505 vagas de emprego para Administrador em São Bernardo do Campo, SP

Você tem ambição, foco em resultados e busca uma oportunidade de carreira sólida com ganhos acima da média do mercado Então você é o profissional ideal para o Consórcio Unifisa! Com mais de 30 anos de história, a Unifisa é uma administradora de consórcios autorizada pelo Banco Central do Brasil, associada à ABAC, e reconhecida como um Lugar Incrível para Trabalhar! O que buscamos:Profissionais para atuar no nosso time comercial, que sejam comunicativos, automotivados e focados em resultados. O que oferecemos:Ganhos mensais entre R$ 3. 000,00 e R$ 12. 000,00 (de acordo com desempenho). Comissionamento sem teto de ganho. Premiações por performance. Oferecemos premiações exclusivas (dinheiro, prêmios, viagens e experiências) para reconhecer seus resultados. Treinamento e suporte contínuos, com acompanhamento de campo. Plano de carreira com crescimento real. Ambiente de trabalho desafiador, motivador e acolhedor. Chip corporativo. CRM de vendas:Acesso a uma ferramenta de gestão de clientes de ponta para otimizar e impulsionar suas vendas. Desconto na aquisição de Consórcio para colaboradores. Contrato CLT. Mais Benefícios:Ajuda de custo, (VT ou VC, VR) Assistência Medica e Odontológica WellHub (Gympass) UniU-Universidade corporativa. Se interessou Candidate-se agora e venha transformar sua carreira com a gente!

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A ADSERVI ADMINISTRADORA DE SERVIÇOS LTDA está em busca de um profissional qualificado para ocupar a posição de Auxiliar de Serviços Gerais-Volante. Se você é uma pessoa proativa, engajada e possui experiência na área, esta pode ser a oportunidade que você esperava! Principais responsabilidades:Realizar a limpeza e conservação dos ambientes internos. Apoiar em demais atividades relacionadas à área de serviços gerais. Requisitos:Experiência anterior na função de Auxiliar de Serviços Gerais. Organização e atenção aos detalhes. Oferecemos:Salário compatível com o mercado. Vale-transporte. Vale-alimentação. Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional dentro da empresa. Agradecemos antecipadamente a todos os candidatos interessados, porém, somente entraremos em contato com os selecionados para a próxima etapa do processo seletivo. Boa sorte!

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Responsável pela supervisão, organização e bom funcionamento das áreas comuns do condomínio, garantindo a conservação do patrimônio, o cumprimento das normas internas e o apoio à administração condominial. Principais responsabilidades:Supervisionar e acompanhar as atividades da equipe operacional (limpeza, portaria, manutenção e jardinagem), quando aplicável. Zelar pela conservação das áreas comuns, como halls, garagens, elevadores, áreas de lazer e jardins. Identificar necessidades de manutenção preventiva e corretiva, comunicando a administração ou o síndico. Acompanhar prestadores de serviços e obras realizadas no condomínio. Orientar moradores, visitantes e colaboradores quanto às normas internas e ao uso adequado das áreas comuns. Controlar o uso de materiais, equipamentos e ferramentas do condomínio. Apoiar o síndico e a administradora em rotinas operacionais e administrativas simples. Zelar pelo cumprimento das normas de segurança, higiene e convivência. Registrar ocorrências e apoiar na resolução de situações do dia a dia do condomínio. Apoiar na realização de manutenções básicas do condomínio. Requisitos:Experiência anterior na função de zelador. Conhecimento básico em manutenção predial. Fácil acesso para trabalhar na Zona Sul. Horário de trabalho:Escala 6x1.

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Sobre a vaga:Responsável pela gestão e controle das rotinas de contas a receber. assegurando a correta cobrança das receitas, acompanhamento dos recebimentos, gestão das carteiras de locação e conformidade com os contratos. Principais atribuições:Realizar o controle bancário, incluindo conciliações e acompanhamento dos recebimentos e pagamentos. Executar e monitorar o controle de cobranças, garantindo recebimentos nos prazos estabelecidos. Efetuar o controle diário das carteiras, acompanhando valores faturados, recebidos e inadimplência. Realizar os lançamentos dos contratos de locação, assegurando exatidão de valores, prazos e condições. Aplicar e acompanhar os reajustes contratuais nos contratos de locação. Gerar e enviar as cobranças aos lojistas/locatários, garantindo clareza e conformidade contratual. Acompanhar e controlar a cobrança de despesas reembolsáveis, como energia elétrica e água. Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência em contas a receber, preferencialmente no setor imobiliário ou fundos. Conhecimento em contratos de locação, faturamento e cobrança. Capacidade analítica para acompanhamento de inadimplência e carteira. Boa comunicação para relacionamento com lojistas, administradores e instituições financeiras. Benefícios:Vale-transporte. Vale-refeição ou refeitório no local. Convênio odontológico Seguro de vida. Descontos em compras.

