8 vagas de emprego para Gerente de Seguros em Santa Maria, RS

Gerenciar a rotina do pet shop, garantindo organização, limpeza e bemestar dos animais Liderar, treinar e acompanhar a equipe Garantir excelência no atendimento ao cliente Controlar estoque, validade de produtos e pedidos Acompanhar metas de vendas e resultados Resolver situações do dia a dia com proatividade e equilíbrio Local de Trabalho: Santa Maria/RS Horário: de segunda a sábado (44h semanais) Remuneração: Salário base + VT + gratificação por metas Requisitos mínimos: Gostar de animais e ter responsabilidade com o bemestar deles Experiência com atendimento ao público Perfil de liderança e boa comunicação Conhecimento básico em produtos e serviços pet (diferencial).

Responsabilidades e atribuições Realiza o controle financeiro da loja como acompanhamento do faturamento e controle de despesas que são gerados diariamente através de sistema CRM. Realiza o controle do estoque de loja, sendo responsável pela guarda dos insumos disponíveis para venda, a fim de garantir a acuracidade do mesmo e prezando pelo patrimônio da empresa. Atua com toda a gestão administrativa de loja como controle de escala de colaboradores, controle ponto, controle documental a fim de garantir o bom funcionamento da mesma. Recebe a meta de faturamento do supervisor e distribui para a equipe, acompanhando diariamente, semanalmente e mensalmente o resultado e desempenho dos colaboradores a fim de garantir a gestão dos resultados. Acompanha o desempenho dos colaboradores e realiza feedback a fim de contribuir com o desenvolvimento dos mesmos. Busca novas estratégias e executa planos de ação com apoio do supervisor a fim de alcançar melhores resultados. Desenvolve ações e campanhas internas com apoio do superior para alavancar o resultado da equipe visando o atingimento de metas. Realiza a contratação e desligamento de colaboradores, com apoio da supervisão e do RH sempre que necessário, a fim de manter o head count de loja. Responde pelas auditorias de loja, garantindo que todos os procedimentos sejam cumpridos. Assegura que o padrão de atendimento seja cumprido pelos vendedores, afim de garantir a experiência do cliente. Apoia sempre que necessário as negociações com clientes oferecendo suporte aos colaboradores que atuam no salão de vendas. Acompanha de forma quantitativa e qualitativa todas as vendas realizadas a fim de evitar qualquer desvio ou baixa em vendas. Requisitos e qualificações Ensino Superior em andamento. Experiência em Administração de Loja. Vivência na área comercial. Vivência com gestão de pessoas.

Buscamos por pessoas comprometidas, motivadas e dispostas a contribuir com a nossa equipe. Venha expandir conexões junto com a gente. Responsabilidades:Realizar a gestão e acompanhamento (end-to-end) de chamados e ocorrências técnicas abertas junto a operadoras e provedores parceiros. Estabelecer e manter comunicação ativa e estratégica com Gerentes e lideranças de Operações, utilizando contatos telefônicos e outros canais, para realizar o follow-up e garantir a priorização e o status de resolução dos chamados críticos. Aplicar proatividade e visão sistêmica no monitoramento dos processos para assegurar o bom andamento e a resolução eficiente das falhas cotidianas. Desenvolver, propor e acompanhar a implementação de planos de ação preventivos e corretivos, visando a otimização dos fluxos de trabalho e a redução do volume de incidentes futuros. Fornecer insights baseados nos dados para as lideranças operacionais, identificando tendências, gargalos críticos e oportunidades de melhoria contínua nos serviços. Requisitos:Ensino superior cursando ou completo em administração, processos gerenciais, sistema de informação, engenharia da computação ou áreas afins. Conhecimento em redes e afinidade com tecnologia. Noções em Telecom. Disponibilidade para realizar escala 12 x 36.

ANALISTA CONTÁBIL #1118 Local:Santa Maria-RS Horário das 8h às 18h de segunda à sexta Contratação CLT Requisitos:Excel intermediário, Experiência na Área. Ensino Superior ou Técnico em andamento na área fiscal ou contábil. Perfil analítico Atividades:Conferência de tributação de notas fiscais de entrada e saída. Conferência de tributação de produtos Ajustes fiscais em notas fiscais. Cadastros de produtos, fornecedores, tributos e demais cadastros vinculados as operações ficais. Geração de speds. Organização de documentos. Entrada de documentos fiscais. Salário a combinar Benefícios:Vale Alimentação R$ 750,00 + Vale transporte ou Vale combustível + Seguro de Vida + Plano de Saúde Unimed.

