689 vagas de emprego para Analista de Conteudono estado deSanta Catarina

Planejar, criar e publicar conteúdos para Instagram, LinkedIn e site institucional, fortalecendo a imagem da marca e dos produtos. Desenvolver conteúdos voltados para lançamentos de produtos, processos produtivos, diferenciais da indústria e bastidores. Realizar o calendário editorial, alinhado às ações comerciais e campanhas sazonais. Criar legendas e roteiros com foco em posicionamento de marca, autoridade e relacionamento com clientes e parceiros. Interagir com seguidores, respondendo mensagens e comentários. Atualizar conteúdos do site (banners, textos institucionais, campanhas e novidades). Acompanhar e analisar métricas de desempenho (alcance, engajamento, tráfego para o site). Trabalhar em conjunto com os times comercial, administrativo e agência. Garantir coerência de linguagem, identidade visual e tom de voz da marca.

Requisitos e Qualificações: Desejável Curso Superior completo (Sistemas de Informação, Redes, Tecnologia, Sistemas); Experiência acima de 3 anos Competência Comportamentais: Agilidade de raciocínio, Atendimento ao cliente, Criatividade e inovação, Diligência, Iniciativa, Planejamento e controle, Potencial para aprendizagem, Proatividade, Relacionamento interpessoal, Utilidade de raciocínio lógicoResponsabilidades e Atribuições: Diariamente monitora o funcionamento de hardwares , links e instalações de informática (rede, cabos, terminais de acesso, switches, etc.) na empresa zelando pelo adequado funcionamento do sistema através da análise do tráfego na rede interna utilizando-se de softwares específicos para essa tarefa; Faz a manutenção corretiva do hardware e rede instalada visando seu pleno funcionamento e disponibilidade de uso para os funcionários; Repõe peças, atualiza antivírus e novas versões de sistemas; Regulariza sinais da Internet, configura impressoras, etc; Recorre à assistência técnica externa em situações de maior complexidade; Faz o backup de todas as informações processadas pelo sistema informatizado da empresa (e-mails, arquivos, etc.) preservando a segurança e o histórico dos dados; Acessa o servidor utilizando-se de software específico, compacta as informações; Faz a gravação mídias externas e os arquiva para eventuais consultas, preservando a consistência dos dados; Orienta os funcionários na utilização dos softwares, hardwares e Internet disponibilizados pela empresa esclarecendo suas dúvidas pessoalmente ou atendendo-os à distância. Pode monitoraracessos de funcionários à Web através de relatórios gerados por sistemas de bloqueio visando restringir conteúdos indevidos ou danosos à empresa, sugerindo e buscando aprovação de procedimentos de acesso quando necessário; Acompanha o funcionamento do sistema de telefonia fixa da empresa (ramais internos e entre unidades) através de softwares de gerenciamento procedendo a configurações, atualizações e orientações aos usuários bem como solicitando e observando serviços externos de manutenção, para controle; Mantém-se informado sobre novas tendências, técnicas, materiais, equipamentos e procedimentos que possam impactar sua atividade mediante acessos à Internet, leitura de bibliografia especializada, contatos, participação em eventos do segmento, etc. e posiciona o superior, para ciência e providências; Periodicamente cuida da manutenção preventiva do hardware da empresa (servidores, notebooks, desktops, etc.) visando o pleno funcionamento do parque tecnológico; Eventualmente participa na aquisição, instalação e testes de novos equipamentos quando da necessidade de substituição ou implantação de novas áreas bem como de toda a infraestrutura pertinente (cabeamento, switches, racks, etc); Acompanha o desenvolvimento do projeto, auxilia na identificação e contratação de fornecedores e prestadores de serviços, orienta alterações na alvenaria, etc. Gerenciamento através de GPO e políticas internas, usando ferramentas disponíveis para tal funcionalidade (Active Directory, Firewall, etc.) Configuração de contas de e-mail (servidor interno); Executa outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superiorBenefícios:Refeitório na empresa

