53 vagas de emprego para Analista de Cargos E Salarios em Santana do Paraíso, MG

Atividades a serem desenvolvidas:Realizar atendimento consultivo e acolhedor aos clientes, identificando suas necessidades e interesses | Apresentar o portfólio de peças e produtos Bajaj, destacando diferenciais e benefícios | Conduzir o cliente durante todo o processo de venda, incluindo negociação, fechamento e pós-venda | Prospectar novos clientes e realizar follow-up de propostas e leads | Cumprir metas de vendas e indicadores de desempenho estabelecidos | Manter-se atualizado(a) sobre produtos, lançamentos e tecnologias do segmento | Apoiar ações de marketing e eventos da marca quando necessário. Sobre a empresa:A Rio Doce Comércio de Motos atua no segmento automotivo, representando a marca Bajaj, reconhecida mundialmente pela qualidade, tecnologia e performance de suas motocicletas. A empresa busca oferecer uma experiência de compra diferenciada, aliando atendimento consultivo, transparência e foco na satisfação do cliente. Requisitos:Ensino médio completo (superior será considerado um diferencial) | Experiência prévia em vendas, preferencialmente no setor automotivo, motocicletas ou consórcios | CNH categoria A e prática em pilotagem de motos | Conhecimento básico em informática (Pacote Office e sistemas de CRM) | Boa comunicação, proatividade e habilidade de negociação | Perfil orientado a resultados e metas. Remuneração e benefícios:Salário fixo + comissão atrativa sobre vendas + DSRVale Alimentação: R$ 220,00Vale Transporte Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira: 08h00 às 18h00 (1h30 de almoço)Sábado: 09h00 às 13h00 Local de trabalho:Ipatinga/MG

Vaga para Auxiliar Administrativo – Coronel Fabriciano, MG Estamos em busca de uma Auxiliar Administrativo Financeiro para atuar no suporte financeiro e operacional da loja, garantindo organização, controle e eficiência nos processos internos. Principais Responsabilidades: Gerenciar o caixa da loja, incluindo crediário, cadastro de clientes e cobranças Realizar pagamento de contas, impostos e controle financeiro, com total responsabilidade e sigilo Operar o sistema da loja, incluindo emissão de notas fiscais, trocas e devoluções Conferir e controlar a entrada de mercadorias e boletos de fornecedores Fazer contato com fornecedores e representantes, seguindo orientações da gestão Informar relatórios de pagamento de funcionários para a contabilidade Acompanhar garantias e devoluções de mercadorias Gerenciar relatórios financeiros e operacionais, garantindo precisão nos dados Perfil Ideal: Pessoa centrada, organizada e pontual, com bom poder de concentração e raciocínio Equilíbrio emocional e discrição para lidar com informações financeiras e patrimoniais Responsável, confiável e comprometida, principalmente com a gestão financeira da loja Boa desenvoltura com sistemas, aplicativos bancários, Word, Excel, WhatsApp e Instagram Comunicação razoável para interações com clientes e fornecedores Imprescindível ter boa capacidade cognitiva, garantindo domínio dos processos administrativos Requisitos: Ensino médio completo Curso técnico ou superior (em andamento ou concluído) em Administração ou Ciências Contábeis Experiência na área administrativa e financeira será um diferencial Condições: Salário fixo compatível com a função Vale transporte, plano de saúde, bonificação e lanche da tarde Local: Centro – Coronel Fabriciano, MG Horário: Segunda a sexta de 08h30 às 18h30 - podendo sofrer alterações Sábado de 09:00 às 13:00

