47.857 vagas de emprego para Agente de Vendas

...e Itabapoana, São Fidélis e São João da Barra). Atividades Desenvolvidas: Visitação efetiva da carteira de clientes (lojas Pet, consultórios e clínicas veterinárias); Realização de vendas e atingimento de metas; Gerenciamento de clientes; Gerar demandas de vendas; Voltado a Resultados.

...e Itabapoana, São Fidélis e São João da Barra). Atividades Desenvolvidas: Visitação efetiva da carteira de clientes (lojas Pet, consultórios e clínicas veterinárias). Realização de vendas e atingimento de meta. Gerenciamento de cliente. Gerar demandas de venda. Voltado a Resultado.

Cargo:Consultor(a) de Vendas #1303 Local de Trabalho:Centro – Rio Claro/SP Benefícios:Vale Refeição:R$ 623,04 por mês Horário de trabalho:Segunda à quinta-feira, das 12h15min às 21h00min. Sextas-feiras, das 12h00min às 20h00min. Sábados, das 08h00min às 15h00min. Com 01h00min de intervalo para repouso e alimentação. Atividades a serem desenvolvidas:Atendimento ao público pessoalmente e por telefone. Realizar captações externas, atualizar sistema, fazer ligações para interessados de acordo com orientação do gestor, auxiliar alunos, professores e demais colegas de trabalho. Conhecer profundamente produtos e diferenciais inFlux. Conhecer e pesquisar a concorrência. Vender, de forma consultiva, os produtos inFlux. Responder às objeções dos interessados, esclarecendo possíveis dúvidas. Direcionar e explicar qual o melhor produto de acordo com o perfil dos clientes. Negociar valores sempre dentro da tabela inFlux. Fazer retorno de interessados. Formalizar a matrícula por meio do Contrato inFlux. Prospectar novos clientes. Distribuir folders, brindes e peças promocionais. Participar dos treinamentos de venda. Manter relacionamento ativo com os alunos de sua Carteira de Clientes após a matrícula. Realizar pesquisa de satisfação com alunos de sua carteira de clientes. Atendimento aos alunos. Observar e cumprir as determinações do gerente. Realizar cobranças. Averiguar e relatar reclamações. Planejar o trabalho diário. Manter sua mesa organizada para atendimentos, com:folha de follow-up, tabela, caneta, calculadora, folders, computador aberto no Sponte. Organizar e manter atualizado o arquivo de contratos de alunos. Experiência profissional:Conhecimento em atividades administrativas. Conhecimento geral em informática com o pacote Office, nível usuário, para elaboração e manutenção de cartas e planilhas. Facilidade para lançamento de informações em sistema operacional. Ter trabalhado com atendimento ao público. Formação Acadêmica:Ensino Fundamental Completo (obrigatório). Ensino Médio Completo (desejável). Informática Intermediária (desejável) Requisitos obrigatórios:Ter facilidade para trabalhar em equipe, possuir boa comunicação e interação com os demais colaboradores. Ser organizado na execução das atividades e com seu local de trabalho. Ser cordial, prestativo e possuir boa comunicação para atendimento e esclarecimento de dúvidas dos clientes. Requisitos desejáveis:Facilidade de aprendizado. Atenção aos detalhes. Ser extrovertido, alegre. Ser comprometido com as metas da organização..

Vendas de materiais de construção, eletrodomésticos e decoração-Elaborar orçamentos, negociações, fechamento de pedidos-Acompanhamento pós-vendas-Experiência com vendas.

