108 vagas de emprego para Analista Ambiental em Sorocaba, SP

...e acordo com os padrões de referência da qualidade. Acompanhar a liberação resultados de exames. O que você precisa ter:Cursando técnico em Química, alimentos ou ambiental. Ensino Médio Completo.

Fabricação, montagem e reparo de equipamentos metálicos, como caldeiras, tanques e vasos de pressão, utilizando técnicas de corte, dobra e soldagem de chapas e outros metais. Interpretação de desenhos técnicos, cálculos de dimensões, inspecionar a qualidade dos materiais e peças, e garantir a conformidade com normas de segurança e ambientais. Vaga para ficar alojado na cidade de EXTREMA-MG.

.... Atua para assegurar a conformidade dos processos analíticos, promovendo resultados confiáveis e seguros. O que você precisa ter:Ter curso técnico completo em:Química, Alimentos ou Ambiental. Ou graduação completa em Biomedicina, Biologia. Possuir registro ativo no respectivo conselho de classe. Conhecimento em Microbiologia será um diferencial. Disponibilidade:segunda a sexta 13h00 ...

...e BPF (Boas Práticas de Fabricação) e regras de saúde, segurança e meio ambiente.Cumprir com todas as normas, programas e diretrizes de SASS – Sustentabilidade Ambiental, Segurança e Saúde, inclusive quanto ao uso correto de EPI – Equipamentos de Proteção Individual e também cumprir com todas as normas e programas ...

VAGA ABERTA – TÉCNICO DE sEGURANÇA DO trABALHO Local de trabalho:VARIAS LOCALIDADES DO BRASIL Tem força de vontade, gosta de trabalhar com obras e quer uma oportunidade para crescer Então vem com a gente! Estamos contratando VARIAS LOCALIDADES DO BRASIL para atuar em obras de pavimentação. SUMÁRIO DO CARGO Planejar e executar as atividades ligadas à Segurança do Trabalho, visando assegurar condições que eliminem, reduzam e/ou neutralizem os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho e/ou doenças ocupacionais, observando o cumprimento da Legislação Trabalhista e Previdenciária pertinentes. Elaborar, propor e divulgar as normas e regulamentos internos de segurança. Orientar os colaboradores sobre o funcionamento da CIPA e Brigadas. Manter atualizadas as licenças da área para atendimento da legislação em vigor. 3-RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS. Identificar condições de riscos, tomando as providências necessárias para eliminar, confinar e neutralizar as situações de riscos, bem como treinar e conscientizar os funcionários quanto a atitudes de segurança no trabalho. Preparar e desenvolver o plano de trabalho de suas atividades buscando identificar riscos e adotar medidas de controle (inibir, eliminar, substituir, confinar, neutralizar) para os funcionários. Preparar e cumprir programas de treinamento técnico (teórico e prático) elaborado junto com o gestor de cada equipe sobre segurança do trabalho, tais como:DDS-Diálogo de Segurança e Treinamento Ergonômico de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente , incluindo programas de conscientização e divulgação de normas de segurança, visando que todos os funcionários estejam identificados, capacitados, qualificados e autorizados para desenvolver as tarefas. Manter os colaboradores com todos os equipamentos de proteção individual (EPI), bem como indicar e inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio, quando as condições assim o exigirem, visando à redução dos riscos à segurança e integridade física do trabalhador. Colaborar nos projetos de modificações prediais ou novas instalações da empresa, visando a criação de condições mais seguras no trabalho. Analisar e identificar as causas de doenças ocupacionais e as condições ambientais em que ocorreram, tomando as providências exigidas em lei, visando evitar sua reincidência, bem como corrigir as condições insalubres causadoras dessas doenças. Promover e desenvolver campanhas de saúde, segurança e meio ambiente para a empresa e/ou especifica para uma atividade determinda, com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, bem como para informar e conscientizar o trabalhador sobre atividades insalubres, perigosas e penosas, fazendo o acompanhamento e avaliação das atividades de treinamento e divulgação.