VAGA: TROCADOR DE ÓLEO SOBRE A EMPRESA Empresa automotiva com atuação focada em serviços de troca de óleo e manutenção preventiva, comprometida em oferecer qualidade, confiança e agilidade aos clientes. Missão: Proporcionar serviços de troca de óleo e manutenção preventiva com agilidade, qualidade e confiança, em um ambiente diferenciado que une cuidado com o veículo e comodidade ao cliente. Visão: Ser referência regional em troca de óleo e serviços automotivos, reconhecida pela excelência no atendimento, inovação e compromisso com a melhor experiência ao cliente. Valores: Qualidade, Confiança, Agilidade, Inovação, Respeito e Organização. DESCRIÇÃO DA VAGA O Trocador de Óleo será responsável por realizar serviços de troca de óleo e manutenção preventiva em veículos, garantindo agilidade, qualidade e segurança em todos os procedimentos. O profissional também atuará no atendimento ao cliente, auxiliando no esclarecimento de dúvidas e na oferta de soluções adequadas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Executar trocas de óleo de motor e filtros em veículos de passeio e linha leve. Realizar limpeza do sistema de arrefecimento. Verificar níveis de fluidos e orientar clientes sobre manutenções necessárias. Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho. Seguir rigorosamente as normas de segurança e procedimentos internos. Apoiar em atividades de manutenção preventiva conforme demanda. PERFIL DO CANDIDATO Atitude proativa, foco em resultados e atenção à qualidade. Organização, agilidade e capacidade de trabalhar em equipe. HORÁRIO E LOCAL DE DE TRABALHO Segunda a sexta-feira: 08h às 18h Sábado: 8h às 12h Carga horária semanal: 44h

VAGA:TROCADOR DE ÓLEO SOBRE A EMPRESA Empresa automotiva com atuação focada em serviços de troca de óleo e manutenção preventiva, comprometida em oferecer qualidade, confiança e agilidade aos clientes. Missão:Proporcionar serviços de troca de óleo e manutenção preventiva com agilidade, qualidade e confiança, em um ambiente diferenciado que une cuidado com o veículo e comodidade ao cliente. Visão:Ser referência regional em troca de óleo e serviços automotivos, reconhecida pela excelência no atendimento, inovação e compromisso com a melhor experiência ao cliente. Valores:Qualidade, Confiança, Agilidade, Inovação, Respeito e Organização. DESCRIÇÃO DA VAGA O Trocador de Óleo será responsável por realizar serviços de troca de óleo e manutenção preventiva em veículos, garantindo agilidade, qualidade e segurança em todos os procedimentos. O profissional também atuará no atendimento ao cliente, auxiliando no esclarecimento de dúvidas e na oferta de soluções adequadas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Executar trocas de óleo de motor e filtros em veículos de passeio e linha leve. Realizar limpeza do sistema de arrefecimento. Verificar níveis de fluidos e orientar clientes sobre manutenções necessárias. Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho. Seguir rigorosamente as normas de segurança e procedimentos internos. Apoiar em atividades de manutenção preventiva conforme demanda. PERFIL DO CANDIDATO Atitude proativa, foco em resultados e atenção à qualidade. Organização, agilidade e capacidade de trabalhar em equipe. HORÁRIO E LOCAL DE DE TRABALHO Segunda a sexta-feira:08h às 18h Sábado:8h às 12h Carga horária semanal:44h.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

BenefíciosVale refeição;Vale transporte;Plano de saúde;Seguro de vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Executar atividades de descarga e carga de botijões em diversos tipos de veículos, na plataforma e no pátio.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEscolaridade mínima: Médio - Concluído;Desejável experiência com atividades similares.#AjudanteDeMotorista #VagaAfirmativa #PCD #Logística #OportunidadeDeEmprego

Descrição do Cargo:Estamos em busca de um(a) Vendedor(a) agressivo(a), ambicioso(a) e focado(a) em metas, para atuar na venda de energia solar por assinatura.Essa vaga é para quem gosta de prospecção, negociação, fechamento e dinheiro no bolso. Aqui, o vendedor é responsável por gerar oportunidades, fechar contratos e bater meta todo mês.Responsabilidades:Prospectar ativamente novos clientes (B2C e/ou B2B);Apresentar a solução de energia por assinatura de forma clara, consultiva e persuasiva;Conduzir negociações e fechar contratos;Gerenciar carteira de clientes e follow-ups;Cumprir metas mensais de vendas;Registrar atividades e resultados em sistema comercial;Atuar com disciplina, organização e foco em resultado.Qualificações:Perfil comercial agressivo e orientado a metas;Excelente comunicação e poder de persuasão;Capacidade de lidar com pressão e metas desafiadoras;Organização e disciplina para follow-up e rotina comercial;Experiência com vendas será um diferencial (consórcio, energia, serviços ou assinatura);Ensino médio completo.Benefícios:Remuneração fixa + comissão sem teto;Premiações por desempenho;Treinamento e desenvolvimento contínuo;Ambiente meritocrático, com crescimento para quem entrega resultado.

