120 vagas de emprego para Advogado Imobiliariono estado deSanta Catarina

VAGA:GERENTE COMERCIAL – LANÇAMENTOS MCMV Grande Florianópolis Vivemos um momento de forte crescimento, alta demanda de clientes e novos lançamentos. Buscamos um Gerente Comercial especialista em Minha Casa Minha Vida , com foco absoluto em resultado, vendas e formação de equipes de alta performance. Esta vaga não é para gestor de sala. É para quem vende, ensina a vender e faz o time bater meta todos os meses. MISSÃO DO CARGO Liderar, treinar e desenvolver a equipe comercial para máxima performance em vendas de lançamentos imobiliários (apartamentos, casas e lotes), garantindo resultados consistentes por meio de prospecção ativa, negociação estratégica e posicionamento digital orientado a vendas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Liderar corretores com foco diário em meta, conversão e faturamento Atuar na venda e liderar pelo exemplo Aplicar negociação como pilar central da performance comercial Treinar e acompanhar a equipe em:Prospecção ativa (rua, parcerias, indicações e listas) Geração de 5 a 10 novos contatos por cliente atendido Abordagens externas (panfletagem, ações em empresas, rua e eventos) Criar e executar campanhas de:Prospecção Indicação Premiação e incentivo Gerenciar vendas de lançamentos MCMV:Apartamentos Casas Lotes Desenvolver o posicionamento digital dos corretores , com foco em vendas:Conteúdo estratégico Postura profissional Autoridade comercial Uso prático das redes sociais Manter presença constante:Na rua Junto à equipe No acompanhamento de metas e indicadores Motivar, cobrar, treinar e desenvolver pessoas de forma contínua PERFIL IDEAL Experiência comprovada em vendas e gestão comercial Vivência prática em lançamentos imobiliários e MCMV Negociador de alto nível Forte em prospecção ativa (não depende apenas de leads digitais) Perfil mão na massa, presente e disponível para o time Mentalidade orientada a performance, métricas e resultado Capacidade comprovada de formar e escalar times de alta conversão DIFERENCIAIS Histórico de formação de equipes vencedoras Experiência com campanhas externas e parcerias comerciais Forte presença ou visão estratégica de redes sociais Visão de negócio e crescimento (além da venda pontual) O QUE OFERECEMOS Alta demanda de clientes Portfólio sólido de lançamentos Estrutura preparada para escala Ambiente de alta performance Oportunidade real de crescimento profissional Remuneração agressiva e compatível com resultados (fixo + variável – a definir).

Será responsável por:atendimento ao cliente presencial e on line-responder whatsapp e leads-controle de agenda.

Lançar, conferir e finalizar no sistema os novos agenciamentos de imóveis de terceiros e próprios, renovações e cancelamentos. Apoio no arquivo de opções (novas, renovações e cancelamentos). Solicitação e conferência de materiais do Núcleo Comercial. Controle de Chaves com organização das mesmas e protocolo das retiradas e devoluções Elaboração, digitação e impressão de documentação de vendas, como:cartas oferta, avaliações, entre outros. Atualizar cadastro dos clientes e realizar o cadastro de novos clientes Planejar sequência de trabalho. Participar de reuniões. Requisitar material de divulgação dos empreendimentos. Elaborar relatórios e estatísticas. Dar apoio a Coordenadora do Núcleo Comercial e o gerente comercial. Estar informado sobre empreendimentos e lançamentos da empresa a fim de conhecer nossos produtos. Solicitar matriculas de visualização no site aos corretores. Organização das pastas dos empreendimentos no drive. Criação dos vouchers para meta dos corretores. Participação em eventos e feiras. Organização e aprovação dos contratos de compra e venda no sistema comercial. Atualização de tabelas e controle de vendas. Organização e manutenção de grupo de corretores parceiros. Apoio e acessoria aos corretores em situações diversas (imprimir tabela, reservar apartamentos no sistema das construtoras. ). Cadastrar as requisições de pagamento no sistema de despesas internas.

Descrição Estamos à procura de um Gerente Comercial excepcional e estratégico para liderar nossa equipe comercial. O profissional ideal será responsável por definir e executar estratégias de vendas, supervisionar as atividades comerciais, gerenciar equipes de vendas e garantir o alcance das metas estabelecidas. Este papel é fundamental para impulsionar o crescimento e a expansão dos negócios. Responsabilidades Desenvolver e implementar estratégias comerciais para atingir objetivos de vendas. Liderar e motivar equipes comerciais para alcançar alto desempenho. Identificar oportunidades de mercado e adaptar estratégias conforme necessário. Estabelecer e manter relacionamentos estratégicos com clientes-chave. Analisar métricas de desempenho e preparar relatórios para a alta administração. Requisitos Experiência sólida em gestão comercial, preferencialmente em cargos de liderança. Habilidades comprovadas em desenvolvimento de estratégias de vendas e negociação. Fortes habilidades de liderança, com capacidade de motivar e inspirar equipes. Visão analítica e capacidade de tomar decisões estratégicas. Graduação em Administração, Marketing ou área correlata é desejável. Incentivos Remuneração competitiva, incluindo pacote de benefícios atrativos. Oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Participação ativa na expansão e no sucesso da empresa.