Etamos contratando profissional Inspetor de Qualidade de Pintura N1 CERTIFICADO , com experiência na área, em empresas fabricantes de estruturas metálicas, caldeirarias e equipamentos industriais para garantir que revestimentos aplicados em estruturas metálicas, tubulações, tanques e outros ativos industriais ofereçam proteção eficaz contra corrosão e desgaste. Principais Responsabilidades Inspetor de Qualidade de Pintura N1: Inspeção de Preparação de Superfície Verificação de limpeza da superfície, perfil de rugosidade e condições de pré-aplicação. Utilização de instrumentos como medidores de perfil de superfície Monitoramento da Aplicação de Pintura Avaliação de parâmetros como espessura do filme seco (DFT) e condições ambientais. Inspeção da uniformidade e aderência do revestimento, garantindo conformidade com especificações técnicas. Controle de Qualidade Testes para verificar a presença de contaminantes na superfície, como sais solúveis. Responsável pela documentação técnica e emissão de relatórios detalhados com base em normas internacionais. Requisitos Qualificado com as devidas certificações-ABRACO Benefícios VT Restaurante na Empresa Assistencia Médica Seguro de Vida Prêmios Assiduidade Salário fixo à combinar.

VAGA PARA BOITUVA EXIGIVEL:Experiência na função Poderia por favor abrir a seguinte vaga:Assistente/Analista de PCP Experiência na função. Ensino superior Completo ou cursando em engenharia de produção, ou cursos relacionados. Atividades:Auxiliar no planejamento, controle e programação da ...

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe! Requisitos:Necessário vivência em processos de folha de pagamento. Conhecimento em Excel, Ponto Secullum e Sistema de Folha. Formação técnica ou superior em administração, RH ou contabilidade. Benefícios:Vale transporte + Vale cesta básica.

Requisitos:Experiência anterior na função. Ensino Superior Completo em Contabilidade. Conhecimento amplo em impostos indiretos e diretos. Conhecimento no segmento da construção civil será diferencial. Atividades:Elaboração das obrigações acessórias (DCTF, ECF, GIA, SPED FISCAL, SPED CONTRIBUIÇÕES, EFD REINF, DIRF, DIMOD, DMED) Realizar apuração dos impostos dos três principais regimes tributários:Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real) Realizar análises tributárias. Elaboração das guias pertinentes as retenções federais. E aqui, o trabalho vem com benefícios de verdade:Day off no seu aniversário Wellhub Ifood Benefícios PDI Personalizado para sua jornada profissional .

FORMAÇÃO Superior completo em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas. CONHECIMENTOS Conhecimento em Power BI (criação de dashboards, modelagem de dados e uso de DAX e Power Query). Excel (Avançado). Experiência em análise de dados. Desejável conhecimento em SQL e integração de dados de ERP (Oracle, SAP, ou similares). IDIOMAS Inglês (intermediário) ATIVIDADES Desenvolver, atualizar e automatizar dashboards e relatórios de performance da área (produção, materiais, inventário, fornecedores e logística). Consolidar dados de diferentes sistemas e fontes, garantindo consistência e integridade das informações utilizadas no planejamento. Apoiar o supervisor e a equipe na análise de indicadores de demanda, capacidade, cobertura de estoque e forecast. Estruturar e acompanhar KPIs de desempenho da área, propondo melhorias de controle e visibilidade. Gerar análises comparativas (planejado x realizado, estoque x consumo, forecast x pedido) identificando tendências e desvios. Desenvolver ferramentas e modelos analíticos para otimizar processos de tomada de decisão. Apoiar iniciativas de padronização e digitalização de controles (PFEP, SIOP, APS, entre outros). Executar o controle dos níveis de insumos necessários para a produção. Colaborar no pedido de compra para a continuidade do processo. Auxiliar na análise, em conjunto com a área comercial, das expectativas de vendas e pedidos, considerando a capacidade e necessidade produtiva. Organizar os dados da produção em relatórios, congregando informações e indicadores para o gestor. Auxiliar no desenvolvimento do plano de produção, considerando os recursos demandados, prazos disponíveis e necessidade comercial.