Sobre a vaga:Coordenar, planejar, controlar e acompanhar as atividades de Vendas de produtos da gerência de Vendas, analisando relatórios e indicadores de sua área, a fim de focar nos resultados pré-estabelecidos, realizando visitas periódicas aos clientes, treinando e orientando os Vendedores no desenvolvimento das suas atividades, visando manter os padrões de qualidade nos processos, acompanhando a logística dos produtos, assegurando e garantindo as vendas conforme metas estabelecidas pela Empresa. Principais atribuições:Coordenar, planejar, controlar e acompanhar as atividades de venda de produtos da Gerência Comercial. Coordenar e orientar Vendedores e Representantes, analisando a performance da equipe, com o propósito de cumprir metas estabelecidas pela Empresa. Acompanhar os processos na pós-venda dos produtos, os prazos de entregas e pagamentos realizados. Criar programas e ações diferenciadas de fidelização dos clientes, buscando atraí-lo para Empresa. Analisar relatórios e indicadores de sua área, a fim de focar nos resultados pré-estabelecidos pela Empresa. Coordenar e acompanhar as atividades de sua área de atuação, respondendo pela qualidade, prazos, confiabilidade e desempenhodos serviços e informações geradas. Participar de reuniões com a Diretoria e a gerência de Vendas, visando tratar de assuntos específicos de sua área. Gerir a sua equipe de trabalho, realizando treinamentos, orientando-os e informando-os sobre as alterações internas e externas. Prestar suporte a gerência em assuntos relacionados à sua área de atuação. Requisitos obrigatórios:Ensino Superior completo Experiência na área Disponibilidade para viagens Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência em distribuidora Benefícios:Carro da empresa Variável Seguro de Vida Assistência Médica Assistência Odontológica Convênio Farmácia Parceria com Faculdades Jornada de trabalho e carga horária:Horário comercial.

Sobre a vaga:Coordenar, planejar, controlar e acompanhar as atividades de Vendas de produtos da gerência de Vendas, analisando relatórios e indicadores de sua área, a fim de focar nos resultados pré-estabelecidos, realizando visitas periódicas aos clientes, treinando e orientando os Vendedores no desenvolvimento das suas atividades, visando manter os padrões de qualidade nos processos, acompanhando a logística dos produtos, assegurando e garantindo as vendas conforme metas estabelecidas pela Empresa. Principais atribuições:Coordenar, planejar, controlar e acompanhar as atividades de venda de produtos da Gerência Comercial. Coordenar e orientar Vendedores e Representantes, analisando a performance da equipe, com o propósito de cumprir metas estabelecidas pela Empresa. Acompanhar os processos na pós-venda dos produtos, os prazos de entregas e pagamentos realizados. Criar programas e ações diferenciadas de fidelização dos clientes, buscando atraí-lo para Empresa. Analisar relatórios e indicadores de sua área, a fim de focar nos resultados pré-estabelecidos pela Empresa. Coordenar e acompanhar as atividades de sua área de atuação, respondendo pela qualidade, prazos, confiabilidade e desempenhodos serviços e informações geradas. Participar de reuniões com a Diretoria e a gerência de Vendas, visando tratar de assuntos específicos de sua área. Gerir a sua equipe de trabalho, realizando treinamentos, orientando-os e informando-os sobre as alterações internas e externas. Prestar suporte a gerência em assuntos relacionados à sua área de atuação. Requisitos obrigatórios:Ensino Superior completo Experiência na área Disponibilidade para viagens Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência em distribuidora Benefícios:Carro da empresa Variável Seguro de Vida Assistência Médica Assistência Odontológica Convênio Farmácia Parceria com Faculdades Jornada de trabalho e carga horária:Horário comercial.