Buscamos Social Media Pleno para atuar na área de Marketing e Branding, com foco em planejamento estratégico de conteúdo, construção de narrativas e gestão da presença digital da marca. A pessoa será responsável por planejar o calendário editorial, definir pautas, garantir consistência de voz e execução, além de participar ativamente da criação de conteúdos, inclusive aparecendo em vídeos quando necessário. Também fará a coordenação da rotina de social media em interface com os times de Design, Audiovisual e Performance, assegurando organização, fluidez de processos e alinhamento estratégico. Experiência mínima de 4 anos em social media, estratégia de conteúdo ou community. vivência com planejamento de calendário editorial, definição de pautas e narrativas. capacidade de garantir consistência de marca e tom de voz. experiência em análise de métricas e resultados de redes sociais. habilidade de organização e gestão de rotina. boa comunicação, criatividade com método e visão estratégica de conteúdo. disponibilidade para participação em conteúdos em vídeo quando necessário. Formação superior completa ou em andamento em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas correlatas. cursos em estratégia de conteúdo, roteiro, métricas ou community management. conhecimento em tendências de redes sociais, gestão de comunidade, noções de copywriting e social SEO. experiência prévia atuando de ...

Atendimento as demandas de marketing da empresa, habilidade com Canva, Instagram e Facebook. Produção de conteúdo.

...o e edição de vídeos. Requisitos obrigatórios:Estar cursando Publicidade e Propaganda, Design Gráfico, Marketing, Comunicação ou áreas afins. Afinidade com redes sociais e produção de conteúdo digital Vivência com design para redes sociais (Canva, Photshop) (ou ferramentas similares) Experiência com edição de vídeos curtos (Reels, TikTok, Shorts) Noções de análise ...

Buscamos um(a) profissional sênior com forte atuação em marketing digital para integrar o time de criação e posicionamento digital. Principais Responsabilidades:Expertise em criação de conteúdo para redes sociais, com visão estratégica para plataformas como Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn e YouTube. Habilidade em produção e edição de vídeos para social ...

Produzir e editar vídeos para redes sociais (TikTok, Instagram, YouTube e demais plataformas), campanhas de marketing e ações de branding. Desenvolver roteiros e storyboards alinhados às estratégias de comunicação e marketing da empresa. Realizar captação de imagens utilizando câmera e/ou celular, operando equipamentos audiovisuais como iluminação, áudio e câmera. Executar a pós-produção dos vídeos, incluindo edição, tratamento de cor, inserção de legendas, animações e efeitos visuais. Adaptar conteúdos audiovisuais para diferentes formatos, plataformas digitais e necessidades da empresa. Colaborar com as equipes de marketing, design e demais áreas, garantindo alinhamento e consistência na comunicação visual da marca. Requisitos da posição: Possuir experiência anterior como videomaker ou editor de vídeo, com portfólio para avaliação. Dominar softwares de edição de vídeo, como CapCut, Adobe Premiere, DaVinci Resolve, After Effects ou similares. Possuir conhecimento em captação de áudio e vídeo, iluminação e composição de imagem. Demonstrar habilidade para edição dinâmica, com noções de tratamento de cor e ajuste de som. Acompanhar tendências de vídeo para redes sociais e adaptar conteúdos para diferentes plataformas. Ter conhecimento básico em design gráfico como diferencial. Sobre a empresa do nosso cliente: Somos especialistas em recrutamento e seleção, comprometidos em conectar talentos a grandes oportunidades de carreira. Atualmente, estamos conduzindo o processo seletivo para uma posição de Videomaker Pleno em um de nossos clientes, uma empresa do segmento de empreendimentos urbanos localizada em Tijucas. Este cliente se destaca por desenvolver espaços que acolhem pessoas de diversas origens, com diferentes objetivos e estilos de vida, oferecendo uma estrutura integrada à natureza e projetada para promover liberdade e um olhar voltado para o futuro. Sobre a equipe do nosso cliente: Você terá a oportunidade de fazer parte de uma equipe proativa, responsável, dinâmica e orientada para resultados. Com um forte compromisso em oferecer um atendimento cordial e de alta qualidade, a equipe busca superar as expectativas e garantir a satisfação de cada cliente.

