155 vagas de emprego para Analista de Conteudo em Porto Alegre, RS

1164 – Analista de Treinamento e Desenvolvimento – Porto Alegre/RS Local:Porto Alegre/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:Turno integral ATIVIDADES Criar conteúdos educacionais para Universidade Corporativa. Atuar no desenvolvimento e capacitação de colaboradores. Identificar necessidades de treinamento e propor soluções. Entregar treinamentos práticos em campo. Atuar no apoio à expansão da corporação. Acompanhar desempenho e evolução das equipes. REQUISITOS Ensino superior completo. Experiência comprovada com treinamentos corporativos. Residir na região ou possuir disponibilidade para mudança. Boa comunicação, organização e didática. Perfil dinâmico e orientado ao desenvolvimento humano. BENEFÍCIOS Plano de saúde. Vale-alimentação. Bônus por resultado. Desconto em compras..

(C767) Analista de Marketing Interno (Varejo) Local:Centro-Cachoeirinha/RS. Atividades:Planejar e executar campanhas e ações promocionais para aumento de fluxo nas lojas. Criar conteúdos para redes sociais (Instagram – posts, stores e reels). Desenvolver artes gráficas para vitrines, campanhas internas e materiais promocionais. Criar folders, banners e materiais digitais para WhatsApp, site e canais internos. Planejar e executar ações com influenciadores. trabalhar em conjunto com a área comercial e liderança. Acompanhar indicadores de desempenho. Organizar calendário mensal de campanhas. Remuneração:R$ 3. 500,00 + VA (R$ 20,00 por dia) + Ajuda de custo com combustível:R$ 300,00. Requisitos:Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas correlata. Experiência em marketing para varejo (diferencial). Domínio de redes sociais, especialmente Instagram. Conhecimento em ferramentas de criação (Canva, Photoshop, Illustrator ou similares). Horário:Segunda à quinta-feira, das 08:00 às 18:00 e Sexta-feira, das 08:00 às 17:00. Benefícios:VA-VT.

Quer fazer parte de uma rede de reconhecimento e de oportunidades Então, seu lugar é conosco! Somos feitos de pessoas diferentes, fisicamente e culturalmente. Conectados pelas nossas diferenças. Seres humanos motivados a ajudar a encontrar soluções. Juntos somamos uma rede de pluralidade. Somos diversidade. Somos Redebrasil. Faça parte você também da nossa Rede! Principais Atividades:Execução de treinamentos técnicos ou comportamentais (presenciais ou remotos), conforme materiais e conteúdos previamente estruturados e metodologias homologadas. Realizar monitorias de qualidade com base em roteiros, critérios e instrumentos definidos. Registrar evidências de treinamentos, avaliações e monitorias em sistemas ou planilhas oficiais. Cumprir a organização de agendas, listas de presença, controles e relatórios básicos. Auditorias para contestações de monitorias realizadas por áreas externas. Criação de ações e/ou campanhas e criação/atualização de conteúdos diversos entre outras atividades para suporte no conhecimento da operação. Realizar análises de qualidade e propor melhorias nos processos e rotinas das operações para melhoria dos indicadores de qualidade. Criação de ações e/ou campanhas e conteúdos diversos entre outras atividades para suporte no conhecimento da operação. Consolidar dados operacionais de treinamento e qualidade para análise da liderança. Cumprir normas internas, políticas de qualidade, compliance e confidencialidade. Apoiar lideranças operacionais com feedbacks estruturados aos operadores. Garantir a correta coleta, organização e rastreabilidade das evidencias exigidas por auditorias internas e externas. Apoiar projetos relacionados a performance, qualidade e capacitação.

