93 vagas de emprego para Administrador de Correio Eletronico em Belo Horizonte, MG

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Monitoramento 24/7:Acompanhamento constante de câmeras (CFTV), alarmes e sistemas de segurança eletrônica. Gestão de Ocorrências:Identificar, analisar e classificar eventos (disparos de alarme, movimentações suspeitas, falhas de sistema). Pronto Atendimento:Acionar imediatamente os protocolos de segurança, notificando o cliente, a equipe técnica de campo (Técnico Externo) e, se necessário, as autoridades competentes (Polícia, Bombeiros). Comunicação Eficaz:Manter registro detalhado de todas as ações e interagir de forma clara e profissional com clientes e equipes internas via rádio, telefone ou software. Acompanhamento de Vistorias:Dar suporte operacional ao técnico de campo durante as inspeções.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Buscamos um TÉCNICO DE MANUTENÇÃO COM FOCO EM ELETRÔNICA para a empresa DATAMED em Belo Horizonte - Minas Gerais.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Realizar manutenção corretiva e preventiva em equipamentos de Biotecnologia e Laboratório.Elaborar orçamentos, executar qualificação de instalação, operação e manutenção dos equipamentos comercializados pela Datamed.Analisar e reparar placas de circuitos eletrônicos.Instalar equipamentos novos e ministrar treinamentos operacionais, quando necessário.Realizar atendimentos em campo para clientes avulsos e/ou contratos, com viagens em todo o território nacional.Importante: O profissional atuará como técnico volante, realizando atendimentos internos e externos conforme a demanda, com viagens em território nacional.REQUISITOS Formação Técnica (nas áreas de eletrônica, eletroeletrônica, Equipamentos biomédicos e áreas afins) Disponibilidade para viagens dentro de MG e para o território nacional Desejável idioma: Inglês- Iniciante – Compreende textos e diálogos simples CNH Categoria B Registro no conselho técnico ativoCONHECIMENTOS TÉCNICOS: Eletrônica aplicado a equipamentos médico-hospitalares e laboratoriais, com experiência em manutenção, diagnóstico e reparo de placas e equipamentos. Noção de calibração, validação, qualificação e refrigeração será um diferencial. Elaboração de relatórios técnicos. Inglês técnico para leitura de manuais.Salário Fixo +

Monitoramento 24/7:Acompanhamento constante de câmeras (CFTV), alarmes e sistemas de segurança eletrônica. Gestão de Ocorrências:Identificar, analisar e classificar eventos (disparos de alarme, movimentações suspeitas, falhas de sistema). Pronto Atendimento:Acionar imediatamente os protocolos de segurança, notificando o cliente, a equipe técnica de campo (Técnico Externo) e, se necessário, as autoridades competentes (Polícia, Bombeiros). Comunicação Eficaz:Manter registro detalhado de todas as ações e interagir de forma clara e profissional com clientes e equipes internas via rádio, telefone ou software. Acompanhamento de Vistorias:Dar suporte operacional ao técnico de campo durante as inspeções.

Responsável por executar diagnósticos, reparos e testes em sistemas e componentes eletrônicos. industriais, incluindo módulos de potência, inversores, placas de controle e displays e módulos em geral de equipamentos pesados. Garantir o funcionamento, a confiabilidade e a segurança dos sistemas eletrônicos sob sua responsabilidade, atuando também na orientação técnica e treinamento de profissionais da área. Curso Técnico em Eletrônica concluído, com CRT ativo Experiência em manutenção eletrônica de equipamentos industriais ou automotivos de grande porte. Tipo de vaga:Efetivo CLT Benefícios:Assistência médica Assistência odontológica Seguro de vida Vale-alimentação Vale-refeição.