Construa sua carreira em uma empresa referência no mercado imobiliário! A Anagê Imóveis está há 37 anos transformando histórias e realizando sonhos, com presença marcante em Joinville e região. Somos uma empresa sólida, inovadora e feita de pessoas que acreditam no poder da excelência, do relacionamento humano e da ética em cada negociação. Estamos com oportunidade para o cargo de Vistoriador de Imóveis. Se você busca crescimento profissional, deseja atuar em um ambiente colaborativo e fazer parte de um time que valoriza pessoas e resultados, essa é a sua chance! Responsabilidades e atribuições Quais são os desafios para a vaga Realizar vistorias em imóveis diversos, Confeccionar relatórios necessários e laudos fotográficos. Requisitos e Qualificações:Ensino médio completo ou cursando técnico/superior em áreas administrativas. Domínio do pacote MS-Office. Experiência com atendimento ao cliente e negociação. Boa fluência verbal e escrita Ter foco em tarefas e atenção aos detalhes. Possuir CNH B e gostar de dirigir Benefícios que fazem a diferença no seu dia a dia Aqui, sua Saúde é prioridade Plano médico e odontológico Possibilidade de estender o plano de saúde para familiares Descontos em farmácias Sessões de psicólogos gratuitas (telemedicina) Consultas gratuitas com nutricionista e clínico geral (telemedicina) Programa interno de cuidado com a saúde Para cuidar da sua Alimentação Vale refeição ou vale alimentação, para suas refeições e compras no mercado Bem-Estar e Qualidade de Vida Convênio com academias e estúdios de atividade física (Wellhub) Convênio com o SESC para programações variadas Parceria para estudo de idiomas Universidade Corporativa com trilhas de conhecimento e conteúdos atualizados Programa de Indicações com prêmios e bonificações Convênios e parcerias na cidade Mobilidade para sua jornada presencial Auxilio mobilidade Estacionamento Momentos de Apoio e Cuidado Apoio ao falecimento de familiares Se você se identificou, envie seu currículo.

...f e In Company, quando solicitado. Desenvolver materiais didáticos, apostilas e apresentações de apoio. Garantir a qualidade técnica e didática das aulas, assegurando que o conteúdo seja atualizado e relevante. Colaborar para a padronização e melhoria contínua dos conteúdos de treinamento. Apoiar o time de marketing em eventos técnicos, workshops ...

Codigo da unidade 1085 VAGA:ATENDENTE DE LOJA Local:Bairro Caminho Novo– Palhoça/SC Empresa:Loja especializada em roupas fitness Atividades:Atendimento ao cliente na loja e via WhatsApp. Auxílio na criação de conteúdos para redes sociais. Organização, limpeza e reposição da loja. Atualização da vitrine. Horário:Segunda a sexta:das 09h às 18h Sábado:das 09h às 13h Salário e Benefícios:R$ 2. 000,00 Comissão de 1% Vale-transporte Vale-alimentação Requisitos:Ensino médio completo. Conhecimento básico em Pacote Office. Experiência na função. Perfil proativo, responsável, dinâmico e comprometido. Residir próximo ao bairro Caminho Novo. Interessados devem entrar em contato via WhatsApp:(48) 99176-3120.

O(a) Estagiário(a) de Marketing irá apoiar as atividades do setor, contribuindo para a criação, execução e acompanhamento de ações de comunicação interna e externa da empresa. Principais responsabilidades:Auxiliar na criação de conteúdos para redes sociais, incluindo vídeos, carrosséis e imagens. Apoiar na captação de fotos e gravação de vídeos para campanhas e materiais institucionais. Realizar a edição de vídeos e ajustes básicos de imagens. Dar suporte às ações de endomarketing Auxiliar em demais atividades relacionadas ao setor de marketing, conforme demanda.

...e serviços, organização de eventos e gestão de redes sociais, sempre alinhado à visão, missão e valores da empresa. Conhecimento em redes sociais, produção de conteúdo e materiais gráficos. Noções de ferramentas de design (ex. Canva, Adobe ou similares). Boa comunicação.