Oportunidade para Técnico de Suporte N1 - 12x36 - Noturno , atuar na modalidade presencial, em cliente do segmento hospitalar situado na região do metrô Clínicas (SP). Requisitos imprescindíveis: - Conhecimentos em Windows e Office. Manutenção de computadores. Experiência em atendimentos de usuários . Será um diferencial se o profissional tiver algum conhecimento no sistema TASY. Principais atividades: - Serviço de Atendimento e Suporte Técnico de 1 Nível - A equipe de Atendimento de 1 Nível será responsável por prestar os serviços conforme as atividades básicas listadas a seguir, dentre outras: - Atender aos chamados com saudação padronizada a ser definida pela CONTRATANTE. - Prestar suporte remoto de primeiro nível aos usuários de TI, com o objetivo de atender e resolver em primeira instância as requisições de serviço e incidentes para os quais houver solução imediata disponível e dentro do prazo determinado nesta RFP. - Atuar como ponto único de contato entre o usuário e demais equipes da CONTRATANTE. - Recepcionar, registrar, priorizar e localizar todos os chamados (requisições /incidentes), direcionados à área de TI da CONTRATANTE, solucionando os de sua competência, com auxílio de consultas à base de conhecimento. - Monitorar e acompanhar a situação de todos os chamados registrados, mantendo os usuários informados periodicamente sobre o estado e andamento dos seus chamados. - Finalizar os chamados resolvidos neste nível e nos demais níveis, após o registro da solução adotada e demais informações necessárias à geração das estatísticas de atendimento. - Escalar e encaminhar para o serviço de suporte de 2 Nível, ou demais equipes da CONTRATANTE, registrar os incidentes ou requisições de serviço não solucionado no sistema de chamados da CONTRATANTE. - Repassar para os administradores da Base de Conhecimentos procedimentos, soluções de contorno ou definitivas utilizadas em atendimentos concluídos e que não constam na base de conhecimento, para manter a base atualizada. - Realizar contatos com os usuários para obtenção de detalhes adicionais a respeito de chamados abertos, ainda que o chamado já tenha sido repassado para outra equipe. - Manter os usuários informados sobre mudanças planejadas e indisponibilidade de serviços de TI. - Registrar no Sistema de chamados do CONTRATANTE todo e qualquer andamento, observação relevante, informação fornecida pelo usuário ou outras equipes, referentes aos chamados, de forma a documentar as informações coletadas. - Correlacionar incidentes abertos com outros incidentes, problemas ou mudanças que tenham a mesma causa raiz, de forma a possibilitar o fechamento conjunto daqueles correlacionados. - Esclarecer dúvidas e orientar usuários a respeito da utilização, configuração, disponibilidade e instalação de aplicativos, sistemas de informação (tanto aqueles de mercado quanto os desenvolvidos especificamente para a CONTRATANTE), equipamentos, normas e procedimentos sobre o ambiente tecnológico da CONTRATANTE e seu uso. XIV. Executar requisições de serviço padronizadas, tais como criação de contas de usuário, inclusão/exclusão de contas de usuários em grupos, reset de senhas, dentre outras, nos diversos serviços e ambientes de TI da CONTRATANTE. - Responder pedidos de informação dos usuários relativos à situação de chamados abertos. - Dar o retorno aos usuários quando as solicitações não forem passíveis de solução no prazo estabelecido. - Acompanhar a situação de todos os incidentes e requisições de serviços, desde o seu registro até a conclusão e aceite do usuário, ainda que haja repasse para outra equipe interna ou externa. - Identificar e reportar imediatamente ao supervisor do suporte, problemas críticos que acarretem impactos significativos no ambiente tecnológico da CONTRATANTE ou situações excepcionais, fora do seu controle ou alçada. - Executar intervenção remota nas estações de trabalho dos usuários, mediante autorização do mesmo, para diagnóstico, configuração, instalação e remoção de aplicativos, suítes de automação de escritório no sistema operacional, além de atualização de software, componentes, equipamentos e serviços, de acordo com instruções ou manuais fornecidos pela CONTRATANTE. - Efetuar o recebimento, registro, encaminhamento e gerenciamento de reclamações, sugestões, opiniões e elogios de usuários quanto aos serviços de TI entregues e/ou disponibilizados pela CONTRATANTE. Requisitos da vaga: Formação Mínima: Ensino Superior Completo