Acompanhar cadastro de informações de clientes realizados pela equipe, assegurando o padrão de qualidade e consistência dos dados registrados para melhor aproveitamento do mailing para contato e divulgação de produtos. Fazer controle do estoque de produtos, materiais e insumos utilizados pela loja, assegurando pedidos de reposições conforme políticas de suprimentos estabelecidas pela empresa. Analisar solicitações de trocas de peças com defeito, dando retorno a clientes de acordo com a avaliação/problema apresentado, de acordo com políticas de troca/garantia da empresa. Fazer o fechamento diário do caixa da loja, consolidar dados, conferir valores, assegurando exatidão das informações prestadas ao setor Financeiro/matriz. Acompanhar resultados diários da loja, indicadores e resultados operacionais, analisar relatórios e estabelecer ações que garantam a performance da equipe e o alcance das metas acordadas. Participar de reuniões e alinhamentos diversos promovidos pelos administradores dos shoppings, fazendo o reporte e follow-up de informações sobre ações coletivas aos responsáveis, sempre que necessário. Conduzir reunião mensal com todos os associados, visando manter o time alinhado para o alcance das metas acordadas. Realizar reporte regular de resultados alcançados à supervisão, sinalizando dificuldades e propondo ações corretivas para os desvios mapeados. Participar de reunião de apresentação dos resultados junto à Diretoria Comercial, demonstrando o faturamento, retorno de ações pós-vendas e planos de ação para o alcance dos resultados pactuados. Zelar pela infraestrutura física da loja, solicitando reparos ao setor responsável, orientando quanto a limpeza da loja, definindo a sessão por responsável, conforme a demanda. Cumprir e fazer cumprir o disposto no Regulamento Interno da Rommanel, no tocante às cláusulas sobre os deveres éticos e comuns aos funcionários, política para uso de uniformes, jornada de trabalho, regras sobre ausências, apresentação pessoal, forma de pagamento, benefícios e outros temas dessa natureza. Garantir um atendimento de qualidade para os clientes internos e externos de acordo com os procedimentos definidos pela empresa a fim de zelar pela imagem institucional e satisfação dos clientes. Assegurar a motivação e a qualificação adequada ao melhor desempenho da equipe, de acordo com a política da empresa, participando dos processos de admissão, planejamento da escala de trabalho, controle de frequência, promoções, demissões, identificação e atuação frente às necessidades de desenvolvimento e treinamento dos profissionais, visando uma gestão de pessoas focada na busca da excelência, do desempenho econômico e do reforço dos valores da empresa. Gerenciar as demandas desenvolvidas pelo time, verificando atividades em andamento, fazendo a revisão de prioridades e prestando suporte para resolver desvios ou dificuldades, garantindo que as entregas sejam realizadas conforme prazos pactuados. Garantir a elaboração do orçamento para atendimento ao planejamento anual, mediante adequada previsão de gastos com material, mão de obra e serviços, para validação da Diretoria, bem como coordenar a realização de previsões orçamentárias de longo prazo zelando pelo alcance dos resultados previstos. Buscar a inovação, dentro de sua área de atuação, para oferecer um serviço de qualidade, visando proporcionar melhoria nos processos com foco na redução de custos, solução de problemas com eficiência, eficácia e efetividade. Garantir a qualidade, confiabilidade e sigilo dos serviços e informações geradas pelas atividades sob sua responsabilidade, visando zelar pela imagem institucional da empresa e satisfação das partes interessadas.

