362 vagas de emprego para Agente de Seguranca em São João Batista, SC

Contas a pagar. Contas a receber. Fluxo de caixa. Conciliação Bancária. Acompanhamento de cobranças. Cobrança dos clientes. Baixar no sistema.

Instrutor Técnico em Segurança do Trabalho – Treinamentos de NRs #1385 Atuação:Itapema e Itajaí/SC Atividades:Planejamento e execução dos treinamentos. Aplicar avaliações teóricas e práticas. Garantir que os treinamentos atendam aos requisitos legais das NRs. Organizar e arquivar documentação técnica. Apoiar auditorias, fiscalizações e processos de melhoria contínua. Requisitos:Registro de TST ativo do MTE. Experiência como Instrutor de Treinamentos. Ter condução própria. Salários e Benefícios:Salário:A combinar. Contrato:PJ Horário:Segunda à sexta-feira. #NRS #TST #segurançadotrabalho #saudeocupacional #treinamentos #epi #usoequipamentos #medicinaocupacional.

Instalação, configuração e manutenção de sistemas de alarme monitorado. Instalação e programação CFTV (câmeras, DVRs, NVRs e redes). Configuração de controle de acesso, interfonia e automações. Atendimento técnicos preventivos e corretivos em clientes. Diagnóstico e solução de falhas técnicas de campo. Passagem de cabeamento, organização e acabamento das instalações. Ativação de equipamentos junto à central de monitoramento. Testes operacionais e orientação básica ao cliente. Preenchimento de ordens de serviço e relatórios técnicos. Zelar pelo equipamentos, ferramentas e padrão de qualidade da empresa.

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Vaga de Técnico de Segurança do Trabalho: Proteja a Vida! RESPONSABILIDADES Orientar o sistema de segurança do trabalho, investigando riscos e causas de acidentes, analisando esquemas de prevenção. Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de riscos de acidentes. Propor normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes. Inspecionar os postos de combate a incêndios, examinando as mangueiras, hidrantes, extintores e equipamentos de proteção contra incêndios. Comunicar os resultados de suas inspeções, elaborando relatórios. Investigar acidentes ocorridos, examinando as condições da ocorrência, para identificar suas causas e propor as providências cabíveis. Intermediar junto aos serviços médico e social da instituição, visando facilitar o atendimento necessário aos acidentados. Registrar irregularidades e elaborar estatísticas de acidentes. Treinar os funcionários da empresa sobre normas de segurança, combate à incêndios e demais medidas de prevenção de acidentes. Participar de reuniões sobre segurança no trabalho, fornecendo dados relativos ao assunto, apresentando sugestões e analisando a viabilidade de medidas de segurança propostas, para aperfeiçoar o sistema existente. Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática. Executar e apoiar outras tarefas para o desenvolvimento das atividades do setor, inerentes à sua função. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT). COMPETÊNCIAS DESEJADAS: Postura ética e senso de responsabilidade Amar o que faz Gestão de tempo Assiduidade Comunicação clara e assertiva Proatividade Capacidade de observação e análise crítica Relacionamento interpessoal Trabalho em equipe REQUISITOS NECESSÁRIOS: Curso técnico completo. Bons conhecimentos em Legislação e Normas de Segurança do Trabalho. Desejável experiência na função. HORÁRIO: Segunda à sexta das 08h às 12h e das 13: 30h às 18h. LOCAL: Nossa Senhora do Rosário/São José OFERECEMOS: Salário: R$ 2. 775,08 7% de Assiduidade (Sem falta) Vale-alimentação de R$ 27,29 por dia (com desconto de 20%) Vale-transporte (6% de desconto). Convênio com farmácia. Convênio Academia. Plano odontológico. Parceiros para consultas médicas. Oportunidade de treinamento e desenvolvimento. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. 'Esta vaga também é para Pessoas com Deficiência – PCD' Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! .

