821 vagas de emprego para Analista de Comunicacao E Marketing em Niterói, RJ

Buscamos uma estudante de Publicidade e Propaganda para:AUXILIAR NO PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE AÇÕES ESTRATÉGICAS, NA CRIAÇÃO DE MATERIAIS DIGITAIS E IMPRESSOS E NA COBERTURA DE EVENTOS. Competências necessárias:Pacote Office Intermediário (Excel, Word, PowerPoint), Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator), Canva e Capcut. Adobe Premiere e After Effects (edição de vídeo) será um diferecial.

ESTÁGIO PARA ESTUDANTE DE ENSINO TÉCNICO EM ADMINITRAÇÃO OU MARKETINGResponsável pela seleção: Jovem Valor EstágiosLocal de estágio: Centro / RJSegmento: Concessionária Atividades:Criar conteúdo (fotos, vídeos, reels).Auxílio na divulgação da empresa nas redes sociais, incluindo postagens e anúncios dos carros.Apoio às rotinas administrativas da empresaAtendimento ao público (presencial, telefone e/ou WhatsApp)Organização de documentos, arquivos e informaçõesLançamento e controle de dados em planilhas e sistemasApoio às atividades comerciais e de vendas Perfil Desejado:Cuidadoso, organizado, detalhista, paciente e calmo. Bolsa Auxílio:R$850,00 +Auxilio transporteDias e Horários:Seg a sex das 11h às 16hsábado 10:00 ás 14:00 Requisitos:Estar cursando ensino técnico em administração ou marketingOBS: Noções de vendas e atendimento comercial serão um diferencial. Interessados devem entrar em contato: 21 993608504

...o na criação de conteúdo para redes sociaisOrganização de calendário de postagensAcompanhamento básico de engajamentoApoio em ações de divulgação da marcaPerfil Desejado:Criativo, Proativo(a), Organizado(a), Boa comunicação e trabalho em equipe, Conhecimento básico em Canva e CapCutBolsa Auxílio:R$950,00 +Auxilio transporteDias e Horários:Segunda a sexta das 08h às 14hRequisitos:Estar cursando ensino superior ...

ESTÁGIO PARA ESTUDANTE DE ENSINO SUPERIOR EM MARKETINGResponsável pela seleção: Jovem Valor EstágiosLocal de estágio: 4 dias em Barra da Tijuca e 1 dia em Engenho de DentroSegmento: Clínica de estéticaAtividades:Criar conteúdo (fotos, vídeos, reels).Auxílio na divulgação da empresa nas redes sociais, incluindo postagens e anúnciosApoio às rotinas administrativas da empresaPerfil Desejado:Cuidadosa, organizada, detalhista, paciente e calma.Bolsa Auxílio: R$950,00 +Auxilio transporte Dias e Horários:Seg, qua, quin e sex das 11h às 17h Barra da Tijuca Ter 11h ás 17h Engenho de Dentro Requisitos:Estar cursando ensino técnico ou superior em marketingInteressados devem entrar em contato:21 993608504

ESTÁGIO PARA ESTUDANTE DE ENSINO SUPERIOR EM MARKETING Responsável pela seleção: Jovem Valor Estágios Local de estágio: Engenho de Dentro / RJSegmento: Concessionária Sexo: Ambos Atividades: Edição de vídeos curtos no CapCut (Reels/Stories/TikTok)Apoio na criação de conteúdo para redes sociaisOrganização de calendário de postagensAcompanhamento básico de engajamentoApoio em ações de divulgação da marca Perfil Desejado:Criativo, Proativo(a), Organizado(a), Boa comunicação e trabalho em equipe, Conhecimento básico em Canva e CapCutBolsa Auxílio:R$950,00 +Auxilio transporte Dias e Horários:Segunda a sexta das 08h às 14h Requisitos:Estar cursando ensino superior em marketing Interessados devem entrar em contato: 21 993608504

...a criação de artes! Perfil Desejado:Cuidadoso, detalhista, paciente e calmo.Bolsa Auxílio:R$1200,00 +Auxilio transporteDias e Horários:Seg a sex das 12h às 18hRequisitos:Estar cursando ensino superior em marketing Interessados devem entrar em contato: 21 993608504