Quem Somos A Alsco é uma empresa global, referência em serviços profissionais de locação, higienização e gestão de uniformes, toalhas e EPIs. Fundada em 1889 em Nebraska e presente no Brasil desde 1944, contamos com 15 unidades em 12 estados, expandindo nossa atuação para as Américas, Europa, Ásia e Oceania. Nossa operação é guiada por excelência, inovação, sustentabilidade e foco nas pessoas. O Que Buscamos Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas com experiência em vendas externas B2B, forte habilidade em prospecção ativa, negociação e relacionamento com stakeholders. Este(a) profissional atuará de forma estratégica na expansão da base de clientes na região, garantindo aumento de receita, qualidade no atendimento e consistência no processo comercial. Principais Responsabilidades. Prospectar e comercializar produtos e serviços da Alsco para novos clientes. Participar de eventos da área, identificando oportunidades e promovendo os serviços da empresa. Realizar negociações de cross-sell e up-sell em contratos fechados. Prestar assistência aos novos clientes durante o período inicial, garantindo acompanhamento comercial e uso adequado dos produtos. Acompanhar a implantação dos novos clientes em parceria com as áreas internas. Identificar oportunidades de negócios e mapear o mercado local. Planejar a agenda semanal de visitas e conduzir reuniões comerciais. Implantar e acompanhar amostras de testes de materiais junto a prospects e novos clientes. Atingir as metas comerciais estabelecidas. Elaborar e apresentar relatórios de produtividade e indicadores da área. Elaborar propostas comerciais e realizar follow-up contínuo. Gerenciar todas as comunicações de novos clientes, incluindo solicitações, reclamações e sugestões, assegurando soluções adequadas. Apresentar resultados das amostras testadas aos prospects. Benefícios:vale refeição-vale alimentação-TotalPass-assistência médica-veículo da empresa-previdência privada-Seguro de Vida-Auxílio educação (após 1 ano)-Parceria com SESC-Assistência odontológica.

Montador Soldador I Buscamos um profissional comprometido, técnico e organizado para integrar nossa equipe de caldeiraria, atuando na montagem, soldagem e fabricação de máquinas e equipamentos, garantindo qualidade, segurança e produtividade nos processos. O profissional será responsável por executar atividades de montagem e soldagem conforme projetos técnicos, respeitando normas de segurança e padrões operacionais da empresa. Requisitos Ensino fundamental completo (mínimo exigido). Ensino médio completo (desejável). Leitura e interpretação de desenho técnico mecânico. Conhecimento em segurança do trabalho. Experiência com soldagem manual e semi automática. Conhecimento de ferramentas elétricas, mecânicas, hidráulicas e pneumáticas. Capacidade de trabalhar com mínimo de supervisão. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalho em equipe. Proatividade e iniciativa. Flexibilidade para viagens e serviços externos. Responsabilidades Execução de atividades de montagem e soldagem de equipamentos simples e complexos. Soldagem manual e semi automática conforme normas técnicas. Leitura e interpretação de desenhos técnicos mecânicos. Acabamento de peças com máquinas portáteis. Ponteamento de peças na pré-montagem. Operações de furação, lixamento e cortes térmicos (maçarico/plasma). Movimentação de peças entre setores. Remontagem de equipamentos após pintura ou tratamento químico. Operação de pontes rolantes, empilhadeiras e dispositivos de carga (quando habilitado). Fabricação de máquinas e equipamentos conforme projetos. Correção de defeitos superficiais em processos metal mecânicos. Apoio no treinamento de novos colaboradores. Viagens para montagem e assistência técnica em clientes. Cumprimento rigoroso das normas de segurança do trabalho. Manutenção da organização e limpeza do local conforme 5S. Horário de Trabalho 17h às 02:18h (segunda a sexta) Remuneração e Benefícios Benefícios:Alimentação refeitório Fretado Plano Unimes Plano Odontologico Bradesco Seguro de Vida Gratificação-O funcionário que trabalhar normalmente durante o trimestre, será pago em folha de pagamento como gratificaçãoo valor referente a três dias do salário base do funcionário. Prêmio Não Acidente-Todos os funcionários que pertencem a indústria receberão cesta básica a cada 90 dias sem acidente no setor, desde que observe os critérios 'Prêmio Não Acidente (SWILE) R$100,00'.

Prestar apoio técnico a produção quanto a: cumprimento dos padrões do produto e dos processos; cumprimento dos padrões de higiene e qualidade do produto; atendimento das legislações pertinentes ao produto produzido; análise de documentos e normas técnicas; análise físicoquímica e sensorial de produtos para embalagem; proposição de melhorias no processo produtivo. Local: Distrito Pains/Santa Maria Remuneração: Salário base + Alimentação na empresa + VT + Premiações + Plano de Saúde + seguro de Vida. Requisitos mínimos: Ensino superior completo ou em andamento em alguma das segintes áreas: Tecnologia de alimentos; Engenharia de alimentos; Engenharia Química; Engenharia de produção; biologia; Farmácia; Química ou Áreas afins; Experiências em indústria. Disponibilidade para trabalho em turnos (inclusive madrugada).

Coordenar equipe de produção para cumprimento do plano de produção estabelecido. Orientar equipe de produção quanto ao padrão do produto e as boas práticas de higiene no processo de fabricação de alimentos. Orientar a equipe quanto aos procedimentos de segurança do trabalho. Local: Distrito Pains/Santa Maria Remuneração: Salário base + Alimentação na empresa + VT + Premiações + Plano de Saúde + seguro de Vida. Requisitos mínimos: Formação desejável: cursando ensino superior; Experiência em processo industrial. Diferencial: Experiência em indústria de alimentos. Disponibilidade para trabalho em turnos (inclusive madrugada).