ESTAMOS CONTRATANDO CONSULTOR(A) DE VENDAS Se você tem experiência como Vendedor(a), Consultor(a) Consultor(a) Comercial, Gosta de Desafios é orientado para resultado. Se você quer uma oportunidade em uma empresa sólida com mais de 30 anos, que valoriza os resultados de seus colaboradore. Essa vaga é para Você! Principais responsabilidades Atender clientes interessados em impermeabilização residencial, predial e industrial. Realizar contatos por telefone, Whatsapp e redes sociais para apresentar soluções, orçamento e proposta personalizada. Fazer Prospecção ativa de cliente. Fazer follow-up de propostas enviadas e promover negociações eficaze. Manter prospecção ativa em lojas de material de construção, construtoras, arquitetos e engenheiro. Participar de eventos e feiras para networking e geração de lead. Alimentar e atualizar o CRM com informações de clientes, histórico, feedback e pipeline. Atender chamados de clientes pósvenda, encaminhando para a equipe técnica quando necessário. Participar de treinamentos contínuos de desenvolvimento profissional Requisitos para a vaga Experiência mínima de 1–2 anos em vendas, Ensino Médio Completo. Comunicação assertiva, fluência em negociação e foco em atendimento de qualidade e relacionamento. Conhecimento Pacote Office Conhecimento básico de Indicadores de Venda. Conhecimento básico do uso de CRM. Perfil com Orientação para metas e resultados Organização para controle de agenda, visitas e meta. Gostar de aprender constantemente. Gostar de vender Residir na Cidade de Sapucaia do Sul/RS O que oferemos Contratação CLT Salário Inicial R$ 1800,00 Comissões (possibilidade de Salário acima de R$ 4. 500,00) Bônus por atingimento de Meta. Vale Transporte Seguro de Vida Plano de Saúde Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional Sobre a Empresa Com 30 anos de atuação no mercado, somos referência no fornecimento de soluções completas em Higienização e impermeabilização, desde produtos de alta qualidade até aplicação técnica especializada. Atuamos com foco em inovação, segurança e durabilidade, atendendo obras residenciais, comerciais e em diversas regiões do Estado Nosso compromisso é proteger construções com eficiência, profissionalismo e atendimento diferenciado.

Atividades:Atendimento personalizado ao cliente: oferecer um atendimento diferenciado, compreendendo as necessidades de cada cliente e proporcionando uma experiência única.Consultoria especializada em acessórios para smartphones: auxiliar os clientes na escolha dos melhores produtos, com base em suas preferências e tendências do mercado, destacando as funcionalidades e benefícios de cada item.Esclarecimento de dúvidas e suporte técnico: responder de forma clara e objetiva às perguntas dos clientes, fornecendo orientações sobre o uso de produtos e garantindo a melhor solução para suas necessidades.Organização da loja: manter a loja sempre organizada, garantindo a disposição adequada dos produtos e a atratividade do espaço para melhorar a experiência de compra dos clientes.Reposição de estoque: apoiar na reposição de produtos nas prateleiras, garantindo que os itens estejam sempre disponíveis para venda.Conhecimento e atualização sobre novos produtos: manter-se atualizado sobre as características dos novos produtos e tendências do mercado, oferecendo informações relevantes aos clientes.Cumprimento de metas e indicadores de desempenho: contribuir ativamente para o alcance das metas individuais e coletivas, sempre focado em resultados e excelência.Faixa salarial: R$ 1.518 a R$ 1.900Benefícios:Vale transporteVale alimentação ou refeiçãoPremiaçãoPlano de CarreiraTreinamentosTelemedicina GratuitaWellhubJornada de trabalhoEscala: 6x1 (segunda a sábado e domingos alternados)Obs: O funcionário que trabalhar no domingo, receberá uma folga durante a semana.Carga horária: 6h30 por diaFechamento: Das 15h30 às 22h00 (com 30 minutos de descanso)Requisitos Técnicos:Ensino médio completo;Conhecimento em Pacote Office básico (Word e Excel);Habilidade com digitação.Requisitos Comportamentais:Empatia;Trabalho em equipe;Organização;Capacidade de negociação;Orientação para resultados;Flexibilidade;Pro atividade;Resiliência;Persuasão

...o e convertendo clientes interessados em capacitação, utilizando abordagens consultivas para entender necessidades e oferecer a solução educacional ideal. Eles realizam o ciclo completo de vendas, desde a demonstração do conteúdo e negociação até o fechamento e pós-venda para garantir a satisfação.Prospecção e Abordagem: Localizar potenciais alunos através de redes sociais, telefone ou indicações, e realizar o atendimento inicial.Venda Consultiva: Identificar as dores e objetivos do cliente, demonstrando como o curso ajuda no desenvolvimento profissional ou pessoal.Apresentação e Negociação: Explicar o conteúdo programático, diferenciais, formas de pagamento e fechar o contrato.Gestão de CRM: Registrar interações, acompanhar o funil de vendas e manter dados organizados.Pós-venda: Acompanhar o início das aulas para fidelizar o cliente e evitar cancelamentos.