...s também celebramos as diferentes identidades, experiências e talentos de cada pessoa que faz parte do nosso time. E, estamos com uma vaga aberta para Analista de Customer Experience Júnior, com foco em Onboarding , que irá atuar dentro do nosso time de Growth Team , sendo responsável por:Conduzir o processo de onboarding de novos contratos de ponta a ponta, atuando como ponto focal do cliente, garantindo alinhamento de expectativas, clareza sobre escopo, prazos e responsabilidades, além da ativação bem-sucedida das soluções contratadas. Atualizar, organizar e manter materiais de apoio e capacitação para clientes, garantindo clareza, objetividade e fácil entendimento. Acompanhar métricas de experiência do onboarding, como NPS e CSAT, analisando resultados, identificando riscos e gargalos e propondo melhorias contínuas no processo. Criar, testar e evoluir automações no processo de onboarding, com foco em ganho de escala, eficiência operacional e melhoria da experiência do cliente na jornada inicial. Trabalhar de forma integrada com CX Managers, Comercial, Time Técnico, parceiros e fabricantes para garantir fluidez e alinhamento entre as áreas. Entendemos que para atender as demandas da vaga, é necessário que o candidato possua:Formação superior em andamento ou concluída em Administração, Comunicação, Tecnologia ou áreas correlatas. Experiência prévia com onboarding de clientes B2B. Atuação em áreas de Customer Experience, Customer Success ou pós-venda. Familiaridade com ferramentas ...

...) Assistente de Departamento Fiscal para integrar nossa equipe. Procuramos alguém com experiência na área, comprometimento com prazos e horários, foco em resultados e boa comunicação com clientes. ResponsabilidadesImportação e conferência de notas fiscais de entrada, saída e serviçosApuração de impostos do Simples Nacional e apoio no Lucro PresumidoEmissão de guias de recolhimento (DAS, DARF, DAE, GNRE)Entrega de obrigações acessórias (DEFIS, DCTFWeb/Reinf, EFD ICMS/IPI, EFD Contribuições)Emissão de notas fiscais e controle de certidões negativasApoio na regularização fiscal de empresas e suporte aos analistas/contadoresLançamentos e rotinas em Domínio Sistemas RequisitosExperiência comprovada em Departamento FiscalConhecimento e prática com o sistema DomínioComprometimento com horários e prazosBoa comunicação e proatividadeOrganização e responsabilidade BenefíciosSalário compatível com o mercadoVale RefeiçãoVale TransportePlano de SaúdePlano Odontológico Como se candidatar Envie seu currículo para: rosanaaraujo@soliduscontabil.com.br WhatsApp: (21) ...

ANALISTA DE LOGÍSTICA DE TRANSPORTE Atividades:Planejamento de rotas e definição de modais de transporte. Otimização de tempo, custo e eficiência das entregas. Coordenação de embarques e acompanhamento das entregas. Tratativa de ocorrências operacionais (atrasos, avarias, desvios). Controle e análise de custos logísticos (frete, pedágios, combustível, manutenção). Acompanhamento de indicadores e relatórios de desempenho. Uso de sistemas de gestão logística para monitoramento de cargas Requisitos:Experiência na área de logística de transporte. Excel em nível intermediário a avançado. Perfil analítico, organizado e proativo. Boa comunicação e capacidade de resolução de problemas Diferenciais:Vivência com sistemas TMS e/ou ERP. Experiência com análise de indicadores logísticos e redução de custos.

RECRUTADOR (ANALISTA SR. ) Vaga temporária – 6 meses , com grande chance de efetivação Salário:a combinar Escala:3x2 (podendo ser ajustada conforme necessidade) Local:Nova Iguaçu/RJ Atuação:Todo o estado do Rio de Janeiro Atividades:Condução de processos de recrutamento e seleção em nível nacional, com gestão de grandes volumes. Utilização de ferramentas de atração, triagem de candidatos e plataformas digitais. Condução de processos seletivos para diferentes áreas e níveis, inclusive de forma remota. Atuação consultiva junto a gestores, apoiando definição de perfis, estratégias de atração e tomada de decisão Requisitos:Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Direito ou áreas afins. Dinamismo, iniciativa e facilidade de comunicação. Planejamento, organização, controle e confidencialidade. Boas relações interpessoais Perfil esperado:Visão consultiva. Autonomia e organização. Comunicação clara e postura profissional Envie seu currículo para:rhjugamagmail. com Assunto:RECRUTADOR (ANALISTA SR. ).