Rompendo a barreira do convencional para transformar e evoluir os modelos de ensino aprendizagem. Vem conhecer a gente! Muito prazer, nós somos a Adapt! A Adapt EdTech é uma empresa de tecnologia educacional que transforma educação acadêmica e corporativa em impacto real de negócio. Desenvolvemos soluções que unem aprendizagem, automação e dados , ajudando instituições e empresas a escalar com eficiência e clareza. Com Analytics, medimos o impacto real dos programas de aprendizagem e conectamos educação à performance. O Flow organiza e automatiza a operação do time a ser desenvolvido, reduzindo gargalos e retrabalho. Já o Content usa IA para criar conteúdos educacionais em minutos, prontos para qualquer LMS. Aqui, construímos produto de verdade, usado por empresas reais, com foco em impacto, autonomia e decisões orientadas por dados. Se você quer trabalhar em uma Edtech que entrega, mede e escala aprendizagem, a Adapt é o lugar certo. Buscamos um(a) Engenheiro(a) de IA para desenvolver, implementar e evoluir soluções baseadas em Inteligência Artificial, apoiando a criação de produtos educacionais mais inteligentes, eficientes e personalizados. Responsabilidades Desenvolver, treinar e implementar modelos de Inteligência Artificial e Machine Learning. Integrar soluções de IA aos produtos e sistemas da Adapt. Atuar na coleta, tratamento e análise de dados para uso em modelos de IA. Trabalhar em conjunto com times de produto, tecnologia e negócio na definição de soluções. Monitorar, testar e otimizar modelos em produção. Documentar processos, decisões técnicas e resultados. Garantir boas práticas de segurança, ética e uso responsável de IA. Requisitos Experiência sólida como Engenheiro(a) de IA , Machine Learning Engineer ou função similar. Conhecimento em Python e bibliotecas de IA/ML (ex. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn). Experiência com modelagem de dados e pipelines de dados. Conhecimento em APIs de IA , LLMs e integração de modelos em aplicações. Familiaridade com ambientes em nuvem e versionamento de modelos. Capacidade analítica, autonomia e pensamento crítico. Diferenciais Experiência em EdTechs ou produtos educacionais digitais. Experiência com personalização de aprendizagem ou análise educacional. Interesse por inovação, educação e impacto social.

...o das rotinas de Social Media, contribuindo para a organização, criação e acompanhamento de conteúdos digitais, enquanto desenvolve habilidades práticas em comunicação, planejamento, criação de conteúdo e análise de resultados. Apoiar o gerenciamento das redes sociais da empresa-Auxiliar na criação de artes simples e conteúdos visuais-Apoiar a produção e organização de conteúdos para feed, stories e vídeos-Auxiliar no agendamento de postagens nas plataformas digitais-Apoiar a organização do planejamento mensal de conteúdo-Acompanhar métricas básicas e apoiar na organização de relatórios-Apoiar a comunicação entre o time de Marketing e outros setores-Participar de reuniões de alinhamento, planejamento e ...

...s de Especialização de Gerenciamento Conteúdos Digitais, cursando Marketing Digital ou áreas afins. Pacote Office e Internet. Conhecimento em Instagram. Conhecimento com Canva. Conhecimento em conteúdo gerado por usuário. Receptividade. Atenção. Agilidade. Comprometimento. Horário de Trabalho:Segunda-feira a sexta-feira, das 9h às 12h e das 13h às 17h30. Dois dias em ...

Prospecção ativa • Pesquisar e identificar potenciais clientes (via LinkedIn, CRM, listas, eventos). • Mapear empresas e decisores relevantes. • Contato inicial com leads • Fazer ligações (cold calls). • Enviar e-mails personalizados. • Abordagens via redes sociais (social selling). • Qualificação de leads • Usar metodologias como BANT, SPIN ou GPCT para entender necessidades. • Avaliar se o lead tem perfil e potencial para se tornar cliente. • Registrar informações no CRM. • Agendamento de reuniões • Marcar encontros entre o lead qualificado e o executivo de vendas (closer). • Garantir que o lead esteja preparado para a conversa. • Nutrição de relacionamento • Manter contato com leads que ainda não estão prontos para comprar. • Enviar conteúdos relevantes (cases, artigos, webinars).