VAGAS PARA SÃO BERNARDO-SP CONSULTOR DE VENDAS-30 VAGAS Residir em São Bernardo ou próximo a região. Escolaridade:Ensino Médio (Completo). Necessário experiência com call center ou telemarketing. Atividades:Atender leads provenientes de campanhas e canais digitais. Executar processo de vendas completo:abordagem, argumentação, follow-up e fechamento. Realizar atendimento consultivo, conduzindo clientes pelo funil de vendas. Atingir metas individualmente e colaborar com o time comercial. Manter registro das interações no sistema e acompanhar retornos/combinados. Salário:R$ 1. 650,00 + Comissão Benefícios:VT + Cartão benefícios (cumprir escala) + Plano de Saúde (Após 3 meses) Horário:Segunda a Quinta das 08. 00 às 18:00, Sexta das 08:00 às 17:00 INTERESSADOS CADASTRAR SE NO SITE:www. modernaemprego. com. br.

...m constante expansão. O que você vai fazerProspectar e atender clientes interessados em consórcios (imóveis, veículos, etc.)Apresentar soluções financeiras de forma clara e estratégicaNegociar, fechar vendas e acompanhar o cliente durante todo o processoTrabalhar com metas Benefícios VT+VR+ Total Pass+ Campanhas e Premiações + Plano de saúde (por adesão)+ Desconto ...

ESTAMOS CONTRATANDO CONSULTOR(A) DE VENDAS Se você tem experiência como Vendedor(a), Consultor(a) Consultor(a) Comercial, Gosta de Desafios é orientado para resultados. Se você quer uma oportunidade em uma empresa sólida com mais de 30 anos, que valoriza os resultados de seus colaboradores. Essa vaga é para Você! Principais responsabilidades Atender clientes interessados em impermeabilização residencial, predial e industrial. Realizar contatos por telefone, Whatsapp e redes sociais para apresentar soluções, orçamento e proposta personalizada. Fazer Prospecção ativa de clientes. Fazer follow-up de propostas enviadas e promover negociações eficazes. Manter prospecção ativa em lojas de material de construção, construtoras, arquitetos e engenheiros. Participar de eventos e feiras para networking e geração de leads. Alimentar e atualizar o CRM com informações de clientes, histórico, feedback e pipeline. Atender chamados de clientes pós-venda, encaminhando para a equipe técnica quando necessário. Participar de treinamentos contínuos de desenvolvimento profissional Requisitos para a vaga Experiência mínima de 1–2 anos em vendas, Ensino Médio Completo. Comunicação assertiva, fluência em negociação e foco em atendimento de qualidade e relacionamento. Conhecimento Pacote Office Conhecimento básico de Indicadores de Vendas. Conhecimento básico do uso de CRM; Perfil com Orientação para metas e resultados Organização para controle de agenda, visitas e metas. Gostar de aprender constantemente. Gostar de vender Residir na Cidade de Sapucaia do Sul/RS O que oferemos Contratação CLT Salário Inicial R$ 1800,00 Comissões (possibilidade de Salário acima de R$ 4.500,00) Bônus por atingimento de Metas; Vale Transporte Seguro de Vida Plano de Saúde Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional Sobre a Empresa Com 30 anos de atuação no mercado, somos referência no fornecimento de soluções completas em Higienização e impermeabilização, desde produtos de alta qualidade até aplicação técnica especializada. Atuamos com foco em inovação, segurança e durabilidade, atendendo obras residenciais, comerciais e em diversas regiões do Estado Nosso compromisso é proteger construções com eficiência, profissionalismo e atendimento diferenciado.