...a atuar como Assistente de Marketing – Direção de Arte, com foco principal em design gráfico, apoiando também, em conjunto com o time, demandas de conteúdo e social media. Essa pessoa será responsável por apoiar a criação e execução de materiais criativos para ações de marketing, desenvolvendo conteúdos visuais e colaborando na construção de conteúdos textuais para campanhas, redes sociais, e-mail marketing e materiais institucionais. Atuará de forma integrada com os times de marketing, comercial e digital, contribuindo para o fortalecimento da identidade da marca e garantindo uma comunicação alinhada e consistente. Design & Criação-Desenvolvimento e execução de materiais criativos para ações de marketing. Criação de peças online e offline (campanhas, redes sociais, e-mail marketing, materiais institucionais e promocionais). Finalização gráfica e adaptação de peças para diferentes formatos e canais. Apoio na manutenção e fortalecimento da identidade visual da marca. Apoiar no planejamento de conteúdo para redes sociais, criação de materiais para campanhas digitais e ações de tráfego pago. Apoio na organização e execução do calendário de conteúdo. Requisitos e qualificações-Ensino Superior em andamento em Design, Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas. Domínio do Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator). Conhecimento em ...

A Agência COW busca um Social Media Pleno para atuar de forma estratégica na gestão de redes sociais de marcas B2B. A posição envolve planejamento e criação de conteúdos, ações de branding, roteirização de vídeos, acompanhamento de métricas, alimentação de dashboards, atendimento próximo aos clientes e uso de IA para otimizar processos, criatividade e análise de dados.

(C780) Vendedor Local:Bairro Floresta-Porto Alegre/RS. Atividades:Venda aos clientes (pessoalmente e por WhatsApp). Organização e gestão do estoque. Organização da loja. Usabilidade do sistema da loja (vendas, lançamento de peça, controle do estoque). Auxilio ao time de marketing para geração de conteúdos. Remuneração:R$ 1. 812,00 (salário base) + Comissão fixa de R$500,00 + Bônus por meta de R$ 200,00 + VT + Auxilio alimentação de R$ 300,00 Requisitos:Ensino médio completo e experiência em vendas. Horário:Segunda à Sábado, das 10:00 às 19:00, e alguns domingos a loja abrirá (a definir).

...a atuar como Assistente de Marketing – Direção de Arte, com foco principal em design gráfico, apoiando também, em conjunto com o time, demandas de conteúdo e social media. Essa pessoa será responsável por apoiar a criação e execução de materiais criativos para ações de marketing, desenvolvendo conteúdos visuais e colaborando na construção de conteúdos textuais para campanhas, redes sociais, e-mail marketing e materiais institucionais. Atuará de forma integrada com os times de marketing, comercial e digital, contribuindo para o fortalecimento da identidade da marca e garantindo uma comunicação alinhada e consistente. Design & Criação-Desenvolvimento e execução de materiais criativos para ações de marketing. Criação de peças online e offline (campanhas, redes sociais, e-mail marketing, materiais institucionais e promocionais). Finalização gráfica e adaptação de peças para diferentes formatos e canais. Apoio na manutenção e fortalecimento da identidade visual da marca. Apoiar no planejamento de conteúdo para redes sociais, criação de materiais para campanhas digitais e ações de tráfego pago. Apoio na organização e execução do calendário de conteúdo. Requisitos e qualificações-Ensino Superior em andamento em Design, Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas. Domínio do Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator). Conhecimento em ...

