disponibilidade para viagens em raio de até 200 km (ida e volta), com pernoites eventuais (em média 1 a 2 por mês). Conhecimentos básicos em informática e pacote Office. Vivência básica em ambientes de produção, manutenção, assistência técnica, logística, qualidade ou indústrias em geral. Ensino médio completo, diferencial cursando nível técnico nas áreas técnicas/industriai. Diferenciais da empresa: Uma das maiores empresas de metrologia do Brasil, com atuação nacional. Empresa moderna, tecnológica e em constante crescimento. Oferece capacitação (curso técnico na área), treinamentos e possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional.

...r dinâmico, proativo e comprometido. Atividades: Auxiliar na organização e agendamento de consultas; Atualizar e arquivar registros odontológicos e relatórios; Agendar cirurgias e serviços de laboratório; Auxiliar nas demais atividades do setor administrativo do consultório. Cidade: Ribeirão Preto - SP Região: Jardim São Luiz

DESCRIÇÃO DA EMPRESA Empresa referência nacional em metrologia, com mais de 28 anos de atuação no Brasil e presença em todo o território nacional. Atende diversos segmentos, como indústrias, laboratórios, farmácias, hospitais e mercados, etc. MISSÃO PRINCIPAL DA FUNÇÃO Apoiar as atividades de calibração e controle metrológico de instrumentos de medição, garantindo organização, rastreabilidade e conformidade com os padrões técnicos, contribuindo para a qualidade dos serviços prestados e desenvolvimento técnico profissional. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES Apoiar na execução de calibrações internas e externas de instrumentos de medição, conforme procedimentos estabelecidos; Preparar, organizar e identificar instrumentos e equipamentos para calibração e verificação periódica; Auxiliar no controle de prazos de calibração, vencimentos e cronograma dos instrumentos; Realizar conferência visual e funcional básica de instrumentos antes e após calibração; Apoiar na coleta de dados, registros técnicos e preenchimento de formulários, relatórios e certificados de calibração; Organizar arquivos físicos e digitais relacionados à calibração e metrologia, garantindo rastreabilidade e fácil acesso às informações; Apoiar o Técnico de Calibração na montagem, desmontagem e manuseio de instrumentos e padrões; Cumprir normas internas de qualidade, segurança e procedimentos técnicos; Zelar pela conservação dos instrumentos, equipamentos e ambiente de trabalho; Entre outras atividades relacionadas ao setor. REQUISITOS TÉCNICOS Necessário interesse em atuar com atividades de manutenção e calibração de equipamentos. CNH categoria B e disponibilidade para viagens em raio de até 200 km (ida e volta), com pernoites eventuais (em média 1 a 2 por mês). Conhecimentos básicos em informática e pacote Office. Vivência básica em ambientes de produção, manutenção, assistência técnica, logística, qualidade ou indústrias em geral. DIFERENCIAIS DA EMPRESA Uma das maiores empresas de metrologia do Brasil, com atuação nacional;Empresa moderna, tecnológica e em constante crescimento;Oferece capacitação (curso técnico na área), treinamentos e possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional.

Clinica de fisioterapia. PRINCIPAIS ATIVIDADES Recepcionar de forma cordial os pacientes/acompanhantes encaminhando-os para a área de Terapia. Atender com cortesia as ligações telefônicas, orientar adequadamente e agendar avaliaçõe. Atualizar diariamente agenda das Fisioterapeutas, mantendo-as informadas quanto a alteraçõe. Anotar recados para posterior transmissão aos Fisioterapeutas e paciente. Recebimento dos valores pagos pelos clientes/pacientes e controle do Caixa em sistema. Emissão e controle dos recibos das Fisioterapeuta. Zelar pelo bom funcionamento dos equipamentos, comunicando defeitos e solicitando manutenção do mesmo, quando necessário. Manter sigilo absoluto sobre os assuntos pertinentes à clínica. Colaborar na execução de atividades de outros setore. Apoio na movimentação das redes sociais na captação de fotos e vídeo. Entre outras atividade. REQUISITOS Experiência na função em estabelecimentos de saúde (clínica médica odontológica, fisioterapia, psicologia), laboratórios, hospitais, etc, com vivência em apoio administrativo, controle de agendas e atendimento de pacientes, preferencialmente idosos e criança. Necessário habilidade com pacote office, sistemas e redes sociai.