Vaga de emprego – Chapecó SC/Região Central da cidade. Principais atribuições do cargo:Atendimento inicial ao cliente afim de canalizar a venda. Suporte de vendas. Apresentação de imóveis. Prospecção de clientes. Participar de feiras/eventos do setor promovido pela empresa. Requisitos:Conhecimento no Pacote Office. Boa comunicação e apresentação pessoal. Experiência/vivência no setor comercial.

Analista de Crédito Imobiliário Objetivo do Cargo Atuar no setor administrativo/imobiliário de uma empresa do segmento imobiliário, sendo responsável pela análise, estruturação, negociação e acompanhamento de financiamentos imobiliários , contratos e processos burocráticos. O objetivo é garantir agilidade, segurança nas operações e excelência no atendimento ao cliente , mesmo em um ambiente de alta demanda e grande volume de transações. Buscamos um(a) profissional de alta performance administrativa , com perfil resolutivo, proativo e fortemente orientado a resultados. Não é necessário saber tudo, mas é essencial ter rapidez de aprendizado, iniciativa e capacidade de resolução. Esperamos alguém que:Tenha mentalidade de dono(a). Seja organizado(a), ágil e extremamente responsável. Atue bem sob pressão e com alto volume de demandas. Tenha facilidade com números, negociações e processos burocráticos. Principais Responsabilidades Realizar análise de crédito imobiliário (PF e PJ). Estruturar e acompanhar financiamentos bancários imobiliários. Atuar como interface direta com bancos, correspondentes bancários e instituições financeiras. Apoiar e elaborar contratos imobiliários. Acompanhar processos de transferência de imóveis, escritura, registro e documentação. Atender clientes, esclarecendo processos, prazos e soluções. Resolver demandas burocráticas e operacionais do setor. Organizar e controlar processos administrativos. Atuar de forma integrada e estratégica junto ao time comercial. Requisitos Técnicos (Essenciais) Experiência prévia como Analista de Crédito, preferencialmente no mercado imobiliário. Conhecimento sólido em:Financiamento bancário imobiliário. Análise de crédito. Contratos imobiliários. Transferência de imóveis. Boa base matemática e facilidade com números. Conhecimento básico a intermediário em:Contabilidade. Documentação imobiliária. Habilidades Comportamentais (Indispensáveis) Comunicação clara, objetiva e segura. Excelente atendimento ao cliente. Alta capacidade de negociação. Organização e gestão de múltiplos processos. Agilidade mental e operacional. Capacidade prática de resolução de problemas. Facilidade para atuar sob pressão e com alta demanda. Proatividade e senso de urgência. Diferenciais (Não obrigatórios, mas valorizados) Experiência anterior em imobiliária. Vivência direta com bancos (Caixa, Itaú, Bradesco, Santander, entre outros). Perfil comercial aliado ao administrativo. Histórico de atuação em ambientes dinâmicos e de alta performance. Informações Importantes sobre a Vaga Alto volume de trabalho e processos simultâneos. Fluxo intenso de clientes e operações. Ambiente dinâmico, acelerado e orientado a resultados. Não se trata de uma vaga operacional básica, mas de uma posição administrativa estratégica. Resumo do Perfil Ideal Profissional completa(o) em crédito imobiliário , comunicativa(o), resolutiva(o), ágil, com domínio de financiamento bancário, contratos e processos imobiliários, capaz de atuar com excelência mesmo sob alta pressão.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

PARA TRABALHAR EM CONSTRUTORA CIDADE: BLUMENAU BAIRRO: SALTO ATENDENTE IMOBILIÁRIO TORNE-SE CORRETOR COM CURSO GRATUITO! Você é comunicativo, gosta de trabalhar com pessoas e sonha em construir uma carreira sólida no mercado imobiliário Esta é a sua chance de crescer profissionalmente e conquistar sua credencial de Corretor de Imóveis com curso totalmente gratuito! O que buscamos: Pessoas com experiência em vendas (não precisa ser no ramo imobiliário) Boa comunicação e facilidade em lidar com clientes Organização, proatividade e ambição profissional Disponibilidade para treinamentos e atendimentos Vontade real de se tornar Corretor ...