GERENTE DE VENDAS VAREJO-BOULEVARD SHOPPING ROMMANEL/MG Acompanhar cadastro de informações de clientes realizados pela equipe, assegurando o padrão de qualidade e consistência dos dados registrados para melhor aproveitamento do mailing para contato e divulgação de produtos. Fazer controle do estoque de produtos, materiais e insumos utilizados pela loja, assegurando pedidos de reposições conforme políticas de suprimentos estabelecidas pela empresa. Analisar solicitações de trocas de peças com defeito, dando retorno a clientes de acordo com a avaliação/problema apresentado, de acordo com políticas de troca/garantia da empresa. Fazer o fechamento diário do caixa da loja, consolidar dados, conferir valores, assegurando exatidão das informações prestadas ao setor Financeiro/matriz. Acompanhar resultados diários da loja, indicadores e resultados operacionais, analisar relatórios e estabelecer ações que garantam a performance da equipe e o alcance das metas acordadas. Participar de reuniões e alinhamentos diversos promovidos pelos administradores dos shoppings, fazendo o reporte e follow-up de informações sobre ações coletivas aos responsáveis, sempre que necessário. Conduzir reunião mensal com todos os associados, visando manter o time alinhado para o alcance das metas acordadas. Realizar reporte regular de resultados alcançados à supervisão, sinalizando dificuldades e propondo ações corretivas para os desvios mapeados. Participar de reunião de apresentação dos resultados junto à Diretoria Comercial, demonstrando o faturamento, retorno de ações pós-vendas e planos de ação para o alcance dos resultados pactuados. Zelar pela infraestrutura física da loja, solicitando reparos ao setor responsável, orientando quanto a limpeza da loja, definindo a sessão por responsável, conforme a demanda. Cumprir e fazer cumprir o disposto no Regulamento Interno da Rommanel, no tocante às cláusulas sobre os deveres éticos e comuns aos funcionários, política para uso de uniformes, jornada de trabalho, regras sobre ausências, apresentação pessoal, forma de pagamento, benefícios e outros temas dessa natureza. Garantir um atendimento de qualidade para os clientes internos e externos de acordo com os procedimentos definidos pela empresa a fim de zelar pela imagem institucional e satisfação dos clientes. Assegurar a motivação e a qualificação adequada ao melhor desempenho da equipe, de acordo com a política da empresa, participando dos processos de admissão, planejamento da escala de trabalho, controle de frequência, promoções, demissões, identificação e atuação frente às necessidades de desenvolvimento e treinamento dos profissionais, visando uma gestão de pessoas focada na busca da excelência, do desempenho econômico e do reforço dos valores da empresa. Gerenciar as demandas desenvolvidas pelo time, verificando atividades em andamento, fazendo a revisão de prioridades e prestando suporte para resolver desvios ou dificuldades, garantindo que as entregas sejam realizadas conforme prazos pactuados. Garantir a elaboração do orçamento para atendimento ao planejamento anual, mediante adequada previsão de gastos com material, mão de obra e serviços, para validação da Diretoria, bem como coordenar a realização de previsões orçamentárias de longo prazo zelando pelo alcance dos resultados previstos. Buscar a inovação, dentro de sua área de atuação, para oferecer um serviço de qualidade, visando proporcionar melhoria nos processos com foco na redução de custos, solução de problemas com eficiência, eficácia e efetividade. Garantir a qualidade, confiabilidade e sigilo dos serviços e informações geradas pelas atividades sob sua responsabilidade, visando zelar pela imagem institucional da empresa e satisfação das partes interessadas.

Atuar na área de Serviço de Atendimento ao Cliente, construindo e fazendo a manutenção de relacionamentos positivos, atuando de forma efetiva para garantir a satisfação e fidelização dos clientes, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. 1. Desenvolver e manter relacionamentos sólidos e positivos com os clientes, buscando compreender suas necessidades, antecipar expectativas e fornecer um atendimento personalizado 2. Utilizar dados e informações para personalizar as interações e reconquistar clientes que tenham se afastado, oferecendo experiências de compra únicas e adaptadas às suas preferências, buscando a reconexão com a marca e reconquistando a confiança e lealdade dele. 3. Executar negociações táticas que resultem em sucesso para a empresa, especialmente na reversão de clientes detratores. 4. Atuar junto à coordenação no monitoramento do Reclame Aqui, bem como apoiar nos processos da área, visando o melhor desempenho da imagem da empresa em plataformas de avaliação. 5. Atender os clientes pelos canais de e-mail, chat online, WhatsApp, telefone e Instagram, oferecendo suporte e assistência, proporcionando um contato eficaz e acessível para solucionar dúvidas, fornecer informações e atender às necessidades de forma abrangente. 6. Esclarecer dúvidas e orientar sobre procedimentos para realização de compra, troca e devolução de bolsas e calçados da loja online, contribuindo para que as interações sejam claras, eficientes e alinhadas às expectativas do cliente. 7. Efetuar trocas e devoluções de bolsas e calçados, verificando o prazo e instruindo o cliente sobre os procedimentos para envio pelos Correios e contribuindo para a satisfação do cliente. 8. Auxiliar o cliente na utilização de créditos por meio da plataforma de e-commerce, proporcionando uma experiência positiva e incentivando novas compras. 9. Autorizar o envio de produtos para análise ou conserto, orientando os clientes sobre os procedimentos necessários. 10. Realizar procedimentos administrativos e fiscais em relação a produtos defeituosos, aplicando as rotinas pertinentes para lidar com questões relacionadas à qualidade, garantia e possíveis impactos tributários. 11. Acompanhar a evolução dos procedimentos solicitados pelos clientes e atuar para que a conclusão aconteça dentro dos prazos legais estabelecidos. 12. Participar de treinamentos internos e externos, buscando o aprimoramento do conhecimento direcionado a sua área de atuação. 13. Conhecer a missão, princípios, valores, políticas e objetivos da empresa, cumprindo as normas de organização e convivência. 14. Trabalhar em conformidade com as normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde. 15. Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação de superiores.