Principai Atividade: Execuar a etratégica de marketing para promover produo, erviço e a marca da emprea. Auiliar na definiçõe e gerenciamento de campanha de marketing digital e convencional, incluindo publicidade online, e-mail, evento e promoçõe. Execuar companha publicitária e de promoção, monitorando eu deempenho e ajuando conforme neceidade. Acompanhar a concepção de campanha, garantindo que etejam dentro do orçamento e do prazo etabelecido. Analiar e monitorar métrica de deempenho da campanha de marketing e atividade promocionai uilizando ferramenta de análie. Alimentar relatório detalhado obre o deempenho da campanha, identificando tendência e propondo açõe corretiva ou otimizaçõe. Auiliar a implementar etratégia de conteúdo para atrair e engajar o público-alvo, incluindo a criação e curadoria de conteúdo relevante Reponável por realizar pequia de mercado para identificar tendência e oportnidade. Analiar a concorrência e o poicionamento de mercado. Pré Requiito: Enino uperior em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou área correlacionada. Conhecimento no Pacote Adobe (Photohop, Illurator, InDeign, etc) e/ou imilare, Corel Draw, Indeign ou imilar para diagramação de texo e matéria. Inglês Intermediário. Epanhol Intermediário. Capacidade criativa para deenvolvimento de materiai e campanha promocionai. Organização para getão do tempo e cumprimento de entrega do prazo definido. Dipoição para trazer nova ideia e ugetõe para melhoria da etratégia de marketing. .

Nosso cliente é um fornecedor de equipamentos e soluções industriais e agrícolas , atendendo ao setor sucroenergético com excelência. O que você fará no dia a dia:Gestão de Performance:Otimizar campanhas pagas e monitorar métricas essenciais (CTR, CPC, CPA), garantindo o melhor ROI. Inteligência de Dados:Gerar relatórios mensais detalhados e realizar análises de desempenho para embasar decisões estratégicas. E-mail Marketing:Criar, disparar e analisar o funil de e-mail (taxas de abertura, cliques e conversões). Colaboração Criativa:Trabalhar junto ao time para elevar a qualidade de criativos e campanhas, garantindo que a mensagem 'converse' com o público. Interface com Agência:Acompanhar de perto a execução das campanhas pagas junto aos nossos parceiros externos. Eventos & Negociações:Organizar eventos internacionais do zero e negociar com fornecedores globais. Estratégia Global:Desenvolver e adaptar estratégias de marketing para diferentes mercados, analisando concorrência e tendências mundiais. O que buscamos (Requisitos):Experiência em Performance:Vivência comprovada com marketing internacional e análise de dados. Domínio de Ferramentas:Conhecimento sólido em plataformas de mídia paga (Ads) e ferramentas de automação de e-mail marketing. Perfil Analítico:Alguém que não apenas olhe para os números, mas entenda a história que eles contam. Organização:Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e fornecedores simultaneamente. Diferenciais:Espanhol Avançado:Você utilizará o idioma para negociações e adaptação de campanhas. Experiência prévia com organização de eventos fora do Brasil. Conhecimento de ferramentas de BI (Power BI, Looker Studio). INFORMAÇÕES DA VAGA:CLT Trabalho Presencial em Sertãozinho/SP De segunda a sexta das 7:30 às 17:30 Salário + Benefícios ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Cadastro Entrevista Comportamental + Teste comportamental Entrevista Gestor(a) contratante Proposta Contratação.

