9 vagas de emprego para Coordenador de Midia Paga em Juiz de Fora, MG

A Rheserva Consultoria , em parceria com a Control Up-a maior fabricante de dispositivos atóxicos da América Latina-está com uma excelente oportunidade para Coordenador Comercial. Responsabilidades:Coordenar, acompanhar e desenvolver a equipe comercial, garantindo engajamento, motivação e performance. Definir, acompanhar e analisar KPIs, indicadores de desempenho e métricas comerciais ...

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Financeiro(a) para atuar em uma empresa de Juiz de Fora , em um ambiente dinâmico, estratégico e com foco em eficiência operacional. Se você possui visão analítica, capacidade de liderança e sólida experiência em rotinas financeiras, essa oportunidade pode ser ideal para você! Suas principais responsabilidades incluirão:Coordenar e liderar todas as atividades do setor financeiro, garantindo a eficiência operacional e o cumprimento das políticas internas e regulamentações. Elaborar, acompanhar e controlar o orçamento administrativo, assegurando a correta alocação de recursos e controle de custos. Realizar conciliações bancárias, controle de despesas e receitas, além de manter registros financeiros precisos. Processar pagamentos, emitir notas fiscais e acompanhar contratos e negociações com fornecedores. Preparar relatórios gerenciais, análises financeiras e apresentações para suporte à diretoria e à tomada de decisões estratégicas. Identificar oportunidades de melhoria nos processos financeiros e administrativos, propondo e implementando soluções para otimização. Liderar, orientar e desenvolver a equipe de assistentes e analistas financeiros, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance. Garantir a organização, atualização e confidencialidade dos documentos e informações do setor. Atuar em interface com diferentes áreas da empresa, assegurando integração e eficiência dos processos. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Ensino superior completo em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas. Excel avançado. Inglês avançado. Requisitos desejáveis:Experiência prévia em coordenação ou liderança de equipes. Vivência com gestão de processos financeiros e administrativos. Experiência em negociações com fornecedores e gestão de contratos. O que esperamos de você:Perfil analítico, organizado e orientado a resultados. Capacidade de liderança, motivação e desenvolvimento de equipes. Boa comunicação, postura profissional e relacionamento interpessoal. Visão estratégica, proatividade e foco em eficiência e qualidade. Capacidade de tomada de decisão e resolução de conflitos. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Local:Juiz de Fora – MG Remuneração:A combinar Se você se identifica com essa oportunidade e deseja contribuir para o crescimento e fortalecimento financeiro de uma empresa sólida, candidate-se e venha fazer parte desse time!

Nós, da Rheserva Consultoria , em parceria com uma empresa de referência em seu segmento, estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Administrativo(a) para atuar na gestão e integração dos processos administrativos, logísticos e comerciais, garantindo organização, eficiência operacional e suporte estratégico aos resultados do negócio. ...

A Rheserva Consultoria está conduzindo uma seleção para a posição de Coordenador(a) de Logística , destinada a uma empresa de grande porte, com operação logística de alto volume e fluxo intenso. Trata-se de uma posição estratégica ...

Se você tem paixão pelo mundo de #duasrodas e vontade de fazer a diferença, venha construir um futuro conosco. Na LM 2 Rodas trabalhamos com entusiasmo, despertando a paixão de ser e pertencer, pois, aqui todos somos essenciais e podemos fazer a diferença. Responsabilidades do cargo Atuar em nosso setor comercial externo na venda de peças e acessórios de moto (marcas próprias e exclusivas). Realizar visitas, acompanhamento e vendas presenciais na região de Juiz de Fora (MG) em nossos clientes ativos e inativos. Prospectar novos clientes. Propagar de forma positiva a nossa marca. Requisitos indispensáveis Ensino médio completo. Possuir experiência com vendas. Experiência ou vivência no segmento de MOTO. Conhecimentos intermediário do Pacote Office. Disponibilidade para viagens. Habilidades desejáveis Negociação e cumprimento de prazos. Bom relacionamento interpessoal. Boa comunicação e oratória. Diferenciais Possuir experiência com vendas. Experiência ou vivência no segmento de MOTO. E se você ainda tem alguma dúvida se somos um bom lugar para se trabalhar, esses são os benefícios de ser do Time LM:Remuneração fixa + variável sob as metas alcançadas. Vale Refeição IFood Benefícios:R$38,00. Veículo da empresa. Vale Combustível. Plano de Saúde Unimed. Plano Odontológico. Seguro de vida. Despesas de viagem pagas pela empresa. Campanha de descontos em nossos produtos (X11, Scud , HighOne Bike, entre outros). Trabalhar em empresa de um Grupo Econômico de grande porte (LAGOAPAR) com atuação nacional e em outros países. Conheça sobre nossa história e estrutura em nossos sites:LM 2Rodas:lm2rodas. com. br LAGOAPar:lagoaparticipacoes. com. br.