ESTÁGIO-JORNALISMO/RELAÇÕES PÚBLICAS. HÍBRIDA (COD 44995) Cidade:PORTO ALEGRE Atividades:APOIO NA PRODUÇÃO, REVISÃO E EDIÇÃO DE CONTEÚDOS JORNALÍSTICOS E DIGITAIS. MONITORAMENTO DE NOTÍCIAS E CLIPPING DE MÍDIA. ATUALIZAÇÃO DE MAILING E RELACIONAMENTO COM VEÍCULOS DE COMUNICAÇÃO. SUPORTE NA ORGANIZAÇÃO DE COLETIVAS, ENTREVISTAS, EVENTOS E COBERTURA DE AÇÕES. AUXÍLIO NA GESTÃO DE CONTEÚDOS PARA REDES SOCIAIS E ELABORAÇÃO DE RELATÓRIOS SIMPLES. PESQUISA DE INFORMAÇÕES PARA PAUTAS E PROJETOS. APOIO ÀS ROTINAS ADMINISTRATIVAS DA ÁREA E PARTICIPAÇÃO EM REUNIÕES DE PLANEJAMENTO E PAUTA. Horário:10:00 até 13:00. 14:00 até 17:00 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX Remuneração:R$ 1. 500,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. IDA E VOLTA Outros Benefícios:VAGA HÍBRIDA (PRESENCIAL E REMOTO, À COMBINAR) Semestre:5 até 7 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-MARKETING-COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO E MARKETING-COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB EM RELAÇÕES PÚBLICAS E JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM MÍDIA AUDIOVISUAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E MARKETING-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E PROPAGANDA-COMUNICAÇÃO SOCIAL-REALIZAÇÃO AUDIOVISUAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-RELAÇÕES PÚBLICAS-GESTÃO DE MARKETING-JORNALISMO-JORNALISMO DIGITAL-MARKETING-MARKETING-GRADUAÇÃO EXECUTIVA-MARKETING DIGITAL-MARKETING E PROPAGANDA-MARKETING E VENDAS-PRODUÇÃO AUDIOVISUAL-PRODUÇÃO AUDIOVISUAL (CINEMA)-PRODUÇÃO AUDIOVISUAL-CINEMA E VÍDEO-PUBLICIDADE E PROPAGANDA-PUBLICIDADE E PROPAGANDA-MARKETING-REALIZAÇÃO AUDIOVISUAL-RELAÇÕES AUDIOVISUAIS-RELAÇÕES PÚBLICAS-TECNOLOGIA EM COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL-TECNOLOGIA EM MARKETING-TECNOLOGIA EM MARKETING DIGITAL-TECNOLOGIA EM MARKETING E PROPAGANDA-TECNOLOGIA EM MARKETING E VENDAS-TÉCNOLOGO EM COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL-TECNÓLOGO EM GESTÃO DE MARKETING-TECNÓLOGO EM MARKETING-TECNÓLOGO EM MARKETING DE VAREJO-TECNÓLOGO EM MARKETING DIGITAL-TECNÓLOGO EM MARKETING E PROPAGANDA-TECNÓLOGO EM MARKETING INTERNACIONAL-TECNÓLOGO EM MULTIMÍDIA DIGITAL.

...e Pro e CapCut. Criação e edição de copy, roteiros, cards, catálogos e materiais gráficos. Desenvolvimento e execução de planos de postagem e estratégias de conteúdo. Apoio em ações de endomarketing. Atualização de mailing e banco de contatos. Pesquisa de mercado e negociação com fornecedores.

...M (Marketing de mecanismos de busca) para melhorar e potencializar a visibilidade online, impulsionando o tráfego qualificado e fortalecer a presença digital da entidade. Criar conteúdo estratégico para plataformas digitais, incluindo copy e peças de divulgação. Cobertura de eventos híbridos (presenciais/online). Atendimento a clientes. Gestão de crise e media trainning. ...

...o da estratégia de marketing para todo o Brasil através da criação de materiais de comunicação. Entender a jornada de compras do público para produzir conteúdo que encaminham o consumidor para o fechamento de vendas e/ou ampliação de engajamento. Criar textos, cards e vídeos de acordo com a estratégia de ...