Analista de Processos Você é uma pessoa analítica, organizada e movida por melhoria contínua Gosta de entender como as coisas funcionam, propor soluções e gerar impacto real nos resultados Então essa oportunidade pode ser para você! Estamos em busca de um(a) Analista de Processos para atuar de forma estratégica na análise, mapeamento, otimização e monitoramento dos processos organizacionais, contribuindo diretamente para o aumento da eficiência, padronização e qualidade das operações da empresa. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Analisar detalhadamente os processos organizacionais, identificando gargalos, ineficiências e oportunidades de melhoria. Mapear e documentar processos por meio de normas, políticas, procedimentos, fluxogramas, formulários e diagramas, garantindo padronização e clareza operacional. Propor melhorias com base em metodologias como BPM, Lean e Six Sigma , focando em otimização de recursos, redução de retrabalho e ganho de performance. Implementar as mudanças aprovadas, assegurando alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa. Monitorar os processos por meio de indicadores de desempenho (KPIs) , avaliando resultados e realizando ajustes quando necessário. Elaborar relatórios analíticos para apoiar a tomada de decisão da liderança. Prestar suporte técnico às áreas internas, incluindo treinamentos, orientações e acompanhamento. Realizar benchmarking e estudos de mercado para identificar e aplicar boas práticas e soluções inovadoras. Promover a cultura de melhoria contínua , incentivando o engajamento das equipes na busca por eficiência e qualidade. REQUISITOS TÉCNICOS (Hard Skills) Ensino superior completo em Administração, Engenharias, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Experiência prévia com análise e melhoria de processos. Conhecimento em ferramentas de mapeamento de processos ( BPMN, IDEF ). Vivência com metodologias de melhoria contínua ( Lean, Six Sigma ). Capacidade de análise e interpretação de dados. Boa comunicação, organização e planejamento. Conhecimento em ferramentas de gestão e tecnologia. Perfil proativo e adaptável. COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS (Soft Skills) Pensamento analítico e estratégico. Comunicação clara e objetiva. Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão. Boa gestão do tempo e prioridades. Trabalho em equipe e colaboração. Conhecimento em metodologias ágeis e gestão de projetos. Olhar crítico para identificação de melhorias e soluções inovadoras. ESCOLARIDADE Ensino Superior Completo em Administração, Engenharias ou áreas correlatas. BENEFÍCIOS Alimentação no local Assiduidade de R$ 300,00/mês (com desconto proporcional por faltas) Plano de Saúde Hapvida (Ribeirão Preto/SP) Plano Odontológico SulAmérica Plano de Farmácia Apoio à saúde mental – Projeto Acolher (suporte psicológico) Auxílio Combustível Estacionamento Plano de Carreira e Desenvolvimento.

Responsabilidades:Acompanhar ordens de produção, garantindo acuracidade e cumprimento do planejado. Analisar e liberar o MRP, assegurando a definição do que produzir e em qual sequência. Realizar análises de capacidade das linhas para viabilizar o plano de produção. Apoiar a fábrica com análises, gestão à vista e ordens de retrabalho. Contribuir no cálculo da demanda e no atingimento das metas de eficiência industrial e dos objetivos da área. Requisitos:Superior completo em Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins. Experiência com sistemas ERP para gestão da produção. Conhecimento intermediário em planejamento e controle da produção. Desejáveis:Domínio do cálculo e análise do MRP Habilidade em análise de capacidade produtiva e sequenciamento de ordens. Conhecimento avançado e Excel e outras ferramentas analíticas. Nossos Benefícios:Vale Alimentação Restaurante na empresa Convênios Médicos e Odontológicos Vale Transporte Estacionamento na empresa Seguro de Vida PPR anual Wellhub (Gympass) Apoio em curso de idiomas Programa de Bolsa de Estudos .

Desenvolvimento e apoio ao planejamento de obras nas áreas de rodovias e loteamentos. Controle de diários de obra. Elaboração de relatórios fotográficos. Levantamento quantitativo de projetos. Auxílio na elaboração de orçamentos prévios de materiais. Elaboração e manutenção de histogramas. Elaboração e manutenção de retigráficos.

Responsabilidades Conduzir processos de compras e serviços de alto valor agregado. Elaborar e executar estratégias de sourcing, contratos de médio e longo prazo e negociações corporativas. Analisar TCO (Total Cost of Ownership), formação de preços e oportunidades de saving. Gerenciar fornecedores estratégicos, avaliação de performance (OTIF) e mitigação de riscos. Propor homologação de novos produtos, marcas ou substituições técnicas. Garantir governança, compliance e rastreabilidade dos processos de compras no SAP. Apoiar auditorias internas e externas. Requisitos Superior completo em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas. Experiência em suprimentos corporativos e compras estratégicas. Vivência em negociação estratégica, TCO, gestão de contratos e ERP SAP. Conhecimento em tributação, logística e gestão de riscos de fornecedores.