...s e constrói o futuro com propósito, venha fazer parte da Cushman & Wakefield. Ouse ir além com a gente. Um dia na vida do Analista Administrativo Descrição Resumida do Cargo Responsável por apoiar as rotinas de facilities e serviços gerais em ambiente corporativo privativo. Atuará como suporte administrativo dedicado ao locatário, garantindo organização, funcionamento dos ambientes, controle documental, apoio financeiro e acompanhamento de fornecedores e contratos. Principais Responsabilidades Apoiar a gestão das atividades internas do escritório (acessos, estoque, manutenção, limpeza, copa e serviços gerais). Controlar acessos conforme políticas internas do cliente. Registrar e acompanhar solicitações internas de infraestrutura até a conclusão. Monitorar serviços terceirizados (limpeza, segurança, manutenção, recepção e jardinagem), garantindo qualidade e conformidade contratual. Manter documentação de facilities atualizada (contratos, relatórios, registros técnicos). Apoiar rotinas administrativas e financeiras:lançamentos em sistema, notas fiscais, pagamentos e cotações. Abrir e controlar ordens de serviço (OS) e apoiar a comunicação com cliente e condomínio. Controlar cadastros e liberações de acesso em sistemas internos. Qualificações e Requisitos Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, ...

...e desempenho e entendimento com a equipe. Requisitos Obrigatórios Ensino superior completo (ou cursando) em áreas relacionadas. Experiência comprovada de no mínimo 2 anos como Analista de Departamento Pessoal. Domínio da legislação trabalhista. Conhecimento avançado no sistema Domínio. Domínio das rotinas de DP. Conhecimento em Inteligência Artificial para automação e otimização de processos. Bom conhecimento em Office 365. Boa comunicação oral e escrita. Capacidade para trabalho em equipe. Diferenciais Desejáveis Cursos e atualizações em Departamento Pessoal ou Recursos Humanos. Experiência com implantação de melhorias e processos digitais. Principais Atividades Execução completa das rotinas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha, encargos, controle de benefícios etc. ) principalmente para clientes das áreas contábil, tributária, trabalhista e financeira. Aplicação e atualização do sistema Domínio. Apoio em ações para automação via IA. Elaboração e apresentação de relatórios gerenciais. Suporte interno e atendimento consultivo aos clientes dessas áreas. Salário base:R$ 2. 180,00 como Assistente (período de experiência). após este período, atualização do cargo para Analista:R$ 2. 500,00 #LI-Hybrid.

ANALISTA ADMINISTRATIVO FINANCEIRO-#1134 Local:Barra da Tijuca/RJ Segunda a sexta, das 08h às 18h Salário:R$ 3. 000,00 + VT + VR/VA Responsabilidades:Recepcionar clientes e fornecedores presencialmente e por telefone. Controlar agenda de reuniões, compromissos e documentos pendentes. Apoiar no controle de materiais de escritório e pedidos de compras. Controlar e arquivar contratos e documentos físicos e digitais. Organizar documentos para auditorias e prestação de contas. Auxiliar no envio de relatórios financeiros periódicos. Atualizar planilhas de controle financeiro e administrativo (Excel). Realizar cadastros e lançamentos em sistemas internos. Apoiar setores de RH e Financeiro em rotinas administrativas diversas. Auxiliar no controle de contas a pagar e a receber. Apoiar na emissão de boletos e notas fiscais. Realizar conciliações simples e conferência de extratos bancários Requisitos:Ensino médio completo (desejável cursando ou concluído ensino superior em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas). Experiência prévia em rotinas administrativas, financeiras ou de atendimento será considerada um diferencial. Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. Facilidade com planilhas, e-mails e sistemas de controle (conhecimento em Excel é essencial). Perfil proativo, responsável e com boa capacidade de resolução de problemas. Residir na Barra da Tijuca ou proximidades..