tividades:AUXILIAR NA CRIAÇÃO E EXECUÇÃO DE CAMPANHAS DE COMUNICAÇÃO INTERNA. PRODUZIR CONTEÚDOS E INTERAGIR NOS CANAIS INTERNOS (E-MAIL, INTRANET E REDES SOCIAIS INTERNAS). AUXILIAR NA ORGANIZAÇÃO DE AÇÕES INTERNAS, EVENTOS CORPORATIVOS E INICIATIVAS DE ENGAJAMENTO. COLABORAR COM ÁREAS COMO RH E MARKETING PARA ALINHAMENTO DE MENSAGENS E PROJETOS. APOIAR NO ACOMPANHAMENTO DE INDICADORES DAS AÇÕES INTERNAS. Horário:12:00 até 18:00 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX Remuneração:R$ 1. 400,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. IDA E VOLTA Outros Benefícios:HÍBRIDO:2 VEZES NA SEMANA PRESENCIAL E 3 VEZES NA SEMANA HOME OFFICE. EMPRESA OFERECE VALE TRANSPORTE PARA OS DIAS PRESENCIAIS + POSSIBILIDADE DE BÔNUS DE FOLGAS POR PREMIAÇÃO DE METAS E POSSIBILIDADE DE 14 SALÁRIO AO ATINGIR METAS. EMPRESA OFERECE PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PARA ESTAGIÁRIOS. GYMPASS (WELLHUB). Semestre:2 até 8 Cursando Marketing/Comunicação Social.

...L MARKETING. PARTICIPAÇÃO EM PROJETOS DE SITES, BLOGS E MATERIAIS DIGITAIS. MANIPULAÇÃO E EDIÇÃO DE VÍDEO E IMAGENS PARA DIFERENTES FORMATOS. APOIO NA GESTÃO DE CONTEÚDO PARA REDES SOCIAIS (POSTS, PROGRAMAÇÕES, ETC. ). USO DE FERRAMENTAS DE INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL PARA AUXILIAR NA CRIAÇÃO. ATENDIMENTO E SUPORTE AOS CLIENTES E CANAIS ...

Tem vaga nova na área! Se você tem interesse em trabalhar no Grupo Habibs, venha cadastrar seu perfil aqui com a gente. Venha fazer parte da maior rede de fast-food genuinamente brasileira. Só vem! O que buscamos:Um profissional capaz de garantir a saúde financeira da loja, a organização dos setores, a gestão de equipe e o cumprimento dos padrões estabelecidos pela franqueadora, promovendo assim, a melhor experiência de consumo aos nossos clientes e assegurando bons resultados ao negócio. Quais serão as suas funções e atividades:Realizar a aplicação de treinamentos técnicos na modalidade sala de aula e ombro a ombro, afim de disseminar os processos, procedimentos, ferramentas padrões da franqueadora. Garantir 100% dos colaboradores de loja treinados na matriz de treinamento, de acordo com a função. Identificar as oportunidades de melhorias nos materiais, manuais, guias e apresentações, compartilhando com a Universidade o que pode ser melhorado, afim de reter de forma eficaz os conhecimentos adquiridos pelos colaboradores dos colaboradores. Realizar o mapeamento das lojas. Realizar a cobrança das metas aos Gerentes, Supervisores e Chefes de Cozinha referente aos indicadores de negócio, junto ao Gerente de Operações e Administradores. Acompanhar o desempenho do público alvo treinado por meio de visitas agendadas, com o objetivo de averiguar a execução prática do conhecimento disseminado durante os treinamentos realizados. Acompanhar e dar suporte nos treinamentos teórico e práticos aplicados pelas lideranças de loja. Realizar o controle de treinamentos realizados em loja, por meio de planilhas ou sistemas, a fim de identificar as oportunidades de desenvolvimento de cada colaborador em loja. Fornecer informações relevantes à Universidade a fim de contribuir com a atualização da grade de treinamentos. Acompanhar os indicadores e as metas referentes ao seu grupo de lojas, identificando as oportunidades de treinamento. Garantir o conhecimento do treinador de loja para multiplicação dos conteúdos necessários. Garantir o processo da Lista de Verificação em loja por meio das lideranças, solicitando o histórico e o consolidado do mês em suas visitas.

.... Acompanhar indicadores de desempenho e resultados. Gerenciar cronogramas, orçamento e fornecedores. Garantir consistência da comunicação e posicionamento da marca. Apoiar ações de marketing digital, conteúdo, eventos e trade marketing, comunicação com cliente e apoio a área comercial. INDISPENSÁVEL TER ATUADO EM INDÚSTRIA. Será um diferencial inglês e espanhol. Vaga ...