Estamos em busca de um profissional comprometido, ágil e colaborativo para atuar como Ajudante de Motorista , contribuindo para a eficiência nas entregas e o bom atendimento aos clientes. Requisitos:Ensino médio completo. Principais atribuições:Realizar carga e descarga de mercadorias nos caminhões. Apoiar o motorista nas entregas e retiradas de produtos no depósito e em clientes. Cumprir as demandas operacionais conforme a rotina da equipe de vendas. Participar de treinamentos e seguir as normas de segurança e organização. Perfil desejado:Conhecimento dos principais bairros da cidade será um diferencial. Bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe. Senso de organização e zelo com o ambiente e os materiais de trabalho. Proatividade e disposição para aprender.

Loja franqueada, está em busca de um Gerente para atuar na gestão da unidade em Coronel Fabriciano – MG. Se você tem experiência em liderança, gosta de desafios e busca crescimento profissional, essa pode ser a oportunidade ideal. Principais Responsabilidades Gerenciar a equipe de vendas, garantindo alto desempenho e motivação dos colaboradores Acompanhar e analisar as metas da loja, implementando estratégias para atingimento dos resultados Realizar feedbacks individuais e coletivos, auxiliando no desenvolvimento da equipe Supervisionar o atendimento ao cliente, garantindo excelência na experiência de compra Organizar e controlar o estoque, fazendo pedidos e reposições conforme necessidade Registrar e conferir boletos, acompanhando pagamentos e prazos Coordenar entrevistas e contratações, garantindo a composição ideal da equipe Atualizar o mural de informações da loja e acompanhar campanhas, promoções e mudanças de preços Monitorar o atendimento via WhatsApp e Instagram, garantindo interação ativa com os clientes Participar de reuniões e treinamentos periódicos para atualização e desenvolvimento Requisitos Ensino médio completo Experiência em liderança de equipes e gestão de varejo Habilidade em gestão de pessoas, tomada de decisão e resolução de conflitos Boa comunicação, proatividade e organização Capacidade analítica para acompanhar métricas e desempenho da equipe Diferenciais Experiência anterior como gerente ou subgerente de loja Conhecimento em estratégias de vendas e fidelização de clientes Facilidade com ferramentas digitais e redes sociais para atendimento Benefícios e Condições de Trabalho Salário:fixo + comissão (média de ganhos entre R$ 400,00 a R$ 1. 300,00) Bonificações:Premiação por meta atingida (entre R$ 350,00 a R$ 600,00) Ajuda de custo:R$ 150,00 ou Vale-transporte Cartão Ifood para quem fizer vídeos para redes sociais (R$150,00) Plano de saúde Local e Horário de Trabalho Endereço:Centro, Coronel Fabriciano – MG Carga horária:44 horas semanais Horário:09 às 19h de segunda à sexta e sábado de 09 às 13h.

Área e especialização profissional:Administração-Recepção Nível hierárquico:Auxiliar Local de trabalho:Ipatinga, MG Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial*Vaga Disponível:Recepcionista*Estamos em busca de um profissional dinâmico e atencioso para compor nosso time como Recepcionista. A função é fundamental para garantir a organização e o bom funcionamento do nosso ambiente de trabalho. O candidato ideal deverá ser capaz de interagir com clientes e funcionários de forma amigável, além de possuir habilidades organizacionais e de comunicação. Você será responsável por atender os visitantes, gerenciar o fluxo de entrada e saída de pessoas, e auxiliar na organização do espaço recepcionista. Além disso, deverá gerenciar o agendamento de reuniões, atender telefonemas e e-mails, e manter a área de recepção limpa e organizada. Experiência prévia em funções similares é um diferencial, mas não é obrigatória. Buscamos alguém com boa comunicação, proatividade e capacidade de trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado. O candidato deverá demonstrar habilidades organizacionais, atenção aos detalhes e uma atitude positiva. Oferecemos um ambiente de trabalho acolhedor e uma oportunidade de crescimento profissional. Se você está buscando um novo desafio e tem interesse em contribuir para o sucesso da nossa equipe, esta é uma oportunidade ideal para você. Interessados devem enviar seu currículo diretamente para a vaga. Não há necessidade de enviar e-mails adicionais ou contatos. Aguardamos sua candidatura para que possamos conhecer melhor seu perfil e avaliar sua adequação para o cargo. Junte-se à nossa equipe e faça parte de um ambiente que valoriza o trabalho em equipe e o desenvolvimento profissional.