Escritório contábil em Sorocaba/SP busca profissional para atuar nas rotinas de Departamento Pessoal, com foco em folha de pagamento e obrigações trabalhistas. Benefícios:Assistência médica. Assistência odontológica. Vale-refeição. Vale-transporte. Seguro de vida. Vale-alimentação ou vale-combustível. Wellhub. Requisitos:Graduação em Recursos Humanos, Administração ou Contabilidade. Experiência em escritório contábil. Conhecimento em sistemas de folha (Único e/ou Totvs). Conhecimento em legislação trabalhista. CNH categoria B (desejável). Disponibilidade para trabalho 100% presencial. Principais atividades:Processamento e conferência da folha de pagamento. Cálculo de horas extras, adicionais e encargos. Admissões, demissões, rescisões e homologações. Controle de férias, atestados e documentação de colaboradores. Entrega de obrigações acessórias. Atuação com eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, DIRF, PER/DCOMP e Seguro-Desemprego. Atendimento a clientes e colaboradores. Garantia de conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária. Informações adicionais:Jornada:Segunda a sexta-feira, horário comercial (44h semanais).

Estamos contratando:Assistente Departamento Pessoal/Analista Departamento Pessoal Se você é proativo, tem experiência na área departamento pessoal e deseja atuar em um ambiente dinâmico, essa vaga é para você! ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

FORMAÇÃO Formação superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas. CONHECIMENTO Pacote Office Avançado. ERP SAP. IDIOMA Desejável inglês intermediário. ATIVIDADES Responsável por apoiar rotinas Financeiras, Fiscais e algumas rotinas Contábeis e de terceiros em, por exemplo, impostos, serviços contábeis, seguros, jurídicos, em em coordenação com a gestão local. Reter IRRF, PIS, COFINS, CSLL e ISS de fornecedores, analisando notas fiscais, conciliando os dados contábeis e os valores a serem recolhidos pela empresa. Trabalhará em conjunto com terceiros para realizar conciliações de adiantamentos de fornecedores. Realizar análise de custos e aprovação de valores de seguro e fiança. Atuar na identificação de recebimentos de títulos em cobranças bancárias e depósitos efetuados por clientes. Analisar todas as notas fiscais referente às operações de entrada e saída de produtos e serviços. Atuar com terceiros na verificação do livro fiscal, analisando os dados das notas fiscais recebidas e emitidas. Apurar os tributos nos períodos determinados pela legislação vigente, verificando valores, emitindo relatórios, analisando valores, analisando alíquotas, com objetivo de elaborar o cálculo dos tributos devidos. Atuar junto a terceiros para revisar o devido recolhimento de ISSQN, na elaboração e envio da GIA, para realizar a conciliação contábil Atualizar relatórios e planilhas de controles internos, suporte e manutenção de tabelas fiscais, apuração e conciliação de impostos retidos na fonte. Acompanhar auditorias internas e externas. Prestar suporte nas consolidações financeiras registadas em moeda estrangeira, verificando a exposição e risco de variação cambial. INFORMAÇÕES Vaga temporária para cobrir licença maternidade.

inicio imediato Ensino superior completo Experiência planeja, programar e acompanhar a produção, garantindo atendimento aos prazos. Suporte as áreas de produção , qualidades e suprimentos.

SDR-ANALISTA DE PRÉ VENDAS JUNIOR #1147 ATIVIDADES:Receber e tratar leads vindos de canais digitais, inbound, formulários, WhatsApp e outros. Realizar contato ativo (telefone, WhatsApp, e-mail). Qualificar leads utilizando critérios como:perfil do cliente, necessidade, orçamento, timing e aderência ao produto. Identificar e classificar leads inválidos (fornecedores, parceiros, curiosos, spam etc). Registrar todas as interações no CRM. Gerar feedback estruturado para o time de marketing (qualidade dos leads, origem, perfil ideal). REQUISITOS:Conhecimento com pré vendas-SDR. Conhecimento com CRM. Conhecimento com funil de vendas e pipeline. Conhecimento com vendas B2B. Noções de Marketing Digital. Horário:Segunda à Quinta:08h – 18h/Sextas 08h – 17h.