Descrição completa da vagaExpedição de pedidosSeparar, conferir e organizar pedidos de clientes (atacado e varejo);Realizar cortes de tecidos com precisão de metragem;Embalar, identificar e etiquetar os pedidos de forma correta e padronizada;Preparar pedidos para expedição (Correios, transportadoras, motoboy e retirada na loja).Entrada e controle de mercadoriasReceber mercadorias dos fornecedores e conferir notas fiscais;Verificar quantidades recebidas em relação ao pedido de compra;Avaliar a qualidade dos produtos recebidos (avarias, manchas, defeitos);Registrar entradas no sistema e armazenar adequadamente no estoque;Reportar divergências ou problemas ao setor responsável.Organização e apoio logísticoApoiar na organização, identificação e movimentação do estoque;Realizar inventários periódicos, auxiliando no controle de estoque;Manter o setor limpo, organizado e em conformidade com normas de segurança;Apoiar em tarefas gerais do setor de logística sempre que necessário.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$1.700,00 - R$1.900,00 por mêsBenefícios:Vale-transporteEscolaridade:Ensino Fundamental completo (Preferencial)

...a reposição sempre que necessário. Recepcionar visitantes, agendar reuniões e coffee break. Organizar e controlar arquivo físico de documentos. Controlar e conferir gastos com motoboy, correio, taxi e padaria. Acompanhar no dia a dia as necessidades de manutenção, reparo e limpeza das instalações e equipamentos da empresa. Apoiar nas demais ...

Agência de vendas de veículos novos e seminovos, contrata Auxliar dAdministrativo para desempenhar as seguintes atividades: Atender clientes presencialmente, por telefone e WhatsApp. Organizar e conferir documentos de compra, venda e financiamento. Atender clientes presencialmente, por telefone e WahtsApp. Lançar dados em sistemas internos e planilhas. Apoiar o time de vendas na preparação de propostas e contratos. Controlar agenda de entregas e vistorias de veículos. Arquivar e manter atualizados cadastros e dossiês de clientes. Apoiar rotinas gerais de escritório (correios, cópias, arquivos). Demais atividades administrativas de suporte à operação. Jornada presencial Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira das 09:30 às 18:30 e aos sábados das 10:00 às 15:00. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência prévia em rotinas administrativas ou atendimento ao cliente. Ensino médio completo. Boa comunicação escrita e verbal. Organização, atenção a detalhes e senso de responsabilidade. Conhecimento básico de informática (Pacote Office/Google Workspace). Disponibilidade para trabalho presencial em horário comercial. Diferenciais: Experiência em concessionária, loja de veículos ou financeiras. Noções de processos de financiamento, consórcio ou despachante. Habilidade com planilhas (Excel/Google Sheets) para controles simples. Facilidade em lidar com múltiplas demandas e prazos curtos. Interesse em desenvolver carreira na área administrativa/comercial. Benefícios - Vale transporte. - Bonificações.

...o das mercadorias. Realizar o controle de fluxo de caixa, garantindo a exatidão dos valores e a segurança do dinheiro. Requisitos:Conhecimento em sistemas de pagamento eletrônico será um diferencial. Boa comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com pressão. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo ...

Realizar manutenções preventivas e corretivas em empilhadeiras elétricas e a combustão. Diagnosticar falhas eletromecânicas, elétricas, eletrônicas, hidráulicas e mecânicas. Executar desmontagem, montagem, ajustes e substituição de componentes. Realizar testes operacionais, calibrações e inspeções técnicas, assegurando o correto funcionamento e a segurança dos equipamentos. Atuar em atendimento técnico em campo, conforme demanda. Elaborar relatórios dos serviços executados. Orientar usuários quanto à operação dos equipamentos, quando necessário. Cumprir e zelar pelas normas de segurança, qualidade e procedimentos técnicos da empresa. Requisitos Técnico em Eletromecânica, Automação Industrial ou áreas afins. CNH categoria B. Experiência comprovada em manutenção eletromecânica de empilhadeiras elétricas e a combustão. Vivência em manutenções preventivas e corretivas em ambiente industrial, com uso de instrumentos de medição e atuação em atendimento em campo. Benefícios Salário à combinar + vale transporte + vale alimentação (R$20,00 por dia). Horário:de segunda à sexta de 08:00 às 18:00.