...e solucionando suas dúvidas e necessidades. E-commerce:Colaborar com a criação e manutenção do nosso site de comércio eletrônico, ajudando na atualização de produtos, promoções e conteúdo para melhorar a experiência do usuário. Emissão de notas fiscais:Auxiliar nos processos de emissão de notas fiscais, garantindo que todos os documentos estejam corretos ...

Responsabilidades: Ser a referência para seu time de corretores, solucionando problemas com agilidade e eficiência. Assegurar o pagamento correto e rápido das comissões. Garantir que seu time compreenda claramente o sistema de comissionamento e as oportunidades de ganhos. Incentivar a prospecção ativa e o uso de redes sociais para ampliar a captação de clientes. Apoiar na criação de conteúdos de divulgação e na disseminação das melhores práticas para a equipe. Utilizar habilidades básicas de impulsionamento de marketing digital. Ser o ponto de contato estratégico com as lideranças regionais, CCA, crédito, DH e Gestor. Resolver desafios locais e fortalecer o relacionamento com o mercado e com a MRV. Implementar soluções ágeis e práticas para otimizar processos. Simplificar o uso dos sistemas internos, promovendo autonomia sem necessidade de treinamentos complexos. Requisitos: Experiência prévia como líder ou gerente na área comercial, preferencialmente no setor imobiliário. Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento sólido em comissionamento e estratégias de vendas. Familiaridade com marketing digital e redes sociais. Capacidade de resolver problemas de forma eficaz e implementar soluções práticas. Foco em resultados e capacidade de trabalho em equipe. Local de trabalho: Canoas, RS. Tipo de vaga: Autônomo / PJ De segunda à sexta-feira Pagamento adicional: Comissão Plano de Incentivo

Responsabilidades: Colaborar com as equipes de Comercial & Marketing, para desenvolver soluções visuais criativas. Criar e produzir conteúdo visual de alta qualidade para mídias sociais, tablóides, cartazes e comunicação visual. Desenvolver e aplicar a identidade visual da marca em todos os materiais. ...

Responsabilidades:Ser a referência para seu time de corretores, solucionando problemas com agilidade e eficiência.Assegurar o pagamento correto e rápido das comissões.Garantir que seu time compreenda claramente o sistema de comissionamento e as oportunidades de ganhos.Incentivar a prospecção ativa e o uso de redes sociais para ampliar a captação de clientes.Apoiar na criação de conteúdos de divulgação e na disseminação das melhores práticas para a equipe.Utilizar habilidades básicas de impulsionamento de marketing digital.Ser o ponto de contato estratégico com as lideranças regionais, CCA, crédito, DH e Gestor.Resolver desafios locais e fortalecer o relacionamento com o mercado e com a MRV.Implementar soluções ágeis e práticas para otimizar processos.Simplificar o uso dos sistemas internos, promovendo autonomia sem necessidade de treinamentos complexos.Requisitos:Experiência prévia como líder ou gerente na área comercial, preferencialmente no setor imobiliário.Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de liderança.Conhecimento sólido em comissionamento e estratégias de vendas.Familiaridade com marketing digital e redes sociais.Capacidade de resolver problemas de forma eficaz e implementar soluções práticas.Foco em resultados e capacidade de trabalho em equipe.Local de trabalho: Canoas, RS.Tipo de vaga: Autônomo / PJDe segunda à sexta-feiraPagamento adicional:ComissãoPlano de IncentivoExperiência:Gerente (Preferencial)Tipo de vaga: Autônomo / PJ

...s via WhatsApp, elaboração de relatórios, organização da agenda de pacientes, emissão de contratos, controle de caixa, atendimento presencial e digital, além da produção de conteúdo para redes sociais. A atuação ocorre de segunda a sexta-feira, em horário comercial, com necessidade de disponibilidade para horas extras quando necessário. A empresa ...