Atividades a serem desenvolvidas:Elaboração de peças processuais complexas em todas as fases do processo, com foco em execução e recursos para instâncias superiores (Recurso de Revista, Recurso Especial e Recurso Extraordinário). Atuação em audiências trabalhistas. Atendimento e orientação a clientes. Acompanhamento processual. Desenvolvimento de estratégias jurídicas. Requisitos obrigatórios:OAB ativa. Experiência comprovada na área Trabalhista, com atuação em audiências. Experiência na elaboração de peças processuais complexas. Capacidade analítica, visão estratégica e boa argumentação jurídica. Proatividade, organização e comprometimento. Requisitos desejáveis:Pós-graduação em Processo Civil, Direito e Processo do Trabalho, Direito Previdenciário ou áreas correlatas. Horário:Segunda à Sexta, das 8h às 17:48h, presencial no centro de Florianópolis. Benefícios:Convênio com Wellhub..

Informações Gerais:Empresa: Garcez Consultoria;Modalidade: Remoto;Horário: Segunda à quinta-feira, disponível em média 30h semanais;Tipo de Vaga: PJ;Remuneração: A combinar. Requisitos Técnicos:Graduação concluída em Direito;Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita (ótima gramática), com capacidade de articular ideias de forma clara e conseguindo transmitir a mensagem de forma efetiva pelo whatsapp, vídeo chamada e presencial;Ter experiência atuando com o atendimento a clientes;Experiência na realização de video chamadas e contato via whatsapp com clientes;Ter experiência com a elaboração de minutas;Ter ótima gramática para elaboração das minutas e atendimento aos clientes;Predisposição com a utilização de aplicativos, softwares de gestão e Chat GPT;Ter equipamentos e ambiente para trabalhar de forma remota.Se inscreva: https://jobs.quickin.io/gruponunchi/jobs/6984b13f016886001346a1f0

VAGA:Advogado Trabalhista – Square SC 401 (Florianópolis/SC) A Rede Drops , maior rede de franquias de motéis do Brasil, presente em 8 estados e 25 unidades , está selecionando um Advogado Trabalhista para atuar presencialmente na Square SC 401 , em Florianópolis/SC. Somos referência na transformação do mercado de motelaria com as marcas Drops e Zaya Motel Premium , oferecendo suporte jurídico, operacional e estratégico a empreendedores do setor. Sobre a posição Profissional responsável por garantir a conformidade trabalhista, organização documental e suporte jurídico contínuo ao RH e às unidades. Responsabilidades Conferir e ajustar toda a documentação trabalhista das unidades. Controlar, organizar e atualizar arquivos no Dropbox. Realizar arquivamento físico e digital. Responder e gerenciar e-mails do jurídico. Auxiliar o RH em dúvidas e procedimentos legais. Garantir o alinhamento das unidades às normas trabalhistas vigentes. Requisitos Formação em Direito. OAB ativa. Experiência em Direito Trabalhista. Organização, agilidade e atenção aos detalhes. Disponibilidade para atuação presencial na Square SC 401. Salário e Benefícios Salário:R$ 3. 000,00 Vale Alimentação:R$ 400,00 (após 90 dias:R$ 600,00) Vale Combustível:sem desconto em folha Vale Transporte:desconto de 6% conforme lei Pacote de folga por assiduidade:Day Off e benefícios de presença Clube Fidelidade Drops:bonificação de até 100% conforme tempo de casa Jornada:segunda a sexta-feira, horário comercial

Oportunidades de carreira estão disponíveis na EQS ENGENHARIA! Junte-se à nossa equipe! Certificado GPTW:Somos orgulhosamente certificados pelo Great Place to Work , reconhecimento que evidencia nosso compromisso com a construção de um ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e inspirador para todos os nossos colaboradores. Sobre a EQS Engenharia:A EQS Engenharia é uma empresa líder no setor de engenharia, especializada na prestação de serviços de gerenciamento de contratos de manutenção e instalação na área de Tecnologia em telecomunicações, infraestrutura, energia e climatização. Trabalhamos com projetos desafiadores e de grande relevância, oferecendo soluções inovadoras para nossos clientes. Nosso foco está em proporcionar um ambiente de trabalho estimulante, onde o desenvolvimento profissional e o trabalho em equipe são valorizados. Responsabilidades:Acompanhar e revisar as demandas trabalhistas sob responsabilidade do escritório terceirizado. Realizar análise crítica de peças processuais, pareceres e teses jurídicas. Monitorar os prazos e andamento dos processos judiciais e administrativos. Apoiar as áreas internas da empresa com pareceres jurídicos trabalhistas. Elaborar e analisar relatórios de contingência jurídica. Participar de reuniões com o escritório jurídico parceiro para alinhamentos estratégicos. Propor melhorias em políticas internas visando a redução de passivo trabalhista. Atuar junto ao setor de RH em temas relacionados à legislação trabalhista preventiva. Garantir o alinhamento da atuação jurídica externa com os valores, políticas e objetivos da empresa. Requisitos:Formação completa em Direito com OAB ativa. Especialização em Direito do Trabalho e/ou Processo do Trabalho (desejável). Experiência prévia com contencioso trabalhista, preferencialmente em empresas ou em escritórios que atendem empresas. Conhecimento da CLT, jurisprudência atualizada e boas práticas de compliance trabalhista. Facilidade para análise técnica e interpretação jurídica. Habilidade de comunicação, relacionamento interpessoal e gestão de terceiros. Todas as vagas estão disponíveis para PCD