O Analista de Facilities é responsável por fornecer suporte nas atividades relacionadas à gestão de infraestrutura e serviços gerais da empresa. Este profissional atua na manutenção de instalações, coordenação de serviços de manutenção e suporte às operações do dia a dia, garantindo que os ambientes estejam seguros, funcionais e alinhados com as necessidades da organização. Principais Responsabilidades:Auxiliar na coordenação e supervisão das atividades de manutenção preventiva e corretiva das instalações, incluindo sistemas elétricos, hidráulicos e de climatização. Monitorar e apoiar a execução de serviços terceirizados, como limpeza, segurança e jardinagem, garantindo a qualidade e a conformidade com os contratos estabelecidos. Gerenciar e controlar o inventário de materiais e equipamentos necessários para a manutenção das instalações, realizando solicitações de compras e acompanhando a utilização. Receber e atender a solicitações internas relacionadas a problemas e necessidades de infraestrutura, realizando a triagem, encaminhamento e acompanhamento das resoluções. Apoiar na execução e monitoramento de projetos relacionados a melhorias e reformas nas instalações, garantindo que os prazos e padrões sejam cumpridos. Assegurar que as instalações estejam em conformidade com as normas de segurança e regulamentos aplicáveis, realizando inspeções e relatórios regulares. Manter e atualizar a documentação relacionada às atividades de facilities, incluindo relatórios de manutenção, contratos e procedimentos operacionais. Requisitos:Formação superior em Administração, Engenharia, Arquitetura, ou áreas correlatas. Experiência prévia em funções de suporte a facilities, manutenção ou administração predial é desejável, mas não obrigatória. Conhecimento básico em gestão de manutenção, sistemas prediais e serviços gerais. Habilidade com ferramentas de gestão e pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Boa comunicação verbal e escrita. Capacidade de organização e atenção aos detalhes.

...e candidatos. Aplicação de testes. Atualização de controles internos e planilhas Requisitos:Ensino médio completo (diferencial cursando superior). Experiência mínima de 6 meses em RH. Boa comunicação e organização. Perfil proativo e comprometido. Conhecimento básico em Pacote Office Perfil esperado:Proatividade. Comprometimento Envie seu currículo para:rhjugamagmail. com Assunto:ASSISTENTE DE RH.

Reiche Consultoria contrata: Analista de Processos - 100% Home Office Saiba mais sobre a empresa no Instagram: https://www.instagram.com/danielgomesreiche/ Estamos buscando um(a) Analista de Processos que será responsável por mapear, analisar, padronizar, documentar e otimizar processos de empresas, garantindo eficiência operacional, redução de retrabalho, aumento de produtividade e clareza de responsabilidades entre áreas. Se você gosta da área de processos e quer crescer na área, essa vaga é para você! Responsabilidades: Mapear processos existentes em empresas de diversos segmentos; Identificar gargalos, falhas, retrabalho e desperdícios; Criar e manter documentação de processos; Definir indicadores de processo (KPIs). Requisitos: Experiência com mapeamento de processos (não precisa ser sênior); Capacidade de entender negócios diferentes rapidamente; Noções de gestão empresarial (financeiro, comercial, operações); Familiaridade com Power Point, Excel, Google Sheets e CRM; Capacidade de manter rotina de trabalho focada, mesmo em home office. Perfil comportamental: Organização e atenção a detalhes; Capacidade analítica; Comunicação clara e didática; Facilidade para lidar com diferentes áreas; Postura consultiva (e não impositiva); Visão de negócio, não só de fluxo. Veja se você está alinhado aos nossos VALORES: R esultado - Bater metas é essencial E mpatia - Dentro e fora de casa I ntegridade - Agir de forma ética C omprometimento - Atitude de dono H onestidade - Transparência E quilíbrio - Ser feliz no processo Saiba mais sobre a empresa no Instagram: https://www.instagram.com/danielgomesreiche/ Vaga 100% Home Office Regime de contratação: PJ Horário: segunda a sexta, das 9h às 18h Remuneração: R$ 4.000,00 mensal Recrutamento e seleção realizados pela empresa DOIS NO VAREJO

Estamos em busca de um(a) Analista Contábil Jr. comprometido(a), pontual e com boa disposição para atuar em um dos nossos clientes. Atribuições:Digitação de documentos financeiros, incluindo notas fiscais e recibos. Classificação contábil. Escrituração do Patrimônio. Conciliação bancária. Contabilização de Livros Fiscais ISS, ICMS e IPI. Analisar Escrituração Fiscal ISS, ICMS e IPI. Análise da Patrimônio. Análise de integração de dados dos módulos Fiscal e Folha de Pagamento. Contabilização prestação de contas de Importação e Exportação. Contabilização Contratos de câmbio. Cálculo de tributos sobre importação de serviços. Análise Contabilização Folha de Pagamento. Confecção Conciliação Contábil das contas Patrimoniais/Montagem. Preenchimento Perdcomp. Preenchimento DCTF. Treinamento Estagiários. Auxilio a Auxiliares a Assistentes. Atendimento operacional à Auditorias Internas e Externas. Requisitos:Experiência em Escritório de Contabilidade. Vivência com Lucro Real e Presumido. Experiência com rotinas contábeis de diferentes segmentos Indústria, Comércio, Serviços, Offshore/Energy. Contato com ambientes de alta pressão e grande volume de demandas. Capacidade de atuar sob pressão e em situações de urgência. Boa comunicação para interação com diferentes áreas. Resiliência para cumprimento de prazos. Formação:Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis com CRC ativo. Jornada de Trabalho:Horário:08 às 18h (De segunda a sexta-feira). Disponibilidade para atuar inicialmente 100%, e após o período de experiência, em modelo híbrido. Remuneração e Benefícios trabalhistas:Salário:R$ 4. 000,00. VT + Plano de Saúde e Odontológico + VR ou VA de R$ 40,00 por dia + SESC + Auxilio Academia + Convênio com Faculdades e Escolas de Idiomas + Plataforma de Cursos Cefis + Reembolso CRC. #LI-Hybrid.

