218 vagas de emprego para Analista de Contas em Eldorado do Sul, RS

Para atuar em ESCRITÓRIO JURÍDICO localizado no bairro Auxiliadora, em Porto Alegre/RS. CARGO:ANALISTA COMERCIAL CONTRATAÇÃO:PJ HORÁRIO DE TRABALHO:COMERCIAL SALÁRIO:R$ 3. 000,00 + bonificação por contrato fechado MODALIDADE:Híbrido-1 vez na semana presencial na Av. Carlos Gomes (Auxiliadora-POA/RS) REQUISITOS:Experiência ...

VAGA. ANALISTA DE PROJETOS ARQUITETA(O)/PROJETISTA Bairro Independência – Porto Alegre/RS A Pragno é uma empresa especializada em projetos, interiores e soluções criativas, que valoriza estética, funcionalidade e execução impecável. Estamos em busca de um(a) Arquiteta(o)/Projetista para atuar no desenvolvimento de projetos completos, com autonomia e foco em qualidade. Principais atividades*Desenvolver projetos arquitetônicos completos, do estudo preliminar ao projeto executivo*Elaborar projetos de interiores, iluminação e definição de cores*Produzir e revisar desenhos técnicos em AutoCAD e SketchUp*Garantir qualidade técnica, organização e cumprimento de prazos*Aplicar normas técnicas, legislação vigente e boas práticas construtivas*Sugerir melhorias técnicas e soluções criativas quando necessário Requisitos*Formação completa em Arquitetura*Experiência com projetos arquitetônicos*Domínio de AutoCAD e SketchUp*Conhecimento técnico em interiores, iluminação e composição de cores*Organização, autonomia e boa gestão do fluxo de trabalho*Conhecimento em legislação e processos construtivos*Disponibilidade para viajar e visitar clientes Diferenciais*Vivência com comunicação visual aplicada a projetos*Conhecimento em BIM*Perfil analítico e propositivo*Curso em AutoCad O que oferecemos-Informações adicionais (benefícios)*Contratação CLT*Salário fixo:R$2. 685,90 (após experiência-R$2. 954,49)*Premiação variável:R$ 1. 000 a R$ 3. 700 (metas-após experiência)*Vale Transporte*Vale Alimentação:R$ 22/dia (Cartão Caju)*Férias coletivas (Natal e Carnaval)*Plano de cargos e salários*Ambiente de trabalho estruturado e colaborativo Candidate-se e venha desenvolver projetos com autonomia, criatividade e reconhecimento!.

Responsável pelo abastecimento eficiente da empresa, atuando em todas as etapas do processo de suprimentos, desde o recebimento físico e lançamento das notas fiscais, até a compra, controle de estoque e cadastros no sistema, assegurando qualidade, custos competitivos e cumprimento de prazos.

Requisitos da Vaga: Superior em andamento. Com experiência em rotinas da área fiscal de indústria de grande porte. Segunda à sexta. Escolaridade: Superior em andamento. Desejável técnico contábil. Salário: informar pretensão salarial + ótimos benefícios

...m diárias (efetuada pelo Grupo Easy) Endereço:Av. Diário de Notícias, 300-Cristal, Porto Alegre-RS, 90810-080 Período:de 29/12/2025 a 14/01/2026*, 12 dias úteis(96 horas),*presencial, das 9h00 às 18h00*Tipo:Analista Junior-PJ Escopo:Suporte a usuários Conhecimento Técnico:Básico em informática

Analista de Gestão Documental Pleno #1118 Vaga CLT Local de trabalho:Bairro Humaitá (perto da Arena) Horário:8h às 18h-Segunda à sexta Requisitos:Curso técnico ou superior cursando em Gestão em Recursos Humanos, Processos Gerenciais, Técnico de Segurança do Trabalho ou afins. Experiência em atividades administrativas. Excel básico. Atividades:Realizar na análise de documentos. Suporte e treinamento do sistema WEB aos usuários. Ser a ponte entre o cliente e a empresa. Salário R$ 3. 000,00 Benefícios:Vale alimentação/refeição R$ 25,00 por dia trabalhado. Premio assiduidade R$ 150,00. Vale transporte ou combustível. Plano saúde após 3 meses..

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

O profissional atuará como Analista de RH JR, desempenhando atividades essenciais para a área de Serviços Administrativos. As principais funções incluem o suporte no processo de recrutamento e seleção, desde a elaboração de anúncios de vagas até a triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Além disso, será responsável por auxiliar na integração de novos colaboradores, garantindo que toda documentação necessária esteja em ordem e que o novo membro da equipe receba a orientação adequada sobre a cultura organizacional. O profissional realizará ainda atividades de rotinas administrativas, como a atualização de arquivos e sistemas de informação, assegurando que os dados dos colaboradores estejam sempre corretos e acessíveis. Por fim, o candidato irá atuar em parceria com outros departamentos, facilitando a comunicação interna e a implementação de políticas da empresa. Deve mostrar proatividade, habilidades de organização e comunicação, além de capacidade para trabalhar em equipe e atender a prazos estabelecidos. Esse cargo oferece uma excelente oportunidade para quem deseja solidificar sua carreira na área de Recursos Humanos, com foco em atividades operacionais que geram impacto direto na jornada do colaborador.