Empresa no segmento de corretora de seguros e plano de saúde Atividades/Responsabilidades:Atendimento ao cliente presencial, por telefone e WhatsApp Cotação de seguros em geral e planos de saúde Emissão de boletos pendentes de pagamento Abertura de sinistros e realização de vistorias, quando necessário Verificação e organização de e-mails Apoio nas rotinas do setor administrativo Organização de informações e processos Suporte às demandas do dia a dia Requisitos:Boa comunicação verbal e escrita Organização e responsabilidade Proatividade e senso de urgência Vontade de aprender e evoluir profissionalmente Conhecimento básico em informática Ensino médio completo Jornada:Segunda a Sexta 08:30 às 17:30 hs.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...e autopeças adequadas. Consulta de catálogos físicos e digitais para especificação de peças. Emissão de orçamentos, pedidos e acompanhamento do pós-venda. Organização do ambiente de vendas e apoio na exposição de produtos. Cumprimento de metas de vendas e indicadores de desempenho. Apoio no controle de estoque e entrada de mercadorias, quando necessário. Requisitos: Estamos em busca de um CONSULTOR DE VENDAS VAREJO AUTO PEÇAS motivado(a) e proativo(a) para integrar a equipe. Ensino médio completo. Experiência comprovada em vendas de autopeças. Conhecimento técnico em veículos, peças e catálogos de fabricantes. Boa comunicação, proatividade e foco em resultados. Facilidade com sistemas de vendas e informática básica. Salário: a combinar Benefícios: Comissão, Vale transporte, Vale alimentação/refeição, Seguro de vida, Uniforme. Observações: Oportunidade Efetiva (CLT). Horário de trabalho de segunda a sexta-feira (08h ÀS 17h, ou das 09h às 18h) e aos sábados das 08H às 12H. Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de MISLENE para o e-mailatendimentoworkcell.com.br ou http://wa.me/19991911230 com a sigla VENDAS no campo assunto até o dia 20/06/2025. Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: a combinar Turno: De segunda à sexta Local: ...

...r na escolha de armações e lentes adequadaOrientação Técnica: Orientar os clientes na escolha de armações e lentesRequisitos:Ensino médio completo, comunicado e executor;Experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente, conhecimento básico de óptica será um diferencial.Boa comunicação verbal e escrita, habilidade para lidar com diferentes perfis de clientes, capacidade ...

1037-CONSULTOR (A) DE VENDAS BAURU/SP Atividades:Venda de equipamentos médicos de alto valor agregado. Realizar contatos e oferecer em clinicas, consultórios, hospitais oferecendo produtos a nível Brasil. Realizar anúncios nas mídias sociais (Facebook através de Grupos e Instagram) sites de vendas como OLX, MercadoLivre, WhatsApp em Grupos, Telegram entre outros. O Vendedor terá que buscar diariamente novos meios para angariar contatos e poder oferecer os produtos. Requisitos:Experiência em Vendas Técnicas de Equipamentos Médicos ou em Venda Técnica para consumidor final. Conhecimento com Office, Sistema ERP, Geração orçamento, e-mail, WhatsApp, e mídias sociais. Boa Comunicação e Escrita. Persistente e Paciente. Proatividade. Simpatia. Oferta:R$ 2. 500,00 + comissões 3% (atrelado à meta)-PJ..

.... Identificar necessidades e apresentar soluções de mobilidade adequada. Efetuar demonstração/test-drive de veículos. Elaborar proposta comercial e negociação de valores. Acompanhar todos os processos de vendas ( proposta, financiamento, documentação e entrega). Manter relacionamento pós vendas visando fidelização. Atualizar CRM e controles diários de atendimento. Cumprir meta individuais e coletivas de vendas.