MODELO DE TRABALHO: HíbridoLOCAL DE TRABALHO: Rio de Janeiro (RJ)MODELO DE CONTRATAÇÃO: CLT ou PJEXPERIÊNCIA MÍNIMA: 10 anos atuando como Analista de SistemasDESCRIÇÃO DA VAGA:Buscamos profissionais com perfil analítico e visão estratégica, que possuam experiência sólida e comprovada em análise de sistemas, com, no mínimo, dez anos de atuação. Que tenham atuado como liderança técnica, com forte participação em requisitos complexos, arquitetura de soluções, tomada de decisão e condução de treinamentos. Além disso, que possuam capacidade de atuação de forma consultiva junto a stakeholders, apoiando a evolução dos sistemas e maturidade dos processos e do time. REQUISITOS NECESSÁRIOS:Ensino Superior completo na área de Tecnologia da Informação;Domínio avançado de Orientação a Objetos e aplicação prática de diagramas UML (Classes, Sequência, Casos de Uso);Experiência consolidada no levantamento, elicitação e especificação de requisitos complexos e gerenciamento de backlog em projetos de média/grande escala;Habilidade em arquitetar soluções de software, criando modelos de dados eficientes e escaláveis, com domínio avançado de SQL;Comunicação altamente assertiva, com capacidade de negociar escopo e expectativas com stakeholders de diferentes níveis (técnico e executivo);Experiência na gestão de incidentes de maior criticidade, ...

...e funcionamento adequado do pátio;• Atender clientes presenciais e em deslocamento para a base, fornecendo informações e orientações sobre entrega e retirada de veículos, assegurando comunicação clara e cortês;• Agendar e organizar atendimentos de descarregamento com cegonheiros, otimizando o fluxo de pátio e a ocupação das vagas;• Realizar vistoria digital completa, com fotos e vídeos, observando:• Anotar e reportar veículos em condições divergentes das informadas em contrato ao analista ou gestor responsável;• Identificar destino do veículo com marcação em caneta apropriada no para-brisa e status do veículo com marcação e etiquetas de chave ...

...e trabalhar, na maior Rede de Pizzaria do Mundo. Atue em um ambiente informal, dinâmico e cheio de aprendizados! Gostou veja a posição abaixo:Procuramos um Analista de Pré e Pós-Operação para integrar nosso time, garantindo o alinhamento e a execução das etapas que antecedem a inauguração de novas unidades, atuando de forma organizada e colaborativa para assegurar prazos, documentações e entregas em todas as fases do processo. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:Acompanhar todo o processo desde a assinatura do contrato até a inauguração das unidades. Monitorar cronogramas, entregáveis, pendências e riscos junto aos times envolvidos. Realizar cadastros, confirmar prazos e manter o andamento das demandas pré e pós-inauguração. Orientar novos franqueados quanto aos processos internos, cadastros obrigatórios e documentos exigidos pela marca. Manter relatórios, registros de status e dashboards atualizados, com controle rigoroso de documentos. Assegurar o alinhamento entre as áreas envolvidas em cada fase do processo de abertura. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:Ensino superior completo em Administração, Arquitetura, Engenharia de Produção e áreas correlatas. Excel intermediário. Mínimo de 1 ano de experiência. Conhecimentos em Power BI e experiência com implantação de processos será diferencial. PERFIL COMPORTAMENTAL:Proativo e mão na massa. Organização e planejamento frente a múltiplas demandas. Capacidade analítica e raciocínio lógico. Comunicação clara e relacionamento interpessoal. Dinamismo e trabalho em equipe. Perfil processual, atento a prazos e comprometido com a entrega. Será um diferencial se você ...