...s de médio e grande porte, voltadas à execução, manutenção e serviços especializados. Responsabilidades principais Implementar, acompanhar e garantir o cumprimento das normas regulamentadoras de Segurança do Trabalho (NRs). Realizar inspeções de campo e acompanhar rotinas de segurança em diversas frentes de obra. Promover treinamentos de integração e capacitação contínua junto às equipes operacionais. Investigar incidentes, acidentes e quase-acidentes , conduzindo planos de ação corretivos e preventivos. Elaborar e manter atualizada toda a documentação de SST (PGR, LTCAT, CAT, PPP, PCMSO, etc. ). Apoiar a gestão nas campanhas internas e indicadores de segurança. Atuar de forma preventiva, orientando líderes e equipes quanto ao uso correto de EPIs, sinalização e boas práticas de segurança. Formação completa em Técnico de Segurança do Trabalho. Vivência comprovada em obras de construção civil e/ou infraestrutura, com atuação direta em campo. CNH categoria B e veículo próprio para deslocamentos. ...

...s processados pela contabilidade externa. Garantir a acuracidade do ponto eletrônico e a manutenção de benefícios. Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e normas de segurança do trabalho. Liderar e tirar do papel projetos de treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e clima organizacional. Estruturar processos de Onboarding e programas de retenção de talentos. Atuar como agente de cultura, fortalecendo o DNA da empresa. Realizar o atendimento direto e humanizado aos colaboradores, sanando dúvidas e mediando conflitos com alto nível de ...

Realizar o processo de importação, abertura e fechamento. Emissão e controle do relatório de compras. Auxiliar na logística de importação (porto, despachante e agentes de carga). Preparar e enviar amostras para fornecedores.

Responsável por executar e acompanhar processos de importação e exportação, garantindo compliance aduaneiro e fiscal, prazos e custos. Elaborar instruções de embarque, coordenar despachantes e agentes de carga, registrar LI/DI/DU-E no Siscomex, acompanhar desembaraço e logística internacional, conferir documentação (invoice, packing list, AWB/BL), negociar fretes e seguros, controlar regimes aduaneiros (Ex-Tarifário, Drawback, RECOF/Entreposto quando aplicável), calcular impostos, atualizar indicadores (lead time, custos, OTIF) e apoiar áreas internas (Compras, Financeiro, Produção e Comercial). Graduação em Comércio Exterior, Administração, Logística ou áreas afins. Experiência em análise de comércio exterior. Domínio da legislação aduaneira brasileira e internacional. Conhecimento de sistemas ERP (SAP, TOTVS). Inglês técnico. Excel intermediário.

...o foco está em proporcionar um ambiente de trabalho estimulante, onde o desenvolvimento profissional e o trabalho em equipe são valorizados. Descrição da vaga:Atuar como agente de organização, padronização e análise da gestão de projetos, conectando estratégia, operação e tomada de decisão por meio de métodos, dados e relacionamento com ...

Realizar o processo de importação, abertura e fechamento. Emissão e controle do relatório de compras. Auxiliar na logística de importação (porto, despachante e agentes de carga). Preparar e enviar amostras para fornecedores.