• Receber e classificar todas as informações relativas as movimentações financeiras, comerciais e administrativas oriundas das atividades da Empresa, separando e organizando toda a documentação, visando o registro contábil e a disponibilização das informações para conferência e elaboração de relatórios legais e contábeis pelo prestador de serviço.• Receber as notas fiscais, conferir as informações para efetuar a declaração eletrônica de serviços ou solicitar correção fiscal, visando apuração e geração de guias das obrigações tributárias a recolher.• Tirar as dúvidas contábeis e tributárias que possam surgir no dia a dia da empresa.Salário: R$3.000,00 por mêsEscala: Segunda a sextaHorário: 8:00 às 18:00Benefícios: V.A R$ 800,00 (inclusive nas férias)Day Off (no aniversário)Passe livre;Plano de Saúde UnimedTotal PassParceria com o SESC e SEST SENATDentre outros...

VAGA:Mecânico de Carros II TER FÁCIL ACESSO Avenida Dom Pedro II. Responsabilidades Realizar diagnósticos precisos de falhas mecânicas e elétricas em veículos. Efetuar a manutenção preventiva e corretiva de motores, transmissões e sistemas de freios. Substituir peças danificadas e realizar ajustes necessários para o bom funcionamento dos veículos. Utilizar equipamentos de diagnóstico e ferramentas especializadas para identificar e solucionar problemas. Garantir a qualidade dos serviços prestados, seguindo os padrões e procedimentos da empresa. Requisitos Ensino Médio completo. Curso técnico em Mecânica Automotiva. Experiência comprovada de 3 anos na área de manutenção automotiva. Conhecimento em sistemas de injeção eletrônica e diagnóstico de falhas com scanners automotivos. Carteira de habilitação categoria B. Habilidades Capacidade de interpretação de diagramas elétricos e manuais técnicos. Habilidade no uso de ferramentas de diagnóstico automotivo. Conhecimento em metrologia e utilização de instrumentos de medição. Capacidade de trabalhar em equipe e seguir orientações. Organização e atenção aos detalhes. Salário:R$3. 000,00 +350,00 DE VA.

...o aos setores da área administrativa, intermediando contatos, prestando suporte administrativo para o setor financeiro e conferindo documentos contábeis. Mantém sistema de arquivos físico e eletrônico, controla documentação, presta apoio para elaboração de documentos e atende as demandas entre setores. Carga horária:20 horas semanais Horário:13:00 às 17:00-sem intervalo Salário R$761,55 ...

...a de promotores. Realizar o abastecimento de tirinhas. Realizar a devolução dos produtos do CDP (centro de devolução de produto). Requisitos:Conhecimento em sistemas de pagamento eletrônico será um diferencial. Boa comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com pressão. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo ...

VAGA: Mecânico de Carros II TER FÁCIL ACESSO Avenida Dom Pedro II. Responsabilidades Realizar diagnósticos precisos de falhas mecânicas e elétricas em veículos. Efetuar a manutenção preventiva e corretiva de motores, transmissões e sistemas de freios. Substituir peças danificadas e realizar ajustes necessários para o bom funcionamento dos veículos. Utilizar equipamentos de diagnóstico e ferramentas especializadas para identificar e solucionar problemas. Garantir a qualidade dos serviços prestados, seguindo os padrões e procedimentos da empresa. Requisitos Ensino Médio completo. Curso técnico em Mecânica Automotiva. Experiência comprovada de 3 anos na área de manutenção automotiva. Conhecimento em sistemas de injeção eletrônica e diagnóstico de falhas com scanners automotivos. Carteira de habilitação categoria B. Habilidades Capacidade de interpretação de diagramas elétricos e manuais técnicos. Habilidade no uso de ferramentas de diagnóstico automotivo. Conhecimento em metrologia e utilização de instrumentos de medição. Capacidade de trabalhar em equipe e seguir orientações. Organização e atenção aos detalhes. Salário:R$3.000,00 +350,00 DE VA.