...o cliente. QUALIFICAÇÕES:Experiência em venda de material de construção, eletro e móveis. Preferencialmente ter experiência com venda de serviços financeiros. Experiência com representação comercial e/ou vendas externas. Identificação com a cultura e valores da empresa. Curso de atendimento ao cliente, prospecção de clientes, técnicas em vendas e/ou áreas relacionadas a vendas. Conhecimento em material de construção, eletrodomésticos, eletroeletrônicos, móveis e/ou serviços financeiros. O que você fará até a inauguração da loja:Boas-Vindas/onboarding:Conhecendo a Quero-Quero, sua cultura, ...

Consultor(a) de Vendas Local: Passo Fundo - RS Como Consultor(a) de Vendas no O Boticário, você será parte fundamental da experiência de compra dos nossos clientes. Sua função incluirá atendimento ao cliente e garantir que todos os visitantes tenham uma experiência positiva em nossa loja. Além disso, será responsável por manter a organização da loja, garantindo que todos os produtos estejam adequadamente dispostos e apresentáveis. Responsabilidades: Atender os clientes de forma cordial e prestativa, oferecendo assistência e orientação sobre os produtos e promoções. Manter a organização da loja, incluindo reposição de produtos, limpeza e arrumação de prateleiras e vitrines. Auxiliar na realização de inventários periódicos, garantindo a precisão do estoque. Contribuir para o alcance das metas de vendas estabelecidas pela gerência da loja. Requisitos Necessários: Ensino Médio Completo. Experiência com atendimento ou vendas, preferencialmente no varejo. Conhecimentos básicos de informática para operar sistemas de vendas e realizar registros de transações. Competências Desejáveis: Proatividade e iniciativa para abordar os clientes e identificar oportunidades de venda. Habilidade para trabalhar em equipe e manter um ambiente de trabalho colaborativo. Capacidade de aprendizado rápido e adaptação a novos procedimentos e produtos. Jornada de trabalho Comércio: Segunda - Feira a Sexta-Feira: 08h30 às 12:00h e 13h30 às 18:00h. Sábado: 08h30 às 12:00h. Jornada de trabalho Shopping: Segunda - Feira a Quarta - Feira: 16:00h às 22:00h. Quinta - Feira a Sábado: 12h30 às 22:00h. (Com intervalo de 1h30) PC : PC / CP / E PN: EP / CA / EA / PA / A / P

Consultor(a) de Vendas Externas para atuar em Uberlândia/MG. Se você tem experiência em vendas, é movido por resultados e quer crescer com uma empresa sólida no setor de energia, essa vaga é para você! Tipo de Contrato:CLT Modalidade:Presencial. Vendas Externas Segmento:Energia Solar Fotovoltaica Requisitos:Experiência comprovada em vendasCNH B ativa e veiculo próprioNotebook próprio (preferencial)Boa comunicação e habilidade de negociaçãoOrganização e proatividade Diferenciais:Vivência com vendas externas (porta a porta, consultiva, B2C ou B2B) Conhecimento em CRM Benefícios:Ajuda de custo R$500,00 (cartão Caju)Comissão agressiva + bonificações por metas (ganhos de R$1660,00 a R$10. 000)Treinamento e suporte comercial contínuoPlano de crescimento na empresa Local:Uberlândia-MG MISSÃO DO CARGO Maximizar as oportunidades de vendas, aumentar a receita da empresa e garantir a fidelização dos clientes. PRINCIPAL RESPONSABILIDADE:Fechamento de venda. DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:1. Estabelece parcerias comerciais, participa de eventos e fortalece os relacionamentos para criar oportunidades de negócios. 2. Agenda e realiza reuniões com os clientes qualificados, via plataforma de reunião (TEAMS, Meet, etc. ) online e, em alguns casos, presencialmente, com o objetivo de apresentar nossa solução para o cliente. 3. Faz follow-ups com os clientes, via plataforma de CRM, para ter assertividade no processo de venda e não perder o 'timing' do cliente. 4. Realiza o fechamento de negócios, por meio de ligação, e-mail, presencialmente ou em plataformas online, conduzindo o cliente para o fechamento e faturamento do projeto. 5. Lidera equipe, fornecendo orientações e suporte, para que os demais membros consigam desenvolver com assertividade. 6. Prospecta clientes por meio da lista de leads, via Snov. io, Google Maps e LinkedIn, para conseguir qualificar os potenciais clientes. 7. Pesquisa sobre os leads capturados por meio de diversas plataformas para identificar se o perfil do cliente tem fit com a empresa e gerar rapport para dar prosseguimento no processo. 8. Qualifica os leads, verificando quais têm potencial para dar sequência e ter assertividade no processo de venda. 9. Participa de eventos, presencialmente ou online, para criar relacionamentos com potenciais clientes e ampliar network. 10. Verifica a viabilidade financeira por meio de plataformas e contato com agências bancárias para viabilizar o crédito para os clientes de forma mais ágil. 11. Zela pelo cumprimento das normas de segurança e procedimentos da empresa. 12. Executa outras atividades dentro de suas condições, conforme solicitação do superior imediato e necessidades da empresa. MAPEAMENTO DOS REQUISITOS DE COMPETÊNCIAS a) ESCOLARIDADE E ÁREA DE FORMAÇÃO:Ensino Médio Completo. Desejável ensino superior em áreas relacionados ao comercial. b) EXPERIÊNCIA (TEMPO E SEGMENTO):Experiência mínima de 1 ano em vendas. d) HARD SKILLS (técnico):Conhecimento básico pacote office, técnicas de negociação, funil de vendas. Vivência com CRM. Conhecimento técnico sobre o produto será considerado um diferencial. e) SOFT SKILLS (comportamental):Habilidade de negociação, foco em resultados, construção de relacionamentos, resiliência, capacidade de solucionar problemas. e) CLIENTES INTERNOS E/OU EXTERNOS:Externos c) INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Disponibilidade de horário para horas extras e participação em eventos e treinamentos, inclusive em eventuais fins de semana. Participação obrigatória nos treinamentos semanais (virtuais) ocorridos fora do horário de trabalho.