BenefíciosRestaurante no local;Vale Alimentação;Subsídios Educacionais;Convênio Médico, Odontológico e Farmácia;Seguro de Vida;Transporte fretado e estacionamento interno;Programa de Participação nos Resultados (PPR).Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Objetivos da PosiçãoAtuar como elo principal entre a Edscha e seus clientes, garantindo o atendimento comercial de excelência, o desenvolvimento de novos negócios e o fortalecimento das relações com montadoras e parceiros estratégicos.Principais Responsabilidades- Atuar como contato principal nas tratativas comerciais e na resolução de problemas com os clientes;- Gerenciar a carteira de clientes, desenvolvendo estratégias de crescimento em vendas e lucratividade;- Liderar atividades internas de elaboração de propostas junto aos times de Produto, Processos, Logística e Custos;- Identificar e explorar oportunidades de negócios, alimentando sistemas e relatórios internos;- Dar suporte em auditorias internas e externas;- Representar a empresa em feiras e eventos do setor;- Disponibilidade para viagens: 20% a 25%.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos e qualificações- Formação superior completa em Engenharia ou Tecnologia (Mecânica, Produção ou Automação);- Experiência com negociações e aquisição de novos negócios junto a montadoras;- Experiência profissional no segmento automotivo;- Conhecimentos avançados em Excel e PowerPoint;- Inglês intermediário, com capacidade para participar de reuniões e auditorias com equipes da Europa.Desejável- Pós-graduação ou MBA em Gestão de Negócios;- Espanhol intermediário;- Conhecimentos em Power BI.#GestãoComercial #RelacionamentoComCliente #DesenvolvimentoDeNegócios #VendasCorporativas #EstratégiaComercial #VagasManpower

Coletar, organizar e atualizar dados de consumidores, representantes e concorrentes pesquisar dados de diferentes fontes, pipelines e aplicativos inserir informações no sistema de gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM) interpretar informações para a elaboração de relatórios comparar e mapear dados e preços da concorrência instituir metas de vendas buscar ferramentas para reduzir perdas e impulsionar o crescimento estabelecer metas de ação para a equipe de vendas avaliar o desempenho dos representantes de vendas gerenciar e treinar as equipes de vendas.

Realizar reparos em funilaria e pintura de veículos.

FORMAÇÃO Superior Completo em Administração, Tecnologia, Engenharia ou áreas Correlatas. CONHECIMENTOS Pacote Office (Avançado). Conhecimento em SAP IDIOMAS Inglês (Intermediário a Avançado). VIVÊNCIA PROFISSIONAL Vivência anterior em atividades administrativas em ramo Industrial. ATIVIDADES Emitir e enviar Boletins de Medição, realizar follow-up das liberações e solicitar faturamento e notas fiscais. Apontar horas dos profissionais de campo no SAP e controlar diárias de pernoite (diárias fora de casa). Elaborar requisições de compra (serviços e materiais), bem como solicitar investimentos e acompanhar todo o processo. Controlar efetivo mobilizado nos contratos e apoiar a área de segurança nas mobilizações, incluindo a gestão de fichas de EPI. Analisar contratos, avaliando condições comerciais, vigência, reajustes e estrutura de cobrança, incluindo o acompanhamento de prazos contratuais e a cobrança do TAC. Controlar contratos com empresas subcontratadas (Pessoa Jurídica), incluindo o acompanhamento da vigência contratual e a gestão de pagamentos. Analisar e conferir prestações de contas de viagens, bem como gerir e renovar adiantamentos. Elaborar planilhas, relatórios administrativos e apresentações. Prestar suporte e executar atividades administrativas intrínsecas à supervisão de campo. INFORMAÇÕES Vaga temporária para cobrir licença maternidade.