Realizar alinhamento de perfil das vagas técnicas junto aos gestores e áreas demandantes Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para posições de tecnologia Divulgar vagas em plataformas especializadas e redes profissionais Realizar hunting ativo de candidatos (LinkedIn Recruiter e outras ferramentas) Triar currículos com foco em requisitos técnicos e comportamentais Conduzir entrevistas por competências para posições técnicas Apoiar a aplicação e organização de testes técnicos e etapas com gestores Gerenciar pipeline de candidatos e status dos processos seletivos Manter informações atualizadas nos sistemas e relatórios da área Apoiar ações internas relacionadas à cultura organizacional e engajamento Contribuir para a experiência do candidato e integração de novos colaboradores Apoiar lideranças em temas relacionados a movimentações, feedbacks e alinhamento cultural

Elaborar e manter planos de teste detalhados, cenários, casos de teste e checklist. Realizar testes manuais em funcionalidades novas e existente. Colaborar com o time para definição de critérios de aceite e definição de qualidade. Participar de refinamentos de backlog e sprint review. Suporte à automação de testes, com capacidade técnica de contribuir para a implementação e manutenção de scripts de automação. Identificar, reportar e acompanhar defeitos no sistema através de ferramentas de gestão de bug. Trabalhar junto ao time para garantir qualidade em cada etapa do ciclo de desenvolvimento. Executar consultas e análises de dados utilizando SQL para verificar integridade e consistência de dado. Documentar evidências de testes e resultados de forma clara e objetiva

Nosso cliente é um fornecedor de equipamentos e soluções industriais e agrícolas , atendendo ao setor sucroenergético com excelência. O que você fará no dia a dia:Gestão de Performance:Otimizar campanhas pagas e monitorar métricas essenciais (CTR, CPC, CPA), garantindo o melhor ROI. Inteligência de Dados:Gerar relatórios mensais detalhados e realizar análises de desempenho para embasar decisões estratégicas. E-mail Marketing:Criar, disparar e analisar o funil de e-mail (taxas de abertura, cliques e conversões). Colaboração Criativa:Trabalhar junto ao time para elevar a qualidade de criativos e campanhas, garantindo que a mensagem 'converse' com o público. Interface com Agência:Acompanhar de perto a execução das campanhas pagas junto aos nossos parceiros externos. Eventos & Negociações:Organizar eventos internacionais do zero e negociar com fornecedores globais. Estratégia Global:Desenvolver e adaptar estratégias de marketing para diferentes mercados, analisando concorrência e tendências mundiais. O que buscamos (Requisitos):Experiência em Performance:Vivência comprovada com marketing internacional e análise de dados. Domínio de Ferramentas:Conhecimento sólido em plataformas de mídia paga (Ads) e ferramentas de automação de e-mail marketing. Perfil Analítico:Alguém que não apenas olhe para os números, mas entenda a história que eles contam. Organização:Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e fornecedores simultaneamente. Diferenciais:Espanhol Avançado:Você utilizará o idioma para negociações e adaptação de campanhas. Experiência prévia com organização de eventos fora do Brasil. Conhecimento de ferramentas de BI (Power BI, Looker Studio). INFORMAÇÕES DA VAGA:CLT Trabalho Presencial em Sertãozinho/SP De segunda a sexta das 7:30 às 17:30 Salário + Benefícios ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Cadastro Entrevista Comportamental + Teste comportamental Entrevista Gestor(a) contratante Proposta Contratação.

Atuar no suporte técnico aos clientes, esclarecendo dúvidas e orientando sobre o uso correto do sistema de Recursos Humanos e Folha de Pagamento Pública. Analisar demandas e acompanhar sua execução, garantindo organização, retorno ao cliente e cumprimento de prazo. Registrar atendimentos e manter o histórico dos chamados, assegurando a rastreabilidade das informaçõe. Solicitar, acompanhar e validar ordens de serviço, conferindo prazos, retornos e aprovações junto aos cliente. Compreender e sinalizar impactos de atrasos ou inconsistências em fechamentos de folha, prestações de contas e obrigações legai. Orientar os clientes quanto ao envio correto de arquivos, dados e informações necessárias para os processamento. Apoiar na conferência de cálculos, eventos e parametrizações do sistema, atuando de forma preventiva. Elaborar e atualizar materiais de apoio e documentações técnica. Conduzir treinamentos para clientes e equipes (presenciais, online ou híbridos). Acompanhar visitas técnicas aos clientes para alinhamentos, suporte e demonstrações do sistema, quando necessário. Identificar oportunidades de melhoria nos processos, rotinas e no atendimento ao cliente.