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Destaques importantesÁrea e especialização profissional: Jurídica - TrabalhistaLocal de trabalho: Florianópolis, SCRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralModelo de Trabalho: PresencialAdvogado(a) TrabalhistaInteresse e afinidade com o Direito do Trabalho.Boa comunicação escrita e verbal.Experiência em realização de audiências, especialmente de instrução.Proatividade, organização e atenção aos detalhes.Capacidade de trabalhar em equipe e vontade de aprender.Necessário ter CNH categoria B e inscrição ativa na OAB.Conhecimentos básicos em Pacote Office (Word, Excel e Outlook).Oferecemos: Vale transporte e vale refeição

A MHunting está conduzindo o processo seletivo para Advogado-Tributarista para integrar um escritório jurídico em Itajaí/SC. Buscamos um profissional dinâmico, com excelente trânsito na área tributária e que possua um perfil empreendedor para ...

...s e estratégias jurídicas. Atendimento e relacionamento com clientes. Participação em audiências e diligências. Controle de prazos. Apoio à direção em decisões estratégicas e operacionais. Advogado(a) responsável, proativo e preparado para atuar nas áreas tributária e cível, com capacidade de gestão do escritório e autonomia para a tomada de decisões. ...

Área e especialização profissional: Jurídica - PrevidenciárioNível hierárquico: EspecialistaLocal de trabalho: Florianópolis, SCRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralModelo de Trabalho: PresencialAdvogado(a) PrevidenciárioExperiência com o Direito Previdenciário e desejável interesse e experiência básica com Direito do Trabalho.Boa comunicação escrita e verbal.Proatividade, organização e atenção aos detalhes.Capacidade de trabalhar em equipe e vontade de aprender.Necessário ter CNH categoria B e inscrição ativa na OAB.Conhecimentos básicos em Pacote Office (Word, Excel e Outlook).Oferecemos: Vale transporte e vale refeição.

Atendimento jurídico na área cível, trabalhista e previdenciário para associados de sindicato na cidade de Itajaí. Serviço no regime de advogado associado. Presencial. Necessidade de ter boa comunicação.

Atividades a serem desenvolvidas:Elaboração de peças processuais complexas em todas as fases do processo, com foco em execução e recursos para instâncias superiores (Recurso de Revista, Recurso Especial e Recurso Extraordinário). Atuação em audiências trabalhistas. Atendimento e orientação a clientes. Acompanhamento processual. Desenvolvimento de estratégias jurídicas. Requisitos obrigatórios:OAB ativa. Experiência comprovada na área Trabalhista, com atuação em audiências. Experiência na elaboração de peças processuais complexas. Capacidade analítica, visão estratégica e boa argumentação jurídica. Proatividade, organização e comprometimento. Requisitos desejáveis:Pós-graduação em Processo Civil, Direito e Processo do Trabalho, Direito Previdenciário ou áreas correlatas. Horário:Segunda à Sexta, das 8h às 17:48h, presencial no centro de Florianópolis. Benefícios:Convênio com Wellhub. Participação nos resultados a combinar..

OBRIGATÓRIO:INSCRIÇÃO ATIVA NA OAB Buscamos Advogado(a) Empresarial para atuar em demandas estratégicas cíveis, societárias e contratuais, com participação direta na rotina consultiva e no controle do contencioso consumerista. A vaga é híbrida, com atuação em Florianópolis/SC, contratação como Advogado(a) Associado(a), remuneração fixa com participação em honorários e início imediato. Se você busca um ambiente jurídico estratégico, com proximidade do negócio e foco em soluções, essa oportunidade pode ser para você. #LI-Hybrid.