Vaga para o BH ShoppingAtividades:Atendimento personalizado ao cliente: oferecer um atendimento diferenciado, compreendendo as necessidades de cada cliente e proporcionando uma experiência única.Consultoria especializada em acessórios para smartphones: auxiliar os clientes na escolha dos melhores produtos, com base em suas preferências e tendências do mercado, destacando as funcionalidades e benefícios de cada item.Esclarecimento de dúvidas e suporte técnico: responder de forma clara e objetiva às perguntas dos clientes, fornecendo orientações sobre o uso de produtos e garantindo a melhor solução para suas necessidades.Organização da loja: manter a loja sempre organizada, garantindo a disposição adequada dos produtos e a atratividade do espaço para melhorar a experiência de compra dos clientes.Reposição de estoque: apoiar na reposição de produtos nas prateleiras, garantindo que os itens estejam sempre disponíveis para venda.Conhecimento e atualização sobre novos produtos: manter-se atualizado sobre as características dos novos produtos e tendências do mercado, oferecendo informações relevantes aos clientes.Cumprimento de metas e indicadores de desempenho: contribuir ativamente para o alcance das metas individuais e coletivas, sempre focado em resultados e excelência.Faixa salarial: R$ 1.518 a R$ 1.900Benefícios:Vale transporteVale alimentação ou refeiçãoPremiaçãoPlano de CarreiraTreinamentosTelemedicina GratuitaWellhubJornada de trabalhoEscala: 6x1 (segunda a sábado e domingos alternados)Obs: O funcionário que trabalhar no domingo, receberá uma folga durante a semana.Carga horária: 6h30 por diaAbertura: Das 10h00 às 16h30 (com 30 minutos de descanso)Intermediário: Das 12h00 às 18h30 (com 30 minutos de descanso)Fechamento: Das 15h30 às 22h00 (com 30 minutos de descanso)Requisitos Técnicos:Ensino médio completo;Conhecimento em Pacote Office básico (Word e Excel);Habilidade com digitação.Requisitos Comportamentais:Empatia;Trabalho em equipe;Organização;Capacidade de negociação;Orientação para resultados;Flexibilidade;Pro atividade;Resiliência;Persuasão.