Candidatar-se 5061-Analista Fiscal Localidade Tijucas/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Local: Bairro Praça – Tijucas (SC) Regime: Presencial Horário: Segunda a sexta, das 08h às 18h Analista Fiscal Habilidades técnicas. Tributos específicos de transporte: domínio de ICMS (inclusive contribuições tributárias e benefícios regionais), PIS/COFINS (cumulativo e não cumulativo), ISS quando aplicável, DIFAL, taxas municipais/estaduais ligadas ao transporte de cargas. Desejável, conhecer a nova reforma tributária. Legislação fiscal e acessórios: conhecimento atualizado da legislação federal, estadual e municipal aplicável, inclusive ajustes SINIEF, convênios ICMS, normas da ANTT quando impactam documentos fiscais. Documentos fiscais de transporte: emissão, escrituração e conferência de CT-e, MDF-e, NF-e, regras de CFOP, CST/CSOSN, natureza da operação, regras de frete (CIF/FOB, redespacho, subcontratação). Apuração de tributos: cálculo e conferência de apuração de ICMS, PIS/COFINS, ISS, IRPJ/CSLL (lucro presumido ou real), inclusive ajustes, compensações e cruzamentos com contabilidade. Obrigações acessórias: experiência prática com SPED Fiscal, EFD-Contribuições, REINF, DCTF/DCTFWeb, declarações municipais/estaduais e obrigações específicas de transportadoras. Crédito tributário: entendimento de apuração e aproveitamento de créditos de insumo PIS/COFINS, ICMS de insumos (combustíveis, peças, pedágios, etc. ), regimes especiais e benefícios fiscais. Auditoria fiscal interna: capacidade de revisar livros e arquivos digitais, identificar inconsistências, cruzar informações entre fiscais, contábeis e operacionais (TMS/ERP), e propor correções. Ferramentas e sistemas: domínios de ERP/TMS usados em transporte, boa proficiência em Excel (tabelas dinâmicas, procv/xlookup, power query) e noções de BI para monitorar indicadores fiscais. Gestão de riscos fiscais: leitura e interpretação de autos de infração, monitoramento de malhas fiscais eletrônicas, entendimento de riscos em operações interestaduais e interestaduais com benefícios. Interface com órgãos externos: prática em atendimento a fiscalizações, resposta a intimações, elaboração de defesas iniciais em conjunto com jurídico/contábil e acompanhamento de processos administrativos. Soft skills (comportamentos). Raciocínio analítico: alto nível de análise crítica de dados e documentos, capacidade de identificar padrões, inconsistências e oportunidades de economia tributária com base em grandes volumes de informação. Atenção a detalhes: rigor na conferência de notas, CST, CFOP, alíquotas e regras de tributação, evitando erros pequenos com impacto financeiro relevante. Organização e disciplina: gestão eficiente de prazos de obrigações acessórias, calendário fiscal, fluxos de revisão e controles internos, mantendo rotinas resultantes mesmo em períodos de pico. Comunicação clara: habilidade para traduzir temas fiscais complexos em linguagem simples para diretoria, operação e comercial, facilitando decisões de preço de frete e estruturação de contratos. Postura consultiva: atuando como parceiro de negócio, diminuindo impactos tributários e alternativas mais eficientes. Resiliência e pressão: capacidade de atuar sob pressão de prazos, mudanças legislativas e eventuais autuações, mantendo equilíbrio emocional e foco em soluções. Proatividade e atualização contínua: busca ativa por mudanças na legislação, legislações e regimes especiais, trazendo riscos antecipados e oportunidades para a gestão. Ética e confidencialidade: alto senso ético, zelo por sigilo de informações fiscais e estratégicas, posicionamento firme para garantir conformidade mesmo diante de pressões comerciais. Trabalho em equipe: boa interação com contabilidade, financeiro, faturamento, operacional e comercial, construindo processos alinhados que reduzem retrabalho e riscos. Capacidade de negociação: habilidade para negociar com fornecedores, clientes e, quando necessário, com agentes fiscais, sempre dentro dos limites legais, buscando minimizar os impactos tributários. Níveis de antiguidade (sugestão). Pleno: domina rotina de apuração e entrega de obrigações, entende bem documentos fiscais de transporte, identifica erros e sugere correções pontuais, com entrega eventual Candidatar-se.

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como ASSISTENTE DE COBRANÇA Auxiliar o processo de cobrança, realizando controles, faturamentos e encaminhamento da cobrança. Realizar envio de faturas e boletos bancários para os clientes via e-mail, preparar documentos físicos para retirada na empresa. Fazer o acompanhamento até seu recebimento, Contatar clientes para solução de pendências relacionadas com o faturamento, negociar com clientes a quitação de débitos, envolvendo aspectos como prazos, abatimento, juros, restituição de mercadorias, cheques devolvidos, notas de débito, visando um acordo mutuamente satisfatório. Manter histórico de negociações realizadas, bem como, acompanhar o cliente até que o pagamento seja realizado. Efetuar as baixas nas faturas quitadas, de forma a manter o banco de dados atualizado. Executa outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior. COMPETÊNCIAS DESEJADAS: Proativo (a). Organizado (a). Amar o que Faz. Comunicação Assertiva. Inteligência Emocional. Empatia e Escuta Ativa Poder de Negociação Resiliência: REQUISITOS NECESSÁRIOS: Ensino Médio Completo. Conhecimento em técnicas de negociação. Desejável Experiência com atendimento ao cliente. Conhecimento em Excel/Google Sheets. HORÁRIO: Segunda à sexta das 08h às 12h e das 13h30 às 18h LOCAL: R. DOMINGOS ANDRÉ ZANINI , BARREIROS-SÃO JOSÉ REMUNERAÇÃO: R$ 2. 054,29 Vale-alimentação de R$ 40,00 por dia. Vale-transporte (6% de desconto). 7% de Assiduidade (Sem falta) Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir os convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico disponíveis Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! .