Quer fazer parte de uma rede de reconhecimento e de oportunidades Então, seu lugar é conosco! Somos feitos de pessoas diferentes, fisicamente e culturalmente. Conectados pelas nossas diferenças. Seres humanos motivados a ajudar a encontrar soluções. Juntos somamos uma rede de pluralidade. Somos diversidade. Somos Redebrasil. Faça parte você também da nossa Rede! Principais Atividades:Execução de treinamentos técnicos ou comportamentais (presenciais ou remotos), conforme materiais e conteúdos previamente estruturados e metodologias homologadas. Realizar monitorias de qualidade com base em roteiros, critérios e instrumentos definidos. Registrar evidências de treinamentos, avaliações e monitorias em sistemas ou planilhas oficiais. Cumprir a organização de agendas, listas de presença, controles e relatórios básicos. Auditorias para contestações de monitorias realizadas por áreas externas. Criação de ações e/ou campanhas e criação/atualização de conteúdos diversos entre outras atividades para suporte no conhecimento da operação. Realizar análises de qualidade e propor melhorias nos processos e rotinas das operações para melhoria dos indicadores de qualidade. Criação de ações e/ou campanhas e conteúdos diversos entre outras atividades para suporte no conhecimento da operação. Consolidar dados operacionais de treinamento e qualidade para análise da liderança. Cumprir normas internas, políticas de qualidade, compliance e confidencialidade. Apoiar lideranças operacionais com feedbacks estruturados aos operadores. Garantir a correta coleta, organização e rastreabilidade das evidencias exigidas por auditorias internas e externas. Apoiar projetos relacionados a performance, qualidade e capacitação.

FORMAÇÃO: Técnico em química ou curso superior em Química. QUALIFICAÇÃO E CONHECIMENTO TÉCNICO NECESSÁRIO: Conhecimento avançado em Química EXPERIÊNCIA: Experiência em laboratório de análises de ambiental e em química analítica. RESPONSABILIDADES: Familiarizar-se com o Sistema de Gestão da Qualidade do Laboratório. Assegurar que os registros técnicos para as atividades de laboratório contenham os resultados, e as informações suficientes para facilitar, se possível, a identificação de fatores que afetem o resultado de medição e sua incerteza de medição associada bem como possibilitar que a atividade de laboratório seja repetida em condições o mais próximo possível das condições originai. Realizar atividades que envolvem a preparação de amostras, análises instrumentai. Participar do desenvolvimento de técnicas analítica. Identificação de desvios do sistema de gestão e dos procedimentos para a realização das atividades de laboratório. Identificar riscos e oportunidades associadas as atividades de laboratório. Identificar melhoria. Executar ensaios e operar equipamentos em conformidade com normas técnicas e procedimentos operacionais utilizado. Interpretar manuai. Elaborar procedimento. Monitorar a validade de calibração dos equipamentos utilizado. Elaborar documentos técnicos de rotina e registros Garantir a calibração dos equipamento.

Requisitos da Vaga: Superior completo. Para atuar com demandas da área comercial de indústria metalúrgica. Indispensável ter atuado em indústria. Segunda à sexta. Presencial. Escolaridade: Superior completo em áreas pertinentes ao cargo. Salário: R$3.000,00 + excelente pacote de benefícios

Atividades: quais atividades o profissional irá realizar Realizar todas as rotinas pertinentes ao departamento pessoal dos clientes do escritório.1. Admissão de Funcionários 2. Folha de Pagamento 3. Encargos e Obrigações - Calcular FGTS mensal e rescisório. - Apurar INSS via DCTFWeb. - Transmitir eSocial - Emitir guias dentro dos prazos. 4. Férias 5. Rescisões - Orientar tipo de desligamento. - Calcular verbas rescisórias.- Registrar eventos no eSocial. 6. Benefícios - Conferir descontos. - Controlar afastamentos e licenças. 7. Atendimento ao Cliente 8. Convenções Coletivas 9. Conferência e Qualidade - Revisar folhas. - Conferir encargos. - Controlar prazos. - Manter organização documental. 10. Supervisão (quando aplicável) 11. Atualização Técnica Experiência: experiência necessária e tempo mínimo exigido Sólida experiência nas atividades do departamento Pessoal Formação: escolaridade ou formação acadêmica requerida Formação em contabilidade, administração ou áreas afins. Horário de trabalho: jornada, turno e/ou escala Segunda a sexta-feira das 08:00 ao 12:00 das 13:00 as 17:00 Benefícios: benefícios oferecidos pela empresa Jornada de 40 horas semanais Day Off no aniversárioConvênio com Total PassVale alimentação Cartão CajuPossibilidade de Home Office 02x na semana, após contrato de experiênciaAuxilio Educação Localidade: municípios que aceitam candidatos Gravataí e Cachoeirnja