...o de caixa. Perfil comercial para venda de produtos. Informações adicionais:Salário:R$ 1. 707,70 Benefícios:Vale-transporte + Seguro de vida. Ticket alimentação:R$ 150,00. Bonificação por assiduidade:R$ 250,00 (paga no ticket após 3 meses). Bonificação por meta de vendas de produtos Bonificação por meta de vendas mensal, podendo ultrapassar R$ 600,00. Avaliação de ...

O Shopping Jardim Norte está em busca de um(a) estagiário(a) de Marketing para apoiar as ações de comunicação e relacionamento com lojistas e clientes, contribuindo para o fortalecimento da marca e das campanhas do shopping. Principais atividades Apoiar na criação, manutenção e atualização de conteúdos para as mídias sociais do shopping. Auxiliar na divulgação e execução de campanhas online. Realizar a gestão do Serviço de Atendimento ao Consumidor (SAC), de forma online e presencial. Dar suporte aos lojistas na divulgação, desempenho e performance de suas marcas. Apoiar na análise de demandas relacionadas a projetos de vitrines e letreiros. Acompanhar pagamentos e realizar o controle e arquivamento de documentos do setor. Apoiar o acompanhamento da plataforma de CRM e na elaboração de comunicados aos lojistas. Requisitos Estar cursando graduação nas áreas de Comunicação, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Interesse por redes sociais e marketing digital. Boa redação. Diferencial Ter concluído, no mínimo, 50% da graduação. Organização e aptidão para controle de pagamentos e rotinas administrativas. Se você gosta de comunicação, marketing e quer vivenciar a rotina de um shopping center, essa oportunidade é para você!

Estamos em busca de um(a) Especialista de RH – Business Partner para atuar de forma estratégica no Ibiti Projeto , com papel central na integração das pessoas que compõem o ecossistema da organização. Este(a) profissional será responsável por fortalecer a conexão entre equipes, lideranças e parceiros, garantindo alinhamento cultural, comunicação fluida e práticas de gestão de pessoas conectadas à estratégia do negócio. Principais responsabilidades:Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando decisões sobre estrutura organizacional, gestão de desempenho, clima e cultura. Conduzir e acompanhar processos de recrutamento e seleção. Apoiar a gestão de conflitos e o fortalecimento das relações internas. Desenvolver ações de engajamento, retenção e desenvolvimento de talentos. Acompanhar indicadores de RH, propondo melhorias contínuas. Contribuir para a construção de um ambiente colaborativo e alinhado aos valores do Ibiti Projeto. Requisitos e qualificações:Formação superior completa. Experiência sólida em posições estratégicas de RH. Vivência anterior como Business Partner ou em atuação consultiva de RH. Inglês fluente (diferencial) Disponibilidade para residir em Ibitipoca de segunda a sexta-feira (moradia oferecida pela empresa). Perfil comportamental esperado:Profissional com forte orientação para pessoas, empático(a), acolhedor(a) e integrador(a), com elevada sensibilidade emocional e maturidade para lidar com questões humanas e organizacionais. Espera-se postura ética, discrição, escuta ativa, boa comunicação e capacidade de criar vínculos de confiança com lideranças e equipes. Principais desafios da função:Integrar e alinhar as pessoas do ecossistema do Ibiti Projeto, garantindo engajamento, comunicação efetiva e coerência cultural. No dia a dia, atuará apoiando lideranças, mediando conflitos, estruturando processos de RH e sustentando a cultura organizacional em um ambiente dinâmico e em evolução. Benefícios:Vale Alimentação, Plano de Saúde Plasc e Seguro de Vida.