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como Analista Fiscal Pleno RESPONSABILIDADE Responsável pela apuração dos tributos (ICMS, PIS, COFINS, ISSQN), verificar impostos retidos, preparar e conferir relatórios, documentos mensais relativos às obrigações acessórias. Conciliar as contas contábeis de tributos a recuperar e à recolher com as apurações de tributos de forma que a contabilidade reflita os saldos corretos de tributos a recolher ou a recuperar. Analisar as operações realizadas pela empresa, notas fiscais de entradas e saídas de mercadorias e serviços, verificando a correta aplicação das alíquotas, créditos tributários, retenção de tributos na fonte. Realizar a parametrização do sistema para que as operações realizadas atendam a legislação fiscal, que os documentos emitidos pela empresa estejam com a tributação correta e com os códigos fiscais corretos (CFOP, CST, etc. ), assim como as entradas de Notas Fiscais estejam de acordo com a legislação, tanto para retenções de tributos, como para apropriação de créditos fiscais. COMPETÊNCIAS DESEJADAS: Concentrado (a). Gerenciamento de tempo. Interessado(a) em aprender e crescer. Bom relacionamento interpessoal. Proativo (a). Dedicado (a). Amar o que Faz. Objetividade e facilidade de comunicação. Motivação por desafios. Criatividade para buscar novas soluções. Mão na massa. Resiliente. REQUISITOS NECESSÁRIOS: Ter formação curso de Ciências Contábeis,, Administração ou economia. Conhecimento na apuração de Impostos Federais (PIS/COFINS), Estaduais (ICMS) e municipais (ISSQN). Conhecimento das obrigações acessórias, EFD Contribuições, EFD ICMS/IPI. Conhecimento em lançamento de NFs, tipos de operação, CFOP, CST. Conhecimento das operações que geram créditos de tributos, ICMS, PIS e COFINS. Conhecimento em retenções de tributos, ISSQN, IRRF, PIS/COFINS/CSLL. Será diferencial ter trabalhado com o sistema Protheus. Desejável Pós graduação em Planejamento Tributário. HORÁRIO: Segunda à sexta das 08h às 12h e de 13h30 às 18h LOCAL: Bairro: Barreiros/São José SALÁRIO: Compatível com a função BENEFÍCIOS: 7% de Assiduidade Vale-Alimentação de R$ 40,00 por dia trabalho (20% de desconto do valor da recarga) Vale-Transporte (6% de desconto) Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir os convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico disponíveis Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! Vaga disponível também para Pessoas com Deficiência (PcD).

encarregano nível ii Estamos em busca de um profissional comprometido, com perfil de liderança e foco em resultados, para integrar nossa equipe operacional. Responsabilidades Fiscalização da equipe de Asseio: garantir o cumprimento dos padrões de conduta e procedimentos da empresa. Cobertura de postos: organizar e assegurar que todos os postos estejam devidamente cobertos. Planejamento de férias: elaborar e gerenciar o cronograma, garantindo cobertura e comunicação ao cliente. Atendimento de ocorrências e acidentes: dar suporte imediato e resolver situações imprevistas. Movimentações e traslados: organizar substituições, transferências e deslocamentos de colaboradores. Gestão de ponto: receber, avaliar e encaminhar cartões de ponto com as informações corretas ao Departamento Pessoal. Treinamento e desenvolvimento: acompanhar o desempenho da equipe, realizar feedbacks e apoiar o crescimento profissional dos colaboradores. Visitas aos clientes: realizar visitas mensais com registro e checklist dos postos Requisitos Experiência comprovada na área de fiscalização operacional de Asseio ou em cargos similares. Boa comunicação, escrita clara e postura profissional. CNH categoria B ativa. Ensino médio completo Informática básica Disponibilidade de horário Horário e Local 6x1 das 07h às 16h30 e Sábado das 08h às 12h ( diurno ). Nossa Senhora do Rosário – São José SC Remuneração e Benefícios Salário: R$ 2. 754,13 + 20% de Insalubridade Total: R$ 3. 304,96 7% de Assiduidade Vale-Alimentação: R$27,29 por dia trabalhado Vale-Transporte Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir outros benefícios como: Desconto com instituição de ensino Plano odontológico Desconto com academia Pratique Desconto em farmácia Envie seu currículo e venha crescer com a gente!