Vendedor(a) Interno – Loja de Dermocosméticos Multimarcas Joinville/SC – Horário comercialCLT | Salário do comércio + comissão Loja especializada em dermocosméticos multimarcas busca Vendedor(a) Interno(a) com perfil comercial, comunicativo e apaixonado por atendimento, beleza e relacionamento com clientes. A pessoa será responsável tanto pelo atendimento da carteira atual quanto pela prospecção de novos clientes, atuando de forma ativa no crescimento da loja — inclusive nas redes sociais. Principais responsabilidades Atender clientes presencialmente e pelos canais digitais da loja. Manter e desenvolver a carteira de clientes, criando relacionamento e fidelização. Realizar prospecção ativa de novos clientes. Apresentar produtos, esclarecer dúvidas e conduzir o processo de venda. Utilizar o sistema da loja para registro de vendas e atendimentos. Apoiar a criação de conteúdos para redes sociais (vídeos, stories, divulgação de produtos). Participar de ações promocionais e campanhas comerciais. Acompanhar metas e resultados individuais. Requisitos técnicos Experiência anterior em vendas presenciais e online, preferencialmente no varejo. Conhecimento básico em informática (sistemas, WhatsApp, redes sociais). Facilidade para uso de redes sociais (Instagram, WhatsApp Business, etc.). Disponibilidade para gravar vídeos e participar de conteúdos para a loja. Desejável afinidade com cosméticos, estética, cuidados com a pele ou beleza. Competências comportamentais Perfil comunicativo, simpático e persuasivo. Boa apresentação pessoal e postura profissional. Proatividade e iniciativa comercial. Organização e comprometimento com metas. Facilidade para criar vínculo com clientes. Espírito de equipe e vontade de crescer junto com a empresa. Flexibilidade e abertura para aprender. Requisitos importantes Residir preferencialmente na Zona Leste ou Norte de Joinville Ter facilidade de acesso à loja Ter interesse em atuar com vendas e relacionamento Remuneração e benefícios Salário do comércio + comissão Vale-alimentação: R$ 300,00 (sem desconto) Vale-transporte Assistência à saúde após período de experiência Essa vaga é ideal para quem gosta de vender, se comunicar, aparecer nas redes sociais e quer crescer junto com uma marca de beleza em expansão.

A franquia do Grupo O Boticário de Concórdia/SC está em busca de Multiplicador de Treinamento para o Canal de Venda Direta, responsável por garantir a integração de novos colaboradores e o treinamento contínuo das operações dos revendedores, assegurando o cumprimento dos padrões definidos pela franqueadora e contribuindo para o alcance das metas estabelecidas.Missão do Cargo: Desenvolver e capacitar revendedores e colaboradores do canal de venda direta, promovendo a padronização dos processos, a excelência operacional e a melhoria contínua dos resultados. Principais Responsabilidades: Realizar a integração de novos colaboradores do canal de venda direta; Ministrar treinamentos operacionais, presenciais e online, incluindo lives; Garantir a aplicação dos padrões operacionais definidos pela franqueadora; Acompanhar a adesão, engajamento e participação dos colaboradores nos treinamentos e conteúdos disponibilizados; Desenvolver os revendedores por meio de capacitação contínua; Apoiar o atingimento das metas relacionadas à função; Identificar necessidades de treinamento e propor melhorias; Elaborar, atualizar e aplicar materiais de treinamento e apoio. Requisitos: Ensino médio completo (desejável ensino superior em áreas correlatas); Experiência com treinamento, capacitação ou desenvolvimento de equipes; Boa comunicação verbal e escrita; Facilidade para conduzir treinamentos e apresentações online; Organização, proatividade e foco em resultados. Competências Comportamentais: Comunicação clara e didática; Capacidade de engajamento e influência; Relacionamento interpessoal; Organização e senso de responsabilidade; Adaptabilidade e aprendizado contínuo. Indicadores de Desempenho (KPIs): Participação e adesão aos treinamentos; Cumprimento dos padrões operacionais; Evolução de desempenho dos revendedores; Alcance das metas do canal de venda direta. PI: EC /EA / E PC: CP / PC /EC PN: CA / PA / A / P