Requisitos da Vaga: Superior completo. Para atuar na área de vendas internas em empresa de prestação de serviços médicos. Domínio de leads, criar perfis de clientes, desenvolver funis de vendas e treinar a equipe de vendas. Vaga presencial. Segunda à sexta. Escolaridade: Ensino médio. Salário: Informar pretensão salarial + benefícios.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Requisitos da Vaga: Obrigatório : Ensino técnico borracha ou automotiva Desejável: Ensino superior em química / mecânica (andamento) Conhecimento: Pacotte Office Intermediário, Excel intermediário/avançado e sistemas de gestão. Principais Atribuições: Atender e-mails, chamadas e mensagens relacionadas a reclamações, OM's, SD'S, pós-venda. Registrar atendimentos, acompanhar do início ao fim garantindo cumprimento de prazos e qualidade de atendimento, visando satisfação dos clientes. Escolaridade: Superior em andamento. Técnico em borracha ou automotivo. Salário: Excelente remuneração + Refeitório no local, VT ou transporte fretado (depende da região); Participação nos Lucros e resultados; Seguro de vida, Plano de Saúde, Sacola econômica (assiduidade), café da manhã na empresa.

Requisitos da Vaga: Superior em andamento. Com experiência em rotinas da área fiscal de indústria de grande porte. Segunda à sexta. Escolaridade: Superior em andamento. Desejável técnico contábil. Salário: informar pretensão salarial + ótimos benefícios

Requisitos da Vaga: Superior em andamento em COMEX / NEGÓCIOS INTERNACIONAIS. Inglês fluente. Domínio de rotinas de cia de exportação. Vaga presencial. Escolaridade: Superior em andamento em áreas pertinentes ao cargo. Salário: R$4.000,00 + VR + UNIMED + VT

Requisitos da Vaga: Planejar e executar a aquisição de materiais, analisando processos de compras, armazenagem e movimentação de materiais para otimizar a cadeia de suprimentos . Escolaridade: Superior em andamento em áreas pertinentes ao cargo. Salário: Remuneração a combinar + ótimos benefícios

Oportunidade:Analista de Departamento Pessoal Estamos em busca de um profissional organizado(a), detalhista e com visão generalista para integrar nossa equipe administrativa. Se você possui experiência sólida em rotinas de DP e busca uma oportunidade para atuar de forma estratégica e operacional, essa vaga é para você! Atribuições do Cargo O profissional será responsável por toda a jornada do colaborador e manutenção das obrigações legais da empresa, incluindo:Rotinas de DP:Gestão completa de admissões, demissões, férias, 13 salário e contratos (aprendizes, estagiários e temporários). Folha de Pagamento:Lançamento e fechamento de folha, encargos (INSS, FGTS, IRRF) e interface com o financeiro. Controle Operacional:Gestão de ponto eletrônico, benefícios (VT/VR), comissões, exames periódicos e arquivos (físico/digital). Saúde e Segurança (SST):Acompanhamento de laudos (LTCAT, PGR, PCMSO), controle de EPIs e CAs, além da gestão de uniformes. Gestão de Facilidades:Controle de seguros (predial, veículos, vida), renovação de extintores, multas de frota e compra de certificados digitais. Apoio Administrativo:Suporte a gestores em legislação trabalhista, convenções coletivas e organização de coffee breaks para treinamentos. Requisitos Necessários Formação:Superior completo em Recursos Humanos. Habilidades:Informática nível intermediário. Diferencial:Conhecimento em rotinas de segurança do trabalho e seguros corporativos. Perfil:Feminino. Informações sobre a Vaga Modelo de Contratação:CLT (Efetivo). Salário:R$ 3. 500,00. Benefícios:Vale Refeição (R$ 27,00 por dia útil, com desconto simbólico de R$ 2,00/dia). Horário:Segunda a Sexta-feira, das 07h30 às 11h48 e das 13h00 às 17h30..

Requisitos da Vaga: Atuar na área de Desenvolvimento Humano, tendo como principal atuação a área de recrutamento e seleção, cargos e salários e plano de carreira, treinamemto e desenvolvimento. Apoiar rotinas de folha de pagamento. Escolaridade: Superior completo. Salário: R$3.000,00 + benefícios