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como ATENDENTE DE SAC RESPONSABILIDADES Atender e prestar suporte aos clientes. Identificar e resolver problemas. Monitorar e responder às reclamações dos clientes. Registrar e acompanhar as reclamações dos clientes. Realizar pesquisas de satisfação para avaliação de serviços. Fazer o follow-up das atividades do SAC para garantir a satisfação do cliente. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT). COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS Habilidades de comunicação eficaz. Escuta ativa. Ser proativo e criativo para fornecer soluções. Empatia. Inteligência emocional. REQUISITOS: Ensino médio completo. Experiência com atendimento será um diferencial. HORÁRIO: Segunda à sábado das 14h às 20h. LOCAL: Bairro Nossa Senhora do Rosário REMUNERAÇÃO: R$ 1. 973,25 Vale-alimentação de R$ 40,00 por dia. Vale-transporte (6% de desconto). 7% de Assiduidade (Sem falta) Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir os convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico disponíveis Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! .

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como PRÉ-VENDAS As principais funções do profissional de pré-vendas (SDR) é coletar os leads RESPONSABILIDADE Gestão e Triagem de Leads: 1) Receber e organizar leads captados por formulários, landing pages, redes sociais, chat do site e outras fontes inbound. 2) Fazer a checagem dos dados (telefone, e-mail, localização, perfil de interesse) para garantir a qualidade do lead. 3) Classificar leads conforme critérios definidos pelo time de marketing e vendas (ex: persona, região, ticket médio, urgência). Qualificação dos Leads 1) Entrar em contato por e-mail, telefone ou WhatsApp para validar informações fornecidas pelo lead. 2) Aplicar roteiro ou formulário de pré-qualificação (budget, autoridade, necessidade, prazo). 3) Identificar oportunidades reais e descartar leads fora do perfil, direcionando-os para nutrição no marketing, quando aplicável. 3. Alimentação e Gestão do CRM 1) Registrar todos os contatos e interações no CRM de forma organizada e atualizada. 20 Atualizar status do lead (novo, em abordagem, qualificado, descartado) conforme o funil comercial. 3) Garantir a integridade das informações no CRM para relatórios de vendas. 4. Apoio ao Time Comercial 1) Agendar reuniões, demonstrações ou visitas para os vendedores. 2) Fornecer ao vendedor um resumo do histórico do lead antes do contato comercial. 3) Monitorar follow-ups de leads qualificados para evitar perda de oportunidade. 5. Acompanhamento de Resultados 1) Monitorar indicadores como taxa de conversão de lead qualificado para venda, tempo médio de resposta e SLA de atendimento. 2) Reportar ao gestor de pré-vendas insights sobre perfil dos leads, objeções frequentes e oportunidades de melhoria no processo. 6. Integração com Marketing 1) Dar feedback constante sobre a qualidade dos leads gerados pelas campanhas. 2)Sugerir melhorias em formulários, landing pages e fluxos de automação para aumentar a qualidade dos leads. 3)Participar de reuniões de alinhamento com marketing e vendas para calibrar critérios de qualificaçção dos Leads. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT) COMPETÊNCIAS DESEJADAS: Concentrado (a). Gerenciamento de tempo. Interessado(a) em aprender e crescer. Bom relacionamento interpessoal. Proativo (a). Dedicado (a). Amar o que Faz. Objetividade e facilidade de comunicação. Motivação por desafios. Criatividade para buscar novas soluções. Mão na massa. Resiliente. REQUISITOS NECESSÁRIOS: Ensino médio completo Desejável experiência com televendas, telemarketing Conhecimento em excel HORÁRIO: Segunda a sexta das 08h às 12h e de 13: 30 às 18h LOCAL: Nossa Senhora do Rosário/São José BENEFÍCIOS: R$ 1. 993. 85 9 % assiduidade Vale-Alimentação de R$ 35,62 por dia trabalho (20% de desconto do valor da recarga) Vale-Transporte (6% de desconto) Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir os convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico disponíveis Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! Vaga disponível também para Pessoas com Deficiência (PcD).