Você é apaixonado por pessoas e tecnologia A Betha está em busca de alguém para ser o novo Assistente de DHO! Seu desafio será prestar suporte técnico aos usuários nos sistemas pertencentes a pelo menos uma linha de produtos da empresa, no que se refere a implantação e atendimento, abrangendo os recursos do software, visando atendê-los satisfatoriamente e manter o desempenho adequado dos sistemas Betha, bem como prestar serviços através de telefone, web ou in-loco. Essa é uma oportunidade única para você atuar em um papel fundamental na otimização dos nossos processos e impulsionar o crescimento sustentável da empresa. Somos especialistas no desenvolvimento de software para a gestão pública. Estamos no mercado há 38 anos e contamos com mais de um milhão de usuários distribuídos por todo o Brasil. Somos mais de 700 mentes focadas em usar a tecnologia para transformar a realidade das pessoas. Seja um Betther e transforme com a gente a gestão pública do nosso país. Sua missão é Dar suporte às ações e programas de Desenvolvimento Humano e Organizacional, contribuindo para a execução das iniciativas de treinamento, engajamento e cultura, de forma a apoiar o desenvolvimento dos colaboradores e o fortalecimento das práticas de gestão de pessoas na Betha. Responsabilidades e atribuições. Prestar suporte administrativo e operacional às ações e programas de DHO, garantindo a organização e o acompanhamento das atividades planejadas. Apoiar na logística de treinamentos e eventos internos, controlando inscrições, presença, materiais e infraestrutura necessária. Auxiliar na criação e formatação de materiais educacionais, apresentações e comunicados internos relacionados às ações de desenvolvimento. Manter atualizados os registros de treinamentos e capacitações nos sistemas corporativos e planilhas de controle. Apoiar a administração da plataforma de ensino a distância, realizando cadastros de cursos e acompanhamento do progresso dos participantes e suporte suporte à gravação e edição de conteúdos, garantindo alinhamento ao padrão visual do programa de capacitação. Coletar e organizar feedbacks de treinamentos, consolidando informações para análise da equipe de DHO. Apoiar a comunicação e divulgação das ações e programas de DHO e benefícios elaborando e-mails, comunicados e materiais de apoio. Auxiliar na organização de documentos e registros da área, garantindo a rastreabilidade e conformidade dos processos. Prestar suporte à equipe em demandas administrativas, como requisições de compra, controle de pagamentos e contato com fornecedores. Apoiar a administração da plataforma de Pesquisas de engajamento, realizando cadastros de usuários e acompanhamento do progresso dos participantes. Apoiar ações de endomarketing, clima e engajamento, colaborando na elaboração de campanhas internas e iniciativas que reforcem os valores organizacionais. Apoiar as parcerias e convênios com instituições de ensino e idiomas, auxiliando na comunicação e divulgação dos benefícios aos colaboradores, parceiros e revendedores. Requisitos e qualificações Ensino Superior Cursando em Pedagogia, Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Informações adicionais Conheça um pouco sobre o jeito Betha de cuidar dos Betthers: Ambiente Inovador:Aqui você fará parte de um ambiente de trabalho que valoriza a inovação, a criatividade e a excelência. Desenvolvimento Profissional:Terá oportunidades de desenvolvimento profissional e treinamento contínuo para que você possa crescer e se destacar. Valorização:O valor do seu trabalho será reconhecido, com uma remuneração competitiva e um pacote de benefícios arrojado. 14 anos consecutivos de selo GPTW, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar.

Ensino Superior Completo ou Cursando. CNHB. Irá atuar com prospecção de clientes, visitas externas, feiras. Realizar follow up das prospecções. Cadastrar, atualizar e manter conteúdo dos produtos próprios na loja virtual. Acompanhar pedidos e-commerce, prazos de entrega, envio e satisfação do cliente. Auxiliar na criação de campanhas e ações ...