Onde estratégia encontra resultados: vaga para Analista Comercial! Responsabilidades: Gerenciar e operar a SDR com IA, garantindo seu correto funcionamento. Ajustar scripts, prompts, fluxos de conversa e critérios de qualificação da IA. Monitorar métricas de desempenho da SDR (taxa de resposta, qualificação, conversão, agendamentos). Garantir a qualidade dos leads entregues ao time de vendas. Atuar na melhoria contínua dos processos de pré-vendas com base em dados. Integrar a SDR com CRM e demais ferramentas comerciais. Alinhar a operação da SDR com o time de marketing e vendas. Identificar gargalos e oportunidades de otimização no funil comercial. Apoiar a implementação de novas tecnologias e automações comerciais. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT). Requisitos: Completo em gestão comercial ou área fins. Desejável experiência em área Comercial. Conhecimento em Informática. Horário: Segunda a sexta-feira das 08: 00 às 12: 00 e das 13: 30 às 18: 00. Oferecemos: Salário fixo (R$ 2. 709,09) + VA + VT Forma de contratação: CLT Local: Nossa Senhora Do R os ário. São J os é 'Esta vaga também é para Pessoas com Deficiência – PCD'.

FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como PRÉ-VENDAS As principais funções do profissional de pré-vendas (SDR) é coletar os leads RESPONSABILIDADE Gestão e Triagem de Leads: 1) Receber e organizar leads captados por formulários, landing pages, redes sociais, chat do site e outras fontes inbound. 2) Fazer a checagem dos dados (telefone, e-mail, localização, perfil de interesse) para garantir a qualidade do lead. 3) Classificar leads conforme critérios definidos pelo time de marketing e vendas (ex: persona, região, ticket médio, urgência). Qualificação dos Leads 1) Entrar em contato por e-mail, telefone ou WhatsApp para validar informações fornecidas pelo lead. 2) Aplicar roteiro ou formulário de pré-qualificação (budget, autoridade, necessidade, prazo). 3) Identificar oportunidades reais e descartar leads fora do perfil, direcionando-os para nutrição no marketing, quando aplicável. 3. Alimentação e Gestão do CRM 1) Registrar todos os contatos e interações no CRM de forma organizada e atualizada. 20 Atualizar status do lead (novo, em abordagem, qualificado, descartado) conforme o funil comercial. 3) Garantir a integridade das informações no CRM para relatórios de vendas. 4. Apoio ao Time Comercial 1) Agendar reuniões, demonstrações ou visitas para os vendedores. 2) Fornecer ao vendedor um resumo do histórico do lead antes do contato comercial. 3) Monitorar follow-ups de leads qualificados para evitar perda de oportunidade. 5. Acompanhamento de Resultados 1) Monitorar indicadores como taxa de conversão de lead qualificado para venda, tempo médio de resposta e SLA de atendimento. 2) Reportar ao gestor de pré-vendas insights sobre perfil dos leads, objeções frequentes e oportunidades de melhoria no processo. 6. Integração com Marketing 1) Dar feedback constante sobre a qualidade dos leads gerados pelas campanhas. 2)Sugerir melhorias em formulários, landing pages e fluxos de automação para aumentar a qualidade dos leads. 3)Participar de reuniões de alinhamento com marketing e vendas para calibrar critérios de qualificaçção dos Leads. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT) COMPETÊNCIAS DESEJADAS: Concentrado (a). Gerenciamento de tempo. Interessado(a) em aprender e crescer. Bom relacionamento interpessoal. Proativo (a). Dedicado (a). Amar o que Faz. Objetividade e facilidade de comunicação. Motivação por desafios. Criatividade para buscar novas soluções. Mão na massa. Resiliente. REQUISITOS NECESSÁRIOS: Ensino médio completo Desejável experiência com televendas, telemarketing Conhecimento em excel HORÁRIO: Segunda a sexta das 08h às 12h e de 13: 30 às 18h LOCAL: Nossa Senhora do Rosário/São José BENEFÍCIOS: R$ 1. 993. 85 + comissão 9 % assiduidade Vale-Alimentação de R$ 35,62 por dia trabalho (20% de desconto do valor da recarga) Vale-Transporte (6% de desconto) Após o período de experiência de 90 dias, você poderá conferir os convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico disponíveis Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! Vaga disponível também para Pessoas com Deficiência (PcD).

DESCRIÇÃO Estamos buscando um profissional para integrar nossa equipe como AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS VOLANTE RESPONSABILIDADES: Executar a limpeza das dependências do posto (varrer, lavar e aspirar) utilizando-se de material (desinfetante, cera, removedores, etc. ) e equipamento específico (vassoura, aspirador de pó, etc. ). Remover o pó, para garantir a limpeza dos móveis. Realizar a limpeza de vidros, janelas e portas. com os produtos adequados , sempre com a utilização dos equipamentos corretos. Remover o lixo das lixeiras, lavá-las e deixá-las prontas para utilização. Higienizar os banheiros e repor materiais (sabonetes, papel higiênico, papel toalha, etc. ), garantindo assim os locais prontos e higienizados para utilização. Analisar o consumo de materiais de limpeza, solicitando sua reposição para o encarregado, antes da sua finalização, para que não falte no local de trabalho. Executar outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior. O QUE ESPERAMOS: Resiliência Estar preparado para trabalhar de forma ágil Organização (Equipamentos) Boa Comunicação Ter pro atividade Ser Detalhista (Cuidar com marcas de portas, lixeiras, poeiras/teias de aranha) Boa relação em trabalho em equipe REQUISITOS NECESSÁRIOS: Experiência em com asseio HORÁRIO: VOLANTE, COBRE POSTOS NO CONTINENTE SEGUNDA A SEXTA-FEIRA DAS 8: 00H AS 17: 00H E SABADO DAS 8: 00H AS 12: 00H SALÁRIO E BENEFÍCIOS: Salário: R$ 1. 653,63 + 20% de insalubridade, totalizando R$ 1. 984,36 + 7% de assiduidade (sem faltas). Vale-alimentação de R$ 27,29 por dia (1% de desconto com base no valor carregado). Vale-transporte (6% de desconto). Após o período de experiência (90 dias), você terá acesso a convênios com instituições de ensino, plano de saúde e odontológico. Se você se interessou pela vaga, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo! 48 9 9178-4759.

Estamos em busca de um(a) Assistente Jurídico(a) para integrar nosso time! Responsabilidades: Apoio técnico e administrativo ao departamento jurídico, realizando pesquisas de legislação/jurisprudência, elaborando documentos (contratos, pareceres), gerenciando processos e softwares jurídicos, e atuando como ponte com escritórios externos, com foco em conformidade e otimização de rotinas. Realizar demais atividades, de acordo com as instruções de trabalho (IT). Requisitos: Completo ou cursando direito. Desejável experiência. Competência desejáveis: Agilidade Concentração Organização. Gestão de tempo. Horário: Segunda a sexta-feira das 08: 00 às 12: 00 e das 13: 30 às 18: 00. Oferecemos: Salário: R$ 3. 182,73 VA R$ 40,00 com desconto de 20% em folha. VT Convênio com farmácia. Convênio Academia. Plano odontológico. Parceiros para consultas médicas. Oportunidade de treinamento e desenvolvimento. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Forma de contratação: CLT Modalidade: Presencial Local: Nossa Senhora Do R os ário. São J os é 'Esta vaga também é para Pessoas com Deficiência – PCD'.